“La informática tiene impacto sobre los procesos, la
arquitectura y los sistemas de información de cualquier
empresa. El conocimiento de los procesos, arquitectura y
la disposición de los sistemas de información constituyen
el elemento fundamental para el desarrollo de las
organizaciones.”

Universalmente se busca la manera de mejorar el
rendimiento de las empresas para reducir costes, alinear
las estrategias, por ello se presentarán los modelos hacia
donde evolucionan las empresas.
   La organización de la empresa: su estructura. Los
    departamentos e interrelaciones formales e informales.
   La información y el control en la empresa. Aplicaciones de la
    informática.
   Desarrollo histórico de la informática en la empresa.
   Tipos de organización informática de la empresa.
   El departamento de Informática.
   El proceso de informatización. Alternativas y diseño. El
    usuario.
   El proceso de informatización. La implementación.
    Responsabilidad. Comités.
   La informatización de procesos contables.
   La informatización de la distribución.
   La informatización de los procesos de ayuda a la toma de
    decisiones.
La decisión de abordar un estudio en profundidad de
  análisis, diagnóstico y planificación sobre la función
  informática parte de la necesidad de conseguir unos objetivos
  de carácter general, que pueden resumirse en los siguientes
  puntos:

Determinar la posición actual de los servicios informáticos en
 relación con:
           Solución a necesidades
           Tecnología en uso
           Métodos
           Organización, puestos y perfiles

   Plantear la adecuación de los sistemas actuales, desde el
    punto de vista organizativo y de servicio.
   Potenciar la eficacia de la organización, interna y
    externamente.
   Favorecer la mejora de la calidad profesional y de la gestión
    interna.
   Definir un horizonte hacia el que evolucionar a corto, medio y
    largo plazo.
   Al término del estudio se dispondrá de los siguientes
    resultados:
   Juicio sistemático y consensuado por el equipo de
    análisis de la situación de la función informática, en los
    aspectos organizativos, funcionales, tecnológicos y de
    medios.
   Análisis y síntesis de los principales problemas clave
    (base), con el conjunto de acciones correctoras para la
    solución de los mismos.
   Plan de acciones priorizado y jerarquizado de las
    soluciones propuestas y de los beneficios que reportan.
   Detalle de los programas de los planes de acción
    prioritarios, con objetivos, recursos a emplear y
    resultados previstos.
   Mecanismos de control del plan de acción para la
    ejecución de los programas y el seguimiento del plan de
    acción.
   Podemos encontrar gerentes en diversas áreas
    funcionales de la compañía, donde los recursos se
    segregan dependiendo del trabajo que se efectúa. Las
    tres áreas funcionales son mercadotecnia, manufactura
    y finanzas. Recientemente, otras dos áreas han asumido
    importancia primordial: recursos humanos y servicios
    de información.

    El termino servicios de información, tal como se usa en
    este texto, describe la unidad organizacional de la
    compañía encargada de administra sus recursos de
    información. También se usa el acrónimo IS, pero este a
    veces se refiere a los sistemas de información. A
    menudo encontramos la abreviatura IT, que significa
    tecnología de la información. Usamos el termino
    recursos de información para describir medios como
    equipo de computo, programas y datos, que se
    encuentran no solo en la unidad de servicios de
    información, sino también en toda la compañía.
   Una empresa es un sistema físico que se
    administra      mediante       un     sistema
    conceptual, el sistema físico de la compañía
    es un sistema de ciclo cerrado en cuanto a
    que       es       controlado      por      la
    gerencia,    utilizando     información    de
    retroalimentación para asegurar que se
    alcancen los objetivos. La empresa también
    es un sistema abierto en cuanto a que
    interactúa con su entorno. Una empresa
    toma los recursos de su entorno, los
    transforma en productos y servicios, y
    devuelve los recursos transformados a su
    entorno.
   En el campo de la computación, la ventaja
    competitiva se refiere al uso de la información para
    adquirir peso en el mercado. La idea es que la
    compañía no tiene que depender únicamente de
    recursos físicos superiores para competir; también
    puede usar recursos conceptuales superiores datos
    e información. Los gerentes de la organización
    usan recursos tanto conceptuales como físicos para
    cumplir con los objetivos estratégicos de la
    empresa.

