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Fecha: ENERO 2011
1. IDENTIFICACION:
GRADO: Séptimo
PERIODO: Primero
AREA: Educación Ética y En Valores Humanos
INT. HORARIA: 2 Horas semanales
EDUCADOR: Ruth Gómez Narváez
2. MOTIVACION:
El proyecto de vida, permite organizar y
planear la vida familiar, escolar y social, de
tal forma que pueda socializarse
cumpliendo con sus deberes y haciendo
efectiva sus metas.
Inventa una imagen que indique la ruta de
tu proyecto de vida, puedes tener en
cuenta los siguientes ítems:
• Caminos que quieras recorrer
• Personas que quieras conocer
• Situaciones que le gustaría vivir
Finalmente, recuerda tu proyecto de vida, no puede quedar en el rincón de la
biblioteca de la casa, sino que debe tomarse en serio. Hasta los grandes
ejecutivos deben de realizar su proyecto de vida para que sus asuntos sean
exitosos.
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Fecha: ENERO 2011
3. METODOLOGIA:
• Orientaciones del docente
• Actividades en clase
• Conversatorios
• Mesa redonda
• Realización de ensayos
• Cineforo
4. EVALUACION:
 Evaluación grupal
 Participación en clase
 Presentación de talleres
 Cumplimiento de actividades extraescolares
Dibuja el árbol en el cuaderno y escribe el nombre de sus mejores amigos
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Fecha: ENERO 2011
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5. MALLA CURRICULAR DEL PERIODO
ESTÁNDARES CONTENIDOS
TEMÁTICOS
COMPETENCIAS
PROYECTO DE VIDA
Autovaloración y
Reflexión personal
Quien Soy
Creencias
Valores
Elaborar un proyecto de
Vida basado en el
análisis de sus
características
personales y así tener
clara sus metas, visión y
misión.
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Fecha: ENERO 2011
Defino el concepto de los
valores y reconozco la
importancia que tienen
dentro de un grupo o
sociedad
LOS VALORES
Universalidad y
relatividad
histórica de los valores
Objetividad y
subjetividad de
los valores
Valores intrínsecos y
extrínsecos
La jerarquía de los
valores
Comprender la
importancia de vivenciar
los valores para una
sana convivencia
6. CONCEPTOS
Proyecto de vida: Podemos definir el proyecto de vida como la línea de
conducta que sigue una persona en vistas a la consecución de los objetivos
consciente y voluntariamente adoptados como metas de su existencia. No son
las pequeñas metas que nos fijamos para obtener resultados más o menos
inmediatos, sino el objetivo final de todo lo que hacemos mientras estemos en
el mundo terreno, si bien esas metas intermedias nos van conduciendo a lograr
la gran meta.
Valores: El valor es una cualidad que confiere a las
cosas, hechos o personas una estimación, ya
sea positiva o negativa. La axiología es la rama de
la filosofía que se encarga del estudio de la naturaleza y
la esencia del valor.
Para el idealismo objetivo, el valor se encuentra fuera de
las personas; para el idealismo subjetivo, en cambio, el
valor se encuentra en la conciencia (o sea, en la
subjetividad de los sujetos que hacen uso del valor). Para
la corriente filosófica del materialismo, la naturaleza del valor reside en la
capacidad del ser humano para valorar al mundo en forma objetiva.
En otro sentido, los valores son características morales inherentes a la
persona, como la humildad, la responsabilidad, la piedad y la solidaridad. En
la antigua Grecia, el concepto de valor era tratado como algo general y sin
divisiones, pero a partir de la especialización de los estudios, han surgido
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Fecha: ENERO 2011
diferentes tipos de valores y se han relacionado con distintas disciplinas
y ciencias.
Los valores también son un conjunto de ejemplos que la sociedad propone en
las relaciones sociales. Por eso, se dice que alguien “tiene valores” cuando
establece relaciones de respeto con el prójimo. Podría decirse que los valores
son creencias de mayor rango, compartidas por una cultura y que surgen
del consenso social.
Lee todo en: Definición de valor - Qué es, Significado y
Concepto http://definicion.de/valor/#ixzz2jbL3X21Y
Valor intrínseco
Es el que tiene valor en sí o por sí mismo. Moore encontró un modo muy simple
de identificarlos; se trata de pensar en un mundo en el que una determinada
cualidad faltase, y ver si nos parecería que habíamos perdido algo importante.
Podemos pensar en un mundo en el que desaparecieran la belleza, o la justicia,
o la amistad, o el amor, o la salud, o la paz, o la vida, etc. Pues bien, si todas
esas cosas nos parecen imprescindibles en un mundo de seres humanos bien
ordenado, esos son valores en sí, valores intrínsecos. Por más que no existan
completamente realizados, esos valores son los que dan sentido a nuestras
vidas y los que definen nuestras obligaciones morales. La ética no consiste en
otra cosa que en la realización de esos valores, de todos ellos, del mundo entero
de los valores que es el mundo humano. Nuestro deber en la vida no es otro que
realizar valores, realizar la verdad, la justicia, la paz, la fraternidad, el amor, la
amistad; en el caso de los médicos, la salud, la vida, el bienestar. Quien no sepa
deliberar sobre los valores intrínsecos e incluirlos correcta o prudentemente en
sus decisiones, no será nunca un buen profesional, por mucha técnica que sepa,
mucho dinero que gane o mucho éxito que tenga en la vida.
