1. LA EMPRESA

2. DEFINICION:
Se entiende como empresa
toda actividad económica
organizada para la
producción, transformación,
circulación, administración, c
ustodia de bienes o para la
presentación de servicios.

3. En toda empresa grande o pequeña deben existir
tres factores para que pueda realizar su actividad :
Personas ,Capital y Trabajo.
El factor personas representa el talento humano,
conformado por los propietarios, los administradores
y los trabajadores que laboran la empresa.
El factor capital lo constituyen los aportes que hacen
los propietarios de la empresa representado en
dinero en efectivo o bienes.
El factor trabajo es la actividad realizada por
personas para lograr el objetivo de la empresa.

4. SECTOR PRIMARIO
Está formado por las actividades
económicas relacionadas con la
transformación de los recursos naturales en
productos primarios no elaborados.
Usualmente, los productos primarios son
utilizados como materia prima en las
producciones industriales.
Las principales actividades del sector
primario son la agricultura, la ganadería,
la silvicultura, la apicultura, la acuicultura,
la caza y la pesca.

5. SECTOR SECUNDARIO O
TRANSFORMADOR
El sector secundario reúne la actividad
artesanal e industrial manufacturera,
mediante las cuales los bienes provenientes
del sector primario son transformados en
nuevos productos. Abarca la industria de
bienes de producción, tales como materias
primas artificiales, herramientas, maquinarias;
comprende la industria de bienes de
consumo, así como también la prestación de
los servicios a la comunidad.

6. SECTOR TERCIARIO O DE
SERVICIOS
El sector terciario se dedica, sobre todo, a
ofrecer servicios a la sociedad y a las
personas.
Es un sector que no produce bienes, pero que
es fundamental en una sociedad capitalista
desarrollada. Su labor consiste en proporcionar
a la población todos los productos que fabrica
la industria, obtiene la agricultura e incluso el
propio sector servicios..

7. CLASIFICACION DE LAS
EMPRESAS
 SEGÚN SU OBJECTIVO
 SEGÚN SU ACTIVIDAD ECONOMICA
 SEGÚN LA PROCENDENCIA DEL
CAPITAL
 SEGÚN EL NUMERO DE
PROPIETARIOS
 SEGÚN EL TAMAÑO

8. CLASIFICACIÓN SEGÚN SU
OBJETIVO:
 Con animo de lucro : con el desarrollo de su
objeto social pretenden una utilidad .
 Sin animo de lucro : el objeto social se
fundamenta en la prestación de un servicio
especifico .
 Otros: trabajo asociado, grupo organizado
como empresa para el beneficio de sus
integrantes E.A.T
 Economía solidaria: a este pertenecen todas
las cooperativas para el bienestar de los
asociados y su familia

9. SEGÚN SU ACTIVIDAD
ECONÓMICA
 Empresas agropecuarias: aquellas que producen
bienes agrícolas y pecuarios en grandes cantidades
 Empresas mineras: tienen como objetivo principal la
explotación de los recursos del subsuelo
 Empresas industriales: se dedican a transformar la
materia prima en productos terminados o
semielaborados.
 Empresas comerciales : se dedican a la compra y la
venta de productos naturales semielaborados y
terminados .
 Empresa de servicios : busca prestar un servicio para
satisfacer las necesidades de la comunidad.

10. SEGÚN LA PROCEDENCIA DEL
CAPITAL
 Empresas privadas: las que para su
constitución y funcionamiento
necesitan aportes de personas o
entidades particulares
 Empresas oficiales o publicas : las que
para su funcionamiento reciben
aportes del estado
 Empresas de economía mixta: reciben
aportes de particulares y del estado

11. SEGÚN EL NUMERO DE
PROPIETARIOS
 Personas naturales: denominadas también
empresas de propietario único.
 Empresas unipersonales: persona natural o
jurídica que reuniendo los requisitos legales
para ejercer una unidad mercantil o no,
destina parte de sus activos para la
realización de la misma
 Sociedades: empresas de propiedad de dos
o mas personas llamadas socios.

12. SEGÚN EL TAMAÑO
 Microempresas: unidades económicas por mas de
10 trabajadores cuyos activos totales no excedan
los 501 salarios mínimos legales vigentes.
 Pequeñas empresas: poseen entre 11 y 50
trabajadores cuyos activos totales deben estar entre
los 501 y 5001 salarios mínimos legales vigentes.
 Mediana empresa: poseen entre 51 y 200
trabajadores cuyos activos totales se encuentran
entre 5001 y 15000 salarios mínimos mensuales
legales vigentes.
 La gran empresa: es la unidad económica que
supera los parámetros anteriores, poseen mas de 200
trabajadores y tiene activos totales que superan los
15000 salarios mínimos legales vigentes

