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“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
BASE
S
PROCESO CAS N° 03-2016-GRLL-GGR/GRSS-OA-UTFPER
“CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE
PERSONAL PARA LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD LA LIBERTAD”
OCTUBRE - 2016
1
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
CONVOCATORIA CAS N° 03-2016-GRLL-GGR/GRSS-OA-UFTPER
1. OBJETO
El presente procedimiento de contratación administrativa de servicios tiene por objeto contratar personal
profesional, técnico y auxiliar, para la Sede Administrativa, Red Pataz, Red Bolívar y otros establecimientos de la
Gerencia Regional de Salud La Libertad - GERESA LL, cuya descripción detallada del servicio objeto de la
presente selección se señala en los términos de referencia.
2
RETRIB. CAS
MENSUAL
23.28.11
RED/SUB
GERENCIA
PROFESION
(Nombre del puesto)
N° CODIGO ESTABLECIMIENTO FTE. FTO
1 GERESA
ABOGADO
ABO01 CONTROL INTERNO 1,650.00 RO
2 GERESA ABO02 ASESORIA LEGAL 2,500.00 RO
3 GERESA ABO03 ASESORIA LEGAL 1,650.00 RDR
4 GERESA ASISTENTE EN CIENCIAS
DE LA COMUNICACIÓN
ACO01 OF. COMUNICACIONES 1,300.00 RO
5 GERESA ACO02 OF. COMUNICACIONES 1,300.00 RO
6 RED PATAZ
CHOFER
CHO01 HOSPITAL TAYABAMBA 1,500.00 RO
7 RED PATAZ CHO02 HOSPITAL TAYABAMBA 1,500.00 RO
8 RED PATAZ CHO03 PS HUAYAUCITO 1,500.00 RO
9 RED PATAZ CHO04 PS URPAY 1,500.00 RO
10 RED BOLIVAR CIRUJANO DENTISTA CDEN01 EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE 2,700.00 RO
11 GERESA CONTADOR CON01 CONTROL INTERNO 1,650.00 RO
12 GERESA CON02 CONTROL INTERNO 1,650.00 RO
13 GERESA
ENFERMERA
ENF01 SGPGT 1,650.00 RO
14 GERESA ENF02 SGCIS – ZOONOSIS 1,650.00 RO
15 GERESA ENF03 SANIDAD MARITIMA 1,650.00 RDR
16 RED PATAZ ENF04 VAQUERIA DE ANDAS 2,500.00 RO
17 RED PATAZ ENF05 EQUIPO AISPED PATAZ NORTE 2,700.00 RO
18 RED BOLIVAR ENF06 EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR 2,700.00 RO
19 SGCIS ENF07 CSMC FLORENCIA DE MORA 1,800.00 RO
20 GERESA ING. SISTEMAS ISIST UTF DE PERSONAL – GERESA/LL 2,500.00 RO
21 GERESA ING. INDUSTRIAL IIND01 CPC EMERGENCIAS Y DESAST 1,650.00 RO
22 SGCIS
PSICOLOGO
PSI01 C.S. SALAVERRY - Drogas 1,900.00 RO
23 SGCIS PSI02 C.S. ALTO TRUJILLO -Drogas 1,900.00 RO
24 SGCIS PSI03 C.S. PACANGUILLA- Drogas 2,000.00 RO
25 SGCIS PSI04 CSMC SAN CRISPIN 1,800.00 RO
26 SGCIS PSI05 CSMC EL PORVENIR 1,800.00 RO
27 SGCIS PSI06 CS ALTO TRUJILLO 1,800.00 RO
28 SGCIS PSI07 CSMC VIRU 1,900.00 RO
29 SGCIS MEDICO - PSIQUIATRA MPSI01 CSMC VIRU 8,500.00 RO
30 GERESA
MEDICO CIRUJANO
MCIR01 SAMU 2,800.00 RO
31 GERESA MCIR02 CPCED - C.S. ALTO MOCHE 3,500.00 RO
32 SGCIS MCIR03 HOSPITAL CHEPEN - CSMC 4,500.00 RO
33 SGCIS MCIR04 HOSPITAL TAYABAMBA - CSMC 4,500.00 RO
34 RED PATAZ MCIR05 CS CHILIA 4,500.00 RO
35 RED PATAZ MCIR06 CS CHILIA 4,500.00 RO
36 RED PATAZ MCIR07 PS UCHUCUAYO 4,500.00 RO
37 RED PATAZ MCIR08 HOSPITAL TAYABAMBA 4,500.00 RO
38 RED PATAZ MCIR09 HOSPITAL TAYABAMBA 4,500.00 RO
39 RED PATAZ MCIR10 HOSPITAL TAYABAMBA 4,500.00 RO
40 RED PATAZ MCIR11 CS PARCOY 4,500.00 RO
41 RED PATAZ MCIR12 CS PATAZ 4,500.00 RO
42 RED PATAZ MCIR13 EQUIPO AISPED PATAZ NORTE 4,500.00 RO
43 RED PATAZ MCIR14 EQUIPO AISPED PATAZ SUR 4,500.00 RO
44 RED PATAZ MCIR15 HOSPITAL TAYABAMBA - AUDITOR 5,000.00 RO – SIS -80
45 RED BOLIVAR MCIR16 HOSPITAL BOLIVAR - AUDITOR 5,000.00 RO – SIS -80
46 RED BOLIVAR MCIR17 EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE 4,500.00 RO
47 RED BOLIVAR MCIR18 EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR 4,500.00 RO
48 RED BOLIVAR MCIR19 HOSPITAL BOLIVAR 4,500.00 RO
49 RED PATAZ
OBSTETRA
OBS01 CS PATAZ 2,500.00 RO
50 RED PATAZ OBS02 CS PATAZ 2,500.00 RO
51 RED PATAZ OBS03 PS CHAQUICOCHA 2,500.00 RO
52 RED PATAZ OBS04 PS BULDIBUYO 2,500.00 RO
53 RED PATAZ OBS05 PS ALPAMARCA 2,500.00 RO
54 RED PATAZ OBS06 CS CHILIA 2,500.00 RO
55 RED PATAZ OBS07 P.S. HUANCHAY 2,500.00 RO
56 RED BOLIVAR OBS08 HOSPITAL BOLIVAR 2,500.00 RO
I. GENERALIDADES
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
2. ENTIDAD CONVOCANTE
Gerencia Regional de Salud La Libertad, en adelante GERESA LL
RUC. 20218911189
DOMICILIO LEGAL
Las Esmeraldas 403 - Urb. Santa Inés Trujillo - La Libertad
Telf. 206474, 222201 Anexo 203,
3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACION
La Unidad Técnica Funcional de Personal de la Oficina de Administración de la Gerencia Regional de Salud La
Libertad - Comisión de Evaluación.
Presentación de Expedientes - Unidad Técnica Funcional de Personal – Los Rubíes N° 362-Santa Inés Trujillo.
Teléfono: 222201 Anexo N° 251
4. BASE LEGAL
La presente Base se fundamenta en los siguientes dispositivos legales:
a)
b)
Ley Nº 30372 Ley de Presupuesto del Sector Público para el año Fiscal 2016.
Ley Nº 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del Régimen Especial del Decreto Legislativo Nº
1057 y otorga derechos laborales.
Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios.
Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057, aprobado por Decreto Supremo Nº 075-2008 y modificado por
Decreto Supremo Nº 065-2011-PCM.
Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.
Ley Nº 28175 Ley Marco del Empleo Público.
Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.
c)
d)
e)
f)
g)
3
57 RED BOLIVAR OBS09 P.S. CONDORMARCA 3,000.00 RO
58 RED BOLIVAR OBS10 EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR 2,700.00 RO
59 GERESA
QUIMICO
FARMACEUTICO
QUI01 ACCESO Y USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS 1,650.00 RDR
60 GERESA QUI02 SGCIS - AUTORIZAC.SANITARIAS 2,200.00 RDR
61 SGCIS QUI03 CSMC SAN CRISPIN 1,900.00 RO
62 SGCIS QUI04 CSMC VIRU 1,900.00 RO
63 SGCIS QUI05 CSMC EL PORVENIR 1,800.00 RO
64 SGCIS QUI06 FLORENCIA DE MORA 1,800.00 RO
65 GERESA SECRETARIA SEC01 SANIDAD MARITIMA 1,300.00 RDR
66 GERESA TECNICO
ADMINISTRATIVO
TADM01 ESTADISTICA E INFORMATICA 1,350.00 RO
67 GERESA TADM02 ESTADISTICA E INFORMATIA 1,350.00 RO
68 RED PATAZ TADM03 HOSPITAL TAYABAMBA 1,500.00 RO
69 RED PATAZ TECNICO EN
COMPUTACION
TCOM01 HOSPITAL TAYABAMBA 1,500.00 RO
70 RED BOLIVAR
TECNICO EN
ENFERMERIA
TENF01 EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR 1,900.00 RO
71 SGCIS TENF02 FLORENCIA DE MORA 1,300.00 RO
72 SGCIS TENF03 CSMC EL PORVENIR 1,300.00 RO
73 SGCIS TENF04 CSMC VIRU 1,300.00 RO
74 SGCIS TENF05 CSMC TRUJILLO 1,300.00 RO
75 SGCIS TENF06 CSMC SAN CRISPIN 1,300.00 RO
76 GERESA
TECNICO EN FARMACIA
TFAR01 ALMACEN ESPECIALIZADO MEDIC 1,300.00 RDR
77 RED PATAZ TFAR02 CS PATAZ 1,500.00 RO
78 SGCIS TFAR03 CSMC SAN CRISPIN 1,300.00 RO
79 SGCIS TFAR04 CSMC VIRU 1,300.00 RO
80 SGCIS TFAR05 CSMC TRUJILLO 1,300.00 RO
81 SGCIS TEC. EN FIS. Y REHAB.
/MEDICINA FIS. Y REH.
TFIS01 CSMC VIRU 1,300.00 R0
82 GERESA TECNICO EN
LABORATORIOCLINICO
TLAB01 SGPGT - LAB. AMBIENTAL 1,300.00 RO
83 RED PATAZ TLAB02 P.S. BULDIBUYO 1,500.00 RO
84 SGCIS
TRABAJADORDE
SERVICIOS
TSER01 CSMC SAN CRISPIN 1,200.00 RO
85 SGCIS TSER02 CSMC SAN CRISPIN 1,200.00 RO
86 SGCIS TSER03 CSMC EL PORVENIR 1,200.00 RO
87 SGCIS TSER04 CSMC EL PORVENIR 1,200.00 RO
88 SGCIS TSER05 FCIA MORA 1,200.00 RO
89 SGCIS TSER06 FCIA MORA 1,200.00 RO
90 SGCIS TSER07 CSMC TRUJILLO 1,200.00 RO
91 SGCIS TSER08 CSMC TRUJILLO 1,200.00 RO
92 SGCIS TSER09 CSMC VIRU 1,200.00 RO
93 SGCIS TSER10 CSMC VIRU 1,200.00 RO
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
1. ABOGADO - ABO01 - OFICINA DE CONTROL INSTITUCIONAL
La GERESA/LL requiere contratar un Abogado (a) que acredite experiencia, y capacidad que preste servicios en la
Oficina del Órgano de Control Institucional de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
año, a partir del título profesional.
5. No haber sido condenando por la comisión de delito doloso o
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Participar en reuniones de coordinación e integración con el equipo de planeamiento y proponer los ajustes al plan
de auditoría inicial de ser necesario.
Revisar y validar la matriz de desviaciones de cumplimiento, de acuerdo con las disposiciones, normas y
procedimientos establecidos.
Revisar y analizar las desviaciones de cumplimiento elaboradas por la comisión auditora, constatando que la
evidencia obtenida sea suficiente y apropiada.
Revisar o validar la evaluación de los comentarios recibidos para su elevación al jefe de la comisión auditora, de ser
el caso, puede evaluar los comentarios de las personas comprendidas en las presuntas desviaciones de
cumplimiento, relacionados con su competencia profesional o que son encargadas por el jefe de la comisión.
Realizar el señalamiento del tipo de presunta responsabilidad derivada de la evaluación de los comentarios y de las
evidencias obtenidas, que en su caso se hubieran identificado, para su posterior elevación al jefe de la comisión
auditora.
Elaborar y suscribir las estructuras tipo del sistema CBR como consecuencia del señalamiento del tipo de presunta
responsabilidad, de acuerdo a los procedimientos definidos por la Contraloría, las cuales deben incluirse en la
documentación de auditoría, y de ser el caso, sirven de base para la formulación de la fundamentación jurídica.
Coordinar con la Procuraduría Pública de la Contraloría o quien haga sus veces en la entidad, la fundamentación
jurídica del señalamiento de la presunta responsabilidad penal.
Formular recomendaciones para mejorar la metodología y el desarrollo de la auditoría.
Desarrollar las labores asignadas en el marco de las directrices emitidas por la Contraloría.
Otras labores asignadas por el jefe de la comisión auditora
2.
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10.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
4
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio GERESA LL– ORGANO CONTROL INSTITUCIONAL
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Abogado
- Colegiado y habilitado
Experiencia
Experiencia laboral en el ejercicio de la carrera profesional mínimo de un
Cursos y/o estudios de
especialización
Certificado o Constancia de capacitación en Derecho.
Requisitos complementarios
1. No estar impedido de contratar con el Estado.
2. No haber realizado labores de gestión en la Gerencia Regional de
Salud La Libertad en el último año.
3. No tener vínculo de parentesco dentro del cuarto grado de
consanguinidad y segundo de afinidad con funcionarios y directivos de
la entidad.
4. No haber sido declarado en estado de quiebra culposa o fraudulenta.
conclusión anticipada o por acuerdo bajo el principio de oportunidad
por la comisión de un delito doloso. No tener deuda pendiente de pago
por sanción penal.
6. No haber sido sancionado con destitución o despido.
7. No tener sanción vigente derivada de un proceso administrativo
sancionador por parte de la Contraloría General de la República.
II. PERFILES DE PUESTO
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
2. ABOGADO - ABO02 - OFICINA DE ASESORIA JURIDICA
La GERESA LL, requiere contratar un Abogado,(a) que acredite experiencia, y capacidad para conducir la Oficina
de Asesoría Jurídica, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
y/o Penal.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Formular Informes Técnicos – Legales respecto a diversos asuntos solicitados por las Direcciones y/u Oficinas de
la Institución que vienen en consulta para Opinión Legal.
Formular Escritos Judiciales en los procesos donde la Gerencia Regional de Salud actúa como parte demandada.
Miembro de las Comisiones de Concursos Públicos/Comité/ Comisiones de Supervisión, entre otros.
Asistir a las Audiencias programadas, en las cuales la GERESA LL se encuentra como una de las partes.
Asesoramiento Legal al personal de las diferentes oficinas que requieran absolver consultas jurídicas.
Proyectar Resoluciones Gerenciales Regionales para ser visadas por el Gerente Regional de Salud, respecto a
recursos impugnativos de apelación que se reciben como segunda instancia administrativa.
Revisar y emitir informe respecto a la viabilidad de convenios con instituciones privadas y públicas;
Revisar los proyectos de resoluciones directorales que provienen de las diversas áreas de la institución;
Apersonarse y realizar seguimientos a los procesos judiciales asignados.
Redactar escritos para ser presentados ante las instancias judiciales;
Revisar y visar las proyecciones de Resoluciones Sub Gerenciales y R.G.R., que provienen de las diversas áreas
de la institución.
Otras funciones encomendadas por el Jefe Inmediato.
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8.
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10.
11.
12.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
3. ABOGADO - ABO03 - OFICINA DE ASESORIA JURIDICA
La GERESA LL, requiere contratar un Abogado (a), que acredite experiencia, y capacidad para prestar servicios en
la Oficina de Asesoría Jurídica, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
5
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Abogado
- Colegiado y habilitado
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
GERESA LL– OFICINA DE ASESORIA JURIDICA
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos con 00/100 Soles)
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Abogado
- Colegiado y habilitado
Experiencia Experiencia laboral mínima de 04 años, en el sector público.
Cursos y/o estudios de
especialización
-Estudios concluidos de Maestría en Derecho Constitucional y Administrativo
-Diplomado en Gestión Publica
-Conocimiento y capacitación en Derecho Administrativo, laboral, Procesal, Civil
-Capacitación en computación y ofimática avanzada.
-Capacitación en la nueva ley procesal del trabajo, contratación en el Marco de la
Ley N° 30225.
Remuneración mensual
S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta y 00/100 Soles) Incluyen los
montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al
trabajador.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
Capacitación en ofimática o afines.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Proyectar Resoluciones Gerenciales Regionales para ser suscritas por el Gerente Regional, respecto a solicitudes
de beneficios laborales y otros.
Formular Informes Técnicos – Legales respecto a diversos asuntos solicitados por las Direcciones y/u Oficinas de la
Institución que vienen en consulta para Opinión Legal.
Formular Escritos Judiciales en los procesos donde la Gerencia Regional de Salud actúa como parte demandada.
Miembro de las Comisiones de Concursos Públicos/Comité/ Comisiones de Supervisión, entre otros.
Revisar las proyecciones de Resoluciones Sub Gerenciales y Resolución Gerencial Regional, que provienen de las
diversas áreas de la institución.
Asistir a las Audiencias programadas, en las cuales la GERESA LL se encuentra como una de las partes.
Asesoramiento Legal al personal de las diferentes oficinas que requieran absolver consultas jurídicas.
Y otras funciones encomendadas por el Jefe Inmediato.
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8.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
4. ASISTENTE EN CIENCIAS DE LA COMUNICACION - ACOM01
5. ASISTENTE EN CIENCIAS DE LA COMUNICACION - ACOM02
PARA LA OFICINA DE COMUNICACIONES DE LA GERESA LL
La GERESA LL, requiere contratar dos (2) asistentes en ciencias de la comunicación, que acrediten experiencia, y
capacidad para prestar servicios en la Oficina de Comunicaciones, de acuerdo a las especificaciones que a
continuación se detalla:
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Elaborar el Plan de Comunicaciones para la Reducción de las Enfermedades.
Realización de la primera capacitación de voceros.
Elaboración de notas de prensa.
Realización y Producción de Spot Radial y televisivo.
Predisposición al trabajo en equipo.
Trabajo con las redes sociales.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
6
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio GERESA LL – OFICINA DE COMUNICACIONES
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,300.00 (Mil trescientos con 00/100 Soles). c/u
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable
al trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
Licenciado en Ciencias de la Comunicación
Habilidad profesional
Experiencia Experiencia laboral mínima de un año, en el sector público o privado.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio GERESA – OFICINA DE ASESORIA JURIDICA
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta con 00/100 Nuevos Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
Experiencia Experiencia laboral mínima de un año, en el sector público o privado.
Cursos y/o estudios de
especialización
Conocimiento en Derecho Administrativo, Civil y/o Penal
Capacitación relacionada al cargo.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
6.
7.
8.
9.