Valor extrínseco
El valor extrínseco o temporal de una opción es la diferencia entre el precio de
la opción, es decir, la prima y su valor intrínseco. Es un valor subjetivo y
depende fundamentalmente de tres parámetros: tiempo a vencimiento,
volatilidad y tipo de interés.
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7. ACTIVIDADES
7.1ACTIVIDADES EN CLASE
ACTIVIDAD 1: MI PROYECTO DE VIDA
¿Quién soy yo?
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Fecha: ENERO 2011
Fortalezas y oportunidades de mejora
Desarrolle una lista de fortalezas que permitan la convivencia en todas las
dimensiones: familia, colegio y amigos. Ejemplo:
Fortalezas:
- Madurez para responsabilizarme de lo que me comprometo
Seguir aplicando este método de responsabilidad en todos los aspectos
de mi vida.
- Dedicada en lo que hago (trabajo, hogar, amistades, etc.)
Hacer las cosas con amor para que todo fluya en mi vida.
Oportunidades:
- Superación Académica: Recibir todas las experiencia vividas de los
compañeros de estudio, desarrollando actividades que ayuden alcanzar
logros y competencias de las diferentes áreas
- Desarrollo personal: Creciendo cada día
- Desarrollo intelectual: leer libros que me instruyan o generen buena
cultura intelectual.
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Fecha: ENERO 2011
Slogan Personal (escriba una frase, para tener en cuenta en el
transcurso del año y te ayude a superar tus debilidades)
Mapa de sueños
A través de imágenes proyecte sus sueños (lo que quiere lograr en este año)
Misión
Toma como ejemplo los siguientes referentes.
¿Quién eres?
Soy un joven comprometido de mente abierta que busca las mejores soluciones
a los problemas que aparecen en la vida.
¿Qué buscas? Son los cambios, y/o cosas que queremos conseguir y/o lograr
en la realidad.
Busco una vida plena con una familia abierta a las posibilidades que la vida nos
presenta.
¿Por qué lo haces? Son los valores, principios, motivaciones
personales. Debes tener en claro cuál es tu razón de actuar.
Lo hago porque quiero probar que soy capaz de hacer grandes cosas y que no
dependo de las cosas que los demás me den sino de lo que me aporten para mi
formación.
¿Para qué trabajas y/o estudias?
Para ser alguien exitoso en la vida y no quedarme sentado viendo como triunfan
las personas en una pantalla de televisión.
Tener una misión personal promoverá que tus esfuerzos vayan dirigidos a
alcanzar la imagen objetivo deseado hacia el logro de tu realización personal.
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Fecha: ENERO 2011
Visión
Trace metas a corto plazo (Es decir desde el mes de febrero hasta el mes de
noviembre).
Principios
Estos son los factores en los que crees, cómo actúas ante los demás y qué
valores debes de tener en cuenta para convivir con los demás)
Valores
Son cualidades o virtudes que ayudan a comprender, convivir y realizarse con
los demás, en el contexto en el que se encuentre. Realiza una lista de valores
para vivir en la familia, colegio y con los amigos.
MOMENTOS ESPECIALES
Escribe los momentos que quiera recordar en su proyecto de vida.
Recorrido Fotográfico
Puedes colocar sus fotos preferidas, de su historia personal.
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Fecha: ENERO 2011
Para recordar
Cuando fije metas, tenga en cuenta lo que quieres
para este año, de estas depende el éxito de los
logros alcanzados al finalizar este. De igual forma
periódicamente se debe realizar una
autoevaluación para renovarlas en caso de no
estar dando cumplimiento.
ACTIVIDAD 2 ¿Qué son los Valores?
Lee el texto y luego responde las preguntas:
Los valores son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en
función de realizarnos como personas. Son creencias fundamentales que nos
ayudan a preferir, apreciar y elegir unas cosas en lugar de otras, o un
comportamiento en lugar de otro. También son fuente de satisfacción y plenitud.
Nos proporcionan una pauta para formular metas y propósitos, personales o
colectivos. Reflejan nuestros intereses, sentimientos y convicciones más
importantes.
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http://2.bp.blogspot.com/-dQbc-BVzDag/Tb3cOUu5mII/AAAAAAAABH4/Ccvm3Kv-
EN0/s1600/la_pantera_rosa_02.jpg
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Los valores se refieren a necesidades humanas y representan ideales, sueños y
aspiraciones, con una importancia independiente de las circunstancias. Por
ejemplo, aunque seamos injustos la justicia sigue teniendo valor. Lo mismo
ocurre con el bienestar o la felicidad.
Los valores valen por sí mismos. Son importantes por lo que son, lo que
significan, y lo que representan, y no por lo que se opine de ellos.
Valores, actitudes y conductas están estrechamente relacionados. Cuando
hablamos de actitud nos referimos a la disposición de actuar en cualquier
momento, de acuerdo con nuestras creencias, sentimientos y valores.
