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UNIVESIDAD CENTRAL DEL ECUADOR
CARRERA DE CIENCIAS NATURALES Y DEL
AMBIENTE, BIOLOGÍA Y QUÍMICA
TEMA:
ÉTICA PROFESIONAL ,EL PROFESIONAL Y EL
DOCENTE
GRUPO Nº5
INTEGRANTES:
Yolanda Pila
Cristhian Román
Verónica Tigse
Actividad personal, puesta de una manera estable y
honrada al servicio de los demás y en beneficio
propio, a impulsos de la propia vocación y con la
dignidad que corresponde a la persona humana.
Ciencia normativa que estudia los deberes y derechos
inherentes a quienes ejercen una profesión u oficio, una
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y competencias que le identifican como tal.
La ética profesional se sustenta
o toma bases
fundamentalmente en la
naturaleza racional del hombre.
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honradez, la
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honor
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conciencia de
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que ejercen una
profesión u
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Pretende
regular las
actividades que
se realizan en el
marco de una
profesión
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individuales.
• La actitud, experiencias y conocimientos del
individuo y de la cultura en que se encuentra le
ayudará a determinar qué es lo correcto o incorrecto
de una acción.
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y valores de otros
• Las influencias buenas o malas de personas
importantes en la vida del individuo, tales como los
padres, amigos, compañeros, maestros, supervisores
, líderes políticos y religiosos le dirigirán su
comportamiento al tomar una decisión
Código oficial de
ética
• Este código dirige el comportamiento ético del
empleado, mientras que sin él podría tomar
decisiones antiéticas.
Factores generales que influyen en el individuo al tomar
decisiones éticas o antiéticas (Ferrell, 87-96), los cuales son:
Es a través de cursos, que buscan la
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logra desarrollar en el futuro
profesional, el conocimiento, la
habilidad, la sensibilidad y la
voluntad para que cuando actúe lo
haga a nombre de los intereses de la
comunidad profesional de la que es
parte, de la comunidad que le une a
sus clientes y del pueblo o
humanidad de la que es miembro”
Se deben poner en práctica
principios éticos que establezcan
los parámetros y reglas que
describan el comportamiento
que una persona puede o no
exhibir en determinado
momento.
Griego: deon (lo conveniente, lo
debido)
y logía (conocimiento, estudio)
La deontología profesional
hace referencia al conjunto
de principios y reglas éticas
que regulan y guían una
actividad profesional.
ÉTICA
PROFESIONAL
DEONTOLOGÍA
 Orientada al bien, a lo bueno.
 Orientada al deber (el deber debe
estar en contacto con lo bueno).
 No normativa.  Normas y códigos.
 No exigible.  Exigible a los profesionales.
 Propone motivaciones.  Exige actuaciones.
 Conciencia individual
predominantemente.
 Aprobada por un colectivo de
profesionales.
 Parte de la ética aplicada.
 Se ubica entre la moral y el
Derecho.
Es un documento que recoge un
conjunto más o menos amplio
de criterios, normas y valores.
 Establecer con los estudiantes una relación de confianza.
 Respetar los distintos ritmos de aprendizaje.
 Promover la igualdad de oportunidades educativas .
 Estimular la curiosidad intelectual .
 Rechazar cualquier forma de segregación o discriminación por razones
de etnia.
 Adoptar todas las medidas necesarias para salvaguardar la libertad, la
dignidad y la seguridad física, psicológica y emocional del estudiante.
 Guardar el secreto profesional de los datos personales del estudiante.
 Ejercer con profesionalidad la enseñanza
 Colaborar en la mejora de la educación
 Poner sus conocimientos a disposición de la comunidad
educativa y contribuir a la formación.
 Ejercer con dedicación las responsabilidades directivas o de
otro tipo que se desarrollen.
 Tratar con respeto y consideración a los colegas
 Velar por el buen estado de mantenimiento y limpieza de
materiales e instalaciones.
 Asumir la obligación de conocer
metodologías variadas.
