1. 1
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO
“GILDA LILIANA BALLIVIÁN ROSADO”
ÁREA ACADÉMICA DE MECÁNICA AUTOMOTRIZ
PLAN ANUAL DE CAPACITACIÓN
DE DOCENTES Y ESTUDIANTES
TEMA PARA DOCENTES:
Mantenimiento de Embragues Hidráulicos y Cajas de Velocidades Automáticas.
TEMA PARA ESTUDIANTES:
1.- Common Rail en motores petroleros.
2.- Soldaduras especiales como TIG, MIG y MAG.
3.- Equipos de diagnóstico automotriz.
UBICACIÓN:
San Juan de Miraflores
AÑO
2014

2. 2
PLAN DE CAPACITACIÓN
PARA DOCENTES
Instituto de Educación Tecnológico Público “Gilda Liliana Ballivián Rosado” -
Área Académica de Mecánica Automotriz. Módulo 2: Sistema de Transmisión
de Potencia. Capacitación en el Mantenimiento de Embragues Hidráulicos y
Cajas de Velocidades Automáticas.
INTRODUCCIÓN
Para el cumplimiento de los objetivos propuestos en el Plan Anual de Trabajo
del I.E.S.T.P. “Gilda Liliana Ballivián Rosado”, es necesario planificar la
capacitación en el uso correcto del mantenimiento de Embragues Hidráulicos y
Cajas de Velocidades Automáticas, capacitación que ha realizarse en el
Instituto Tecnológico o en la sede de la institución capacitadora. Bajo este
contexto es necesario analizar los conocimientos previos que poseen los
docentes del Instituto de Educación Tecnológico Superior “Gilda Liliana
Ballivián Rosado” en el mantenimiento de la materia a capacitarse, de tal
manera que la capacitación resulte eficiente para los siete docentes y un
asistente que conforman el Área Académica de Mecánica Automotriz y así se
pueda cumplir con las metas trazadas. Una vez estructurado y cumplido el
contenido de los temas, se otorgaran los respectivos certificados con un
mínimo de sesenta horas lectivas de tal manera que pueda servir para incluirlos
en el Escalafón personal.

3. 3
OBJETIVO GENERAL
Elaborar un programa de capacitación para el mantenimiento de Embragues
Hidráulicos y Cajas de Velocidades Automáticas, utilizando los conocimientos
teóricos en un 20% y las prácticas de taller en un 80%.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1.- Analizar las funciones de los embragues hidráulicos.
2.- Aprender cual es la finalidad, el desmontaje, desarmado, inspección,
medición, cambio de piezas, armado, montaje y funcionamiento de la Caja de
Velocidad.
DIAGNÓSTICO
El Instituto de Educación Superior Tecnológico Público (I.E.S.T.P) “Gilda Liliana
Ballivián Rosado”, es una institución educativa de Educación Superior ubicado
en el distrito de San Juan de Miraflores, Región Lima Metropolitana en el país
de Perú. Al año 2014 la institución cuenta con 91 docentes, distribuidos de la
siguiente manera:
 01 Secretario Académico.
 08 Jefes de Áreas Académicas.
 41 docentes nombrados.
 29 docentes contratados.
 12 asistentes.
de los cuales el Área de Mecánica Automotriz posee:
 01 Jefe de Área Académica.
 04 docentes nombrados.

4. 4
 02 docentes contratados.
 01 asistente.
Cabe recalcar que el Área de Mecánica Automotriz posee sus propios
Embragues Hidráulicos y sus propias Cajas de Velocidades Automáticas.
DISTRIBUCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y TECNOLÓGICOS
De realizarse la capacitación en el Área de Mecánica Automotriz del I.E.S.T.P.
“Gilda Liliana Ballivián Rosado”, es necesario mencionar que la especialidad
cuenta con cuatro Cajas de Velocidades Automáticas que requieren
mantenimiento correctivo cuyas necesidades de reparación encajan en un buen
programa de capacitación. Los ocho docentes del Área de Mecánica se
distribuirían las cuatro Cajas de Velocidades Automáticas.
ALMACÉN
El almacén del Área de Mecánica Automotriz cuenta con trescientos treinta
(330) elementos clasificados en:
 Herramientas.
 Instrumentos y
 Accesorios para máquinas.
HORARIOS
Los ocho docentes del Área de Mecánica Automotriz tienen disponibilidad para
realizar el curso de capacitación de lunes a viernes a partir de las 3 p.m. o los
sábados durante 7 horas continuas.

5. 5
PRESUPUESTO
El I.E.S.T.P. “Gilda Liliana Ballivián Rosado” cuenta para el año 2014, con un
presupuesto de aproximadamente S/. 700 mil soles por ingresos propios de los
cuales S/. 200 mil soles son por ingresos de alquileres y producción y servicios.
De los S/. 200 mil soles se pueden destinar para los rubros de:
 Construcción de infraestructura y
 Capacitación para docentes.
CRONOGRAMA
Actividad Programado Ejecutado Evaluado Informado
Plan de
Capacitación
Mayo 2014 Agosto 2014 Noviembre
2014
Diciembre
2014
SEMINARIOS DE CAPACITACIÓN
PARA ALUMNOS
OBJETIVO GENERAL
A través de un plan de capacitación de seminarios para los alumnos del primer,
tercer y quinto semestre del Área de Mecánica Automotriz puedan acceder a
información de tecnología automotriz de última generación.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1.- Aprender acerca de lo último en Common Rail en motores petroleros.

6. 6
2.- Aprender cual es la finalidad acerca de soldaduras especiales como TIG,
MIG y MAG.
3.- Aprender cual es la función principal de los equipos de diagnóstico
automotriz.
POSIBLES EMPRESAS A REALIZAR LOS SEMINARIOS
1.- Autorex Perú representante de Bosch en el Perú.
2.- Exsa (Explosivos Sociedad Anónima)
3.- Igardi, empresa distribuidora de herramientas, instrumentos y máquinas de
última generación automotriz.
FECHA A REALIZARSE
Durante la semana técnica que se realiza en setiembre, con fecha central el 24
de setiembre.
PRESUPUESTO
Autofinanciado por el Área Académica de Mecánica Automotriz.
San Juan de Miraflores, 30 de mayo del 2014
Atentamente.-
______________________
Ing. Jim Palomares Anselmo
Jefe de Área de Mec. Automotriz