Los valores se traducen en pensamientos, conceptos o ideas, pero lo que más
apreciamos es el comportamiento, lo que hacen las personas. Una persona
valiosa es alguien que vive de acuerdo con los valores en los que cree. Ella vale
lo que valen sus valores y la manera cómo los vive.
Pero los valores también son la base para vivir en comunidad y relacionarnos
con las demás personas. Permiten regular nuestra conducta para el bienestar
colectivo y una convivencia armoniosa.
Quizás por esta razón tenemos la tendencia a relacionarlos según reglas y
normas de comportamiento, pero en realidad son decisiones. Es decir,
decidimos actuar de una manera y no de otra con base en lo que es importante
para nosotros como valor. Decidimos creer en eso y estimarlo de manera
especial.
Al llegar a una organización con valores ya definidos, de manera implícita
asumimos aceptarlos y ponerlos en práctica. Es lo que los demás miembros de
la organización esperan de nosotros.
En una organización los valores son el marco del comportamiento que deben
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tener sus integrantes, y dependen de la naturaleza de la organización (su razón
de ser); del propósito para el cual fue creada (sus objetivos); y de su proyección
en el futuro (su visión). Para ello, deberían inspirar las actitudes
y acciones necesarias para lograr sus objetivos.
Es decir, los valores organizacionales se deben reflejar especialmente en los
detalles de lo que hace diariamente la mayoría de los integrantes de la
organización, más que en sus enunciados generales.
Si esto no ocurre, la organización debe revisar la manera de trabajar sus
valores.
http://www.elvalordelosvalores.com/definicion/index.html
1. Haga un breve comentario sobre la forma como es considerado los
valores en la actualidad
2. Compare su respuesta anterior con el concepto de valor expuesto en
clase
3. Cita 4 ejemplos de valores, de acuerdo al concepto.
4. Escribe un breve comentario a la lectura anterior
5. Inventa una caricatura en donde se refleje el concepto de virtud
ACTIVIDAD 3: La Virtud
A continuación les doy a conocer un concepto sobre la virtud
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Fecha: ENERO 2011
Del latín virtus, el concepto de virtud hace referencia a una cualidad positiva
que permite producir ciertos efectos. Existen distintos usos del término
vinculados a la fuerza, el valor, el poder de obrar, la eficacia de una cosa o la
integridad de ánimo.
Una virtud es una cualidad estable de la persona, ya sea natural o adquirida.
Existen virtudes intelectuales (vinculadas a la inteligencia) y verdades
morales (relacionadas con el bien).
La virtud intelectual está formada la capacidad de aprendizaje, diálogo y
reflexión en la búsqueda del conocimiento verdadero. Es posible distinguir entre
la razón teórica y la razón práctica dentro de las virtudes intelectuales.
La virtud moral, por su parte, es la acción o el comportamiento moral. Se trata
del hábito que es considerado como bueno y conforme a la ética. La justicia (dar
al prójimo lo que le es debido), la fortaleza (capacidad de resistir las
tentaciones), la prudencia (actuar conforme a un juicio recto) y la templanza
(moderar la atracción de los placeres) son las virtudes cardinales.
Las virtudes teológicas, sobrenaturales o infusas son aquellas que, de
acuerdo a la doctrina cristiana, Dios concede al hombre para que actúe como
su Hijo. Estas virtudes son la fe (creer en Dios y en sus revelaciones), la
esperanza (aspirar a la vida eterna) y la caridad (amar a Dios y al prójimo como
a uno mismo).
http://definicion.de/virtud/
Haz una reflexión frente a la siguiente afirmación y responda si estás de acuerdo
o no.
“Una persona con virtudes no nace, se hace a la medida que pone en
prácticas sus cualidades; en esto consiste la vocación a la santidad”
1. La virtud consiste en una fuerza ciega en una potencia que el hombre
debe encauzar?
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Fecha: ENERO 2011
2. Bueno significa lo que el hombre apetece
3. Hábito es la suma aritmética de muchos actos repetidos.
Lea el siguiente texto tomado del libro Ética General de Edwin de J.
Hortta y Víctor Rodríguez G.
La Virtud Y El Mérito
La Virtud
Es un hábito o disposición permanente que nos mueve a obrar el bien y
evitar el mal. Se dice a) hábito o disposición permanente en efecto
hablando con propiedad. La virtud no consiste en el acto del bien, sino en
disposición en el hábito o disposición permanente del bien. b). que nos
mueve a obrar el bien y evitar el mal, esta es la característica del hábito
virtuoso dispone nuestra alma para el bien, haciéndoselo más fácil y
suave, y la aleja del mal.
De acuerdo a lo anterior responde:
1. Por qué se dice que una persona es virtuosa?
2. Qué es hábito?
3. Qué relación tiene la virtud con los valores
4. Por qué la virtud nos lleva a obrar bien y evitar el mal
5. Escriba un breve comentario sobre la lectura.
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“Las virtudes tallan la nobleza del corazón”
ACTIVIDAD 4 Para Reflexionar
Lee la siguiente reflexión y luego responde las
preguntas.
EL AMOR Y LA LOCURA
EL JUEGO
Cuentan que una vez se reunieron en un lugar de la Tierra todos los
sentimientos y cualidades de los hombres.