 Desarrollar un ejercicio profesional que
demuestre unos altos niveles de
competencia.
 Aplicar en todo momento el rigor
conceptual y la prudencia para no dar por
definitivas teorías y postulados que los
avances de la ciencia pueden poner en
cuestión.
 Reconocer que los alumnos tienen
conocimientos y valores que provienen de
sus familias o grupos sociales.
La función de la ética profesional es altamente cooperativista.
La seriedad, la exactitud, la puntualidad, el compañerismo y la bondad de
corazón son los ingredientes que no pueden faltar.
La función de la Ética Profesional redundará en beneficio de la sociedad.
Mejoramiento
profesional
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investigación
Espíritu de
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Comprensión
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profesional
La Ética Profesional quiere que cada profesional
sea guía y ejemplo de vigor moral, económico y
político
PRINCIPIOS
UNIVERSALE
S BÁSICOS
HONESTIDAD
Dirigir.
Fomentar.
Hacer.
Reconocer.
Reconocer.
Formar.
Reconocer.
 Consolida cuando se
internalizan las normas.
"El profesor, tanto por la instrucción que
suministra como por la disciplina que
impone, hace a sus alumnos capaces de adaptarse
a cualquier ocupación de un modo más efectivo y
obtener provechos para su subsistencia, y aumenta
la vida."
Herbert Spencer
 Va más allá de la simple transmisión
de conocimientos.
 La docencia como profesión se ubica en
un contexto social, institucional, grupal
e individual.
Sabiendo que el docente es un
profesional, debe contemplar
ciertos requisitos y cualidades
Éticas y morales que se exigen
para ejercer honestamente su
profesión.
se logra cuando lo
enseñado se convierte
en un feliz aprendizaje.
 ¿Mi trabajo estará beneficiando
a los estudiantes?
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conocimientos?
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Ética profesional,el profesional y el docente por Gabriela Jácome,Yolanda Pila,Verónica Tigse y Cristhian Román

  • 1. UNIVESIDAD CENTRAL DEL ECUADOR CARRERA DE CIENCIAS NATURALES Y DEL AMBIENTE, BIOLOGÍA Y QUÍMICA TEMA: ÉTICA PROFESIONAL ,EL PROFESIONAL Y EL DOCENTE GRUPO Nº5 INTEGRANTES: Yolanda Pila Cristhian Román Verónica Tigse
  • 2. Actividad personal, puesta de una manera estable y honrada al servicio de los demás y en beneficio propio, a impulsos de la propia vocación y con la dignidad que corresponde a la persona humana.
  • 3. Ciencia normativa que estudia los deberes y derechos inherentes a quienes ejercen una profesión u oficio, una vez que han adquirido el conocimiento, las habilidades y competencias que le identifican como tal. La ética profesional se sustenta o toma bases fundamentalmente en la naturaleza racional del hombre.
  • 4. Aplicación de las normas morales, funda das en la honradez, la cortesía y el honor Crear conciencia de responsabilidad , en todos y cada uno de los que ejercen una profesión u oficio. Pretende regular las actividades que se realizan en el marco de una profesión
  • 6. Valores individuales. • La actitud, experiencias y conocimientos del individuo y de la cultura en que se encuentra le ayudará a determinar qué es lo correcto o incorrecto de una acción. Comportamiento y valores de otros • Las influencias buenas o malas de personas importantes en la vida del individuo, tales como los padres, amigos, compañeros, maestros, supervisores , líderes políticos y religiosos le dirigirán su comportamiento al tomar una decisión Código oficial de ética • Este código dirige el comportamiento ético del empleado, mientras que sin él podría tomar decisiones antiéticas. Factores generales que influyen en el individuo al tomar decisiones éticas o antiéticas (Ferrell, 87-96), los cuales son:
  • 7. Es a través de cursos, que buscan la formación ética profesional, que se logra desarrollar en el futuro profesional, el conocimiento, la habilidad, la sensibilidad y la voluntad para que cuando actúe lo haga a nombre de los intereses de la comunidad profesional de la que es parte, de la comunidad que le une a sus clientes y del pueblo o humanidad de la que es miembro” Se deben poner en práctica principios éticos que establezcan los parámetros y reglas que describan el comportamiento que una persona puede o no exhibir en determinado momento.
