Administración
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Este documento describe los cuatro procesos administrativos principales: 1) la planeación, que incluye establecer objetivos y determinar cursos de acción para lograrlos, 2) la organización, que se basa en ordenar los recursos de manera eficiente, 3) la dirección, que ejecuta los planes a través de la motivación, comunicación y supervisión, y 4) el control, que verifica que todo se realice según el plan y señala debilidades para mejorar.
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4 fases del proceso administrativo
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Procesos Administrativos
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IMPORTANCIA DE LA PLANIFICACION
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Planeacion
La planeación es el primer paso del proceso administrativo y consiste en fijar el curso de acción para alcanzar los objetivos de manera eficiente. Existen tres tipos de planeación: la planeación personalizada se enfoca en el individuo, la planeación operativa asigna tareas específicas, y la planeación estratégica establece objetivos y políticas a largo plazo considerando a la organización como un todo.
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- 2. 1.PLANEACIÓN Es la función Administrativa que produce e integra objetivos, políticas y estrategias; se decide que objetivos perseguir durante un periodo futuro y que hacer para lograr estos objetivos; se compone de dos partes fundamentales como establecer los objetivos, y determinar el curso de acción a usar para lograr dichos objetivos.
- 3. ELEMENTOS • OBJETIVO. Resultados deseados. • CURSOS ALTERNOS DE ACCIÓN. Diversos caminos, formas de acción o estrategias.
- 4. • ELECCIÓN. Determinación, análisis y la selección, la decisión más adecuada. • FUTURO. Prever situaciones futuras, anticipar hechos inciertos, prepararse para contingencias y trazar actividades futuras.
- 5. IMPORTANCIA Compara el presente con el futuro. Reduce el grado de incertidumbre. Posibilita la realización de actividades ordenadamente. Aprovecha fortalezas y oportunidades
- 6. Evita amenazas y disminuye las debilidades. Mejora la información de la empresa. Facilita la evaluación y la retroalimentación. Optimiza la toma de decisiones. Fomenta el aprendizaje y la mejora continua.
- 7. 2.ORGANIZACIÓN Esta etapa del proceso administrativo se basa en la obtención de eficiencia que solo es posible a través del ordenamiento y coordinación racional de todos los recursos que forman parte del grupo social. Después de establecer los objetivos a alcanzar, en la etapa de organización, es necesario determinar que medidas utilizar para lograr lo que se desea, y de esto se encarga la etapa de organización.
- 8. 3.DIRECCIÓN La ejecución de los planes de acuerdo con la estructura organizacional, mediante la guía de los esfuerzos del grupo social a través de la motivación, la comunicación y la supervisión son la tarea de la dirección.
- 9. 4.CONTROL Consiste en verificar si todo ocurre de conformidad con el plan adoptado, con las instrucciones emitidas y con los principios establecidos. Tiene como fin señalar las debilidades y errores para poder rectificarlos e impedir que se produzcan nuevamente.
- 10. GRACIAS.