Cuando el aburrimiento había bostezado por tercera vez, la locura, como
siempre tan loca les propuso: “¿jugamos al escondite? La intriga levantó la ceja
intrigada y la curiosidad, sin poder contenerse, preguntó: “¿al escondite?” ¿Y
cómo es eso?
“Es un juego”, explicó la locura, “en que yo me tapo la cara y comienzo a contar
desde uno hasta un millón mientras vosotros os escondéis, y cuando haya
terminado de contar, al primero de vosotros que encuentre, ocupará mi lugar
para continuar con el juego”.
El entusiasmo bailó sepultado por la euforia, la alegría dio tantos saltos, que
terminó por convencer a la duda e incluso a la apatía, a la que nunca les
interesaba nada. Pero no todos quisieron participar: la verdad prefirió no
esconderse ¿para qué si al final siempre la hallaban? La soberbia opinó que era
un juego muy tonto (en el fondo lo que le molestaba era que la idea no hubiese
sido suya), y la cobardía prefirió no arriesgarse.
“Un , dos , tres…”, comenzó a contar la locura.
La primera en esconderse fue la pereza, como siempre, se dejó caer tras la
primera piedra; la fe subió al cielo y la envidia se escondió tras la sombra del
triunfo que, con su propio esfuerzo, había logrado subir a la copa del árbol más
alto. La generosidad casi no alcanzaba a esconderse, cada sitio que hallaba el
parecía maravilloso para alguno de sus amigos,
- Que si un lago cristalino ideal para la belleza, que si la rendija de un árbol para
la timidez, que si el vuelo de la mariposa lo mejor para la voluptuosidad, que si
una ráfaga de viento magnífica para la libertad…- así terminó por ocultarse en
un rayito de sol.
El egoísmo, en cambio, encontró un sitio muy bueno desde el principio,
ventilado, cómodo… pero sólo para él.
La mentira se escondió en el fondo de los océanos (mentira, en realidad se
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Fecha: ENERO 2011
escondió detrás del arco iris), y la pasión y el deseo, en el centro de los
volcanes. El olvido… se olvidó de esconderse, mientras que el Miedo huía de
una avispa.
Y así fueron apareciendo el resto.
Cuando estaban todos reunidos la Curiosidad preguntó:
-¿Dónde está el Amor?.
- Nadie lo ha visto. La Locura empezó a buscarlo.
Buscó por las montañas, por los ríos, por debajo de las piedras… y el Amor no
aparecía.
Buscando por todos los lados, la Locura vio un rosal, cogió un palo y empezó a
buscar entre las ramas, cuando de repente escuchó un grito.
Era el Amor, gritando porque se le había clavado una espina de una rosa.
La Locura no sabía que hacer. Le pidió disculpas, imploró perdón y prometió
seguirle para siempre. El Amor aceptó sus disculpas.
Por eso, desde entonces el Amor es ciego y la Locura siempre le acompaña.
1. Realiza una lista de valores que se encuentren en la reflexión
2. Cómo se pueden combatir los antivalores
3. Crees que si una persona es consciente de sus valores negativos puede
convertirlos en positivos. Explique tu respuesta.
4. Inventa una reflexión parecida a esta.
5. ¿Con cuál de estas figuras te identificas mejor? ¿Por qué?
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Fecha: ENERO 2011
7.2 ACTIVIDAD EXTRACLASE
1- En el cuaderno desarrolla la siguiente actividad
Trata de describir cómo eres en tu cuaderno:
Yo soy una persona:
Mis capacidades son:
¿Cómo las aprovecho?:
Mis limitaciones son:
Me destaco en:
Me cuesta trabajo:
Me gusta:
Me disgusta:
Mis razones para vivir son:
2. EL ESCUDO DE MI VIDA
Dibuja un escudo dividido en cuatro compartimientos. En uno dibujarás el
Acontecimiento más feliz de tu vida. En el otro el momento más triste. En otro tu
mayor esperanza. En otro tu mayor temor. Sobre el escudo escribe un lema que
condense los valores que guían tu vida.
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Fecha: ENERO 2011
8. BIBLIOGRAFIA Y/O WEBGRAFIA
ALVIRA, Tomás y otros. METAFISICA. Ediciones Universidad de Navarra S.A.
Pamplona, 1982
ARISTOTELES, ETICA NICOMAQUEA. Edit. Bedout S.A. Medellín
ARISTOTELES. GRAN MORAL O MORAL A EUDEMO. Ed. Espasa Calpe. S.A.
Madrid 1971.