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  • 1.
    “La informática tieneimpacto sobre los procesos, la arquitectura y los sistemas de información de cualquier empresa. El conocimiento de los procesos, arquitectura y la disposición de los sistemas de información constituyen el elemento fundamental para el desarrollo de las organizaciones.” Universalmente se busca la manera de mejorar el rendimiento de las empresas para reducir costes, alinear las estrategias, por ello se presentarán los modelos hacia donde evolucionan las empresas.
  • 2.
    La organización de la empresa: su estructura. Los departamentos e interrelaciones formales e informales.  La información y el control en la empresa. Aplicaciones de la informática.  Desarrollo histórico de la informática en la empresa.  Tipos de organización informática de la empresa.  El departamento de Informática.  El proceso de informatización. Alternativas y diseño. El usuario.  El proceso de informatización. La implementación. Responsabilidad. Comités.  La informatización de procesos contables.  La informatización de la distribución.  La informatización de los procesos de ayuda a la toma de decisiones.
  • 3.
    La decisión deabordar un estudio en profundidad de análisis, diagnóstico y planificación sobre la función informática parte de la necesidad de conseguir unos objetivos de carácter general, que pueden resumirse en los siguientes puntos: Determinar la posición actual de los servicios informáticos en relación con:  Solución a necesidades  Tecnología en uso  Métodos  Organización, puestos y perfiles  Plantear la adecuación de los sistemas actuales, desde el punto de vista organizativo y de servicio.  Potenciar la eficacia de la organización, interna y externamente.  Favorecer la mejora de la calidad profesional y de la gestión interna.  Definir un horizonte hacia el que evolucionar a corto, medio y largo plazo.
  • 4.
    Al término del estudio se dispondrá de los siguientes resultados:  Juicio sistemático y consensuado por el equipo de análisis de la situación de la función informática, en los aspectos organizativos, funcionales, tecnológicos y de medios.  Análisis y síntesis de los principales problemas clave (base), con el conjunto de acciones correctoras para la solución de los mismos.  Plan de acciones priorizado y jerarquizado de las soluciones propuestas y de los beneficios que reportan.  Detalle de los programas de los planes de acción prioritarios, con objetivos, recursos a emplear y resultados previstos.  Mecanismos de control del plan de acción para la ejecución de los programas y el seguimiento del plan de acción.
  • 5.
    Podemos encontrar gerentes en diversas áreas funcionales de la compañía, donde los recursos se segregan dependiendo del trabajo que se efectúa. Las tres áreas funcionales son mercadotecnia, manufactura y finanzas. Recientemente, otras dos áreas han asumido importancia primordial: recursos humanos y servicios de información.  El termino servicios de información, tal como se usa en este texto, describe la unidad organizacional de la compañía encargada de administra sus recursos de información. También se usa el acrónimo IS, pero este a veces se refiere a los sistemas de información. A menudo encontramos la abreviatura IT, que significa tecnología de la información. Usamos el termino recursos de información para describir medios como equipo de computo, programas y datos, que se encuentran no solo en la unidad de servicios de información, sino también en toda la compañía.
  • 6.
    Una empresa es un sistema físico que se administra mediante un sistema conceptual, el sistema físico de la compañía es un sistema de ciclo cerrado en cuanto a que es controlado por la gerencia, utilizando información de retroalimentación para asegurar que se alcancen los objetivos. La empresa también es un sistema abierto en cuanto a que interactúa con su entorno. Una empresa toma los recursos de su entorno, los transforma en productos y servicios, y devuelve los recursos transformados a su entorno.
  • 7.
    En el campo de la computación, la ventaja competitiva se refiere al uso de la información para adquirir peso en el mercado. La idea es que la compañía no tiene que depender únicamente de recursos físicos superiores para competir; también puede usar recursos conceptuales superiores datos e información. Los gerentes de la organización usan recursos tanto conceptuales como físicos para cumplir con los objetivos estratégicos de la empresa.