CHOFER - CHO01 - HOSPITAL TAYABAMBA
CHOFER - CHO02 - HOSPITAL TAYABAMBA
CHOFER - CHO03 - P.S. HUAYAUCITO
CHOFER - CHO04 - PS URPAY
La GERESA LL, requiere contratar cuatro (4) Choferes que acrediten experiencia, y capacidad
servicios en la red de Salud Pataz, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
para prestar
estudios originales.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
10. CIRUJANO DENTISTA - CDEN01 - EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE – RED
BOLIVAR
La GERESA/LL requiere contratar un cirujano dentista que acredite experiencia, y capacidad para prestar
servicios en el equipo AISPED Bolívar Norte, de acuerdo a las especificaciones técnicas que a continuación se
detalla:
-Resolución o Constancia de Término de SERUMS
CARACTERISTICAS DEL PUESTO
1.
2.
Brindar Atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región.
Comunicar de manera inmediata al Jefe inmediato del equipo y profesionales relacionados con la atención del
paciente los hallazgos de importancia en salud púbica.
Contribuir y asegurar la atención de salud en beneficio de la población de bajos recursos económicos en zona rural
y urbana marginal de la Región.
Preveer la provisión necesaria de materiales, insumos, operatividad de equipos y reactivos suficientes durante toda
la intervención.
Extracciones dentales y fluorización.
Profilaxis dental al 100% de las gestantes identificadas y atendidas por la profesional de obstetricia.
Organizar el trabajo de salud en la comunidad, a través de actividades preventivos promocionales, en temas
relacionados a salud bucal (charlas, conversatorios, consejerías, etc.) dirigido a la gestante, familia, autoridades
comunales, agentes comunitarios.
3.
4.
5.
6.
7.
7
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
-Título Profesional Universitario de Cirujano Dentista
-Habilitación profesional vigente Original.
Experiencia Experiencia laboral mínimo un (1) año, incluyendo SERUMS
Cursos y/o estudios de
especialización
Capacitaciones relacionadas a la profesión
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
( 2 ) Hospital Tayabamba - Red Pataz
( 1 ) P.S. Huayaucito
( 1 ) P.S. Urpay
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,500.00 (Mil Quinientos con 00/100 Soles).c/u
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado académico
y/o nivel de estudios
- Estudios secundarios completos, acreditados con certificado de
- Brevete con Categoría A-II B, hacia adelante como mínimo.
Experiencia
- Experiencia como chofer mínimo un año en la categoría
(constancia).
- De preferencia con experiencia en manejo de ambulancia.
Cursos y/o estudios de especialización
- Capacitación mínima de 06 meses, realizada en eventos de
desarrollo de capacidades en mecánica básica o afines.
- Conocimientos básicos de primeros auxilios
- Conocimientos básicos de mecánica
- Conocimientos de las rutas a postular
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
8.
9.
10.
11.
12.
Prevención en salud bucal en centros educativos y comunidad.
Detección de plaza bacteriana en todas las etapas de vida de las localidades de intervención.
Enseñanza de técnica de cepillado y aplicación de flúor.
Diagnóstico y tratamiento de la enfermedades periodontales (gingivitis y periodontitis)
Controlar la labor de asepsia y buen estado del material e instrumentales quirúrgico (material y equipo
odontológico)
Implementar actividades de seguimiento con los agentes comunitarios en salud.
Reactivación o instalación del sistema de vigilancia comunal (SIVICOS)
Desechar material biocontaminado en el lugar adecuado para disposición final, en coordinación según normas
internacionales de eliminación de biocontaminados.
Comunicar inmediatamente al jefe médico del equipo cualquier inconveniente, queja, reclamo de los pacientes y
población que se atiende, así como inconvenientes, reclamos, quejas, en el ejercicio de sus funciones.
Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después
de la atención de los pacientes.
Programación y ejecución de plan Anual de atención Integral de Salud a poblaciones Excluidas y Dispersas.
Implementar mecanismos para el cumplimiento de la normatividad vigente y de la ejecución del Plan Anual de
atención Integral de Salud a poblaciones Excluidas y Dispersas.
Elaboración del informe y análisis mensual cuantitativo y cualitativamente de los avances de la ejecución del Plan
Anual de atención Integral de Salud a poblaciones Excluidas y Dispersas.
Realizar el Informe Final, consolidando la información de las actividades realizadas por todos los integrantes,
entregar en la micro Red y/o Red a la coordinación ASIPED de la GERESA La Libertad en físico y magnético.
Integración del Equipo AISPED a las actividades estratégicas del establecimiento de salud y preparación logística
(materiales, equipos e insumos médicos) para la intervención fuera del horario de atención.
El odontólogo está bajo la responsabilidad de la jefatura de la micro red y/o red a la que pertenece, por lo que el
plan de trabajo del equipo y sus actividades contempladas en ella deben ser evaluadas y aprobadas por la
Gerencia de la micro red y/o red (desplazamientos, permisos, transferencia de pacientes, coordinaciones, entre
otras) previa coordinación con la Sub gerencia de Cuidado Integral, Unidad Funcional de Gestión de Servicios de
Salud, coordinación Regional del AISPED, y dirección de administración
Otras funciones que le asigne el jefe médico del equipo.
13.
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21.
22.
23.
24.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
11. CONTADOR - CON01 - OFICINA DE CONTROL INTERNO
12. CONTADOR - CON02 - OFICINA DE CONTROL INTERNO
La GERESA/LL requiere contratar dos (2) Contadores, que acrediten experiencia, y capacidad para prestar sus
servicios en la Oficina del Órgano de Control Institucional, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se
detalla:
partir de la obtención del título profesional.
8
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Contador Público
- Colegiado y habilitado.
Experiencia
Experiencia laboral en el ejercicio de la carrera profesional mínimo un año (1), a
Conocimientos para el puesto
y/o cargo: Capacitación relacionada a su profesión.
Requisitos complementarios
- No estar impedido de contratar con el Estado.
- No haber realizado labores de gestión en la Gerencia Regional de Salud La
Libertad en el último año.
- No tener vínculo de parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad y
segundo de afinidad con funcionarios y directivos de la entidad.
- No haber sido declarado en estado de quiebra culposa o fraudulenta.
- No haber sido condenando por la comisión de delito doloso o conclusión
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio AISPED BOLIVAR NORTE
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 2,700.00 (Dos mil setecientos y 00/100 Soles)
Incluyen los impuestos y afiliaciones de Ley, así como toda
deducción aplicable al contrato bajo esta modalidad.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Participar en reuniones de coordinación e integración con el equipo de planeamiento y proponer los ajustes al plan
de auditoría inicial de ser necesario.
Complementar el conocimiento de la entidad y la materia a examinar mediante la aplicación de procesos
sistemáticos e interactivos de recopilación y análisis de documentación, aplicación de técnicas de auditoría y la
evaluación del diseño y eficacia operativa del control interno e informar sus resultados al jefe de comisión.
Proponer los ajustes a los objetivos o procedimientos de auditoría contenidos en el plan de auditoría inicial,
debidamente justificados.
Definir la selección de la muestra de auditoría, con base a las disposiciones, normas y procedimientos establecidos.
Ejecutar los procedimientos de auditoría descritos en el programa de auditoría y obtener evidencia apropiada y
suficiente según a la normativa de auditoría de cumplimiento.
Elaborar la matriz de desviaciones de cumplimiento, referidas a presuntas deficiencia de control interno o
desviaciones de cumplimiento a los dispositivos legales aplicables, disposiciones internas y estipulaciones
contractuales establecidas.
Elaborar y comunicar las desviaciones de su cumplimiento, de acuerdo a la normativa vigente.
Evaluar los comentarios de las personas comprendidas en las presuntas desviaciones de cumplimiento.
Elaborar y registrar la documentación de la auditoría en forma oportuna e íntegra, en el marco de las disposiciones
emitidas por la Contraloría.
Cumplir durante todo el proceso de auditoría con las disposiciones emitidas por la contraloría, de ser el caso, la
emisión de un informe técnico.
Solicitar oportunamente asesoramiento y asistencia técnica del jefe y supervisor de la comisión auditora durante el
desarrollo de la auditoría.
Informar oportunamente al jefe de la comisión auditora, sobre las situaciones o solicitudes que se presentan en el
transcurso de la auditoría y que pueden afectar su desarrollo normal.
Formular recomendaciones para mejorar la metodología y el proceso de la auditoría.
Desarrollar las labores asignadas en el marco de las directrices emitidas por la Contraloría.
Otras labores que le asigne el jefe o el supervisor de la comisión auditora.
2.
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12.
13.
14.
15.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
13. ENFERMERA - ENF01 - S.G. DE PROMOCION DE LA GESTION TERRITORIAL
La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o), que acredite experiencia y capacidad a fin de prestar sus
servicios profesionales para la Sub Gerencia de Promoción de la Gestión Territorial; de acuerdo a las
especificaciones que a continuación se detalla:
Colegiado y habilitado.
9
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería.
Resolución de Termino de SERUMS
Experiencia Experiencia mínima de tres años incluido SERUMS, en el sector público o privado.
Cursos y/o estudios de
especialización
- Acreditar mínimo más de 300 horas de capacitación en cursos de Promoción de
la Salud en Instituciones de Educativas (prácticas saludables) Plan de Salud
Escolar
- Cursos en manejo presupuestales en el sector salud.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio GERESA LL – Oficina del Órgano de Control Institucional
Duración del contrato
Inicio: NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta y 00/100 Soles). c/u
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
anticipada o por acuerdo bajo el principio de oportunidad por la comisión de un
delito doloso. No tener deuda pendiente de pago por sanción penal.
- No haber sido sancionado con destitución o despido.
- No tener sanción vigente derivada de un proceso administrativo sancionador
por parte de la Contraloría General de la República.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Desarrollar la normatividad, metodología e instrumentación para la operatividad del escenario de la institución
educativa.
Proponer y actualizar la normatividad regional de gestión territorial para la educación para la salud.
Desarrollar la normatividad, metodología e instrumentación para la aplicación e implementación en las instituciones
educativas, en la prevención de embarazos en adolescentes, prevención y control de muerte materna y prevención
de enfermedades transmisibles ITS.
Diseñar, implementar y evaluar la aplicación de metodologías, técnicas e instrumentos educativos para el
fortalecimiento del aprendizaje y toma de decisiones saludables de los escolares y adolescentes, sobre todo con
énfasis en las adolescentes mujeres y monitorizar, supervisar y evaluar el impacto de las estrategias de educación
para la salud aplicadas.
Otras actividades asignadas por su jefe inmediato.
2.
3.
4.
5.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
14. ENFERMERA - ENF02 - SUB GERENCIA DE CUIDADO INTEGRAL - ZOONOSIS
La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o), que acredite experiencia y capacidad a fin de prestar sus
servicios profesionales para la Sub Gerencia de Cuidado Integral de Salud – Área Zoonosis; de acuerdo a las
especificaciones que a continuación se detalla:
Colegiado y habilitado.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Acompañar, monitorear los procesos de la respuesta de los servicios de salud para el abordaje de enfermedades
Zoonoticas.
Búsqueda, seguimiento y manejo de casos de zoonosis para diagnóstico, manejo y referencia oportuna así como
consejerías individual y familiar.
Detectar temprana y oportunamente problemas y/o proponer estrategias de intervención en el primer y segundo
nivel de atención
Coordinar permanentemente con los responsables del establecimientos de salud del primer y segundo nivel de
atención, micro redes, cabecera de red y hospitales referenciales para el seguimiento del manejo de pacientes con
enfermedades Zoonoticas.
2.
3.
4.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
10
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio SGCIS – Zoonosis.
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta con 00/100 Soles). Incluyen los
montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al
trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería.
Resolución de Termino de SERUMS
Experiencia Experiencia mínima de un año en el sector público o privado.
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia/certificado/diploma de capacitación en temas relacionados a la
profesión.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio GERESA/LL - SGPGT
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta con 00/100 Soles). Incluyen los
montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al
trabajador.
- Acreditar estudios de especialidad afines a salud (título y/o Constancia).
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
15. ENFERMERA - ENF03 - S.G. DE CUIDADO INTEGRALDE SALUD – SANIDAD
MARITIMA
La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o), que acredite experiencia y capacidad a fin de prestar sus
servicios profesionales para la Sub Gerencia de Cuidado Integral de Salud – Sanidad Marítima; de acuerdo a las
especificaciones que a continuación se detalla:
Colegiado y habilitado.
o privado.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Las actividades que desarrollará el profesional en mención están avocadas a la evaluación de riesgo sanitario y
participar en la emisión de documentos de acuerdo al RSI, con una atención de 24 horas del día.
Propiciar y asegurar el Acceso a: Servicios médicos apropiados incluyendo servicios de diagnóstico que permitan la
evaluación y atención oportuna de viajeros enfermos, acceso a equipo y personal para el transporte de viajeros
enfermos a una dependencia medica apropiada.
Coordinar y gestionar actividades de prevención y de control de los factores de riesgo y velar por un entorno
saludable para los viajeros que utilicen las instalaciones y servicios en el Puerto Salaverry.
2.
3.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
16. ENFERMERA - ENF04 - PUESTO DE SALUD VAQUERIA DE ANDAS – RED
PATAZ
La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o) que acredite experiencia, y capacidad para que preste servicio
en el P.S. Vaquería de Andas, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
Colegiado y habilitado.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
El contratado prestará servicios de enfermera(o), desarrollando las siguientes actividades:
Organizar y fortalecer el sistema de vigilancia comunitaria para la toma de decisiones sobre prácticas saludables
en alimentación y nutrición.
Implementación de la estrategia regional de ECOS y VOCES, a través de la estrategia de salud al hogar,
promoviendo la incorporación de prácticas saludables con participación de la familia y comunidad a favor de la
reducción de la desnutrición crónica infantil en el niño menor de 36 meses y gestante, con énfasis en el recién
nacido y niño menor de 1 año.
Realizar intervención focalizada a través de visitas domiciliarias integrales en familias para la adopción de prácticas
saludables, a través del control de crecimiento y desarrollo del menor de 36 meses, con énfasis en el recién nacido
y niño menor de 1 año.
Realizar consejería a las madres para la promoción de la lactancia materna exclusiva inmediatamente luego del
parto, promoviendo el alojamiento conjunto, así como posteriormente el puerperio.
Promover estrategias para la prevención de enfermedades infectocontagiosas a través de acciones que favorezcan
la incorporación de prácticas saludables.
Impulsar estrategias que incrementen la práctica de lavado de manos en los momentos clave a través de la
3.
4.
5.
6.
7.
11
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería.
Resolución de Termino de SERUMS
Experiencia Experiencia mínima de un año, incluido SERUMS.
Cursos y/o estudios de especialización Cursos de capacitación referentes a su profesión.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio SGCIS – Sanidad Marítima
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta con 00/100 Soles). Incluyen los
montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al
trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería.
Resolución de Termino de SERUMS
Experiencia
Experiencia mínima de dos (2) años incluidos SERUMS, en el sector público
Cursos y/o estudios de
especialización
Conocimiento en Gestión de Salud Pública.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
consejería por agentes comunitarios de la salud.
8. Participar en el diseño, desarrollo y evaluación de planes, programas y proyectos dirigidos a la adopción de
comportamientos saludables en la familia y comunidad a favor de la reducción de la desnutrición crónica infantil.
9. Otras que le asigne el jefe inmediato.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
17. ENFERMERA - ENF05 - EQUIPO AISPED PATAZ NORTE
La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o) que acredite experiencia, y capacidad para prestar sus
servicios en el equipo AISPED PATAZ NORTE de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
Colegiado y habilitado.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
3.
Brindar Atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región.
Captación y Seguimiento de niños sin control CRED.
Comunicar de manera inmediata al Jefe médico del equipo y profesionales relacionados con la atención del paciente
los hallazgos de importancia en salud pública.
Realizar lavado de manos (como medida de Bioseguridad) antes de iniciar cada actividad.
Atención Inmediata y mediata del Recién Nacido, cuando se presente el caso de una gestante en trabajo de parto
y/o puerperio inmediato.
Captación, Seguimiento y Protección del niño < de 5 años, según calendario nacional de vacunación, por localidades
la aplicación del formato de filiación y atención
Captación, Seguimiento, notificación y referencia de niños con retraso en el desarrollo.
4.
5.
6.
7.
8. Desechar material biocontaminado en el lugar adecuado para disposición final, cumpliendo
internacionales de eliminación de biocontaminados.
las normas
9. Realizar sesiones educativas dirigido a las madres en el cuidado del RN, cuidado del niño < de 5 años, en
enfermedades prevalentes (IRAS, EDAS), alimentación, Higiene, Consumo de Agua segura, manipulación de
alimentos, basura, excretas etc.
10. Reactivación o instalación del Sistema de Vigilancia Comunal (SIVICOS)
11. Organizar el trabajo de salud en la comunidad Administración de Micronutrientes; Vitamina “A” y Sulfato Ferroso a
todos los menores de 36 meses según normativa vigente.
12. Implementar mecanismos para el cumplimiento de la normatividad vigente y de la ejecución del Plan Anual.
13. Realizar el informe final, consolidando la información de las actividades realizadas por todos los integrantes,
entregar en la Microrred y/o Red a la coordinación AISPED de la GERESA LA LIBERTAD, en físico y en Magnético.
14. Otras funciones que le asigne el Jefe inmediato.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
12
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio Equipo AISPED PATAZ NORTE
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 2,700.00 (Dos mil setecientos con 00/100 Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería.
Resolución de Termino de SERUMS
Experiencia Experiencia mínima de un (01) año, incluido SERUMS.
Cursos y/o estudios de
especialización
Cursos referentes a su profesión.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio P.S. Vaquería de Andas – Red Pataz
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 2,500.00 (Dos Mil quinientos con 00/100 Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
18. ENFERMERA - ENF06 - EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR
La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o) que acredite experiencia, y capacidad a fin de que preste
servicios para el Equipo AISPED BOLIVAR SUR de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
Colegiado y habilitado.
SERUMS.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
3.
Brindar Atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región.
Captación y Seguimiento de niños sin control CRED.
Comunicar de manera inmediata al Jefe médico del equipo y profesionales relacionados con la atención del
paciente los hallazgos de importancia en salud pública.
Realizar lavado de manos (como medida de Bioseguridad) antes de iniciar cada actividad.
Atención Inmediata y mediata del Recién Nacido, cuando se presente el caso de una gestante en trabajo de parto
y/o puerperio inmediato.
Captación, Seguimiento y Protección del niño < de 5 años, según calendario nacional de vacunación, por
localidades la aplicación del formato de filiación y atención
Captación, Seguimiento, notificación y referencia de niños con retraso en el desarrollo.
4.
5.
6.
7.
8. Desechar material biocontaminado en el lugar adecuado para disposición final, cumpliendo
internacionales de eliminación de biocontaminados.
las normas
9. Realizar sesiones educativas dirigido a las madres en el cuidado del RN, cuidado del niño < de 5 años, en
enfermedades prevalentes (IRAS, EDAS), alimentación, Higiene, Consumo de Agua segura, manipulación de
alimentos, basura, excretas etc.
Reactivación o instalación del Sistema de Vigilancia Comunal (SIVICOS)
Organizar el trabajo de salud en la comunidad Administración de Micronutrientes; Vitamina “A” y Sulfato Ferroso a
todos los menores de 36 meses según normativa vigente.
