Este documento presenta 5 ideas clave sobre la empresa abierta. La primera sección define la empresa abierta y explica que no es un modelo único sino que implica prácticas de gestión abiertas. La segunda sección describe la inteligencia colectiva y cómo surge de la colaboración entre individuos. La tercera sección explica que la creación colectiva implica mecanismos para la participación como comunidades de innovación. La cuarta sección detalla formas de innovar de manera abierta como la innovación intraorganizacional e interorganizacional. Finalmente

1. Empresa Abierta

2. 5 ideas fuerza
1. Empresa abierta ¿qué es?
2. Inteligencia colectiva
3. Creación colectiva
4. Innovación abierta en la práctica
5. El futuro de la empresa abierta

3. 1. Empresa abierta
¿qué es?

4. 1. Empresa abierta ¿qué es?
¿Qué es la empresa abierta?
 La empresa abierta forma parte de una corriente global, la filosofía open source.
 La empresa abierta no es un modelo. No hay una empresa abierta sino que hay prácticas de gestión
coherentes con la filosofía open.
 La empresa abierta solo existe en la medida que satisface las aspiraciones de las personas que la conforman.
La empresa abierta es la consecuencia de una característica de la sociedad contemporánea: el individualismo
en red.
 La empresa abierta no equivale a empresa 2.0 o a organización del cuarto sector o a empresa social. Pero se
nutre de características de todas ellas.
 Una empresa abierta es aquella que ha diluido sus fronteras con la sociedad en general y con ciertas
comunidades en particular.
 La empresa abierta es aquella que sigue teniendo sentido si eliminamos el lucro de su definición. Debe existir
un propósito más allá de generar riqueza económica.
 La empresa abierta mantiene una dimensión humana y no persigue el crecimiento como forma de conseguir
competitividad.
Ref.: Iturbe, J. “La empresa abierta en diez puntos”

5. 1. Empresa abierta ¿qué es?
Lo que ahora importa…
Ahora los valores importan
“Un sentido de propósito enriquecedor es más que un impulso para alcanzar un
logro individual, es una póliza de seguros necesaria contra la conveniencia y la
incorrección”
Gary Hamel
Ahora la innovación importa Hamel is a Fellow of the World
“Para ser un innovador tiene que desafiar las creencias que todos los demás dan Economic Forum and the Strategic
por sentadas” Management Society.
Ahora importa la adaptabilidad
“Para poder prosperar en tiempos turbulentos, las organizaciones deben volverse
un poco más desorganizadas y menos gestionadas: menos estructuradas, menos
jerárquicas y menos rutinarias”
Ahora importa la pasión
“Hoy la tarea más importante para cualquier gestor consiste en crear un ambiente
de trabajo que inspire una contribución excepcional; que justifique un flujo de
pasión, imaginación e iniciativa”
Ahora importa la ideología
“Es imposible tener una organización que sea adaptable, innovadora y atractiva
cuando el poder se proyecta desde arriba”

6. 2. Inteligencia colectiva

7. 2. Inteligencia colectiva
La inteligencia colectiva es una forma de inteligencia que surge
de la colaboración y concurso de muchos individuos o seres
vivos de una misma especie.
La inteligencia colectiva surge cuando encontramos a un grupo
Thomas W. Malone
de individuos haciendo cosas de forma colectiva de forma
Professor of Management at the
inteligente. Existe una enorme diversidad de temas y miradas MIT Sloan School of Management
and the founding director of the MIT
que abarca la inteligencia colectiva: Center for Collective Intelligence
 Estudio del comportamiento colectivo de poblaciones de
animales
 Análisis de la correlación entre inteligencia individual y grupal
 Los patrones de colaboración que se dan dentro de los pequeños
equipos de trabajo
 La visualización de datos en redes sociales Yochai Benkler
 El impacto de las dinámicas de crowdsourcing Professor of Entrepreneurial Legal
Studies at Harvard, and faculty co-
 La propagación de conocimiento a través de comunidades director of the Berkman Center for
 Las nuevas tecnologías que hacen a los grupos más inteligentes Internet and Society.
…
Ref.: Rey, A. “9 ideas fuerza sobre inteligencia colectiva”

8. 2. Inteligencia colectiva
Fruto de la revisión de más de 250 casos de inteligencia colectiva en todo tipo de
ámbitos (desde la cultura a la economía, pasando por la política) se han detectado
una serie de elementos que forman la base de cualquier iniciativa de inteligencia
colectiva.
“Who is performing the task?” “Why are they doing it?”
“What is being accomplished?” “How is it being done?”

9. 2. Inteligencia colectiva
¿PODEMOS APROVECHAR EL CONOCIMIENTO DISPERSO EN LA
MULTITUD?
La INNOVACIÓN COLECTIVA surge de la premisa de que las organizaciones deben
aprovechar la inteligencia colectiva para potenciar su capacidad innovadora a lo
largo de todo el proceso.

10. 3. Creación colectiva

11. 3. Creación colectiva
…

12. 3. Creación colectiva
Mecanismos de participación:
 Comunidad de innovación
 Redes de innovación
 Ecosistemas de innovación
 User labs
 Comunidades de colaboración
 Comunidades de agregación
 Concursos

13. 4. Innovación abierta en
la práctica

14. 4. Innovación abierta en la práctica
Existen diferentes formas de entender la innovación abierta dependiendo de la fuente de innovación:
Innovación abierta intraorganizacional
Fuente de innovación: Todos los trabajadores de la organización
Innovación abierta interorganizacional
Fuente de innovación: Otras organizaciones (centros tecnológicos, proveedores, universidades, etc.)
Innovación de usuario
Fuente de innovación: Los usuarios de los productos o servicios
Innovación colectiva
Fuente de innovación: La multitud

15. 4. Innovación abierta en la práctica

16. 4. Innovación abierta en la práctica
Metodología utilizada para aplicar prácticas de
innovación abierta en los diferentes escenarios

17. 5. El futuro de la
empresa abierta

18. 5. El futuro de la empresa abierta
Empresa - Comunidad
inteligencia colectiva
COMUNIDAD EMPRESA
recursos económicos

19. 5. El futuro de la empresa abierta
inteligencia colectiva
EMPRESA
COMUNIDAD
recursos económicos

20. 5. El futuro de la empresa abierta
Ecosistemas

21. 5. El futuro de la empresa abierta

22. 5. El futuro de la empresa abierta
OPEN *
Empresa abierta
Innovación abierta
Liderazgo abierto
 Marca abierta
 Finanzas abierta
…

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