De j. Hortta Edwin; Rodriguez G Victor. Etica General
http://rutcillavalores.blogspot.com/2013/11/proyecto-de-vida.html
http://www.santillana.com.mx/libro.php?ean=9789702912583
http://www.dominicos.org/mjd/doc/tem/etica.htm
http://www.santillana.com.mx/libro.php?ean=9789702912583
http://www.monografias.com/trabajos15/valores-humanos/valores-
humanos.shtml
http://es.wikipedia.org/wiki/Valor_(axiolog%C3%ADa)
http://www.elvalordelosvalores.com/definicion/index.html
http://www.santillana.com.mx/libro.php?ean=9789702912583
http://www.monografias.com/trabajos15/valores-humanos/valores-
humanos.shtml
http://es.wikipedia.org/wiki/Valor_(axiolog%C3%ADa)
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  • 1. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 1. IDENTIFICACION: GRADO: Séptimo PERIODO: Primero AREA: Educación Ética y En Valores Humanos INT. HORARIA: 2 Horas semanales EDUCADOR: Ruth Gómez Narváez 2. MOTIVACION: El proyecto de vida, permite organizar y planear la vida familiar, escolar y social, de tal forma que pueda socializarse cumpliendo con sus deberes y haciendo efectiva sus metas. Inventa una imagen que indique la ruta de tu proyecto de vida, puedes tener en cuenta los siguientes ítems: • Caminos que quieras recorrer • Personas que quieras conocer • Situaciones que le gustaría vivir Finalmente, recuerda tu proyecto de vida, no puede quedar en el rincón de la biblioteca de la casa, sino que debe tomarse en serio. Hasta los grandes ejecutivos deben de realizar su proyecto de vida para que sus asuntos sean exitosos. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 2. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 3. METODOLOGIA: • Orientaciones del docente • Actividades en clase • Conversatorios • Mesa redonda • Realización de ensayos • Cineforo 4. EVALUACION:  Evaluación grupal  Participación en clase  Presentación de talleres  Cumplimiento de actividades extraescolares Dibuja el árbol en el cuaderno y escribe el nombre de sus mejores amigos COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 3. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 http://1.bp.blogspot.com/-g8PDVuXt_PU/UX55gMXPZwI/AAAAAAAAQbM/34j7JliELvs/s1600/arbol-genealogico-vacio-26874.jpg 5. MALLA CURRICULAR DEL PERIODO ESTÁNDARES CONTENIDOS TEMÁTICOS COMPETENCIAS PROYECTO DE VIDA Autovaloración y Reflexión personal Quien Soy Creencias Valores Elaborar un proyecto de Vida basado en el análisis de sus características personales y así tener clara sus metas, visión y misión. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 4. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 Defino el concepto de los valores y reconozco la importancia que tienen dentro de un grupo o sociedad LOS VALORES Universalidad y relatividad histórica de los valores Objetividad y subjetividad de los valores Valores intrínsecos y extrínsecos La jerarquía de los valores Comprender la importancia de vivenciar los valores para una sana convivencia 6. CONCEPTOS Proyecto de vida: Podemos definir el proyecto de vida como la línea de conducta que sigue una persona en vistas a la consecución de los objetivos consciente y voluntariamente adoptados como metas de su existencia. No son las pequeñas metas que nos fijamos para obtener resultados más o menos inmediatos, sino el objetivo final de todo lo que hacemos mientras estemos en el mundo terreno, si bien esas metas intermedias nos van conduciendo a lograr la gran meta. Valores: El valor es una cualidad que confiere a las cosas, hechos o personas una estimación, ya sea positiva o negativa. La axiología es la rama de la filosofía que se encarga del estudio de la naturaleza y la esencia del valor. Para el idealismo objetivo, el valor se encuentra fuera de las personas; para el idealismo subjetivo, en cambio, el valor se encuentra en la conciencia (o sea, en la subjetividad de los sujetos que hacen uso del valor). Para la corriente filosófica del materialismo, la naturaleza del valor reside en la capacidad del ser humano para valorar al mundo en forma objetiva. En otro sentido, los valores son características morales inherentes a la persona, como la humildad, la responsabilidad, la piedad y la solidaridad. En la antigua Grecia, el concepto de valor era tratado como algo general y sin divisiones, pero a partir de la especialización de los estudios, han surgido COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 5. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 diferentes tipos de valores y se han relacionado con distintas disciplinas y ciencias. Los valores también son un conjunto de ejemplos que la sociedad propone en las relaciones sociales. Por eso, se dice que alguien “tiene valores” cuando establece relaciones de respeto con el prójimo. Podría decirse que los valores son creencias de mayor rango, compartidas por una cultura y que surgen del consenso social. Lee todo en: Definición de valor - Qué es, Significado y Concepto http://definicion.de/valor/#ixzz2jbL3X21Y Valor intrínseco Es el que tiene valor en sí o por sí mismo. Moore encontró un modo muy simple de identificarlos; se trata de pensar en un mundo en el que una determinada cualidad faltase, y ver si nos parecería que habíamos perdido algo importante. Podemos pensar en un mundo en el que desaparecieran la belleza, o la justicia, o la amistad, o el amor, o la salud, o la paz, o la vida, etc. Pues bien, si todas esas cosas nos parecen imprescindibles en un mundo de seres humanos bien ordenado, esos