Implementar mecanismos para el cumplimiento de la normatividad vigente y de la ejecución del Plan Anual.
Elaboración del Informe y Análisis mensual cuantitativa y cualitativamente de los Avances de la ejecución del Plan
Anual.
Realizar el informe final, consolidando la información de las actividades realizadas por todos los integrantes,
entregar en la Microrred y/o Red a la coordinación AISPED de la GERESA LA LIBERTAD, en físico y en Magnético.
Otras funciones que le asigne el Jefe inmediato.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
19. ENFERMERA - ENF07 - CSMC FLORENCIA DE MORA
La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o) que acredite experiencia, y capacidad a fin de que preste
servicios para el CSMC de Florencia de Mora de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
(incluyendo SERUMS).
13
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios Título Profesional de Licenciado(a) en Enfermería.
Experiencia
Experiencia en el sector salud público o privado mínima de 02 años
Cursos y/o estudios de Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación respecto a la
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio Equipo AISPED BOLIVAR SUR - RED BOLIVAR
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 2,700.00 (Dos mil setecientos con 00/100 Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería.
Resolución de Termino de SERUMS
Experiencia
Experiencia mínima de un (01) año, en el sector público o privado, incluido
Cursos y/o estudios de
especialización
Cursos referentes a su profesión.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
3.
Apoyo en las coordinaciones y gestiones para el desarrollo del programa de salud mental.
Elaboración de informes correspondiente a las actividades del Área.
Recepción, Trámite, Derivación, y selección y organización diario del Archivo por rubro de la documentación
correspondiente a todos los componentes del Equipo Técnico Funcional de salud mental.
Ingresos y procesamiento de datos relacionados a salud mental.
Seguimiento de Documentación contable y abastecimiento.
Participar en los espacios regionales de fortalecimiento de alianzas estratégicas con instituciones y organizaciones
regionales con la finalidad de promocionar una cultura de salud mental.
Desarrollar acciones de asistencia técnica, monitoreo y acompañamiento psicosocial a las micro redes y
establecimientos de salud de su jurisdicción.
Coordinar e informar de manera permanente sobre las actividades relacionadas con el programa de salud mental.
Contribuir con el fortalecimiento del sistema de información Regional en Salud Mental a través de la implementación
de los registro de demanda de programas de salud mental.
Elaboración y presentación de informes mensuales sobre las actividades desarrolladas a la gerencia regional de
salud, previo visto bueno de la responsable de Unidad Técnica de Cuidado Integral Individual.
Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
20. INGENIERO SISTEMAS – INGSIS01 UTF DE
PERSONAL
La GERESA LL, requiere contratar un Ingeniero(a) de Sistemas que acredite experiencia, y capacidad para prestar
servicios en la UTF de Personal de la GERESA/LL, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
POWERT POINT.
 Experiencia en el manejo del sistema de remuneraciones del Sector
14
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado académico
y/o nivel de estudios
Ingeniero de Sistemas (Habilidad Profesional Original y Actualizado)
Diplomado en Especialización en Gestión y Administración Pública o
afines.
Diplomado en SIAF.
Experiencia Experiencia laboral mínima 3 años en el sector público
Cursos y/o estudios de especialización
- Cursos de capacitación referentes al cargo
- Conocimiento en computación e Informática: WORD, EXCEL,
- Ingles básico
Competencias
 Experiencia en el manejo SIAF (MCPP, Administrativo,
Presupuestal).
Salud - PLH.
 Experiencia en Manejo de AIRSHP del MEF.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
CSMC FLORENCIA DE MORA
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual S/. 1,800.00 (Mil ochocientos con 00/100 Nuevos Soles).
aplicable al trabajador.
especialización profesión y/o en salud
Competencias
 Competencias en atención, prevención y promoción de la salud mental.
 Habilidades para entrenar recursos humanos de salud en salud mental.
 Habilidades de articulación institucional e interinstitucional.
 Competencias diagnosticas de tratamiento y recuperación.
 Habilidades para elaborar documentos administrativos e informes
técnicos.
 Habilidades para el aprendizaje continuo.
 Habilidades de liderazgo.
 Habilidades para manejo de crisis y trabajo de alta presión.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
El Contratado prestará servicios de Ingeniero de sistemas, desarrollando las siguientes actividades:
1. Mantener actualizado los sistemas de Planillas del MINSA: ACTIVOS-PLH, INCENTIVOS LABORALES-PRODUC
Y CAS-PLHCAS.
Mantener actualizado (altas, bajas) la Base de Datos del Personal en el módulo de RRHH del Ministerio de
Economía y Finanzas-MEF AIRSHP.
Mantener actualizado (altas, bajas) la Base de Datos del Personal ACTIVO y CAS, en el módulo del Sistema
Integrado de Gestión Administrativa-SIGA.
Mantener actualizado (altas, bajas) del personal en el Módulo de Planillas del SIAF MCPP.
Mantener actualizado (altas, bajas) la Base de Datos del Personal ACTIVO y CAS, en el Sistema Nacional de
Información INFORHUS. Observatorio Nacional de Recursos Humanos en Salud.
Mantener actualizado (altas, bajas) la Base de Datos del Personal ACTIVO, CAS, Derechohabientes en el sistema
de la Superintendencia Nacional de Aduanas y Administración Tributaria-SUNAT en el Módulo del T-Registro.
Integrar la información para la declaración del PLAME en forma mensual. Reporte PLAME-SUNAT.
Elaboración de la planilla para el registro en el Sistema de AFPs – Sistema AFPNET.
Registrar Compromisos de Planillas en el Sistema de Administración Financiera-SIAF, módulo administrativo.
Solicitar Ampliaciones, rebajas y anulaciones de certificaciones en el módulo administrativo del SIAF.
Realizar rebajas y anulaciones de compromisos en el módulo administrativo SIAF.
Elaboración del Presupuesto Analítico del Personal - PAP.
Elaboración del Cuadro Para Asignación del Personal – CAP.
Mantener actualizado el Cuadro Nominativo de presupuesto del Personal Activo y CAS.
Elaborar Resoluciones referentes al área de remuneraciones.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
21. NGENIERO INDUSTRIAL – IIND01 - OFICINA DE CPC DE EMERGENCIAS Y
DESASTRESLa GERESA LL, requiere contratar un Ingeniero(a) Industrial que acredite experiencia, y capacidad para prestar
servicios en el Centro de Prevención y Control de Emergencias y Desastres, de acuerdo a las especificaciones que
a continuación se detalla:
15
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado académico
y/o nivel de estudios
-Título Profesional de Ingeniero Industrial
-Colegiado y habilitado
Experiencia
-Experiencia laboral en Gestión de Riesgo de Desastres y en Evaluación
de Daños y Análisis de Necesidades – EDAN.
-Experiencia en la elaboración de manuales de procesos y Operaciones
en Gestión de Riesgos.
-Experiencia laboral en trabajos de salud, adherida a la comunidad.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio UTF DE PERSONAL – GERESA/LL
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 2,500.00 (Dos Mil Quinientos con 00/100 Nuevos Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
 Experiencia en el Manejo de INFORHUS del MINSA.
 Experiencia en el manejo de la planilla electrónica PDT-PLAME, T-
registro.
 Manejo de AFP-Net.
 Conocimientos del SIGA-Personal.
 Conocimiento en la Implementación de la Ley N° 30057 Ley del
Servicio Civil.
 Capacidad para trabajar en equipo.
 Capacidad organizativa y analítica.
 Ética y valores: solidaridad y honradez.
 Excelentes relaciones interpersonales.
 Compromiso institucional.
 Proactivo.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
POWERT POINT.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Ejecutar actividades de emergencias y desastres en la Gestión de Riesgo de Desastres.
Elaboración de Manuales de Procesos y Operaciones en Gestión de Riesgos.
Elaboración de trabajos de salud, adherido a la comunidad.
Gestión de Riesgo de Desastres
Evaluación de Daños y Análisis de Necesidades – EDAN
Otras funciones que asigne su jefe inmediato.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
22. PSICOLOGO – PSI01 - CS
SALAVERRY
23. PSICOLOGO – PSI02 - CS ALTO
TRUJILLO
La GERESA LL, requiere contratar dos (2) Psicólogos (a), que acrediten experiencia y capacidad para que presten
el servicio en el C.S. SALAVERRY y C.S. ALTO TRUJILLO; de acuerdo a las especificaciones que a continuación
se detalla:
años incluyendo SERUMS.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
Elaborar en equipo el Plan Anual de Trabajo.
Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos en adicciones y salud
mental.
Acompañar, monitorear y administra riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del
mismo. Incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales.
Realizar psicoterapia individual, grupal y familiar en salud mental.
Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud
– La Libertad.
Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con la estrategia de Salud Mental.
Realizar coordinaciones con Instituciones Educativas y otros actores sociales de la jurisdicción del establecimiento
para actividades preventivas promocionales.
Llenar correctamente los FUA´s para tamizaje en Salud Mental.
Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental.
Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y
Gerencia Regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora.
Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Control y
Prevención en Salud Mental de la Gerencia Regional de Salud La Libertad.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
C.S. Alto Trujillo - El Porvenir
16
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
C.S. Salaverry - Salaverry
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional Universitario de Licenciado(a) en Psicología o
Psicólogo
- Resolución de término de SERUMS
- Colegiado y habilitado
Experiencia
Experiencia Profesional en el sector público o privado mínima de tres (3)
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación relacionados a
temas de adicción y dependencia a Drogas.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio Centro de Prevención y Control de Emergencias y Desastres.
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,650.00 (Mil Seiscientos Cincuenta con 00/100 Soles). Incluyen los
montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al
trabajador.
Cursos y/o estudios de especialización
- Cursos de capacitación referentes al cargo
- Conocimiento en computación e Informática: WORD, EXCEL,
- Ingles básico
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
aplicable al trabajador.
24. PSICOLOGIA – PSI03 - C.S.
PACANGUILLA
La GERESA LL, requiere contratar un Psicólogo que acrediten experiencia y capacidad para que preste
el centro de salud de Pacanguilla; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
servicio en
incluyendo SERUMS.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
Elaborar en equipo el Plan Anual de Trabajo del Centro de Salud Mental Comunitario.
Detectar temprana y oportunamente problemas y/o trastornos de salud mental en coordinación con establecimientos
de salud del primer nivel de atención.
Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos de salud mental.
Acompañar, monitorear y administra riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del
mismo. Incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales.
Realizar psicoterapia individual, grupal y familiar en salud mental.
Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud
– La Libertad.
Coordinar permanentemente con los responsables de salud mental del establecimiento de salud del primer.
Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con la estrategia de Salud Mental.
Realizar coordinaciones con Instituciones Educativas y otros actores sociales de la jurisdicción del establecimiento
para actividades preventivas promocionales.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10. Llenar correctamente los FUA´s para tamizaje en Salud Mental.
11. Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental.
12. Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y
gerencia regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora.
13. Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Control y
Prevención en Salud Mental de la Gerencia Regional de Salud La Libertad.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al
25. PSICOLOGO – PSI04 - C.S. M.C. EL PORVENIR - SAN
CRISPIN
26. PSICOLOGO – PSI05 - C.S. M.C. EL PORVENIR - EL BUEN
PASTOR
27. PSICOLOGO – PSI06 - C.S. M.C. ALTO
TRUJILLO
28. PSICOLOGO – PSI07 - C.S. M.C.
VIRU
17
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación
del servicio
C.S. Pacanguilla - RED CHEPEN
Duración del contrato
Inicio: NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación
Remuneración
mensual
S/. 2,000.00 (Dos mil y 00/100 Soles).
trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de
estudios
- Título Profesional Universitario de Licenciado en Psicología o Psicólogo
- Resolución de término de SERUMS
- Colegiado y habilitado
Experiencia
Experiencia Profesional en el sector público o privado mínima de tres (3) años
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación relacionadas a los temas
de adicción y dependencia de Drogas.
Duración del contrato
Inicio: NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 1,900.00 (Mil novecientos y 00/100 Soles) c/u.
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
La GERESA LL, requiere contratar cuatro (4) Psicólogos que acrediten experiencia y capacidad para que presten el
servicio en los centro de salud mental comunitaria: San Crispín, El Porvenir Buen Pastor, Alto Trujillo y Virú, de
acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
Elaborar en equipo el Plan Anual de Trabajo del Centro de Salud Mental Comunitario.
Detectar temprana y oportunamente problemas y/o trastornos de salud mental en coordinación con establecimientos
de salud del primer nivel de atención.
Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos de salud mental.
Acompañar, monitorear y administra riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del
mismo. Incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales.
Realizar psicoterapia individual, grupal y familiar en salud mental.
Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud
– La Libertad.
Coordinar permanentemente con los responsables de salud mental del establecimiento de salud del primer.
Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con la estrategia de Salud Mental.
Realizar coordinaciones con Instituciones Educativas y otros actores sociales de la jurisdicción del establecimiento
para actividades preventivas promocionales.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10. Llenar correctamente los FUA´s para tamizaje en Salud Mental.
11. Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental.
12. Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y
gerencia regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora.
13. Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Control y
Prevención en Salud Mental de la Gerencia Regional de Salud La Libertad.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
CSMC Alto Trujillo - EL PORVENIR
29. MEDICO PSIQUIATRIA – MPSI01 - C.S. M.C.
VIRU
La GERESA LL, requiere contratar un Psiquiatra que acredite experiencia y capacidad para que preste el servicio
en el centro de salud mental comunitario Virú; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
de Termino de Residencia.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Elaborar la historia clínica según normas establecidas vigentes.
18
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional Universitario de Médico Cirujano en la especialidad de
Psiquiatría (documento que acredite el trámite de la especialidad) y/o constancia
- Resolución de término de SERUMS
- Colegiado y habilitado
Experiencia Experiencia Profesional mínima un año incluyendo SERUMS.
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación relacionados a la carrera
profesional. No indispensable.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
CSMC San Crispín - EL PORVENIR
CSMC El Buen Pastor - EL PORVENIR
CSMC Virú - RED VIRU
Duración del contrato
Inicio: NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
CSMC San Crispín, El Buen Pastor y Alto Trujillo de El Porvenir
S/.1,800.00 (Mil ochocientos y 00/100 Soles) c/u y CSMC Viru S/. 1,900.00 (Mil
novecientos y 00/100 Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al
trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de
estudios
- Título Profesional Universitario de Licenciado en Psicología o Psicólogo
- Resolución de término de SERUMS
- Colegiado y habilitado
Experiencia Experiencia Profesional mínima de un año incluyendo SERUMS.
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación relacionadas a la
profesión.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
2. Detectar temprana y oportunamente problemas y/o trastornos de salud mental en coordinación con
establecimientos de salud del primer nivel de atención.
Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos de salud mental.
Brindar atención psiquiátrica de acuerdo a las directivas establecidas.
Elaborar informes y certificados médicos requeridos.
Monitorear pacientes de programas estratégicos.
Conocimiento de alternativas psicoterapéuticas.
Proponer al jefe inmediato las mejoras o innovaciones a los aplicativos institucionales, procesos operativos u otras
actividades en el ámbito de su competencia.
Acompañar, monitorear y administrar riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del
mismo; incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales.
Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud
– La Libertad. Elaboración de historias clínicas de pacientes psiquiátricos.
Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con el programa.
Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental.
Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y
gerencia regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora.
Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Prevención
y Tratamiento del Consumo de Drogas de la Gerencia Regional de Salud La Libertad.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
aplicable al trabajador.
30. MEDICO CIRUJANO – MCIR01 - SERVICIO DE ATENCION MEDICA DE URGENCIA –
SAMU
La GERESA LL, requiere contratar un Médico Cirujano, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus
servicios profesionales para: la Sub Gerencia de Cuidado Integral de Salud – Servicio de Atención Médica de
Urgencia SAMU; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
- Resolución de Término de SERUMS.
ámbito estatal (no se considera como experiencia laboral trabajos ad
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Trabajar en equipo con el operador y/o despachador del Centro regulador así como con la enfermera y conductor de
la ambulancia de SAMU.
Realizar el triaje telefónico de los servicios solicitados al centro regulador y realizar el registro en la ficha de
regulación respectiva.
Realizar mediante consejería médica telefónica, los casos de pacientes que requieran una orientación medica de
sus problemas de salud.
Estratificar la demanda del servicio de acuerdo a la escala de prioridades preestablecida.
Indicar el desplazamiento de las Unidades móviles de atención pre hospitalaria de acuerdo a la estratificación de
prioridades correspondiente a la demanda del servicio, así como de los recursos disponibles
Otras funciones que le asigne el médico jefe.
2.
3.
4.
5.
6.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
19
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado académico
y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Médico Cirujano.
- Colegiado y habilitado.
Experiencia
- Experiencia profesional no menor de dos (02) años en servicios de
atención pre hospitalarias (atención en centrales de emergencia y/o
unidades móviles) o servicios de emergencia o urgencias en el
honorem ni practicas)
no se considera año de SERUMS.
Cursos y/o estudios de especialización
-Curso de capacitación en Soporte Básico de Vida.
-Curso de capacitación en Soporte Básico de Trauma o afines.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio CSMC Virú
Duración del contrato
Inicio: NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 8,500.00 (Ocho Mil Quinientos y 00/100 Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
31. MEDICO CIRUJANO – MCIR02 - C.S ALTO
MOCHELa GERESA LL, requiere contratar un Médico Cirujano, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus
servicios profesionales para Ejecutar actividades de emergencias y desastres en la Gestión de Riesgo de
Desastres, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
- Resolución de Término de SERUMS.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. La GERESA LL, requiere contratar un Médico Cirujano, que acredite experiencia y capacidad para Ejecutar
actividades de emergencias y desastres en la Gestión de Riesgo de Desastres.
2. Otras funciones que le asigne el médico jefe.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
32. MEDICO CIRUJANO – MCIR03 - HOSPITAL DE APOYO CHEPEN
CSMC
33. MEDICO CIRUJANO – MCIR04 - HOSPITAL TAYABAMBA
CSMC
La GERESA LL, mediante el Centro de Salud Mental comunitario; requiere contratar con dos (02) Médicos
Cirujanos, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales en el Hospital de
Apoyo de Chepen y Hospital Tayabamba; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
SERUMS,
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
Elaborar en equipo el Plan Anual de Trabajo.
Detectar temprana y oportunamente problemas y/o trastornos de salud mental en coordinación con
establecimientos de salud del primer nivel de atención.
Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos de salud mental.3.
20
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de
estudios
- Título Profesional de Médico Cirujano.
- Resolución de Término de SERUMS.
- Colegiado y habilitado.
Experiencia
- Experiencia profesional dos años en el sector público o privado, incluido
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la profesión o
en salud.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio CPCED – C.S.ALTO MOCHE
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 3,500.00 (Tres mil quinientos y 00/100 Nuevos Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado académico
y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Médico Cirujano.
- Colegiado y habilitado.
Experiencia - Experiencia laboral mínima un (1) año, incluido SERUMS
Cursos y/o estudios de especialización
- Curso de Gestión de Riesgo de Desastres.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio SGCIS - CPCED - SAMU
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 2,800.00 (Dos mil ochocientos y 00/100 Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable
al trabajador.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
4. Acompañar, monitorear y administra riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del
mismo. Incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales.
Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud
– La Libertad. Elaboración de historias clínicas de pacientes psiquiátricos.
Preparar informes de los pacientes a cargo.
Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con la estrategia de Salud Mental.
Llenar correctamente los FUA´s para tamizaje en Salud Mental.
Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental.
Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y
gerencia regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora.
Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Control y
Prevención en Salud Mental de la Gerencia Regional de Salud La Libertad.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
Hospital Tayabamba - Red Pataz
34.
35.
36.
37.
38.
39.
40.
41.
MEDICO CIRUJANO – MCIR05 - C.S. CHILIA - RED
PATAZ
MEDICO CIRUJANO – MCIR06 - C.S. CHILIA - RED
PATAZ
MEDICO CIRUJANO – MCIR07 - P.S. UCHUCUAYO - RED
PATAZ
MEDICO CIRUJANO – MCIR08 - HOSPITAL TAYABAMBA - RED
PATAZ
MEDICO CIRUJANO – MCIR09 - HOSPITAL TAYABAMBA - RED
PATAZ
MEDICO CIRUJANO – MCIR10 - HOSPITAL TAYABAMBA - RED
PATAZ
MEDICO CIRUJANO – MCIR11 - C.S. PARCOY - RED
PATAZ
MEDICO CIRUJANO – MCIR12 - P.S PATAZ - RED
PATAZ
La GERESA LL, requiere contratar ocho (08) Médicos Cirujanos, que acrediten experiencia y capacidad a fin de
prestar sus servicios profesionales para: Los CS. Chilia (2), P.S. Uchucuayo (1), Hospital Tayabamba (3), P.S.
Parcoy (1) y PS. Pataz (1), de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
- Resolución de Término de SERUMS.
profesión o en salud.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
Ejercer la profesión de la medicina de manera idónea, enmarcado en la ética y moral.
Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de medicina general, según condición clínica del paciente y/o
usuario, dentro del marco de la normatividad vigente.
Brindar atención integral a la población más vulnerable, que reside en zonas de menor desarrollo.
Asistir y/o brindar atención médica general a la población, por etapas de vida, según protocolos establecidos y en
cumplimiento de la normatividad vigente.
Solucionar los problemas con juicio clínico mediante la aplicación del conocimiento relevante, habilidades clínicas y
atributos interpersonales para el diagnóstico, investigación y manejo de la problemática de un paciente dado.
Hacer uso de habilidades en la realización de procedimientos y técnicas especiales en la investigación y manejo de
pacientes.
Coordinar la referencia de pacientes que lo requieran, con el establecimiento de salud de mayor resolución, en
21
3.
4.
5.
6.
7.
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado académico
y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Médico Cirujano.
- Colegiado y habilitado.
Experiencia - Experiencia profesional un año, incluido SERUMS
Cursos y/o estudios de especialización
Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
Hospital de Apoyo Chepen - Red Chepen
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/.4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Nuevos Soles). c/u
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
cumplimiento de la normatividad vigente.
Analizar, interpretar y enviar oportunamente la información epidemiológica que corresponda.
Orientar y desarrollar actividades preventivo-promocionales de enfermedades prevalentes de la infancia y de todas
las etapas de vida.
Demostrar atributos personales como la expresión de aquellos aspectos de carácter profesional que son
observables en las interacciones con pacientes. Relación médico paciente.
Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después
de la atención de los pacientes.
Organizar el trabajo de salud en la comunidad e implementar actividades de seguimiento con los agentes
comunitarios de salud, reactivando o instalando el sistema de vigilancia comunal (SIVICOS).
Otras funciones que le asigne el médico jefe.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
42. MEDICO CIRUJANO – MCIR13 - EQUIPO AISPED PATAZ
NORTE
43. MEDICO CIRUJANO – MCIR14 - EQUIPO AISPED PATAZ
SUR
La GERESA LL, requiere contratar dos (2) Médicos Cirujanos, que acrediten experiencia y capacidad a fin de
prestar sus servicios profesionales para el EQUIPO AISPED de: PATAZ NORTE y PATAZ SUR de acuerdo a las
especificaciones que a continuación se detalla:
- Resolución de Término de SERUMS.
profesión o en salud.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
Ejercer la profesión de la medicina de manera idónea, enmarcado en la ética y moral.
Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de medicina general, según condición clínica del paciente y/o
usuario, dentro del marco de la normatividad vigente.
Brindar atención integral a la población más vulnerable, que reside en zonas de menor desarrollo.
Asistir y/o brindar atención médica general a la población, por etapas de vida, según protocolos establecidos y en
cumplimiento de la normatividad vigente.
Solucionar los problemas con juicio clínico mediante la aplicación del conocimiento relevante, habilidades clínicas y
atributos interpersonales para el diagnóstico, investigación y manejo de la problemática de un paciente dado.
Hacer uso de habilidades en la realización de procedimientos y técnicas especiales en la investigación y manejo de
pacientes.
Coordinar la referencia de pacientes que lo requieran, con el establecimiento de salud de mayor resolución, en
cumplimiento de la normatividad vigente.
Analizar, interpretar y enviar oportunamente la información epidemiológica que corresponda.
Orientar y desarrollar actividades preventivo-promocionales de enfermedades prevalentes de la infancia y de todas
las etapas de vida.
Demostrar atributos personales como la expresión de aquellos aspectos de carácter profesional que son
observables en las interacciones con pacientes. Relación médico paciente.
Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
22
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Médico Cirujano.
- Colegiado y habilitado.
Experiencia - Experiencia profesional un año, incluido SERUMS
Cursos y/o estudios de especialización
Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
C.S. Chilia - Red Pataz (2)
P.S. Uchucuayo -Red Pataz
C.S. Pataz - Red Pataz
Hospital Tayabamba - Red Pataz (3)
C.S. Parcoy - Red Pataz
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Soles).c/u
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
de la atención de los pacientes.
12. Organizar el trabajo de salud en la comunidad e implementar actividades de seguimiento con los agentes
comunitarios de salud, reactivando o instalando el sistema de vigilancia comunal (SIVICOS).
13. Otras funciones que le asigne el médico jefe.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
EQUIPO AISPED PATAZ SUR - Red Pataz
44. MEDICO CIRUJANO – MCIR15 - MEDICO AUDITOR RED
PATAZ
45. MEDICO CIRUJANO – MCIR16- MEDICO AUDITOR RED
BOLIVAR
La GERESA LL, requiere contratar dos (2) Médicos Auditores, que acrediten experiencia y capacidad a fin de
prestar sus servicios profesionales para el Hospital de Tayabamba y Bolívar de acuerdo a las especificaciones que
a continuación se detalla:
- Resolución de Término de SERUMS.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Proponer prioridades y políticas sectoriales e intersectoriales en aseguramiento público, así como monitorear su
implementación y cumplimiento.
Difundir e implementar y verificar el cumplimiento de normas, protocolos y procedimientos sectoriales de
aseguramiento.
Programar, monitorear y evaluar las metas de afiliaciones por grupos etareos de los establecimientos de salud del
ámbito de las redes Bolívar y Pataz.
Retroalimentar y das asistencia técnica a los establecimiento de salud de las Redes de Bolívar y Pataz en relación
a prestaciones auditadas y rechazadas, avances de cobertura de afiliaciones, reembolsos y reportes de pre
liquidación.
Dar asistencia técnica al personal de los establecimientos de salud en lar redes Bolívar y Pataz, en relación a la
normatividad del seguro Integral de Salud.
Coordinar, organizar, ejecutar, asesorar, controlar y evaluar planes, estrategias y acciones para garantizar el
adecuado otorgamiento de la prestación a los asegurados.
Coordinar con las áreas competentes de las redes Bolívar y Pataz el adecuado suministro de medicamentos,
materiales, insumos y equipo médico quirúrgico y odontológico de los establecimientos prestadores de servicios de
salud.
Las demás asignaciones emitidas por la Gerencia Regional o por noma expresa.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
Hospital Bolívar - Red Bolívar
23
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
Hospital Tayabamba - Red Pataz
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado académico
y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Médico Cirujano.
- Colegiado y habilitado.
Experiencia
- Experiencia profesional mínima de 02 años en el sector salud
incluido SERUMS.
-Experiencia mínima de 06 meses como Auditor en SIS
Cursos y/o estudios de especialización
Diplomado en auditoria médica.
Diplomado en Gerencia en los Servicios de Salud.
Diplomado en Salud Publica.
Competencias
Conocimiento en temas de Aseguramiento Universal, herramientas
de calidad, funcionamiento y estructura del Sistema de Salud,
análisis básico de datos, marco normativo institucional y del Seguro
Integral de Salud. Capacidad de trabajo con diferentes actores
Habilidades para la comunicación y manejo de grupo
Con personalidad proactiva, responsable y disciplinada
Disponibilidad de tiempo
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
EQUIPO AISPED PATAZ NORTE - Red Pataz
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Soles). c/u
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
46. MEDICO CIRUJANO – MCIR17 - EQUIPO AISPED BOLIVAR
NORTE
47. MEDICO CIRUJANO – MCIR18 - EQUIPO AISPED BOLIVAR
SUR
La GERESA LL, requiere contratar dos (2) Médicos Cirujanos, que acrediten experiencia y capacidad a fin de
prestar sus servicios profesionales para el EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE y BOLIVAR SUR de acuerdo a las
especificaciones que a continuación se detalla:
- Resolución de Término de SERUMS.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
Ejercer la profesión de la medicina de manera idónea, enmarcado en la ética y moral.
Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de medicina general, según condición clínica del paciente y/o
usuario, dentro del marco de la normatividad vigente.
Brindar atención integral a la población más vulnerable, que reside en zonas de menor desarrollo.
Asistir y/o brindar atención médica general a la población, por etapas de vida, según protocolos establecidos y en
cumplimiento de la normatividad vigente.
Solucionar los problemas con juicio clínico mediante la aplicación del conocimiento relevante, habilidades clínicas y
atributos interpersonales para el diagnóstico, investigación y manejo de la problemática de un paciente dado.
Hacer uso de habilidades en la realización de procedimientos y técnicas especiales en la investigación y manejo de
pacientes.
Coordinar la referencia de pacientes que lo requieran, con el establecimiento de salud de mayor resolución, en
cumplimiento de la normatividad vigente.
Analizar, interpretar y enviar oportunamente la información epidemiológica que corresponda.
Orientar y desarrollar actividades preventivo-promocionales de enfermedades prevalentes de la infancia y de todas
las etapas de vida.
Demostrar atributos personales como la expresión de aquellos aspectos de carácter profesional que son
observables en las interacciones con pacientes. Relación médico paciente.
Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después
de la atención de los pacientes.
Organizar el trabajo de salud en la comunidad e implementar actividades de seguimiento con los agentes
comunitarios de salud, reactivando o instalando el sistema de vigilancia comunal (SIVICOS).
Otras funciones que le asigne el médico jefe.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR - Red Bolívar
y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.
48. MEDICO CIRUJANO – MCIR19 - HOSPITAL BOLIVAR – RED
BOLIVARLa GERESA LL, requiere contratar un (1) Médico Cirujano, que acredite experiencia y capacidad a fin de prestar
sus servicios profesionales en el HOSPITAL BOLIVAR de acuerdo a las especificaciones que a continuación se
detalla:
- Resolución de Término de SERUMS.
24
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado académico
y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Médico Cirujano.
- Colegiado y habilitado.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE - Red Bolívar
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Soles). Incluyen los montos
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Médico Cirujano.
- Colegiado y habilitado.
Experiencia - Experiencia profesional un año, incluido SERUMS
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la
profesión o en salud.
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 5,000.00 (Cinco mil y 00/100 Soles).c/u
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
profesión o en salud.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
Ejercer la profesión de la medicina de manera idónea, enmarcado en la ética y moral.
Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de medicina general, según condición clínica del paciente y/o
usuario, dentro del marco de la normatividad vigente.
Brindar atención integral a la población más vulnerable, que reside en zonas de menor desarrollo.
Asistir y/o brindar atención médica general a la población, por etapas de vida, según protocolos establecidos y en
cumplimiento de la normatividad vigente.
Solucionar los problemas con juicio clínico mediante la aplicación del conocimiento relevante, habilidades clínicas y
atributos interpersonales para el diagnóstico, investigación y manejo de la problemática de un paciente dado.
Hacer uso de habilidades en la realización de procedimientos y técnicas especiales en la investigación y manejo de
pacientes.
Coordinar la referencia de pacientes que lo requieran, con el establecimiento de salud de mayor resolución, en
cumplimiento de la normatividad vigente.
Analizar, interpretar y enviar oportunamente la información epidemiológica que corresponda.
Orientar y desarrollar actividades preventivo-promocionales de enfermedades prevalentes de la infancia y de todas
las etapas de vida.
Demostrar atributos personales como la expresión de aquellos aspectos de carácter profesional que son
observables en las interacciones con pacientes. Relación médico paciente.
Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después
de la atención de los pacientes.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12. Organizar el trabajo de salud en la comunidad e implementar actividades de seguimiento
comunitarios de salud, reactivando o instalando el sistema de vigilancia comunal (SIVICOS).
Otras funciones que le asigne el médico jefe.
con los agentes
13.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
49.
50.
51.
52.
53.
54.
55.
56.
57.
OBSTETRA - OBS01 - C.S. PATAZ
OBSTETRA -OBS02 - C.S. PATAZ
OBSTETRA - OBS03 - P.S. CHAQUICOCHA
OBSTETRA - OBS04 - P.S. BULDIBUYO
OBSTETRA - OBS05 - P.S. ALPAMARCA
OBSTETRA- OBS06 - C.S. CHILIA
OBSTETRA - OBS07 - P.S. HUANCHAY
OBSTETRA - OBS08 - HOSPITAL BOLIVAR
OBSTETRA - OBS09 - P.S. CONDORMACA
La GERESA LL, requiere contratar nueve (9) Obstetras que acrediten experiencia, y capacidad para prestar
servicios para el C.S. PATAZ (2), P.S. CHAQUICOCHA (1), P.S. BULDIBUYO (1), P.S. ALPAMARCA (1), C.S.
CHILIA (1), P.S. HUANCHAY (1), HOSPITAL BOLIVAR (1) Y P.S. CONDORMARCA (1), de acuerdo a las
especificaciones que a continuación se detalla:
- Resolución de Término de SERUMS
25
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Obstetra o Licenciado en Obstetricia.
- Colegiado y habilitado.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio HOSPITAL BOLIVAR - Red Bolívar
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
Experiencia - Experiencia profesional un año, incluido SERUMS
Cursos y/o estudios de especialización
Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1.
2.
3.
Brindar la atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región.
Coordinar con los profesionales de odontología la atención en salud bucal de gestantes y mujeres en edad fértil.
Comunicar de manera inmediata al Jefe médico del equipo y profesionales relacionados con la atención del paciente
los hallazgos de importancia en salud pública.
Realizar la Atención Pre natal Reenfocada a pacientes en el proceso de gestación y brindar consejerías pre- y post
parto. Captación y Seguimientos de gestantes.
Actualizar registro de Padrón Nominal de Gestantes en coordinación con la responsable del establecimiento de
salud.
Organizar el trabajo de salud en la comunidad, dirigido a la gestante, familia, autoridades comunales, agentes
comunitarias, orientadas a desarrollar actividades de prevención del riesgo y la enfermedad relacionadas a Salud
Sexual y Reproductiva.
Reactivación o instalación del Sistema de Vigilancia Comunal (SIVICOS) en cada una de las localidades de
Poblaciones Excluidas y Dispersas.
Programación y Ejecución del Plan Anual de Atención Integral de Salud a Poblaciones Excluidas y Dispersas e
implementar mecanismos para el cumplimiento.
Elaboración del Informe y Análisis mensual cuantitativa y cualitativamente del Plan.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10. Otras funciones que le asigne el Jefe Médico del Equipo
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
P.S. HUANCHAY -RED PATAZ (1)
P.S. ALPAMARCA - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles).
58. OBSTETRA - OBS10 - EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR
La GERESA LL, requiere contratar un (1) Obstetra que acredite experiencia y capacidad para prestar servicios
para el equipo AISPED BOLIVAR SUR (1) de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla:
- Resolución de Término de SERUMS
26
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Obstetra o Licenciada (o) en Obstetricia.
- Colegiado y habilitado.
Experiencia - Experiencia profesional mínima de un año (incluido SERUMS)
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio
C.S. PATAZ -RED PATAZ (2)
P.S. CHAQUICOCHA -RED PATAZ (1)
P.S. BULDIBUYO -RED PATAZ (1)
C.S. CHILIA -RED PATAZ (1)
P.S. ALPAMARCA -RED PATAZ (1)
HOSPITAL BOLIVAR -RED BOLIVAR (1)
P.S. CONDORMARCA -RED BOLIVAR (1)
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
C.S. PATAZ - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles).
P.S. CHAQUICOCHA S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles).
P.S. BULDIBUYO - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles).
P.S. CHILIA - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles).
P.S. HUANCHAY - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles).
P.S. HOSP. BOLIVAR - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles).
P.S. CONDORMARCA - S/. 3,000.00 (Tres mil y 00/100 Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable
al trabajador.
Experiencia - Experiencia profesional mínima de un año (incluido SERUMS).
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia, Certificado o Diploma de capacitación, respecto a la profesión
y/o en salud.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ”
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Brindar la atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la
Región.
Coordinar con los profesionales de odontología la atención en salud bucal de gestantes y mujeres en edad fértil.
Comunicar de manera inmediata al Jefe médico del equipo y profesionales relacionados con la atención del paciente
los hallazgos de importancia en salud pública.
Realizar la Atención Pre natal Reenfocada a pacientes en el proceso de gestación y brindar consejerías pre- y post
parto. Captación y Seguimientos de gestantes.
Actualizar registro de Padrón Nominal de Gestantes en coordinación con la responsable del establecimiento de
salud.
Organizar el trabajo de salud en la comunidad, dirigido a la gestante, familia, autoridades comunales, agentes
comunitarias, orientadas a desarrollar actividades de prevención del riesgo y la enfermedad relacionadas a Salud
Sexual y Reproductiva.
Reactivación o instalación del Sistema de Vigilancia Comunal (SIVICOS) en cada una de las localidades de
Poblaciones Excluidas y Dispersas.
Programación y Ejecución del Plan Anual de Atención Integral de Salud a Poblaciones Excluidas y Dispersas e
implementar mecanismos para el cumplimiento.
Elaboración del Informe y Análisis mensual cuantitativa y cualitativamente del Plan.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10. Otras funciones que le asigne el Jefe Médico del Equipo
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
aplicable al trabajador.
59. QUIMICO FARMACEUTICO – QFAR01- ACCESO Y USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS – UTF SERV.
DE SALUD
La GERESA LL, requiere contratar un (1) Químico Farmacéutico, que acredite experiencia y capacidad para que
preste el servicio en el área de ACCESOS Y USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS, de acuerdo a las
especificaciones que a continuación se detalla:
- Resolución de término de SERUMS
SISMED (programación, adquisición, distribución, almacenamiento,
textos, hojas de cálculo y herramientas de internet.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
1. Supervisar, controlar, monitorizar y evaluar el cumplimiento de los procesos del sistema de suministro de productos
farmacéuticos, dispositivos médicos y productos sanitarios estratégicos y de soporte para la atención de las
estrategias sanitarias en los establecimientos de salud de la región.
