Raúl debe planear y preparar cuidadosamente su taller analizando a la audiencia, conociendo la empresa y vinculando su experiencia. Durante el taller, debe sensibilizar y motivar al grupo utilizando material de apoyo adaptado a cada persona y organizar los contenidos para lograr los objetivos de la empresa. También debe evaluar continuamente el desempeño y las competencias de los participantes.