son valores en sí, valores intrínsecos. Por más que no existan completamente realizados, esos valores son los que dan sentido a nuestras vidas y los que definen nuestras obligaciones morales. La ética no consiste en otra cosa que en la realización de esos valores, de todos ellos, del mundo entero de los valores que es el mundo humano. Nuestro deber en la vida no es otro que realizar valores, realizar la verdad, la justicia, la paz, la fraternidad, el amor, la amistad; en el caso de los médicos, la salud, la vida, el bienestar. Quien no sepa deliberar sobre los valores intrínsecos e incluirlos correcta o prudentemente en sus decisiones, no será nunca un buen profesional, por mucha técnica que sepa, mucho dinero que gane o mucho éxito que tenga en la vida. Valor extrínseco El valor extrínseco o temporal de una opción es la diferencia entre el precio de la opción, es decir, la prima y su valor intrínseco. Es un valor subjetivo y depende fundamentalmente de tres parámetros: tiempo a vencimiento, volatilidad y tipo de interés. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 6. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 7. ACTIVIDADES 7.1ACTIVIDADES EN CLASE ACTIVIDAD 1: MI PROYECTO DE VIDA ¿Quién soy yo? COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 7. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 Fortalezas y oportunidades de mejora Desarrolle una lista de fortalezas que permitan la convivencia en todas las dimensiones: familia, colegio y amigos. Ejemplo: Fortalezas: - Madurez para responsabilizarme de lo que me comprometo Seguir aplicando este método de responsabilidad en todos los aspectos de mi vida. - Dedicada en lo que hago (trabajo, hogar, amistades, etc.) Hacer las cosas con amor para que todo fluya en mi vida. Oportunidades: - Superación Académica: Recibir todas las experiencia vividas de los compañeros de estudio, desarrollando actividades que ayuden alcanzar logros y competencias de las diferentes áreas - Desarrollo personal: Creciendo cada día - Desarrollo intelectual: leer libros que me instruyan o generen buena cultura intelectual. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 8. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 Slogan Personal (escriba una frase, para tener en cuenta en el transcurso del año y te ayude a superar tus debilidades) Mapa de sueños A través de imágenes proyecte sus sueños (lo que quiere lograr en este año) Misión Toma como ejemplo los siguientes referentes. ¿Quién eres? Soy un joven comprometido de mente abierta que busca las mejores soluciones a los problemas que aparecen en la vida. ¿Qué buscas? Son los cambios, y/o cosas que queremos conseguir y/o lograr en la realidad. Busco una vida plena con una familia abierta a las posibilidades que la vida nos presenta. ¿Por qué lo haces? Son los valores, principios, motivaciones personales. Debes tener en claro cuál es tu razón de actuar. Lo hago porque quiero probar que soy capaz de hacer grandes cosas y que no dependo de las cosas que los demás me den sino de lo que me aporten para mi formación. ¿Para qué trabajas y/o estudias? Para ser alguien exitoso en la vida y no quedarme sentado viendo como triunfan las personas en una pantalla de televisión. Tener una misión personal promoverá que tus esfuerzos vayan dirigidos a alcanzar la imagen objetivo deseado hacia el logro de tu realización personal. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 9. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 Visión Trace metas a corto plazo (Es decir desde el mes de febrero hasta el mes de noviembre). Principios Estos son los factores en los que crees, cómo actúas ante los demás y qué valores debes de tener en cuenta para convivir con los demás) Valores Son cualidades o virtudes que ayudan a comprender, convivir y realizarse con los demás, en el contexto en el que se encuentre. Realiza una lista de valores para vivir en la familia, colegio y con los amigos. MOMENTOS ESPECIALES Escribe los momentos que quiera recordar en su proyecto de vida. Recorrido Fotográfico Puedes colocar sus fotos preferidas, de su historia personal. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 10. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 Para recordar Cuando fije metas, tenga en cuenta lo que quieres para este año, de estas depende el éxito de los logros alcanzados al finalizar este. De igual forma periódicamente se debe realizar una autoevaluación para renovarlas en caso de no estar dando cumplimiento. ACTIVIDAD 2 ¿Qué son los Valores? Lee el texto y luego responde las preguntas: Los valores son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en función de realizarnos como personas. Son creencias fundamentales que nos ayudan a preferir, apreciar y elegir unas cosas en lugar de otras, o un comportamiento en lugar de otro. También son fuente de satisfacción y plenitud. Nos proporcionan una pauta para formular metas y propósitos, personales o colectivos. Reflejan nuestros intereses, sentimientos y convicciones más importantes. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA http://2.bp.blogspot.com/-dQbc-BVzDag/Tb3cOUu5mII/AAAAAAAABH4/Ccvm3Kv- EN0/s1600/la_pantera_rosa_02.jpg