  • 8. Griego: deon (lo conveniente, lo debido) y logía (conocimiento, estudio) La deontología profesional hace referencia al conjunto de principios y reglas éticas que regulan y guían una actividad profesional.
  • 9. ÉTICA PROFESIONAL DEONTOLOGÍA  Orientada al bien, a lo bueno.  Orientada al deber (el deber debe estar en contacto con lo bueno).  No normativa.  Normas y códigos.  No exigible.  Exigible a los profesionales.  Propone motivaciones.  Exige actuaciones.  Conciencia individual predominantemente.  Aprobada por un colectivo de profesionales.  Parte de la ética aplicada.  Se ubica entre la moral y el Derecho.
  • 10. Es un documento que recoge un conjunto más o menos amplio de criterios, normas y valores.
  • 11.  Establecer con los estudiantes una relación de confianza.  Respetar los distintos ritmos de aprendizaje.  Promover la igualdad de oportunidades educativas .  Estimular la curiosidad intelectual .  Rechazar cualquier forma de segregación o discriminación por razones de etnia.  Adoptar todas las medidas necesarias para salvaguardar la libertad, la dignidad y la seguridad física, psicológica y emocional del estudiante.  Guardar el secreto profesional de los datos personales del estudiante.
  • 12.  Ejercer con profesionalidad la enseñanza  Colaborar en la mejora de la educación  Poner sus conocimientos a disposición de la comunidad educativa y contribuir a la formación.  Ejercer con dedicación las responsabilidades directivas o de otro tipo que se desarrollen.  Tratar con respeto y consideración a los colegas  Velar por el buen estado de mantenimiento y limpieza de materiales e instalaciones.
  • 13.  Asumir la obligación de conocer metodologías variadas.  Desarrollar un ejercicio profesional que demuestre unos altos niveles de competencia.  Aplicar en todo momento el rigor conceptual y la prudencia para no dar por definitivas teorías y postulados que los avances de la ciencia pueden poner en cuestión.  Reconocer que los alumnos tienen conocimientos y valores que provienen de sus familias o grupos sociales.
  • 14. La función de la ética profesional es altamente cooperativista. La seriedad, la exactitud, la puntualidad, el compañerismo y la bondad de corazón son los ingredientes que no pueden faltar. La función de la Ética Profesional redundará en beneficio de la sociedad. Mejoramiento profesional Espíritu de investigación Espíritu de relaciones Motivaciones Comprensión Calidad profesional
  • 15. La Ética Profesional quiere que cada profesional sea guía y ejemplo de vigor moral, económico y político PRINCIPIOS UNIVERSALE S BÁSICOS HONESTIDAD
  • 17.  Consolida cuando se internalizan las normas. "El profesor, tanto por la instrucción que suministra como por la disciplina que impone, hace a sus alumnos capaces de adaptarse a cualquier ocupación de un modo más efectivo y obtener provechos para su subsistencia, y aumenta la vida." Herbert Spencer
  • 18.  Va más allá de la simple transmisión de conocimientos.  La docencia como profesión se ubica en un contexto social, institucional, grupal e individual.
  • 19.
  • 20. Sabiendo que el docente es un profesional, debe contemplar ciertos requisitos y cualidades Éticas y morales que se exigen para ejercer honestamente su profesión. se logra cuando lo enseñado se convierte en un feliz aprendizaje.  ¿Mi trabajo estará beneficiando a los estudiantes?  ¿Debo fortalecer mis conocimientos?  ¿Debo cambiar mi metodología práctica?
  • 21. a) Principio de beneficencia b) Principio de autonomía c) Principio de justicia