2. En coordinación con las responsables de las estrategias sanitarias, realizar la Programación Anual de Productos
Farmacéuticos, Dispositivos Médicos y Productos Sanitarios Estratégicos y de Soporte para la Región, garantizando
los criterios de programación, así como dar la confirmación trimestral del requerimiento a DARES.
27
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
- Título Profesional de Químico Farmacéutico.
- Colegiado y habilitado
Experiencia
Experiencia Profesional en el sector público mínima de 01 año incluido
SERUMS, en actividades al Sistema de Suministro de Medicamentos –
dispensación e información).
Cursos y/o estudios de
especialización
-Capacitación y/o conocimiento práctico como usuario, del procesador de
-dominio básico del idioma inglés.
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR - RED BOLIVAR
Duración del contrato
Inicio : NOVIEMBRE 2016
Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación
Remuneración mensual
S/. 2,700.00 (Dos mil setecientos y 00/100 Soles).c/u
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
Cursos y/o estudios de
especialización
Constancia, Certificado o Diploma de capacitación, respecto a la profesión
y/o en salud.
Gerencia Regional
de Salud
Dirección de
Administración
GOBIERNO REGIONAL
LA LIBERTAD
CONVOCATORIA GERESA LL
CONVOCATORIA GERESA LL
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CONVOCATORIA GERESA LL

  • 1. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” BASE S PROCESO CAS N° 03-2016-GRLL-GGR/GRSS-OA-UTFPER “CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE PERSONAL PARA LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD LA LIBERTAD” OCTUBRE - 2016 1 Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 2. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” CONVOCATORIA CAS N° 03-2016-GRLL-GGR/GRSS-OA-UFTPER 1. OBJETO El presente procedimiento de contratación administrativa de servicios tiene por objeto contratar personal profesional, técnico y auxiliar, para la Sede Administrativa, Red Pataz, Red Bolívar y otros establecimientos de la Gerencia Regional de Salud La Libertad - GERESA LL, cuya descripción detallada del servicio objeto de la presente selección se señala en los términos de referencia. 2 RETRIB. CAS MENSUAL 23.28.11 RED/SUB GERENCIA PROFESION (Nombre del puesto) N° CODIGO ESTABLECIMIENTO FTE. FTO 1 GERESA ABOGADO ABO01 CONTROL INTERNO 1,650.00 RO 2 GERESA ABO02 ASESORIA LEGAL 2,500.00 RO 3 GERESA ABO03 ASESORIA LEGAL 1,650.00 RDR 4 GERESA ASISTENTE EN CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN ACO01 OF. COMUNICACIONES 1,300.00 RO 5 GERESA ACO02 OF. COMUNICACIONES 1,300.00 RO 6 RED PATAZ CHOFER CHO01 HOSPITAL TAYABAMBA 1,500.00 RO 7 RED PATAZ CHO02 HOSPITAL TAYABAMBA 1,500.00 RO 8 RED PATAZ CHO03 PS HUAYAUCITO 1,500.00 RO 9 RED PATAZ CHO04 PS URPAY 1,500.00 RO 10 RED BOLIVAR CIRUJANO DENTISTA CDEN01 EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE 2,700.00 RO 11 GERESA CONTADOR CON01 CONTROL INTERNO 1,650.00 RO 12 GERESA CON02 CONTROL INTERNO 1,650.00 RO 13 GERESA ENFERMERA ENF01 SGPGT 1,650.00 RO 14 GERESA ENF02 SGCIS – ZOONOSIS 1,650.00 RO 15 GERESA ENF03 SANIDAD MARITIMA 1,650.00 RDR 16 RED PATAZ ENF04 VAQUERIA DE ANDAS 2,500.00 RO 17 RED PATAZ ENF05 EQUIPO AISPED PATAZ NORTE 2,700.00 RO 18 RED BOLIVAR ENF06 EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR 2,700.00 RO 19 SGCIS ENF07 CSMC FLORENCIA DE MORA 1,800.00 RO 20 GERESA ING. SISTEMAS ISIST UTF DE PERSONAL – GERESA/LL 2,500.00 RO 21 GERESA ING. INDUSTRIAL IIND01 CPC EMERGENCIAS Y DESAST 1,650.00 RO 22 SGCIS PSICOLOGO PSI01 C.S. SALAVERRY - Drogas 1,900.00 RO 23 SGCIS PSI02 C.S. ALTO TRUJILLO -Drogas 1,900.00 RO 24 SGCIS PSI03 C.S. PACANGUILLA- Drogas 2,000.00 RO 25 SGCIS PSI04 CSMC SAN CRISPIN 1,800.00 RO 26 SGCIS PSI05 CSMC EL PORVENIR 1,800.00 RO 27 SGCIS PSI06 CS ALTO TRUJILLO 1,800.00 RO 28 SGCIS PSI07 CSMC VIRU 1,900.00 RO 29 SGCIS MEDICO - PSIQUIATRA MPSI01 CSMC VIRU 8,500.00 RO 30 GERESA MEDICO CIRUJANO MCIR01 SAMU 2,800.00 RO 31 GERESA MCIR02 CPCED - C.S. ALTO MOCHE 3,500.00 RO 32 SGCIS MCIR03 HOSPITAL CHEPEN - CSMC 4,500.00 RO 33 SGCIS MCIR04 HOSPITAL TAYABAMBA - CSMC 4,500.00 RO 34 RED PATAZ MCIR05 CS CHILIA 4,500.00 RO 35 RED PATAZ MCIR06 CS CHILIA 4,500.00 RO 36 RED PATAZ MCIR07 PS UCHUCUAYO 4,500.00 RO 37 RED PATAZ MCIR08 HOSPITAL TAYABAMBA 4,500.00 RO 38 RED PATAZ MCIR09 HOSPITAL TAYABAMBA 4,500.00 RO 39 RED PATAZ MCIR10 HOSPITAL TAYABAMBA 4,500.00 RO 40 RED PATAZ MCIR11 CS PARCOY 4,500.00 RO 41 RED PATAZ MCIR12 CS PATAZ 4,500.00 RO 42 RED PATAZ MCIR13 EQUIPO AISPED PATAZ NORTE 4,500.00 RO 43 RED PATAZ MCIR14 EQUIPO AISPED PATAZ SUR 4,500.00 RO 44 RED PATAZ MCIR15 HOSPITAL TAYABAMBA - AUDITOR 5,000.00 RO – SIS -80 45 RED BOLIVAR MCIR16 HOSPITAL BOLIVAR - AUDITOR 5,000.00 RO – SIS -80 46 RED BOLIVAR MCIR17 EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE 4,500.00 RO 47 RED BOLIVAR MCIR18 EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR 4,500.00 RO 48 RED BOLIVAR MCIR19 HOSPITAL BOLIVAR 4,500.00 RO 49 RED PATAZ OBSTETRA OBS01 CS PATAZ 2,500.00 RO 50 RED PATAZ OBS02 CS PATAZ 2,500.00 RO 51 RED PATAZ OBS03 PS CHAQUICOCHA 2,500.00 RO 52 RED PATAZ OBS04 PS BULDIBUYO 2,500.00 RO 53 RED PATAZ OBS05 PS ALPAMARCA 2,500.00 RO 54 RED PATAZ OBS06 CS CHILIA 2,500.00 RO 55 RED PATAZ OBS07 P.S. HUANCHAY 2,500.00 RO 56 RED BOLIVAR OBS08 HOSPITAL BOLIVAR 2,500.00 RO I. GENERALIDADES Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 3. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 2. ENTIDAD CONVOCANTE Gerencia Regional de Salud La Libertad, en adelante GERESA LL RUC. 20218911189 DOMICILIO LEGAL Las Esmeraldas 403 - Urb. Santa Inés Trujillo - La Libertad Telf. 206474, 222201 Anexo 203, 3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACION La Unidad Técnica Funcional de Personal de la Oficina de Administración de la Gerencia Regional de Salud La Libertad - Comisión de Evaluación. Presentación de Expedientes - Unidad Técnica Funcional de Personal – Los Rubíes N° 362-Santa Inés Trujillo. Teléfono: 222201 Anexo N° 251 4. BASE LEGAL La presente Base se fundamenta en los siguientes dispositivos legales: a) b) Ley Nº 30372 Ley de Presupuesto del Sector Público para el año Fiscal 2016. Ley Nº 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del Régimen Especial del Decreto Legislativo Nº 1057 y otorga derechos laborales. Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios. Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057, aprobado por Decreto Supremo Nº 075-2008 y modificado por Decreto Supremo Nº 065-2011-PCM. Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General. Ley Nº 28175 Ley Marco del Empleo Público. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. c) d) e) f) g) 3 57 RED BOLIVAR OBS09 P.S. CONDORMARCA 3,000.00 RO 58 RED BOLIVAR OBS10 EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR 2,700.00 RO 59 GERESA QUIMICO FARMACEUTICO QUI01 ACCESO Y USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS 1,650.00 RDR 60 GERESA QUI02 SGCIS - AUTORIZAC.SANITARIAS 2,200.00 RDR 61 SGCIS QUI03 CSMC SAN CRISPIN 1,900.00 RO 62 SGCIS QUI04 CSMC VIRU 1,900.00 RO 63 SGCIS QUI05 CSMC EL PORVENIR 1,800.00 RO 64 SGCIS QUI06 FLORENCIA DE MORA 1,800.00 RO 65 GERESA SECRETARIA SEC01 SANIDAD MARITIMA 1,300.00 RDR 66 GERESA TECNICO ADMINISTRATIVO TADM01 ESTADISTICA E INFORMATICA 1,350.00 RO 67 GERESA TADM02 ESTADISTICA E INFORMATIA 1,350.00 RO 68 RED PATAZ TADM03 HOSPITAL TAYABAMBA 1,500.00 RO 69 RED PATAZ TECNICO EN COMPUTACION TCOM01 HOSPITAL TAYABAMBA 1,500.00 RO 70 RED BOLIVAR TECNICO EN ENFERMERIA TENF01 EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR 1,900.00 RO 71 SGCIS TENF02 FLORENCIA DE MORA 1,300.00 RO 72 SGCIS TENF03 CSMC EL PORVENIR 1,300.00 RO 73 SGCIS TENF04 CSMC VIRU 1,300.00 RO 74 SGCIS TENF05 CSMC TRUJILLO 1,300.00 RO 75 SGCIS TENF06 CSMC SAN CRISPIN 1,300.00 RO 76 GERESA TECNICO EN FARMACIA TFAR01 ALMACEN ESPECIALIZADO MEDIC 1,300.00 RDR 77 RED PATAZ TFAR02 CS PATAZ 1,500.00 RO 78 SGCIS TFAR03 CSMC SAN CRISPIN 1,300.00 RO 79 SGCIS TFAR04 CSMC VIRU 1,300.00 RO 80 SGCIS TFAR05 CSMC TRUJILLO 1,300.00 RO 81 SGCIS TEC. EN FIS. Y REHAB. /MEDICINA FIS. Y REH. TFIS01 CSMC VIRU 1,300.00 R0 82 GERESA TECNICO EN LABORATORIOCLINICO TLAB01 SGPGT - LAB. AMBIENTAL 1,300.00 RO 83 RED PATAZ TLAB02 P.S. BULDIBUYO 1,500.00 RO 84 SGCIS TRABAJADORDE SERVICIOS TSER01 CSMC SAN CRISPIN 1,200.00 RO 85 SGCIS TSER02 CSMC SAN CRISPIN 1,200.00 RO 86 SGCIS TSER03 CSMC EL PORVENIR 1,200.00 RO 87 SGCIS TSER04 CSMC EL PORVENIR 1,200.00 RO 88 SGCIS TSER05 FCIA MORA 1,200.00 RO 89 SGCIS TSER06 FCIA MORA 1,200.00 RO 90 SGCIS TSER07 CSMC TRUJILLO 1,200.00 RO 91 SGCIS TSER08 CSMC TRUJILLO 1,200.00 RO 92 SGCIS TSER09 CSMC VIRU 1,200.00 RO 93 SGCIS TSER10 CSMC VIRU 1,200.00 RO Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 4. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 1. ABOGADO - ABO01 - OFICINA DE CONTROL INSTITUCIONAL La GERESA/LL requiere contratar un Abogado (a) que acredite experiencia, y capacidad que preste servicios en la Oficina del Órgano de Control Institucional de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: año, a partir del título profesional. 5. No haber sido condenando por la comisión de delito doloso o CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Participar en reuniones de coordinación e integración con el equipo de planeamiento y proponer los ajustes al plan de auditoría inicial de ser necesario. Revisar y validar la matriz de desviaciones de cumplimiento, de acuerdo con las disposiciones, normas y procedimientos establecidos. Revisar y analizar las desviaciones de cumplimiento elaboradas por la comisión auditora, constatando que la evidencia obtenida sea suficiente y apropiada. Revisar o validar la evaluación de los comentarios recibidos para su elevación al jefe de la comisión auditora, de ser el caso, puede evaluar los comentarios de las personas comprendidas en las presuntas desviaciones de cumplimiento, relacionados con su competencia profesional o que son encargadas por el jefe de la comisión. Realizar el señalamiento del tipo de presunta responsabilidad derivada de la evaluación de los comentarios y de las evidencias obtenidas, que en su caso se hubieran identificado, para su posterior elevación al jefe de la comisión auditora. Elaborar y suscribir las estructuras tipo del sistema CBR como consecuencia del señalamiento del tipo de presunta responsabilidad, de acuerdo a los procedimientos definidos por la Contraloría, las cuales deben incluirse en la documentación de auditoría, y de ser el caso, sirven de base para la formulación de la fundamentación jurídica. Coordinar con la Procuraduría Pública de la Contraloría o quien haga sus veces en la entidad, la fundamentación jurídica del señalamiento de la presunta responsabilidad penal. Formular recomendaciones para mejorar la metodología y el desarrollo de la auditoría. Desarrollar las labores asignadas en el marco de las directrices emitidas por la Contraloría. Otras labores asignadas por el jefe de la comisión auditora 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 4 CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio GERESA LL– ORGANO CONTROL INSTITUCIONAL Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Abogado - Colegiado y habilitado Experiencia Experiencia laboral en el ejercicio de la carrera profesional mínimo de un Cursos y/o estudios de especialización Certificado o Constancia de capacitación en Derecho. Requisitos complementarios 1. No estar impedido de contratar con el Estado. 2. No haber realizado labores de gestión en la Gerencia Regional de Salud La Libertad en el último año. 3. No tener vínculo de parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad con funcionarios y directivos de la entidad. 4. No haber sido declarado en estado de quiebra culposa o fraudulenta. conclusión anticipada o por acuerdo bajo el principio de oportunidad por la comisión de un delito doloso. No tener deuda pendiente de pago por sanción penal. 6. No haber sido sancionado con destitución o despido. 7. No tener sanción vigente derivada de un proceso administrativo sancionador por parte de la Contraloría General de la República. II. PERFILES DE PUESTO Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 5. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 2. ABOGADO - ABO02 - OFICINA DE ASESORIA JURIDICA La GERESA LL, requiere contratar un Abogado,(a) que acredite experiencia, y capacidad para conducir la Oficina de Asesoría Jurídica, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: y/o Penal. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Formular Informes Técnicos – Legales respecto a diversos asuntos solicitados por las Direcciones y/u Oficinas de la Institución que vienen en consulta para Opinión Legal. Formular Escritos Judiciales en los procesos donde la Gerencia Regional de Salud actúa como parte demandada. Miembro de las Comisiones de Concursos Públicos/Comité/ Comisiones de Supervisión, entre otros. Asistir a las Audiencias programadas, en las cuales la GERESA LL se encuentra como una de las partes. Asesoramiento Legal al personal de las diferentes oficinas que requieran absolver consultas jurídicas. Proyectar Resoluciones Gerenciales Regionales para ser visadas por el Gerente Regional de Salud, respecto a recursos impugnativos de apelación que se reciben como segunda instancia administrativa. Revisar y emitir informe respecto a la viabilidad de convenios con instituciones privadas y públicas; Revisar los proyectos de resoluciones directorales que provienen de las diversas áreas de la institución; Apersonarse y realizar seguimientos a los procesos judiciales asignados. Redactar escritos para ser presentados ante las instancias judiciales; Revisar y visar las proyecciones de Resoluciones Sub Gerenciales y R.G.R., que provienen de las diversas áreas de la institución. Otras funciones encomendadas por el Jefe Inmediato. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 3. ABOGADO - ABO03 - OFICINA DE ASESORIA JURIDICA La GERESA LL, requiere contratar un Abogado (a), que acredite experiencia, y capacidad para prestar servicios en la Oficina de Asesoría Jurídica, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: 5 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Abogado - Colegiado y habilitado CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio GERESA LL– OFICINA DE ASESORIA JURIDICA Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos con 00/100 Soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Abogado - Colegiado y habilitado Experiencia Experiencia laboral mínima de 04 años, en el sector público. Cursos y/o estudios de especialización -Estudios concluidos de Maestría en Derecho Constitucional y Administrativo -Diplomado en Gestión Publica -Conocimiento y capacitación en Derecho Administrativo, laboral, Procesal, Civil -Capacitación en computación y ofimática avanzada. -Capacitación en la nueva ley procesal del trabajo, contratación en el Marco de la Ley N° 30225. Remuneración mensual S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta y 00/100 Soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 6. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” Capacitación en ofimática o afines. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Proyectar Resoluciones Gerenciales Regionales para ser suscritas por el Gerente Regional, respecto a solicitudes de beneficios laborales y otros. Formular Informes Técnicos – Legales respecto a diversos asuntos solicitados por las Direcciones y/u Oficinas de la Institución que vienen en consulta para Opinión Legal. Formular Escritos Judiciales en los procesos donde la Gerencia Regional de Salud actúa como parte demandada. Miembro de las Comisiones de Concursos Públicos/Comité/ Comisiones de Supervisión, entre otros. Revisar las proyecciones de Resoluciones Sub Gerenciales y Resolución Gerencial Regional, que provienen de las diversas áreas de la institución. Asistir a las Audiencias programadas, en las cuales la GERESA LL se encuentra como una de las partes. Asesoramiento Legal al personal de las diferentes oficinas que requieran absolver consultas jurídicas. Y otras funciones encomendadas por el Jefe Inmediato. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 4. ASISTENTE EN CIENCIAS DE LA COMUNICACION - ACOM01 5. ASISTENTE EN CIENCIAS DE LA COMUNICACION - ACOM02 PARA LA OFICINA DE COMUNICACIONES DE LA GERESA LL La GERESA LL, requiere contratar dos (2) asistentes en ciencias de la comunicación, que acrediten experiencia, y capacidad para prestar servicios en la Oficina de Comunicaciones, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. 3. 4. 5. 6. Elaborar el Plan de Comunicaciones para la Reducción de las Enfermedades. Realización de la primera capacitación de voceros. Elaboración de notas de prensa. Realización y Producción de Spot Radial y televisivo. Predisposición al trabajo en equipo. Trabajo con las redes sociales. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 6 CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio GERESA LL – OFICINA DE COMUNICACIONES Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,300.00 (Mil trescientos con 00/100 Soles). c/u Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Licenciado en Ciencias de la Comunicación Habilidad profesional Experiencia Experiencia laboral mínima de un año, en el sector público o privado. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio GERESA – OFICINA DE ASESORIA JURIDICA Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta con 00/100 Nuevos Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Experiencia Experiencia laboral mínima de un año, en el sector público o privado. Cursos y/o estudios de especialización Conocimiento en Derecho Administrativo, Civil y/o Penal Capacitación relacionada al cargo. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 7. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 6. 7. 8. 9. CHOFER - CHO01 - HOSPITAL TAYABAMBA CHOFER - CHO02 - HOSPITAL TAYABAMBA CHOFER - CHO03 - P.S. HUAYAUCITO CHOFER - CHO04 - PS URPAY La GERESA LL, requiere contratar cuatro (4) Choferes que acrediten experiencia, y capacidad servicios en la red de Salud Pataz, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: para prestar estudios originales. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 10. CIRUJANO DENTISTA - CDEN01 - EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE – RED BOLIVAR La GERESA/LL requiere contratar un cirujano dentista que acredite experiencia, y capacidad para prestar servicios en el equipo AISPED Bolívar Norte, de acuerdo a las especificaciones técnicas que a continuación se detalla: -Resolución o Constancia de Término de SERUMS CARACTERISTICAS DEL PUESTO 1. 2. Brindar Atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región. Comunicar de manera inmediata al Jefe inmediato del equipo y profesionales relacionados con la atención del paciente los hallazgos de importancia en salud púbica. Contribuir y asegurar la atención de salud en beneficio de la población de bajos recursos económicos en zona rural y urbana marginal de la Región. Preveer la provisión necesaria de materiales, insumos, operatividad de equipos y reactivos suficientes durante toda la intervención. Extracciones dentales y fluorización. Profilaxis dental al 100% de las gestantes identificadas y atendidas por la profesional de obstetricia. Organizar el trabajo de salud en la comunidad, a través de actividades preventivos promocionales, en temas relacionados a salud bucal (charlas, conversatorios, consejerías, etc.) dirigido a la gestante, familia, autoridades comunales, agentes comunitarios. 3. 4. 5. 6. 7. 7 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios -Título Profesional Universitario de Cirujano Dentista -Habilitación profesional vigente Original. Experiencia Experiencia laboral mínimo un (1) año, incluyendo SERUMS Cursos y/o estudios de especialización Capacitaciones relacionadas a la profesión CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio ( 2 ) Hospital Tayabamba - Red Pataz ( 1 ) P.S. Huayaucito ( 1 ) P.S. Urpay Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,500.00 (Mil Quinientos con 00/100 Soles).c/u Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Estudios secundarios completos, acreditados con certificado de - Brevete con Categoría A-II B, hacia adelante como mínimo. Experiencia - Experiencia como chofer mínimo un año en la categoría (constancia). - De preferencia con experiencia en manejo de ambulancia. Cursos y/o estudios de especialización - Capacitación mínima de 06 meses, realizada en eventos de desarrollo de capacidades en mecánica básica o afines. - Conocimientos básicos de primeros auxilios - Conocimientos básicos de mecánica - Conocimientos de las rutas a postular Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 8. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 8. 9. 10. 11. 12. Prevención en salud bucal en centros educativos y comunidad. Detección de plaza bacteriana en todas las etapas de vida de las localidades de intervención. Enseñanza de técnica de cepillado y aplicación de flúor. Diagnóstico y tratamiento de la enfermedades periodontales (gingivitis y periodontitis) Controlar la labor de asepsia y buen estado del material e instrumentales quirúrgico (material y equipo odontológico) Implementar actividades de seguimiento con los agentes comunitarios en salud. Reactivación o instalación del sistema de vigilancia comunal (SIVICOS) Desechar material biocontaminado en el lugar adecuado para disposición final, en coordinación según normas internacionales de eliminación de biocontaminados. Comunicar inmediatamente al jefe médico del equipo cualquier inconveniente, queja, reclamo de los pacientes y población que se atiende, así como inconvenientes, reclamos, quejas, en el ejercicio de sus funciones. Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después de la atención de los pacientes. Programación y ejecución de plan Anual de atención Integral de Salud a poblaciones Excluidas y Dispersas. Implementar mecanismos para el cumplimiento de la normatividad vigente y de la ejecución del Plan Anual de atención Integral de Salud a poblaciones Excluidas y Dispersas. Elaboración del informe y análisis mensual cuantitativo y cualitativamente de los avances de la ejecución del Plan Anual de atención Integral de Salud a poblaciones Excluidas y Dispersas. Realizar el Informe Final, consolidando la información de las actividades realizadas por todos los integrantes, entregar en la micro Red y/o Red a la coordinación ASIPED de la GERESA La Libertad en físico y magnético. Integración del Equipo AISPED a las actividades estratégicas del establecimiento de salud y preparación logística (materiales, equipos e insumos médicos) para la intervención fuera del horario de atención. El odontólogo está bajo la responsabilidad de la jefatura de la micro red y/o red a la que pertenece, por lo que el plan de trabajo del equipo y sus actividades contempladas en ella deben ser evaluadas y aprobadas por la Gerencia de la micro red y/o red (desplazamientos, permisos, transferencia de pacientes, coordinaciones, entre otras) previa coordinación con la Sub gerencia de Cuidado Integral, Unidad Funcional de Gestión de Servicios de Salud, coordinación Regional del AISPED, y dirección de administración Otras funciones que le asigne el jefe médico del equipo. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 11. CONTADOR - CON01 - OFICINA DE CONTROL INTERNO 12. CONTADOR - CON02 - OFICINA DE CONTROL INTERNO La GERESA/LL requiere contratar dos (2) Contadores, que acrediten experiencia, y capacidad para prestar sus servicios en la Oficina del Órgano de Control Institucional, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: partir de la obtención del título profesional. 8 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Contador Público - Colegiado y habilitado. Experiencia Experiencia laboral en el ejercicio de la carrera profesional mínimo un año (1), a Conocimientos para el puesto y/o cargo: Capacitación relacionada a su profesión. Requisitos complementarios - No estar impedido de contratar con el Estado. - No haber realizado labores de gestión en la Gerencia Regional de Salud La Libertad en el último año. - No tener vínculo de parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad con funcionarios y directivos de la entidad. - No haber sido declarado en estado de quiebra culposa o fraudulenta. - No haber sido condenando por la comisión de delito doloso o conclusión CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio AISPED BOLIVAR NORTE Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,700.00 (Dos mil setecientos y 00/100 Soles) Incluyen los impuestos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable al contrato bajo esta modalidad. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 9. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Participar en reuniones de coordinación e integración con el equipo de planeamiento y proponer los ajustes al plan de auditoría inicial de ser necesario. Complementar el conocimiento de la entidad y la materia a examinar mediante la aplicación de procesos sistemáticos e interactivos de recopilación y análisis de documentación, aplicación de técnicas de auditoría y la evaluación del diseño y eficacia operativa del control interno e informar sus resultados al jefe de comisión. Proponer los ajustes a los objetivos o procedimientos de auditoría contenidos en el plan de auditoría inicial, debidamente justificados. Definir la selección de la muestra de auditoría, con base a las disposiciones, normas y procedimientos establecidos. Ejecutar los procedimientos de auditoría descritos en el programa de auditoría y obtener evidencia apropiada y suficiente según a la normativa de auditoría de cumplimiento. Elaborar la matriz de desviaciones de cumplimiento, referidas a presuntas deficiencia de control interno o desviaciones de cumplimiento a los dispositivos legales aplicables, disposiciones internas y estipulaciones contractuales establecidas. Elaborar y comunicar las desviaciones de su cumplimiento, de acuerdo a la normativa vigente. Evaluar los comentarios de las personas comprendidas en las presuntas desviaciones de cumplimiento. Elaborar y registrar la documentación de la auditoría en forma oportuna e íntegra, en el marco de las disposiciones emitidas por la Contraloría. Cumplir durante todo el proceso de auditoría con las disposiciones emitidas por la contraloría, de ser el caso, la emisión de un informe técnico. Solicitar oportunamente asesoramiento y asistencia técnica del jefe y supervisor de la comisión auditora durante el desarrollo de la auditoría. Informar oportunamente al jefe de la comisión auditora, sobre las situaciones o solicitudes que se presentan en el transcurso de la auditoría y que pueden afectar su desarrollo normal. Formular recomendaciones para mejorar la metodología y el proceso de la auditoría. Desarrollar las labores asignadas en el marco de las directrices emitidas por la Contraloría. Otras labores que le asigne el jefe o el supervisor de la comisión auditora. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 13. ENFERMERA - ENF01 - S.G. DE PROMOCION DE LA GESTION TERRITORIAL La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o), que acredite experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para la Sub Gerencia de Promoción de la Gestión Territorial; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: Colegiado y habilitado. 9 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería. Resolución de Termino de SERUMS Experiencia Experiencia mínima de tres años incluido SERUMS, en el sector público o privado. Cursos y/o estudios de especialización - Acreditar mínimo más de 300 horas de capacitación en cursos de Promoción de la Salud en Instituciones de Educativas (prácticas saludables) Plan de Salud Escolar - Cursos en manejo presupuestales en el sector salud. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio GERESA LL – Oficina del Órgano de Control Institucional Duración del contrato Inicio: NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta y 00/100 Soles). c/u Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. anticipada o por acuerdo bajo el principio de oportunidad por la comisión de un delito doloso. No tener deuda pendiente de pago por sanción penal. - No haber sido sancionado con destitución o despido. - No tener sanción vigente derivada de un proceso administrativo sancionador por parte de la Contraloría General de la República. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 10. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Desarrollar la normatividad, metodología e instrumentación para la operatividad del escenario de la institución educativa. Proponer y actualizar la normatividad regional de gestión territorial para la educación para la salud. Desarrollar la normatividad, metodología e instrumentación para la aplicación e implementación en las instituciones educativas, en la prevención de embarazos en adolescentes, prevención y control de muerte materna y prevención de enfermedades transmisibles ITS. Diseñar, implementar y evaluar la aplicación de metodologías, técnicas e instrumentos educativos para el fortalecimiento del aprendizaje y toma de decisiones saludables de los escolares y adolescentes, sobre todo con énfasis en las adolescentes mujeres y monitorizar, supervisar y evaluar el impacto de las estrategias de educación para la salud aplicadas. Otras actividades asignadas por su jefe inmediato. 2. 3. 4. 5. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 14. ENFERMERA - ENF02 - SUB GERENCIA DE CUIDADO INTEGRAL - ZOONOSIS La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o), que acredite experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para la Sub Gerencia de Cuidado Integral de Salud – Área Zoonosis; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: Colegiado y habilitado. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Acompañar, monitorear los procesos de la respuesta de los servicios de salud para el abordaje de enfermedades Zoonoticas. Búsqueda, seguimiento y manejo de casos de zoonosis para diagnóstico, manejo y referencia oportuna así como consejerías individual y familiar. Detectar temprana y oportunamente problemas y/o proponer estrategias de intervención en el primer y segundo nivel de atención Coordinar permanentemente con los responsables del establecimientos de salud del primer y segundo nivel de atención, micro redes, cabecera de red y hospitales referenciales para el seguimiento del manejo de pacientes con enfermedades Zoonoticas. 2. 3. 4. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 10 CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio SGCIS – Zoonosis. Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería. Resolución de Termino de SERUMS Experiencia Experiencia mínima de un año en el sector público o privado. Cursos y/o estudios de especialización Constancia/certificado/diploma de capacitación en temas relacionados a la profesión. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio GERESA/LL - SGPGT Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. - Acreditar estudios de especialidad afines a salud (título y/o Constancia). Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 11. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 15. ENFERMERA - ENF03 - S.G. DE CUIDADO INTEGRALDE SALUD – SANIDAD MARITIMA La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o), que acredite experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para la Sub Gerencia de Cuidado Integral de Salud – Sanidad Marítima; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: Colegiado y habilitado. o privado. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Las actividades que desarrollará el profesional en mención están avocadas a la evaluación de riesgo sanitario y participar en la emisión de documentos de acuerdo al RSI, con una atención de 24 horas del día. Propiciar y asegurar el Acceso a: Servicios médicos apropiados incluyendo servicios de diagnóstico que permitan la evaluación y atención oportuna de viajeros enfermos, acceso a equipo y personal para el transporte de viajeros enfermos a una dependencia medica apropiada. Coordinar y gestionar actividades de prevención y de control de los factores de riesgo y velar por un entorno saludable para los viajeros que utilicen las instalaciones y servicios en el Puerto Salaverry. 2. 3. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 16. ENFERMERA - ENF04 - PUESTO DE SALUD VAQUERIA DE ANDAS – RED PATAZ La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o) que acredite experiencia, y capacidad para que preste servicio en el P.S. Vaquería de Andas, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: Colegiado y habilitado. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. El contratado prestará servicios de enfermera(o), desarrollando las siguientes actividades: Organizar y fortalecer el sistema de vigilancia comunitaria para la toma de decisiones sobre prácticas saludables en alimentación y nutrición. Implementación de la estrategia regional de ECOS y VOCES, a través de la estrategia de salud al hogar, promoviendo la incorporación de prácticas saludables con participación de la familia y comunidad a favor de la reducción de la desnutrición crónica infantil en el niño menor de 36 meses y gestante, con énfasis en el recién nacido y niño menor de 1 año. Realizar intervención focalizada a través de visitas domiciliarias integrales en familias para la adopción de prácticas saludables, a través del control de crecimiento y desarrollo del menor de 36 meses, con énfasis en el recién nacido y niño menor de 1 año. Realizar consejería a las madres para la promoción de la lactancia materna exclusiva inmediatamente luego del parto, promoviendo el alojamiento conjunto, así como posteriormente el puerperio. Promover estrategias para la prevención de enfermedades infectocontagiosas a través de acciones que favorezcan la incorporación de prácticas saludables. Impulsar estrategias que incrementen la práctica de lavado de manos en los momentos clave a través de la 3. 4. 5. 6. 7. 11 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería. Resolución de Termino de SERUMS Experiencia Experiencia mínima de un año, incluido SERUMS. Cursos y/o estudios de especialización Cursos de capacitación referentes a su profesión. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio SGCIS – Sanidad Marítima Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,650.00 (Mil seiscientos cincuenta con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería. Resolución de Termino de SERUMS Experiencia Experiencia mínima de dos (2) años incluidos SERUMS, en el sector público Cursos y/o estudios de especialización Conocimiento en Gestión de Salud Pública. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 12. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” consejería por agentes comunitarios de la salud. 8. Participar en el diseño, desarrollo y evaluación de planes, programas y proyectos dirigidos a la adopción de comportamientos saludables en la familia y comunidad a favor de la reducción de la desnutrición crónica infantil. 9. Otras que le asigne el jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 17. ENFERMERA - ENF05 - EQUIPO AISPED PATAZ NORTE La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o) que acredite experiencia, y capacidad para prestar sus servicios en el equipo AISPED PATAZ NORTE de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: Colegiado y habilitado. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. 3. Brindar Atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región. Captación y Seguimiento de niños sin control CRED. Comunicar de manera inmediata al Jefe médico del equipo y profesionales relacionados con la atención del paciente los hallazgos de importancia en salud pública. Realizar lavado de manos (como medida de Bioseguridad) antes de iniciar cada actividad. Atención Inmediata y mediata del Recién Nacido, cuando se presente el caso de una gestante en trabajo de parto y/o puerperio inmediato. Captación, Seguimiento y Protección del niño < de 5 años, según calendario nacional de vacunación, por localidades la aplicación del formato de filiación y atención Captación, Seguimiento, notificación y referencia de niños con retraso en el desarrollo. 4. 5. 6. 7. 8. Desechar material biocontaminado en el lugar adecuado para disposición final, cumpliendo internacionales de eliminación de biocontaminados. las normas 9. Realizar sesiones educativas dirigido a las madres en el cuidado del RN, cuidado del niño < de 5 años, en enfermedades prevalentes (IRAS, EDAS), alimentación, Higiene, Consumo de Agua segura, manipulación de alimentos, basura, excretas etc. 10. Reactivación o instalación del Sistema de Vigilancia Comunal (SIVICOS) 11. Organizar el trabajo de salud en la comunidad Administración de Micronutrientes; Vitamina “A” y Sulfato Ferroso a todos los menores de 36 meses según normativa vigente. 12. Implementar mecanismos para el cumplimiento de la normatividad vigente y de la ejecución del Plan Anual. 13. Realizar el informe final, consolidando la información de las actividades realizadas por todos los integrantes, entregar en la Microrred y/o Red a la coordinación AISPED de la GERESA LA LIBERTAD, en físico y en Magnético. 14. Otras funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 12 CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio Equipo AISPED PATAZ NORTE Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,700.00 (Dos mil setecientos con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería. Resolución de Termino de SERUMS Experiencia Experiencia mínima de un (01) año, incluido SERUMS. Cursos y/o estudios de especialización Cursos referentes a su profesión. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio P.S. Vaquería de Andas – Red Pataz Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,500.00 (Dos Mil quinientos con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 13. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 18. ENFERMERA - ENF06 - EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o) que acredite experiencia, y capacidad a fin de que preste servicios para el Equipo AISPED BOLIVAR SUR de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: Colegiado y habilitado. SERUMS. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. 3. Brindar Atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región. Captación y Seguimiento de niños sin control CRED. Comunicar de manera inmediata al Jefe médico del equipo y profesionales relacionados con la atención del paciente los hallazgos de importancia en salud pública. Realizar lavado de manos (como medida de Bioseguridad) antes de iniciar cada actividad. Atención Inmediata y mediata del Recién Nacido, cuando se presente el caso de una gestante en trabajo de parto y/o puerperio inmediato. Captación, Seguimiento y Protección del niño < de 5 años, según calendario nacional de vacunación, por localidades la aplicación del formato de filiación y atención Captación, Seguimiento, notificación y referencia de niños con retraso en el desarrollo. 4. 5. 6. 7. 8. Desechar material biocontaminado en el lugar adecuado para disposición final, cumpliendo internacionales de eliminación de biocontaminados. las normas 9. Realizar sesiones educativas dirigido a las madres en el cuidado del RN, cuidado del niño < de 5 años, en enfermedades prevalentes (IRAS, EDAS), alimentación, Higiene, Consumo de Agua segura, manipulación de alimentos, basura, excretas etc. Reactivación o instalación del Sistema de Vigilancia Comunal (SIVICOS) Organizar el trabajo de salud en la comunidad Administración de Micronutrientes; Vitamina “A” y Sulfato Ferroso a todos los menores de 36 meses según normativa vigente. Implementar mecanismos para el cumplimiento de la normatividad vigente y de la ejecución del Plan Anual. Elaboración del Informe y Análisis mensual cuantitativa y cualitativamente de los Avances de la ejecución del Plan Anual. Realizar el informe final, consolidando la información de las actividades realizadas por todos los integrantes, entregar en la Microrred y/o Red a la coordinación AISPED de la GERESA LA LIBERTAD, en físico y en Magnético. Otras funciones que le asigne el Jefe inmediato. 10. 11. 12. 13. 14. 15. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 19. ENFERMERA - ENF07 - CSMC FLORENCIA DE MORA La GERESA LL, requiere contratar una enfermera(o) que acredite experiencia, y capacidad a fin de que preste servicios para el CSMC de Florencia de Mora de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: (incluyendo SERUMS). 13 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Título Profesional de Licenciado(a) en Enfermería. Experiencia Experiencia en el sector salud público o privado mínima de 02 años Cursos y/o estudios de Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación respecto a la CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio Equipo AISPED BOLIVAR SUR - RED BOLIVAR Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,700.00 (Dos mil setecientos con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Título Profesional de Licenciado (a) en Enfermería. Resolución de Termino de SERUMS Experiencia Experiencia mínima de un (01) año, en el sector público o privado, incluido Cursos y/o estudios de especialización Cursos referentes a su profesión. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 14. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. 3. Apoyo en las coordinaciones y gestiones para el desarrollo del programa de salud mental. Elaboración de informes correspondiente a las actividades del Área. Recepción, Trámite, Derivación, y selección y organización diario del Archivo por rubro de la documentación correspondiente a todos los componentes del Equipo Técnico Funcional de salud mental. Ingresos y procesamiento de datos relacionados a salud mental. Seguimiento de Documentación contable y abastecimiento. Participar en los espacios regionales de fortalecimiento de alianzas estratégicas con instituciones y organizaciones regionales con la finalidad de promocionar una cultura de salud mental. Desarrollar acciones de asistencia técnica, monitoreo y acompañamiento psicosocial a las micro redes y establecimientos de salud de su jurisdicción. Coordinar e informar de manera permanente sobre las actividades relacionadas con el programa de salud mental. Contribuir con el fortalecimiento del sistema de información Regional en Salud Mental a través de la implementación de los registro de demanda de programas de salud mental. Elaboración y presentación de informes mensuales sobre las actividades desarrolladas a la gerencia regional de salud, previo visto bueno de la responsable de Unidad Técnica de Cuidado Integral Individual. Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción 20. INGENIERO SISTEMAS – INGSIS01 UTF DE PERSONAL La GERESA LL, requiere contratar un Ingeniero(a) de Sistemas que acredite experiencia, y capacidad para prestar servicios en la UTF de Personal de la GERESA/LL, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: POWERT POINT.  