  • 11. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 Los valores se refieren a necesidades humanas y representan ideales, sueños y aspiraciones, con una importancia independiente de las circunstancias. Por ejemplo, aunque seamos injustos la justicia sigue teniendo valor. Lo mismo ocurre con el bienestar o la felicidad. Los valores valen por sí mismos. Son importantes por lo que son, lo que significan, y lo que representan, y no por lo que se opine de ellos. Valores, actitudes y conductas están estrechamente relacionados. Cuando hablamos de actitud nos referimos a la disposición de actuar en cualquier momento, de acuerdo con nuestras creencias, sentimientos y valores. Los valores se traducen en pensamientos, conceptos o ideas, pero lo que más apreciamos es el comportamiento, lo que hacen las personas. Una persona valiosa es alguien que vive de acuerdo con los valores en los que cree. Ella vale lo que valen sus valores y la manera cómo los vive. Pero los valores también son la base para vivir en comunidad y relacionarnos con las demás personas. Permiten regular nuestra conducta para el bienestar colectivo y una convivencia armoniosa. Quizás por esta razón tenemos la tendencia a relacionarlos según reglas y normas de comportamiento, pero en realidad son decisiones. Es decir, decidimos actuar de una manera y no de otra con base en lo que es importante para nosotros como valor. Decidimos creer en eso y estimarlo de manera especial. Al llegar a una organización con valores ya definidos, de manera implícita asumimos aceptarlos y ponerlos en práctica. Es lo que los demás miembros de la organización esperan de nosotros. En una organización los valores son el marco del comportamiento que deben COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 12. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 tener sus integrantes, y dependen de la naturaleza de la organización (su razón de ser); del propósito para el cual fue creada (sus objetivos); y de su proyección en el futuro (su visión). Para ello, deberían inspirar las actitudes y acciones necesarias para lograr sus objetivos. Es decir, los valores organizacionales se deben reflejar especialmente en los detalles de lo que hace diariamente la mayoría de los integrantes de la organización, más que en sus enunciados generales. Si esto no ocurre, la organización debe revisar la manera de trabajar sus valores. http://www.elvalordelosvalores.com/definicion/index.html 1. Haga un breve comentario sobre la forma como es considerado los valores en la actualidad 2. Compare su respuesta anterior con el concepto de valor expuesto en clase 3. Cita 4 ejemplos de valores, de acuerdo al concepto. 4. Escribe un breve comentario a la lectura anterior 5. Inventa una caricatura en donde se refleje el concepto de virtud ACTIVIDAD 3: La Virtud A continuación les doy a conocer un concepto sobre la virtud COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 13. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 Del latín virtus, el concepto de virtud hace referencia a una cualidad positiva que permite producir ciertos efectos. Existen distintos usos del término vinculados a la fuerza, el valor, el poder de obrar, la eficacia de una cosa o la integridad de ánimo. Una virtud es una cualidad estable de la persona, ya sea natural o adquirida. Existen virtudes intelectuales (vinculadas a la inteligencia) y verdades morales (relacionadas con el bien). La virtud intelectual está formada la capacidad de aprendizaje, diálogo y reflexión en la búsqueda del conocimiento verdadero. Es posible distinguir entre la razón teórica y la razón práctica dentro de las virtudes intelectuales. La virtud moral, por su parte, es la acción o el comportamiento moral. Se trata del hábito que es considerado como bueno y conforme a la ética. La justicia (dar al prójimo lo que le es debido), la fortaleza (capacidad de resistir las tentaciones), la prudencia (actuar conforme a un juicio recto) y la templanza (moderar la atracción de los placeres) son las virtudes cardinales. Las virtudes teológicas, sobrenaturales o infusas son aquellas que, de acuerdo a la doctrina cristiana, Dios concede al hombre para que actúe como su Hijo. Estas virtudes son la fe (creer en Dios y en sus revelaciones), la esperanza (aspirar a la vida eterna) y la caridad (amar a Dios y al prójimo como a uno mismo). http://definicion.de/virtud/ Haz una reflexión frente a la siguiente afirmación y responda si estás de acuerdo o no. “Una persona con virtudes no nace, se hace a la medida que pone en prácticas sus cualidades; en esto consiste la vocación a la santidad” 1. La virtud consiste en una fuerza ciega en una potencia que el hombre debe encauzar? COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 14. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 2. Bueno significa lo que el hombre apetece 3. Hábito es la suma aritmética de muchos actos repetidos. Lea el siguiente texto tomado del libro Ética General de Edwin de J. Hortta y Víctor Rodríguez G. La Virtud Y El Mérito La Virtud Es un hábito o disposición permanente que nos mueve a obrar el bien y evitar el mal. Se dice a) hábito o disposición permanente en efecto hablando con propiedad. La virtud no consiste en el acto del bien, sino en disposición en el hábito o disposición permanente del bien. b). que nos mueve a obrar el bien y evitar el mal, esta es la característica del hábito virtuoso dispone nuestra alma para el bien, haciéndoselo más fácil y suave, y la aleja del mal. De acuerdo a lo anterior responde: 1. Por qué se dice que una persona es virtuosa? 2. Qué es hábito? 3. Qué relación tiene la virtud con los valores 4. Por qué la virtud nos lleva a obrar bien y evitar el mal 5. Escriba un breve comentario sobre la lectura. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 15. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 “Las virtudes tallan la nobleza del corazón” ACTIVIDAD 4 Para Reflexionar Lee la siguiente reflexión y luego responde las preguntas. EL AMOR Y LA LOCURA EL JUEGO Cuentan que una vez se reunieron en un lugar de la Tierra todos los sentimientos y cualidades de los hombres. Cuando el aburrimiento había bostezado por tercera vez, la locura, como siempre tan loca les propuso: “¿jugamos al escondite? La intriga levantó la ceja intrigada y la curiosidad, sin poder contenerse, preguntó: “¿al escondite?” ¿Y cómo es eso? “Es un juego”, explicó la locura, “en que yo me tapo la cara y comienzo a contar desde uno hasta un millón mientras vosotros os escondéis, y cuando haya terminado de contar, al primero de vosotros que encuentre, ocupará mi lugar para continuar con el juego”. El entusiasmo bailó sepultado por la euforia, la alegría dio tantos saltos, que terminó por convencer a la duda e incluso a la apatía, a la que nunca les interesaba nada. Pero no todos quisieron participar: la verdad prefirió no esconderse ¿para qué si al final siempre la hallaban? La soberbia opinó que era un juego muy tonto (en el fondo lo que le molestaba era que la idea no hubiese sido suya), y la cobardía prefirió no arriesgarse. “Un , dos , tres…”, comenzó a contar la locura. La primera en esconderse fue la pereza, como siempre, se dejó caer tras la primera piedra; la fe subió al cielo y la envidia se escondió tras la sombra del triunfo que, con su propio esfuerzo, había logrado subir a la copa del árbol más alto. La generosidad casi no alcanzaba a esconderse, cada sitio que hallaba el parecía maravilloso para alguno de sus amigos, - Que si un lago cristalino ideal para la belleza, que si la rendija de un árbol para la timidez, que si el vuelo de la mariposa lo mejor para la voluptuosidad, que si una ráfaga de viento magnífica para la libertad…- así terminó por ocultarse en un rayito de sol. El egoísmo, en cambio, encontró un sitio muy bueno desde el principio, ventilado, cómodo… pero sólo para él. La mentira se escondió en el fondo de los océanos (mentira, en realidad se COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA http://www.diocesismalaga.es/im ages/albumes/fanocolorear/2013 0203_bn.jpg
  • 16. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 escondió detrás del arco iris), y la pasión y el deseo, en el centro de los volcanes. El olvido… se olvidó de esconderse, mientras que el Miedo huía de una avispa. Y así fueron apareciendo el resto. Cuando estaban todos reunidos la Curiosidad preguntó: -¿Dónde está el Amor?. - Nadie lo ha visto. La Locura empezó a buscarlo. Buscó por las montañas, por los ríos, por debajo de las piedras… y el Amor no aparecía. Buscando por todos los lados, la Locura vio un rosal, cogió un palo y empezó a buscar entre las ramas, cuando de repente escuchó un grito. Era el Amor, gritando porque se le había clavado una espina de una rosa. La Locura no sabía que hacer. Le pidió disculpas, imploró perdón y prometió seguirle para siempre. El Amor aceptó sus disculpas. Por eso, desde entonces el Amor es ciego y la Locura siempre le acompaña. 1. Realiza una lista de valores que se encuentren en la reflexión 2. Cómo se pueden combatir los antivalores 3. Crees que si una persona es consciente de sus valores negativos puede convertirlos en positivos. Explique tu respuesta. 4. Inventa una reflexión parecida a esta. 5. ¿Con cuál de estas figuras te identificas mejor? ¿Por qué? COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 17. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 7.2 ACTIVIDAD EXTRACLASE 1- En el cuaderno desarrolla la siguiente actividad Trata de describir cómo eres en tu cuaderno: Yo soy una persona: Mis capacidades son: ¿Cómo las aprovecho?: Mis limitaciones son: Me destaco en: Me cuesta trabajo: Me gusta: Me disgusta: Mis razones para vivir son: 2. EL ESCUDO DE MI VIDA Dibuja un escudo dividido en cuatro compartimientos. En uno dibujarás el Acontecimiento más feliz de tu vida. En el otro el momento más triste. En otro tu mayor esperanza. En otro tu mayor temor. Sobre el escudo escribe un lema que condense los valores que guían tu vida. COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 18. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 8. BIBLIOGRAFIA Y/O WEBGRAFIA ALVIRA, Tomás y otros. METAFISICA. Ediciones Universidad de Navarra S.A. Pamplona, 1982 ARISTOTELES, ETICA NICOMAQUEA. Edit. Bedout S.A. Medellín ARISTOTELES. GRAN MORAL O MORAL A EUDEMO. Ed. Espasa Calpe. S.A. Madrid 1971. De j. Hortta Edwin; Rodriguez G Victor. Etica General http://rutcillavalores.blogspot.com/2013/11/proyecto-de-vida.html http://www.santillana.com.mx/libro.php?ean=9789702912583 http://www.dominicos.org/mjd/doc/tem/etica.htm http://www.santillana.com.mx/libro.php?ean=9789702912583 http://www.monografias.com/trabajos15/valores-humanos/valores- humanos.shtml http://es.wikipedia.org/wiki/Valor_(axiolog%C3%ADa) http://www.elvalordelosvalores.com/definicion/index.html http://www.santillana.com.mx/libro.php?ean=9789702912583 http://www.monografias.com/trabajos15/valores-humanos/valores- humanos.shtml http://es.wikipedia.org/wiki/Valor_(axiolog%C3%ADa) COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA
  • 19. GUIA DIDACTICA DE ACTIVIDADES Código: PGA-02-R12 Versión: 1 Fecha: ENERO 2011 COLEGIO NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO ESPINAL – TOLIMA