13. CLASIFICACIÓN DE
SOCIEDADES

14. SOCIEDAD ANÓNIMA
 SOCIOS: se denominan accionistas y se requiere un numero
de cinco.
 RESPONSABILIDAD: los accionistas responden hasta el limite de
sus aportes.
 RAZÓN SOCIAL : tendrá una denominación seguida de la
expresión de sociedad anónima S.A.
 CAPITAL: el capital de la sociedad se dividirá en acciones de
igual valor, las cuales se representan en títulos valores.
Al constituirse la sociedad debe suscribirse por lo menos el 50%
del capital autorizado y pagarse como como mínimo la tercera
parte del valor de cada acción del capital suscrito.
 ÓRGANOS DE DIRECCIÓN Y CONTROL: asamblea general de
accionistas, junta directiva, representante legal.
 DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN: por las causales indicadas en el
art 218 del código de comercio.
Cuando ocurran perdidas que reduzcan el patrimonio neto por
debajo del 50% del capital suscrito
Cuando el 95%o mas de las acciones suscrita llegue a
pertenecer a un solo accionista.

15. SOCIEDAD LIMITADA
 SOCIOS: se denominan socios
Se requieren un mínimo de dos socios y un máximo de 25
 RESPONSABILIDAD: los socios responden hasta el limite de sus
aportes
 RAZÓN SOCIAL: tendrá una denominación seguida de la
expresión limitada o LTDA
 CAPITAL: el capital de la sociedad se divide en cuotas de
igual valor.
 El capital debe estar pagado en su totalidad del momento de
constituirse a la sociedad
 ÓRGANOS DE DIRECCIÓN Y CONTROL: junta de socios
Junta directiva (opcional)
Representante legal
 DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN: por las causales indicadas en el
art 218 del código del comercio.
Cuando ocurran perdidas que reduzcan el capital por debajo
del 50% o cuando el numero de socios exceda a 25

16. SOCIEDAD EN COMANDITA
POR ACCIONES
 SOCIOS: se denominan socios comanditarios y socios gestores o
colectivos.
 RESPONSABILIDAD: de los socios gestores es solidaria e ilimitada por la
operaciones sociales.
 RAZÓN SOCIAL: se forma con el nombre completo o el solo apellido
de uno o mas de los socios colectivos.
 CAPITAL: esta formado por acciones de igual valor.
El aporte de industria de los socios gestores no forma parte del capital
social
Al constituirse la sociedad debe suscribirse el 50% del capital autorizado
 ÓRGANOS DE DIRECCIÓN Y CONTROL: la administración de la
sociedad estará a cargo de los socios colectivos, quienes podrán
ejercerla directamente o por sus delegados
 DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN: por las causales indicadas en el art 218
del código del comercio
Por las causales especiales de la sociedad colectiva
Por desaparición de una de las dos categorías de socios.

17. SOCIEDAD EN COMANDITA
SIMPLE
 SOCIOS: se denominan socios comanditarios socios gestores o
colectivos
 RESPONSABILIDAD: la responsabilidad de los socios gestores es
solidaria e ilimitada por las acciones sociales.
 RAZÓN SOCIAL: se forma con el nombre completo o el solo apellido
de uno o mas de los socios colectivos.
 CAPITAL: esta formado por los aportes de los socios comanditarios o
de los socios gestores cuando estos efectúen aporte alguno.
Al constituirse la sociedad el capital social se pagara en su totalidad
 ÓRGANOS DE DIRECCIÓN Y CONTROL: la administración de la
sociedad estará a cargo de los socios colectivos, quienes podrán
ejercerla directamente o por sus delegados con sujeción a lo previsto
para la sociedad colectiva.
 DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN: por las causales indicadas en el articulo
218 del código de comercio.
Por las causales especiales de la sociedad colectiva, cuando ocurran
respecto de los socios gestores.
Por desaparición de una de las dos categorías de socios.
Por perdida de reduzca el capital a la tercera pare o menos

18. SOCIEDAD COLECTIVA
 SOCIOS : se constituye con un mínimo de dos socios.
 RESPONSABILIDAD: los socios responden solidaria e
ilimitadamente por las operaciones sociales.
 RAZÓN SOCIAL: se forma con el nombre completo o el solo
apellido de alguno de los socios.
 CAPITAL: esta constituido por los aportes de los socios.
 ÓRGANOS DE DIRECCIÓN Y CONTROL: junta de socios.
Junta directiva (opcional).
Representante legal.
 DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN: por las cuales indicadas en el
articulo 218 del código de comercio.
Por muerte de alguno de los socios, a menos que convenga
que la sociedad continúe con los demás, a que acepten que
los derechos del incapaz sean ejercidos por su representante.
Por declaración de quiebra de alguno de los socios, si los
demás no adquieren sus intereses social, o no aceptan la
cesión o un extraño.
Demás estipuladas en el articulo 319 del código de comercio.