1. Módulo 3. Régimen
disciplinario aplicable al personal docente, administrativo y educando del Ramo educativo.
En el siguiente módulo estudiaremos el procedimiento disciplinario que se aplica al personal docente y administrativo que labora en el Ministerio de Educación.
También abordaremos el Régimen Interno para los estudiantes de los centros educativos oficiales y particulares del país.
CURSO: Legislación escolar
MODULO N.º 3
Régimen disciplinario aplicable al personal docente,
administrativo y educando del Ramo educativo.

2. 1. Objetivos:
 Estudiar los procedimientos disciplinarios que se utilizan en el
Ministerio de Educación para el personal docente, directivo y de
supervisión y para el personal administrativo.
 Conocer los diferentes recursos administrativos contemplados
en la normativa vigente, que pueden interponer los funcionarios
que son objeto de investigación.
 Conocer el Régimen Interno que se aplica tanto a los estudiantes
de las escuelas oficiales como a las particulares.

Facilitadora: Gisela Sánchez
2. Competencias:
 Capacidad para conocer los procedimientos legales y las diferentes reglamentaciones disciplinarias que se aplican en las
instituciones educativas del país.
 Capacidad para instruir expedientes disciplinarios.
 Capacidad para educar en valores, en formación ciudadana y en democracia.
 Capacidad para mejorar la comunicación con la comunidad educativa.( Personal directivo, docentes, administrativos, padres
de familia y estudiantes.)

3. 3. Contenidos:
 Procedimiento disciplinario aplicable a los docentes, directores de centros educativos y supervisores.( Artículos 190 y
siguientes de la Ley 47 de 1946, Orgánica de Educación.
 El Decreto Ejecutivo 618 de 9 de abril de 1952 que establece cuales son las faltas y las respectivas sanciones que deben
aplicarse en las investigaciones disciplinarias.
 Procedimiento disciplinario aplicable al personal administrativo. ( Ley 9 de 20 de junio d 1994)
 Régimen Interno aplicable a los estudiantes.
 Procedimiento, faltas y sanciones.
 Deberes y derechos de los estudiantes.

4. N°2 Asignaciones/actividades Recursos Tecnológicos e Informáticos Tratamiento
 4.1 Procedimiento
disciplinario que se aplica
al personal docente,
directivo y de
supervisión:
 Ley 47 de 1946, Orgánica
de Educación. Art. 190 al
204.
 Las faltas y las sanciones
correspondientes.
Decreto Ejecutivo 618 de
9 de abril de 1952:
 Causales de
amonestación verbal.
 Causales de
amonestación escrita
 Causales de
traslado.
 Causales de
destitución.
 Recursos
administrativos:
Reconsideración,
 Ley 47 de 946, Orgánica de Educación (Artículos 190 al 204 )
 http://docs.panama.justia.com/federales/decretos-ejecutivos/305-de-2004-may-4-2004.pdf
 Presentación en Powerpoint “Procedimientos Administrativos Disciplinarios seguidos a
docentes” por el Lic. Gurziz Singh Gil.
 Documentos de lectura obligatoria.
“Decreto Ejecutivo 618 de 9 de abril de 1952.( Consultar el libro, en versión electrónica,
“Marco Jurídico de la Educación en Panamá”del Profesor Andrés Sue, página 88 en el
siguiente link……….
http://iptlaspalmas.weebly.com/uploads/1/2/7/9/12795050/marco_marco_juridico.pdf
“Taller sobre el Procedimiento disciplinario seguido a docentes”(La guía con las respuestas
del taller se les enviará a través del correo electrónico.)
 4.1 Lea todo el
material sobre
el tema.
 Desarrolle el
taller de
práctica para
afianzar
conceptos y
procedimientos.
).
 Elabore un
“Manual de
procedimiento
para hacer
expedientes
disciplinarios”
apoyándose en
el material
suministrado.

Enviar al tutor
del 9 al 19 de
diciembre de

5. Apelación, Revisión
y de Hecho.
4.2 Procedimientos
disciplinarios aplicables al
personal administrativo que
labora en el Ministerio de
Educación:
 Procedimiento para
sancionar
disciplinariamente con
amonestación verbal.
 Procedimiento para
sancionar
administrativamente con
amonestación escrita y
suspensión.
 Procedimiento para
sancionar
disciplinariamente con
destitución.
 Presentación en PowerPoint “Régimen Interno de Carrera Administrativa aplicable a los
funcionarios administrativos del Ministerio de Educación” por la Lic. Lineth Ledezma.
 Ley 9 de 20 de junio de 1994, “Que establece y regula la Carrera Administrativa”(Artículos 142 y
siguientes), página 34.
 http://www.gacetaoficial.gob.pa/pdfTemp/26134/GacetaNo_26134_20080926.pdf
2014.
 4.2 Elabore un
mapa
conceptual con
la información
del PowerPoint.
 Enviar al tutor
del 9 al 19 de
diciembre de
2014.

6. 4.3 Régimen Interno aplicable a
los estudiantes de los centros
educativos oficiales y
particulares:
 Sanciones Disciplinarias
1. Amonestación Verbal
2. Amonestación Escrita
3. Suspensión
4. Expulsión
 Causales.
 Competencia para aplicar
estas sanciones
 Procedimiento
 Deberes y Derechos de los
estudiantes
Presentación en PowerPoint “Régimen Interno para los estudiantes” por la Lic. Rosa Argüelles.
Presentación en PowerPoint “Cómo proceder cuando se presenta una denuncia ante la Dirección
del Centro Educativo, por la violación de las normas disciplinarias por parte de los estudiantes “por
el Lic. Brown
“Decreto Ejecutivo 618 de 9 de abril de 1952.( Consultar el libro, en versión electrónica, “Marco
Jurídico de la Educación en Panamá “del Profesor Andrés Sue, página 279 y siguientes en el
siguiente link……….
http://iptlaspalmas.weebly.com/uploads/1/2/7/9/12795050/marco_marco_juridico.pdf
“ El Ensayo por la Doctora Elsa Milena Sánchez”
 Lea todo el
material
sobre el
tema
“Régimen
Interno para
los
estudiantes”
 Redacte un
Ensayo de 3
páginas
sobre el
tema La
aplicación
del
procedimien
to
disciplinario
a los

7.  Documentos de lectura complementaria
Presentación en PowerPoint “La Menor Embarazada”
estudiantes.
Enviar al
tutor del 9
al 19 de
diciembre de
2014.
Palabras claves:
Procedimientos Disciplinarios, faltas, sanciones, amonestación, traslado, destitución,
suspensión, recursos de reconsideración y apelación.
Evaluación: Asignación 4.1 = 15% Asignación 4.2= 10% Trabajo Final: 35% Total del Módulo 2 = 60%