4. 4
EL LÍDER NO NACE, SE HACE
Conocerse a si mismo
> Salir de la zona de confort
> Aprender de los errores
> Tolerar frustraciones
> Construir confianza
> Marcar el rumbo
> Hacer trascender a su equipo
> aprender a escuchar
> Aprender que solo no se puede
> Saber pedir, dar, agradecer, reconocer
y perdonar
5. 5
COMO ME CONVIERTO EN UN SER MAS
INFLUYENTE
> Principios y valores: un valor será verdadero en
función de su capacidad para hacer más humano al hombre.
> Integridad: hace referencia a un individuo correcto,
educado, honesto, que tiene control emocional, que tiene respeto
por sí mismo, apropiado, que tiene respeto por los demás,
responsable, disciplinado, directo, puntual, leal, pulcro y que tiene
firmeza en sus acciones, e intachable.
> Humildad: la humildad es la ausencia de soberbia. no se
sienten más importantes o mejores que los demás,
independientemente de cuán lejos hayan llegado en la vida.
6. 6
LA INFLUENCIA TIENE VARIOS
NIVELES
> Modelo: se produce cuando influyes a otros por lo
que, a simple vista, ven en ti. Tal vez, no haces nada de
manera intencional, pero ven lo que proyectas y se
guían por eso.
> Motivación: este proceso se desarrolla cuando
comienzas a preocuparte sinceramente por las
personas; en consecuencia, la motivas y te siguen.
>Mentor: esto sucede en el momento en el que te
comprometes a enseñar a otros para ser mejor
personas. Tu objetivo es el crecimiento de otras
apoyarlos para que aprendan a sobre pasar sus
obstáculos.
>Multiplicación: es el momento en el que tú
formas más personas de influencia, es decir, cuando tu
capacidad para influir es tan poderoso que logras que
otras personas influyan.
7. 7
UNA VIDA CON SENTIDO
> LIBERTAD – vida con sentido-
trascendencia- se convierte en LIDER
> APEGO – vida sin sentido –
sobrevivencia – se convierte en jefe
8. 8
«LIDERAR ES ENCONTRARLE UN
SENTIDO SUPERIOR A QUE UNO
HACE Y SABER TRANSMITIRLO DE
MANERA MOTIVADORA A LOS
DEMAS. LIDERAR ES CREER
SIEMPRE EN LA POSIBILIDAD DE
CREAR UN MUNDO MEJOR»