Experiencia en el manejo del sistema de remuneraciones del Sector 14 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios Ingeniero de Sistemas (Habilidad Profesional Original y Actualizado) Diplomado en Especialización en Gestión y Administración Pública o afines. Diplomado en SIAF. Experiencia Experiencia laboral mínima 3 años en el sector público Cursos y/o estudios de especialización - Cursos de capacitación referentes al cargo - Conocimiento en computación e Informática: WORD, EXCEL, - Ingles básico Competencias  Experiencia en el manejo SIAF (MCPP, Administrativo, Presupuestal). Salud - PLH.  Experiencia en Manejo de AIRSHP del MEF. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio CSMC FLORENCIA DE MORA Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,800.00 (Mil ochocientos con 00/100 Nuevos Soles). aplicable al trabajador. especialización profesión y/o en salud Competencias  Competencias en atención, prevención y promoción de la salud mental.  Habilidades para entrenar recursos humanos de salud en salud mental.  Habilidades de articulación institucional e interinstitucional.  Competencias diagnosticas de tratamiento y recuperación.  Habilidades para elaborar documentos administrativos e informes técnicos.  Habilidades para el aprendizaje continuo.  Habilidades de liderazgo.  Habilidades para manejo de crisis y trabajo de alta presión. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 15. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO El Contratado prestará servicios de Ingeniero de sistemas, desarrollando las siguientes actividades: 1. Mantener actualizado los sistemas de Planillas del MINSA: ACTIVOS-PLH, INCENTIVOS LABORALES-PRODUC Y CAS-PLHCAS. Mantener actualizado (altas, bajas) la Base de Datos del Personal en el módulo de RRHH del Ministerio de Economía y Finanzas-MEF AIRSHP. Mantener actualizado (altas, bajas) la Base de Datos del Personal ACTIVO y CAS, en el módulo del Sistema Integrado de Gestión Administrativa-SIGA. Mantener actualizado (altas, bajas) del personal en el Módulo de Planillas del SIAF MCPP. Mantener actualizado (altas, bajas) la Base de Datos del Personal ACTIVO y CAS, en el Sistema Nacional de Información INFORHUS. Observatorio Nacional de Recursos Humanos en Salud. Mantener actualizado (altas, bajas) la Base de Datos del Personal ACTIVO, CAS, Derechohabientes en el sistema de la Superintendencia Nacional de Aduanas y Administración Tributaria-SUNAT en el Módulo del T-Registro. Integrar la información para la declaración del PLAME en forma mensual. Reporte PLAME-SUNAT. Elaboración de la planilla para el registro en el Sistema de AFPs – Sistema AFPNET. Registrar Compromisos de Planillas en el Sistema de Administración Financiera-SIAF, módulo administrativo. Solicitar Ampliaciones, rebajas y anulaciones de certificaciones en el módulo administrativo del SIAF. Realizar rebajas y anulaciones de compromisos en el módulo administrativo SIAF. Elaboración del Presupuesto Analítico del Personal - PAP. Elaboración del Cuadro Para Asignación del Personal – CAP. Mantener actualizado el Cuadro Nominativo de presupuesto del Personal Activo y CAS. Elaborar Resoluciones referentes al área de remuneraciones. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 21. NGENIERO INDUSTRIAL – IIND01 - OFICINA DE CPC DE EMERGENCIAS Y DESASTRESLa GERESA LL, requiere contratar un Ingeniero(a) Industrial que acredite experiencia, y capacidad para prestar servicios en el Centro de Prevención y Control de Emergencias y Desastres, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: 15 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios -Título Profesional de Ingeniero Industrial -Colegiado y habilitado Experiencia -Experiencia laboral en Gestión de Riesgo de Desastres y en Evaluación de Daños y Análisis de Necesidades – EDAN. -Experiencia en la elaboración de manuales de procesos y Operaciones en Gestión de Riesgos. -Experiencia laboral en trabajos de salud, adherida a la comunidad. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio UTF DE PERSONAL – GERESA/LL Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,500.00 (Dos Mil Quinientos con 00/100 Nuevos Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.  Experiencia en el Manejo de INFORHUS del MINSA.  Experiencia en el manejo de la planilla electrónica PDT-PLAME, T- registro.  Manejo de AFP-Net.  Conocimientos del SIGA-Personal.  Conocimiento en la Implementación de la Ley N° 30057 Ley del Servicio Civil.  Capacidad para trabajar en equipo.  Capacidad organizativa y analítica.  Ética y valores: solidaridad y honradez.  Excelentes relaciones interpersonales.  Compromiso institucional.  Proactivo. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 16. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” POWERT POINT. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. 3. 4. 5. 6. Ejecutar actividades de emergencias y desastres en la Gestión de Riesgo de Desastres. Elaboración de Manuales de Procesos y Operaciones en Gestión de Riesgos. Elaboración de trabajos de salud, adherido a la comunidad. Gestión de Riesgo de Desastres Evaluación de Daños y Análisis de Necesidades – EDAN Otras funciones que asigne su jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 22. PSICOLOGO – PSI01 - CS SALAVERRY 23. PSICOLOGO – PSI02 - CS ALTO TRUJILLO La GERESA LL, requiere contratar dos (2) Psicólogos (a), que acrediten experiencia y capacidad para que presten el servicio en el C.S. SALAVERRY y C.S. ALTO TRUJILLO; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: años incluyendo SERUMS. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. Elaborar en equipo el Plan Anual de Trabajo. Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos en adicciones y salud mental. Acompañar, monitorear y administra riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del mismo. Incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales. Realizar psicoterapia individual, grupal y familiar en salud mental. Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud – La Libertad. Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con la estrategia de Salud Mental. Realizar coordinaciones con Instituciones Educativas y otros actores sociales de la jurisdicción del establecimiento para actividades preventivas promocionales. Llenar correctamente los FUA´s para tamizaje en Salud Mental. Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental. Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y Gerencia Regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora. Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Control y Prevención en Salud Mental de la Gerencia Regional de Salud La Libertad. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO C.S. Alto Trujillo - El Porvenir 16 CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio C.S. Salaverry - Salaverry REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional Universitario de Licenciado(a) en Psicología o Psicólogo - Resolución de término de SERUMS - Colegiado y habilitado Experiencia Experiencia Profesional en el sector público o privado mínima de tres (3) Cursos y/o estudios de especialización Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación relacionados a temas de adicción y dependencia a Drogas. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio Centro de Prevención y Control de Emergencias y Desastres. Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,650.00 (Mil Seiscientos Cincuenta con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Cursos y/o estudios de especialización - Cursos de capacitación referentes al cargo - Conocimiento en computación e Informática: WORD, EXCEL, - Ingles básico Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 17. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” aplicable al trabajador. 24. PSICOLOGIA – PSI03 - C.S. PACANGUILLA La GERESA LL, requiere contratar un Psicólogo que acrediten experiencia y capacidad para que preste el centro de salud de Pacanguilla; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: servicio en incluyendo SERUMS. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. Elaborar en equipo el Plan Anual de Trabajo del Centro de Salud Mental Comunitario. Detectar temprana y oportunamente problemas y/o trastornos de salud mental en coordinación con establecimientos de salud del primer nivel de atención. Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos de salud mental. Acompañar, monitorear y administra riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del mismo. Incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales. Realizar psicoterapia individual, grupal y familiar en salud mental. Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud – La Libertad. Coordinar permanentemente con los responsables de salud mental del establecimiento de salud del primer. Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con la estrategia de Salud Mental. Realizar coordinaciones con Instituciones Educativas y otros actores sociales de la jurisdicción del establecimiento para actividades preventivas promocionales. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. Llenar correctamente los FUA´s para tamizaje en Salud Mental. 11. Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental. 12. Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y gerencia regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora. 13. Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Control y Prevención en Salud Mental de la Gerencia Regional de Salud La Libertad. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al 25. PSICOLOGO – PSI04 - C.S. M.C. EL PORVENIR - SAN CRISPIN 26. PSICOLOGO – PSI05 - C.S. M.C. EL PORVENIR - EL BUEN PASTOR 27. PSICOLOGO – PSI06 - C.S. M.C. ALTO TRUJILLO 28. PSICOLOGO – PSI07 - C.S. M.C. VIRU 17 CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio C.S. Pacanguilla - RED CHEPEN Duración del contrato Inicio: NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,000.00 (Dos mil y 00/100 Soles). trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional Universitario de Licenciado en Psicología o Psicólogo - Resolución de término de SERUMS - Colegiado y habilitado Experiencia Experiencia Profesional en el sector público o privado mínima de tres (3) años Cursos y/o estudios de especialización Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación relacionadas a los temas de adicción y dependencia de Drogas. Duración del contrato Inicio: NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 1,900.00 (Mil novecientos y 00/100 Soles) c/u. Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 18. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” La GERESA LL, requiere contratar cuatro (4) Psicólogos que acrediten experiencia y capacidad para que presten el servicio en los centro de salud mental comunitaria: San Crispín, El Porvenir Buen Pastor, Alto Trujillo y Virú, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. Elaborar en equipo el Plan Anual de Trabajo del Centro de Salud Mental Comunitario. Detectar temprana y oportunamente problemas y/o trastornos de salud mental en coordinación con establecimientos de salud del primer nivel de atención. Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos de salud mental. Acompañar, monitorear y administra riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del mismo. Incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales. Realizar psicoterapia individual, grupal y familiar en salud mental. Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud – La Libertad. Coordinar permanentemente con los responsables de salud mental del establecimiento de salud del primer. Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con la estrategia de Salud Mental. Realizar coordinaciones con Instituciones Educativas y otros actores sociales de la jurisdicción del establecimiento para actividades preventivas promocionales. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. Llenar correctamente los FUA´s para tamizaje en Salud Mental. 11. Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental. 12. Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y gerencia regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora. 13. Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Control y Prevención en Salud Mental de la Gerencia Regional de Salud La Libertad. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CSMC Alto Trujillo - EL PORVENIR 29. MEDICO PSIQUIATRIA – MPSI01 - C.S. M.C. VIRU La GERESA LL, requiere contratar un Psiquiatra que acredite experiencia y capacidad para que preste el servicio en el centro de salud mental comunitario Virú; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: de Termino de Residencia. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Elaborar la historia clínica según normas establecidas vigentes. 18 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional Universitario de Médico Cirujano en la especialidad de Psiquiatría (documento que acredite el trámite de la especialidad) y/o constancia - Resolución de término de SERUMS - Colegiado y habilitado Experiencia Experiencia Profesional mínima un año incluyendo SERUMS. Cursos y/o estudios de especialización Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación relacionados a la carrera profesional. No indispensable. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio CSMC San Crispín - EL PORVENIR CSMC El Buen Pastor - EL PORVENIR CSMC Virú - RED VIRU Duración del contrato Inicio: NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016 con posibilidad a renovación Remuneración mensual CSMC San Crispín, El Buen Pastor y Alto Trujillo de El Porvenir S/.1,800.00 (Mil ochocientos y 00/100 Soles) c/u y CSMC Viru S/. 1,900.00 (Mil novecientos y 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional Universitario de Licenciado en Psicología o Psicólogo - Resolución de término de SERUMS - Colegiado y habilitado Experiencia Experiencia Profesional mínima de un año incluyendo SERUMS. Cursos y/o estudios de especialización Constancia y/o Certificado y/o Diploma de capacitación relacionadas a la profesión. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 19. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 2. Detectar temprana y oportunamente problemas y/o trastornos de salud mental en coordinación con establecimientos de salud del primer nivel de atención. Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos de salud mental. Brindar atención psiquiátrica de acuerdo a las directivas establecidas. Elaborar informes y certificados médicos requeridos. Monitorear pacientes de programas estratégicos. Conocimiento de alternativas psicoterapéuticas. Proponer al jefe inmediato las mejoras o innovaciones a los aplicativos institucionales, procesos operativos u otras actividades en el ámbito de su competencia. Acompañar, monitorear y administrar riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del mismo; incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales. Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud – La Libertad. Elaboración de historias clínicas de pacientes psiquiátricos. Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con el programa. Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental. Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y gerencia regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora. Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Prevención y Tratamiento del Consumo de Drogas de la Gerencia Regional de Salud La Libertad. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO aplicable al trabajador. 30. MEDICO CIRUJANO – MCIR01 - SERVICIO DE ATENCION MEDICA DE URGENCIA – SAMU La GERESA LL, requiere contratar un Médico Cirujano, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para: la Sub Gerencia de Cuidado Integral de Salud – Servicio de Atención Médica de Urgencia SAMU; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS. ámbito estatal (no se considera como experiencia laboral trabajos ad CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Trabajar en equipo con el operador y/o despachador del Centro regulador así como con la enfermera y conductor de la ambulancia de SAMU. Realizar el triaje telefónico de los servicios solicitados al centro regulador y realizar el registro en la ficha de regulación respectiva. Realizar mediante consejería médica telefónica, los casos de pacientes que requieran una orientación medica de sus problemas de salud. Estratificar la demanda del servicio de acuerdo a la escala de prioridades preestablecida. Indicar el desplazamiento de las Unidades móviles de atención pre hospitalaria de acuerdo a la estratificación de prioridades correspondiente a la demanda del servicio, así como de los recursos disponibles Otras funciones que le asigne el médico jefe. 2. 3. 4. 5. 6. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 19 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Médico Cirujano. - Colegiado y habilitado. Experiencia - Experiencia profesional no menor de dos (02) años en servicios de atención pre hospitalarias (atención en centrales de emergencia y/o unidades móviles) o servicios de emergencia o urgencias en el honorem ni practicas) no se considera año de SERUMS. Cursos y/o estudios de especialización -Curso de capacitación en Soporte Básico de Vida. -Curso de capacitación en Soporte Básico de Trauma o afines. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio CSMC Virú Duración del contrato Inicio: NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 8,500.00 (Ocho Mil Quinientos y 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 20. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 31. MEDICO CIRUJANO – MCIR02 - C.S ALTO MOCHELa GERESA LL, requiere contratar un Médico Cirujano, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para Ejecutar actividades de emergencias y desastres en la Gestión de Riesgo de Desastres, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. La GERESA LL, requiere contratar un Médico Cirujano, que acredite experiencia y capacidad para Ejecutar actividades de emergencias y desastres en la Gestión de Riesgo de Desastres. 2. Otras funciones que le asigne el médico jefe. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 32. MEDICO CIRUJANO – MCIR03 - HOSPITAL DE APOYO CHEPEN CSMC 33. MEDICO CIRUJANO – MCIR04 - HOSPITAL TAYABAMBA CSMC La GERESA LL, mediante el Centro de Salud Mental comunitario; requiere contratar con dos (02) Médicos Cirujanos, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales en el Hospital de Apoyo de Chepen y Hospital Tayabamba; de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: SERUMS, CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. Elaborar en equipo el Plan Anual de Trabajo. Detectar temprana y oportunamente problemas y/o trastornos de salud mental en coordinación con establecimientos de salud del primer nivel de atención. Recuperación y rehabilitación psicosocial de la población con problemas y/o trastornos de salud mental.3. 20 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Médico Cirujano. - Resolución de Término de SERUMS. - Colegiado y habilitado. Experiencia - Experiencia profesional dos años en el sector público o privado, incluido Cursos y/o estudios de especialización Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la profesión o en salud. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio CPCED – C.S.ALTO MOCHE Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 3,500.00 (Tres mil quinientos y 00/100 Nuevos Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Médico Cirujano. - Colegiado y habilitado. Experiencia - Experiencia laboral mínima un (1) año, incluido SERUMS Cursos y/o estudios de especialización - Curso de Gestión de Riesgo de Desastres. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio SGCIS - CPCED - SAMU Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,800.00 (Dos mil ochocientos y 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 21. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 4. Acompañar, monitorear y administra riesgos que permitan vigilar la continuidad del proceso y cada componente del mismo. Incluye las visitas domiciliarias, la implementación de tecnologías móviles y virtuales. Registrar la atención y otras actividades desarrolladas en los formatos utilizados por la Gerencia Regional de Salud – La Libertad. Elaboración de historias clínicas de pacientes psiquiátricos. Preparar informes de los pacientes a cargo. Participar en campañas de prevención y promoción de la salud relacionada con la estrategia de Salud Mental. Llenar correctamente los FUA´s para tamizaje en Salud Mental. Realizar actividades que se asignen de acuerdo a las necesidades del servicio de Salud mental. Presentar mensualmente informes sobre la atención y actividades desarrolladas, de acuerdo a modelo, a la red y gerencia regional de salud, previo visto bueno del jefe de establecimiento donde labora. Otras actividades que le asigne el Jefe del Establecimiento asignado y la coordinación del Programa de Control y Prevención en Salud Mental de la Gerencia Regional de Salud La Libertad. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO Hospital Tayabamba - Red Pataz 34. 35. 36. 37. 38. 39. 40. 41. MEDICO CIRUJANO – MCIR05 - C.S. CHILIA - RED PATAZ MEDICO CIRUJANO – MCIR06 - C.S. CHILIA - RED PATAZ MEDICO CIRUJANO – MCIR07 - P.S. UCHUCUAYO - RED PATAZ MEDICO CIRUJANO – MCIR08 - HOSPITAL TAYABAMBA - RED PATAZ MEDICO CIRUJANO – MCIR09 - HOSPITAL TAYABAMBA - RED PATAZ MEDICO CIRUJANO – MCIR10 - HOSPITAL TAYABAMBA - RED PATAZ MEDICO CIRUJANO – MCIR11 - C.S. PARCOY - RED PATAZ MEDICO CIRUJANO – MCIR12 - P.S PATAZ - RED PATAZ La GERESA LL, requiere contratar ocho (08) Médicos Cirujanos, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para: Los CS. Chilia (2), P.S. Uchucuayo (1), Hospital Tayabamba (3), P.S. Parcoy (1) y PS. Pataz (1), de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS. profesión o en salud. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. Ejercer la profesión de la medicina de manera idónea, enmarcado en la ética y moral. Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de medicina general, según condición clínica del paciente y/o usuario, dentro del marco de la normatividad vigente. Brindar atención integral a la población más vulnerable, que reside en zonas de menor desarrollo. Asistir y/o brindar atención médica general a la población, por etapas de vida, según protocolos establecidos y en cumplimiento de la normatividad vigente. Solucionar los problemas con juicio clínico mediante la aplicación del conocimiento relevante, habilidades clínicas y atributos interpersonales para el diagnóstico, investigación y manejo de la problemática de un paciente dado. Hacer uso de habilidades en la realización de procedimientos y técnicas especiales en la investigación y manejo de pacientes. Coordinar la referencia de pacientes que lo requieran, con el establecimiento de salud de mayor resolución, en 21 3. 4. 5. 6. 7. REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Médico Cirujano. - Colegiado y habilitado. Experiencia - Experiencia profesional un año, incluido SERUMS Cursos y/o estudios de especialización Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio Hospital de Apoyo Chepen - Red Chepen Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/.4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Nuevos Soles). c/u Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 22. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” cumplimiento de la normatividad vigente. Analizar, interpretar y enviar oportunamente la información epidemiológica que corresponda. Orientar y desarrollar actividades preventivo-promocionales de enfermedades prevalentes de la infancia y de todas las etapas de vida. Demostrar atributos personales como la expresión de aquellos aspectos de carácter profesional que son observables en las interacciones con pacientes. Relación médico paciente. Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después de la atención de los pacientes. Organizar el trabajo de salud en la comunidad e implementar actividades de seguimiento con los agentes comunitarios de salud, reactivando o instalando el sistema de vigilancia comunal (SIVICOS). Otras funciones que le asigne el médico jefe. 8. 9. 10. 11. 12. 13. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 42. MEDICO CIRUJANO – MCIR13 - EQUIPO AISPED PATAZ NORTE 43. MEDICO CIRUJANO – MCIR14 - EQUIPO AISPED PATAZ SUR La GERESA LL, requiere contratar dos (2) Médicos Cirujanos, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para el EQUIPO AISPED de: PATAZ NORTE y PATAZ SUR de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS. profesión o en salud. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. Ejercer la profesión de la medicina de manera idónea, enmarcado en la ética y moral. Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de medicina general, según condición clínica del paciente y/o usuario, dentro del marco de la normatividad vigente. Brindar atención integral a la población más vulnerable, que reside en zonas de menor desarrollo. Asistir y/o brindar atención médica general a la población, por etapas de vida, según protocolos establecidos y en cumplimiento de la normatividad vigente. Solucionar los problemas con juicio clínico mediante la aplicación del conocimiento relevante, habilidades clínicas y atributos interpersonales para el diagnóstico, investigación y manejo de la problemática de un paciente dado. Hacer uso de habilidades en la realización de procedimientos y técnicas especiales en la investigación y manejo de pacientes. Coordinar la referencia de pacientes que lo requieran, con el establecimiento de salud de mayor resolución, en cumplimiento de la normatividad vigente. Analizar, interpretar y enviar oportunamente la información epidemiológica que corresponda. Orientar y desarrollar actividades preventivo-promocionales de enfermedades prevalentes de la infancia y de todas las etapas de vida. Demostrar atributos personales como la expresión de aquellos aspectos de carácter profesional que son observables en las interacciones con pacientes. Relación médico paciente. Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 22 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Médico Cirujano. - Colegiado y habilitado. Experiencia - Experiencia profesional un año, incluido SERUMS Cursos y/o estudios de especialización Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio C.S. Chilia - Red Pataz (2) P.S. Uchucuayo -Red Pataz C.S. Pataz - Red Pataz Hospital Tayabamba - Red Pataz (3) C.S. Parcoy - Red Pataz Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Soles).c/u Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 23. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” de la atención de los pacientes. 12. Organizar el trabajo de salud en la comunidad e implementar actividades de seguimiento con los agentes comunitarios de salud, reactivando o instalando el sistema de vigilancia comunal (SIVICOS). 13. Otras funciones que le asigne el médico jefe. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO EQUIPO AISPED PATAZ SUR - Red Pataz 44. MEDICO CIRUJANO – MCIR15 - MEDICO AUDITOR RED PATAZ 45. MEDICO CIRUJANO – MCIR16- MEDICO AUDITOR RED BOLIVAR La GERESA LL, requiere contratar dos (2) Médicos Auditores, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para el Hospital de Tayabamba y Bolívar de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Proponer prioridades y políticas sectoriales e intersectoriales en aseguramiento público, así como monitorear su implementación y cumplimiento. Difundir e implementar y verificar el cumplimiento de normas, protocolos y procedimientos sectoriales de aseguramiento. Programar, monitorear y evaluar las metas de afiliaciones por grupos etareos de los establecimientos de salud del ámbito de las redes Bolívar y Pataz. Retroalimentar y das asistencia técnica a los establecimiento de salud de las Redes de Bolívar y Pataz en relación a prestaciones auditadas y rechazadas, avances de cobertura de afiliaciones, reembolsos y reportes de pre liquidación. Dar asistencia técnica al personal de los establecimientos de salud en lar redes Bolívar y Pataz, en relación a la normatividad del seguro Integral de Salud. Coordinar, organizar, ejecutar, asesorar, controlar y evaluar planes, estrategias y acciones para garantizar el adecuado otorgamiento de la prestación a los asegurados. Coordinar con las áreas competentes de las redes Bolívar y Pataz el adecuado suministro de medicamentos, materiales, insumos y equipo médico quirúrgico y odontológico de los establecimientos prestadores de servicios de salud. Las demás asignaciones emitidas por la Gerencia Regional o por noma expresa. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO Hospital Bolívar - Red Bolívar 23 CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio Hospital Tayabamba - Red Pataz REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Médico Cirujano. - Colegiado y habilitado. Experiencia - Experiencia profesional mínima de 02 años en el sector salud incluido SERUMS. -Experiencia mínima de 06 meses como Auditor en SIS Cursos y/o estudios de especialización Diplomado en auditoria médica. Diplomado en Gerencia en los Servicios de Salud. Diplomado en Salud Publica. Competencias Conocimiento en temas de Aseguramiento Universal, herramientas de calidad, funcionamiento y estructura del Sistema de Salud, análisis básico de datos, marco normativo institucional y del Seguro Integral de Salud. Capacidad de trabajo con diferentes actores Habilidades para la comunicación y manejo de grupo Con personalidad proactiva, responsable y disciplinada Disponibilidad de tiempo CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio EQUIPO AISPED PATAZ NORTE - Red Pataz Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Soles). c/u Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 24. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” 46. MEDICO CIRUJANO – MCIR17 - EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE 47. MEDICO CIRUJANO – MCIR18 - EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR La GERESA LL, requiere contratar dos (2) Médicos Cirujanos, que acrediten experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales para el EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE y BOLIVAR SUR de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. Ejercer la profesión de la medicina de manera idónea, enmarcado en la ética y moral. Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de medicina general, según condición clínica del paciente y/o usuario, dentro del marco de la normatividad vigente. Brindar atención integral a la población más vulnerable, que reside en zonas de menor desarrollo. Asistir y/o brindar atención médica general a la población, por etapas de vida, según protocolos establecidos y en cumplimiento de la normatividad vigente. Solucionar los problemas con juicio clínico mediante la aplicación del conocimiento relevante, habilidades clínicas y atributos interpersonales para el diagnóstico, investigación y manejo de la problemática de un paciente dado. Hacer uso de habilidades en la realización de procedimientos y técnicas especiales en la investigación y manejo de pacientes. Coordinar la referencia de pacientes que lo requieran, con el establecimiento de salud de mayor resolución, en cumplimiento de la normatividad vigente. Analizar, interpretar y enviar oportunamente la información epidemiológica que corresponda. Orientar y desarrollar actividades preventivo-promocionales de enfermedades prevalentes de la infancia y de todas las etapas de vida. Demostrar atributos personales como la expresión de aquellos aspectos de carácter profesional que son observables en las interacciones con pacientes. Relación médico paciente. Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después de la atención de los pacientes. Organizar el trabajo de salud en la comunidad e implementar actividades de seguimiento con los agentes comunitarios de salud, reactivando o instalando el sistema de vigilancia comunal (SIVICOS). Otras funciones que le asigne el médico jefe. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR - Red Bolívar y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. 48. MEDICO CIRUJANO – MCIR19 - HOSPITAL BOLIVAR – RED BOLIVARLa GERESA LL, requiere contratar un (1) Médico Cirujano, que acredite experiencia y capacidad a fin de prestar sus servicios profesionales en el HOSPITAL BOLIVAR de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS. 24 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Médico Cirujano. - Colegiado y habilitado. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio EQUIPO AISPED BOLIVAR NORTE - Red Bolívar Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Soles). Incluyen los montos REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Médico Cirujano. - Colegiado y habilitado. Experiencia - Experiencia profesional un año, incluido SERUMS Cursos y/o estudios de especialización Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la profesión o en salud. Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 5,000.00 (Cinco mil y 00/100 Soles).c/u Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 25. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” profesión o en salud. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. Ejercer la profesión de la medicina de manera idónea, enmarcado en la ética y moral. Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de medicina general, según condición clínica del paciente y/o usuario, dentro del marco de la normatividad vigente. Brindar atención integral a la población más vulnerable, que reside en zonas de menor desarrollo. Asistir y/o brindar atención médica general a la población, por etapas de vida, según protocolos establecidos y en cumplimiento de la normatividad vigente. Solucionar los problemas con juicio clínico mediante la aplicación del conocimiento relevante, habilidades clínicas y atributos interpersonales para el diagnóstico, investigación y manejo de la problemática de un paciente dado. Hacer uso de habilidades en la realización de procedimientos y técnicas especiales en la investigación y manejo de pacientes. Coordinar la referencia de pacientes que lo requieran, con el establecimiento de salud de mayor resolución, en cumplimiento de la normatividad vigente. Analizar, interpretar y enviar oportunamente la información epidemiológica que corresponda. Orientar y desarrollar actividades preventivo-promocionales de enfermedades prevalentes de la infancia y de todas las etapas de vida. Demostrar atributos personales como la expresión de aquellos aspectos de carácter profesional que son observables en las interacciones con pacientes. Relación médico paciente. Mantener la confidencialidad de los datos y de la atención, a nivel del equipo de salud, antes, durante y después de la atención de los pacientes. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. Organizar el trabajo de salud en la comunidad e implementar actividades de seguimiento comunitarios de salud, reactivando o instalando el sistema de vigilancia comunal (SIVICOS). Otras funciones que le asigne el médico jefe. con los agentes 13. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 49. 50. 51. 52. 53. 54. 55. 56. 57. OBSTETRA - OBS01 - C.S. PATAZ OBSTETRA -OBS02 - C.S. PATAZ OBSTETRA - OBS03 - P.S. CHAQUICOCHA OBSTETRA - OBS04 - P.S. BULDIBUYO OBSTETRA - OBS05 - P.S. ALPAMARCA OBSTETRA- OBS06 - C.S. CHILIA OBSTETRA - OBS07 - P.S. HUANCHAY OBSTETRA - OBS08 - HOSPITAL BOLIVAR OBSTETRA - OBS09 - P.S. CONDORMACA La GERESA LL, requiere contratar nueve (9) Obstetras que acrediten experiencia, y capacidad para prestar servicios para el C.S. PATAZ (2), P.S. CHAQUICOCHA (1), P.S. BULDIBUYO (1), P.S. ALPAMARCA (1), C.S. CHILIA (1), P.S. HUANCHAY (1), HOSPITAL BOLIVAR (1) Y P.S. CONDORMARCA (1), de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS 25 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Obstetra o Licenciado en Obstetricia. - Colegiado y habilitado. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio HOSPITAL BOLIVAR - Red Bolívar Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Experiencia - Experiencia profesional un año, incluido SERUMS Cursos y/o estudios de especialización Constancia, Certificado o Diploma de capacitación respecto a la Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 26. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. 2. 3. Brindar la atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región. Coordinar con los profesionales de odontología la atención en salud bucal de gestantes y mujeres en edad fértil. Comunicar de manera inmediata al Jefe médico del equipo y profesionales relacionados con la atención del paciente los hallazgos de importancia en salud pública. Realizar la Atención Pre natal Reenfocada a pacientes en el proceso de gestación y brindar consejerías pre- y post parto. Captación y Seguimientos de gestantes. Actualizar registro de Padrón Nominal de Gestantes en coordinación con la responsable del establecimiento de salud. Organizar el trabajo de salud en la comunidad, dirigido a la gestante, familia, autoridades comunales, agentes comunitarias, orientadas a desarrollar actividades de prevención del riesgo y la enfermedad relacionadas a Salud Sexual y Reproductiva. Reactivación o instalación del Sistema de Vigilancia Comunal (SIVICOS) en cada una de las localidades de Poblaciones Excluidas y Dispersas. Programación y Ejecución del Plan Anual de Atención Integral de Salud a Poblaciones Excluidas y Dispersas e implementar mecanismos para el cumplimiento. Elaboración del Informe y Análisis mensual cuantitativa y cualitativamente del Plan. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. Otras funciones que le asigne el Jefe Médico del Equipo CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO P.S. HUANCHAY -RED PATAZ (1) P.S. ALPAMARCA - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles). 58. OBSTETRA - OBS10 - EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR La GERESA LL, requiere contratar un (1) Obstetra que acredite experiencia y capacidad para prestar servicios para el equipo AISPED BOLIVAR SUR (1) de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de Término de SERUMS 26 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Obstetra o Licenciada (o) en Obstetricia. - Colegiado y habilitado. Experiencia - Experiencia profesional mínima de un año (incluido SERUMS) CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio C.S. PATAZ -RED PATAZ (2) P.S. CHAQUICOCHA -RED PATAZ (1) P.S. BULDIBUYO -RED PATAZ (1) C.S. CHILIA -RED PATAZ (1) P.S. ALPAMARCA -RED PATAZ (1) HOSPITAL BOLIVAR -RED BOLIVAR (1) P.S. CONDORMARCA -RED BOLIVAR (1) Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual C.S. PATAZ - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles). P.S. CHAQUICOCHA S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles). P.S. BULDIBUYO - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles). P.S. CHILIA - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles). P.S. HUANCHAY - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles). P.S. HOSP. BOLIVAR - S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos y 00/100 Soles). P.S. CONDORMARCA - S/. 3,000.00 (Tres mil y 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador. Experiencia - Experiencia profesional mínima de un año (incluido SERUMS). Cursos y/o estudios de especialización Constancia, Certificado o Diploma de capacitación, respecto a la profesión y/o en salud. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD
  • 27. “DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ” “Año de la Consolidación del Mar de Grau” CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Brindar la atención Integral a la población más vulnerable y que residen en zonas de menor desarrollo de la Región. Coordinar con los profesionales de odontología la atención en salud bucal de gestantes y mujeres en edad fértil. Comunicar de manera inmediata al Jefe médico del equipo y profesionales relacionados con la atención del paciente los hallazgos de importancia en salud pública. Realizar la Atención Pre natal Reenfocada a pacientes en el proceso de gestación y brindar consejerías pre- y post parto. Captación y Seguimientos de gestantes. Actualizar registro de Padrón Nominal de Gestantes en coordinación con la responsable del establecimiento de salud. Organizar el trabajo de salud en la comunidad, dirigido a la gestante, familia, autoridades comunales, agentes comunitarias, orientadas a desarrollar actividades de prevención del riesgo y la enfermedad relacionadas a Salud Sexual y Reproductiva. Reactivación o instalación del Sistema de Vigilancia Comunal (SIVICOS) en cada una de las localidades de Poblaciones Excluidas y Dispersas. Programación y Ejecución del Plan Anual de Atención Integral de Salud a Poblaciones Excluidas y Dispersas e implementar mecanismos para el cumplimiento. Elaboración del Informe y Análisis mensual cuantitativa y cualitativamente del Plan. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. Otras funciones que le asigne el Jefe Médico del Equipo CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO aplicable al trabajador. 59. QUIMICO FARMACEUTICO – QFAR01- ACCESO Y USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS – UTF SERV. DE SALUD La GERESA LL, requiere contratar un (1) Químico Farmacéutico, que acredite experiencia y capacidad para que preste el servicio en el área de ACCESOS Y USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS, de acuerdo a las especificaciones que a continuación se detalla: - Resolución de término de SERUMS SISMED (programación, adquisición, distribución, almacenamiento, textos, hojas de cálculo y herramientas de internet. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO 1. Supervisar, controlar, monitorizar y evaluar el cumplimiento de los procesos del sistema de suministro de productos farmacéuticos, dispositivos médicos y productos sanitarios estratégicos y de soporte para la atención de las estrategias sanitarias en los establecimientos de salud de la región. 2. En coordinación con las responsables de las estrategias sanitarias, realizar la Programación Anual de Productos Farmacéuticos, Dispositivos Médicos y Productos Sanitarios Estratégicos y de Soporte para la Región, garantizando los criterios de programación, así como dar la confirmación trimestral del requerimiento a DARES. 27 REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios - Título Profesional de Químico Farmacéutico. - Colegiado y habilitado Experiencia Experiencia Profesional en el sector público mínima de 01 año incluido SERUMS, en actividades al Sistema de Suministro de Medicamentos – dispensación e información). Cursos y/o estudios de especialización -Capacitación y/o conocimiento práctico como usuario, del procesador de -dominio básico del idioma inglés. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio EQUIPO AISPED BOLIVAR SUR - RED BOLIVAR Duración del contrato Inicio : NOVIEMBRE 2016 Término: DICIEMBRE 2016, con posibilidad a renovación Remuneración mensual S/. 2,700.00 (Dos mil setecientos y 00/100 Soles).c/u Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción Cursos y/o estudios de especialización Constancia, Certificado o Diploma de capacitación, respecto a la profesión y/o en salud. Gerencia Regional de Salud Dirección de Administración GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD