2. ¿QU E E S U N AC C I D E N T E D E T R A BA J O ?
Nos referimos a esto cuando le sucede a un trabajador en su jornada
laboral o trasportándose de su casa al trabajo o lo contrario del trabajo a
su casa.
Hablamos de accidente de trabajo a las lesiones funcionales o corporales
bien sea permanentes inmediatas o posteriores o en última estancia a la
muerte, dicho caso es una acción violenta de una fuerza exterior que
pueda hacer acreedor a una persona el trascurso de su trabajo.
3.
4. ¿ C U Á L E S L A D I F E R E N C I A E N T R E C AU S A S
B Á S I C A S Y C AU S A S I N M E D I ATA S ?
Hablamos de causas inmediatas a las cuales las personas no tienen
los implementos de seguridad necesarios para realizar una labor
Causas básicas son aquellas que suceden por mal uso de dichos
implementos ya que no se los ponen porque se sentían incomodos y
cosas así
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6. ¿ C U Á L E S S O N L O S F A C T O R E S D E R I E S G O O P E L I G R O S
L A B O R A L E S G E N E R A D O R E S D E A C C I D E N T E S D E T R A B A J O ?
Se define como aquel fenómeno, elemento o acción de naturaleza
física, química, orgánica, psicológica, o social que por su presencia o
ausencias se relaciona con la aparición, en determinadas personas y
condiciones de lugar y tiempo, que pueden desencadenar una
disminución en la salud del trabajador.
7. Factores personales
*Falta de conocimiento o de capacidad para desarrollar el trabajo que se tiene encomendado.
*Falta de motivación o motivación inadecuada.
*Tratar de ahorrar tiempo o esfuerzo y/o evitar incomodidades.
*Lograr la atención de los demás, expresar hostilidades.
*Existencia de problemas o discapacidades físicas o mentales.
Factores de trabajo
*Falta de normas de trabajo o normas de trabajo inadecuadas.
*Diseño o mantenimiento inadecuado de las máquinas y equipos.
*Hábitos de trabajo incorrectos.
*Uso y desgaste normal de equipos y herramientas.
*Uso anormal e incorrecto de equipos, herramientas e instalaciones.
Las causas inmediatas pueden dividirse en actos inseguros y condiciones inseguras.
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9. ¿CUÁL E S L A D IFE RE N CIA E N T RE ACT O
INSE GURO Y CONDICIÓN INSE GURA?
ACTOS INSEGUROS
Realizar trabajos para los que no se está debidamente autorizado.
Trabajar en condiciones inseguras o a velocidades excesivas.
No dar aviso de las condiciones de peligro que se observen o no señalizarles.
No utilizar o anular los dispositivos de seguridad con los que van equipadas las máquinas o instalaciones.
Utilizar herramientas o equipos defectuosos o en mal estado.
No usar las prendas de protección individual establecidas o usar prendas inadecuadas.
Gastar bromas durante el trabajo.
Reparar máquinas o instalaciones de forma provisional.
Adoptar posturas incorrectas durante el trabajo, sobre todo cuando se manejan cargas de trabajo.
Usar ropa de trabajo inadecuada.
Usar anillos, pulseras, collares, medallas, etc, cuando se trabaja con maquinaria de elementos móviles
(riesgo de atrapamiento).
Sobrepasar la capacidad de carga de los ascensores o de los vehículos industriales.
Colocarse debajo de cargas suspendidas.
Introducirse en fosos, cubas o espacios cerrados sin tomar las debidas precauciones.
Transportar personas en los carros o carretillas industriales.
10. Condiciones inseguras
Falta de protecciones y resguardos en las máquinas e instalaciones.
Protecciones y resguardos inadecuados.
Falta de sistemas de aviso, de alarma o de llamada de atención.
Falta de orden y limpieza en los lugares de trabajo.
Escasez de espacio para trabajar y almacenar materiales.
Almacenamiento incorrecto de materiales, apilamientos desordenados, bultos depositados en los pasillos que
obstruyan las salidas de
emergencia, etc.
Niveles de ruido excesivo.
Iluminación inadecuada.
Falta de señalización de puntos o zonas de peligro.
Existencia de materiales combustibles o inflamables cerca de focos de calor.
Hoyos, pozos, zanjas sin proteger ni señalizar que presenten riesgos de caída.
Pisos en mal estado: irregulares o resbaladizos.
11.
12.
13. ¿ C U Á L E S L A D I F E R E N C I A E N T R E FAC T O R
P E R S O N A L Y FAC T O R D E L T R A B A J O ?
Hablamos de factor personal a todo aquel que depende de la
persona es decir que no pueda realizar una labor por algún motivo
especifico personal no usar los elemento de forma adecuada
A factor de trabajo hablamos de falta de dotaciones para realizar
trabajo falta de especificaciones herramientas correctas para realizar
las labores