1. TECNOLOGO EN GESTION ADMINISTRATIVA E ENTIDEADES
FINANCIERAS
PROYECTO: Gestión De Información en las Entidades Financieras
¿Resultados de Aprendizaje?
. Son 54 Resultados de aprendizaje
¿Impactos?
. Impacto Social: Buenas relaciones con la sociedad, comunicación externa e
interna.
.Impacto Económico: Ofrecer mejores servicios a clientes potenciales
.Impacto Ambiental: Implantar sistemas de práctica de reciclaje
.Impacto Tecnológico:
¿Cuales son los resultados de Aprendizaje?
. 21060100301- Realizar actividades administrativas, Tendientes a el
desarrollo de los programas de la unidad, aplicando los estándares de calidad y
procedimientos establecidos.
. 21060100302 – Aplicar los procesos y procedimientos administrativos en el
desarrollo de programas, y actividades que se deriven de la función
administrativa.
. 21060100303 – Evaluar y ajustar la ejecución del plan de mejoramiento
organizacional, de acuerdo con las políticas de la organización.
. 21060100304 – Proponer programas de mejoramiento en la unidad
administrativa, que permiten el desarrollo de las personas y la organización
teniendo en cuenta las políticas y la normatividad vigente.
.21060100305 - Gestionar la información de acuerdo con los procedimientos
establecidos y con las tecnologías de la información y comunicación
disponibles.
Cristhian Alejandro García Molina
Franklin William Ariza Pérez
2. TECNOLOGO EN GESTION ADMINISTRATIVA E ENTIDEADES
FINANCIERAS
Actividad del proyecto
Informe de los procesos administrativos y de comunicación para
establecer las falencias encontradas en las entidades bancarias.
Fases del proyecto
Fase de Análisis
Fase de Planeación
Fase de Ejecución
Fase de Evaluación
Marco institucional
Misión
En el 2020, el SENA será una Entidad de clase mundial en formación
profesional integral y en el uso y apropiación de tecnología e innovación
al servicio de personas y empresas; habrá contribuido decisivamente a
incrementar la competitividad de Colombia a través de:
Los relevantes aportes a la productividad de las empresas.
La contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la
pobreza.
El aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y regiones.
La integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
La calidad y los estándares internacionales de su formación profesional
integral.
La incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la
formación profesional integral.
Su estrecha relación con el sector educativo (media y superior)
La excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos,
tecnológicos, financieros).
Cristhian Alejandro García Molina
Franklin William Ariza Pérez
3. TECNOLOGO EN GESTION ADMINISTRATIVA E ENTIDEADES
FINANCIERAS
Visión
El SENA será una organización de conocimiento para todos los
colombianos, innovando permanentemente en sus estrategias y
metodologías de aprendizaje, en total acuerdo con las tendencias y
cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los
trabajadores, impactando positivamente la productividad, la
competitividad, la equidad y el desarrollo del país.
Escudo: El piñón representa la industria, El caduceo representa el
comercio y servicios el café representa al agro, primario y extractivo
Logotipo: Sena: conocimiento para todos los colombianos
El logo significa 2 cosas un alumno que va por un camino o sendero:
El sendero de la vida, un sendero donde tiene que tomar decisiones,
donde tiene que auto superarse y siempre seguir adelante, no importa lo
que pase
El punto: significa , al caminar por nuestro sendero , no importa cuántas
veces nos tropecemos con esas molestias piedras llamadas problemas ,
pues en el cielo , una gran luz llamada dios nos estará levantando y
dándonos valor para seguir adelante , y para mostrarle a Colombia y al
mundo que alumnos Sena si valen la pena
Bandera: Esta se constituye por el símbolo que anteriormente fue
explicado, y su fondo es el color blanco.
Cristhian Alejandro García Molina
Franklin William Ariza Pérez
4. TECNOLOGO EN GESTION ADMINISTRATIVA E ENTIDEADES
FINANCIERAS
PRINCIPIOS Y VALORES Y COMPROMISOS INSTITUCIONALES
La actuación ética de la comunidad institucional se sustenta en los
siguientes principios, valores y compromisos:
Principios
Primero la vida
La dignidad del ser humano
La libertad con responsabilidad
El bien común prevalece sobre los intereses particulares
Formación para la vida y el trabajo
Valores
Respeto
Librepensamiento y actitud critica
Liderazgo
Solidaridad
Justicia y equidad
Transparencia
Creatividad e innovación
COMPROMISO
Convivencia pacifica
Coherencia entre el pensar, del decir y el actuar
Disciplina, dedicación y lealtad
Promoción del emprendimiento y el empresario
Responsabilidad con la sociedad y el medio ambiente
Honradez
Calidad en la gestión.
Cristhian Alejandro García Molina
Franklin William Ariza Pérez
5. TECNOLOGO EN GESTION ADMINISTRATIVA E ENTIDEADES
FINANCIERAS
Objetivos
1. Dar información profesional integral a los trabajadores de todas las
actividades económicas, y a quienes sin serlo, requieran dicha
formación para aumentar por ese medio la productividad nacional y
promover la expansión y el desarrollo económico y social armónico
del país bajo el concepto de equidad social redistributiva.
2. Fortalecer los procesos de formación profesional integral que
contribuyan a desarrollo comunitario a nivel urbano y rural, para su
vinculación y promoción en actividades productivas de interés social
y económico.
3. Apropiar métodos, medios y estrategias dirigidas a la maximización
de la cobertura y a calidad de formación profesional integral.
4. Participar en actividades de investigación y desarrollo tecnológico,
ocupacional y social, que contribuyan a la actualización y
mejoramiento de la formación profesional integral.
5. Propiciar las relaciones internacionales tendientes a la conformación
y operación de un sistema regional de formación profesional integral
dentro de las iniciativas de integración de los países de
Latinoamérica y el Caribe.
6. Actualizar, en forma permanente, los procesos y la infraestructura
pedagógica, tecnológica y administrativa para responder con eficacia
y calidad a los cambios y exigencias de la demanda de formación
profesional integral.
Cristhian Alejandro García Molina
Franklin William Ariza Pérez
6. TECNOLOGO EN GESTION ADMINISTRATIVA E ENTIDEADES
FINANCIERAS
Cristhian Alejandro García Molina
Franklin William Ariza Pérez