Este documento identifica los factores de riesgo y peligros laborales en una empresa de envíos y mensajería, incluyendo riesgos de lesiones por almacenamiento inadecuado, falta de señalización y realización de tareas repetitivas, así como riesgos de enfermedades por ruido ambiental. Recomienda implementar elementos de protección, pausas activas y mejorar la señalización de los entornos de trabajo para reducir los riesgos laborales. El COPASST realiza inspecciones para identificar riesgos y ofrec

1. Factores de riesgo o
peligros laborales
Eduin Santiago Serrano Araque
Universidad
ECCI
2022

2.  Introducción:
En esta presentación se dan a conocer alguno factores de riesgo y
peligros laborales que generan lesiones, enfermedades y daños
personales a los trabajadores de una empresa de envíos y
mensajería.

3.  Peligros identificados que
pueden generar lesiones a
los trabajadores :
• Almacenamiento: la locación
donde se ubican y resguardan los
paquetes en estanterías altas
pueden provocar golpes, heridas o
fracturas por rozamiento, impacto y
derrumbes.
• Lugares sin indicación: la falta de
señales o alarmas pueden generar
descuidos por parte de los
trabajadores.

4.  Peligros identificados que
pueden ocasionar
enfermedades a los
trabajadores :
• Tareas habituales: la permanencia de
los trabajadores a realizar actividades
repetitivas durante un largo periodo de
tiempo pueden generar aumento del
estrés.
• ruido del ambiente: el sonido de
maquinaria puede provocar dolor
auditivo y molestia a los empleados.

5.  Elementos de seguridad
para reducir los peligros
laborales :
• la empresa realiza las señalizaciones
necesarias en cada uno de los entornos
de trabajo.
• Se implementan pausas activas para el
buen desarrollo de las actividades.
• Se dan instrucciones claras a cada
empleado sobre el uso de los
elementos de seguridad.

6.  Participación del copasst en
la identificación de riesgos
laborales:
• El copasst realiza visitas de inspección
en la empresa para realizar un análisis
e identificar posibles riesgos laborales.
• Proporciona a la empresa un completo
y detallado informe de los puntos a
mejorar, también ofrece
recomendaciones y seguimiento de las
reparaciones.

7.  Conclusiones:
En esta presentación se concluye que los factores de riesgo y
peligros laborales en una empresa pueden evitarse con:
• la compra y buena implementación de elementos de protección.
• La realización de pausas activas para la buena salud de los
empleados.
• Mejora y señalización de los entornos de trabajo junto con el
buen mantenimiento de las instalaciones.

8.  Bibliografías:
• Guerreo M, Enrique, (2017). Manual de Salud Ocupacional.
Bogotá Colombia: Editorial el manual moderno S.A.
• Álvarez H, Francisco, Faizal G, Enriqueta, (2012).Riesgos
Laborales Cómo prevenirlos en el ambiente de trabajo. Bogotá
Colombia: Ediciones de la U
• Control de los peligros laborales identificados según la
Resolución 1016 de 1989.