El documento habla sobre diferentes temas relacionados con la financiación de empresas, incluyendo préstamos bancarios, líneas de crédito, leasing, proveedores, descuento de letras y pagarés, factoring, crowdfunding y más. Explica conceptos como capital social, reservas, patrimonio neto, activo y pasivo, e identifica las ventajas e inconvenientes de diferentes fuentes de financiación a corto y largo plazo.
Este documento resume diferentes fuentes de financiación para empresas, incluyendo financiación propia a través de aportaciones de socios e inversores, y financiación ajena a través de préstamos bancarios, créditos, leasing, descuento de letras y subvenciones públicas. Explica cada una de estas fuentes en 1-3 oraciones y proporciona enlaces adicionales para más información.
El documento habla sobre los tipos de inversiones y gastos que una empresa puede tener, así como las fuentes de financiamiento disponibles. Las inversiones pueden ser inmateriales (propiedad industrial, programas informáticos) o materiales (local, maquinaria, vehículos). Los gastos incluyen poner en marcha la empresa y el stock inicial. La financiación puede provenir de recursos propios, autofinanciamiento, administraciones públicas, financiamiento ajeno o mediante alquiler/leasing.
Este documento describe los conceptos clave de la inversión y la financiación para pequeñas empresas. Explica la estructura económica y financiera de una empresa, las fuentes de financiación a corto y largo plazo, y los elementos clave de un plan económico-financiero como el plan de inversión, la previsión de ingresos y gastos, y la cuenta de resultados provisional. El objetivo es ayudar a los emprendedores a identificar los recursos necesarios y opciones de financiación para poner en marcha con éxito su
Este documento presenta un taller preparatorio para un examen sobre administración financiera. Explica conceptos contables como causa, entidad, periodicidad y consistencia. También describe los componentes del balance general y estado de resultados, e incluye preguntas y respuestas sobre temas financieros como utilidad bruta, efectivo de cuentas por cobrar y más. Finalmente, presenta el balance inicial y estado de resultados de una empresa avícola.
El documento explica la diferencia entre inversiones y gastos para un negocio. Las inversiones son activos que se adquieren para el negocio como locales, maquinaria o mobiliario. Los gastos son costos asociados con la operación del negocio como alquiler, sueldos o materiales. También describe cómo calcular el punto de equilibrio, el volumen de ventas necesario para cubrir los costos fijos.
1) El plan financiero describe los recursos financieros necesarios para alcanzar las metas del plan de negocios. 2) Debe responder cinco preguntas clave: cuánto cuesta iniciar, si el negocio es viable, cuándo se necesita financiamiento, qué tipo de financiamiento y quién lo proveerá. 3) Una buena contabilidad es fundamental para el éxito del negocio.
Este documento resume diferentes fuentes de financiación para empresas, incluyendo financiación propia a través de aportaciones de socios e inversores, y financiación ajena a través de préstamos bancarios, créditos, leasing, descuento de letras y subvenciones públicas. Explica cada una de estas fuentes en 1-3 oraciones y proporciona enlaces adicionales para más información.
El documento habla sobre los tipos de inversiones y gastos que una empresa puede tener, así como las fuentes de financiamiento disponibles. Las inversiones pueden ser inmateriales (propiedad industrial, programas informáticos) o materiales (local, maquinaria, vehículos). Los gastos incluyen poner en marcha la empresa y el stock inicial. La financiación puede provenir de recursos propios, autofinanciamiento, administraciones públicas, financiamiento ajeno o mediante alquiler/leasing.
Este documento describe los conceptos clave de la inversión y la financiación para pequeñas empresas. Explica la estructura económica y financiera de una empresa, las fuentes de financiación a corto y largo plazo, y los elementos clave de un plan económico-financiero como el plan de inversión, la previsión de ingresos y gastos, y la cuenta de resultados provisional. El objetivo es ayudar a los emprendedores a identificar los recursos necesarios y opciones de financiación para poner en marcha con éxito su
Este documento presenta un taller preparatorio para un examen sobre administración financiera. Explica conceptos contables como causa, entidad, periodicidad y consistencia. También describe los componentes del balance general y estado de resultados, e incluye preguntas y respuestas sobre temas financieros como utilidad bruta, efectivo de cuentas por cobrar y más. Finalmente, presenta el balance inicial y estado de resultados de una empresa avícola.
El documento explica la diferencia entre inversiones y gastos para un negocio. Las inversiones son activos que se adquieren para el negocio como locales, maquinaria o mobiliario. Los gastos son costos asociados con la operación del negocio como alquiler, sueldos o materiales. También describe cómo calcular el punto de equilibrio, el volumen de ventas necesario para cubrir los costos fijos.
1) El plan financiero describe los recursos financieros necesarios para alcanzar las metas del plan de negocios. 2) Debe responder cinco preguntas clave: cuánto cuesta iniciar, si el negocio es viable, cuándo se necesita financiamiento, qué tipo de financiamiento y quién lo proveerá. 3) Una buena contabilidad es fundamental para el éxito del negocio.
El documento describe las prestaciones sociales y legales a las que tienen derecho los empleados en Colombia adicionalmente a su salario, como prima de servicio, vacaciones, auxilio de cesantías e interés de cesantías. También cubre subsidios familiares y de transporte, así como las obligaciones de los empleados en materia de seguridad social, pensiones, salud y riesgos profesionales.
1) La financiación de startups requiere una estrategia basada en un plan de negocio que indique las necesidades de financiación y cómo se utilizará el dinero. 2) Se debe buscar financiación de forma planificada y no dejarlo para el final, ya que el tiempo juega en contra de la empresa. 3) Es importante gestionar bien la financiación a través de inversión, deuda u otros instrumentos para no comprometer el futuro de la empresa.
Financiación, rondas y otros menesteres - El cubo - Andalucía Open Future - j...Juan Jesús Velasco Rivera
Este documento discute varios temas relacionados con la financiación de empresas, incluyendo por qué se necesita dinero, tipos de financiación como inversión y préstamos, fuentes de financiación privada y pública, cómo valorar una startup en fase inicial, y cómo planificar las rondas de financiación y la estructura de propiedad de la empresa.
EIE U5 FUENTES DE FINANCIACIÓN. SUBVENCIONES. VIABILIDAD ECONÓMICO-FINANCIERASandra Morales
Este documento describe diferentes fuentes de financiación para empresas, incluyendo capital propio, capital riesgo, préstamos, créditos, subvenciones y más. Explica conceptos como autofinanciación, umbral de rentabilidad, liquidez, solvencia y viabilidad económico-financiera. Resalta la importancia de un plan financiero que incluya un plan de tesorería y cuenta de resultados para evaluar la viabilidad de un proyecto empresarial.
El documento describe diferentes fuentes de financiación para emprendedores y pequeñas empresas, incluyendo aportaciones propias, familiares o de socios, capital de riesgo, préstamos bancarios, subvenciones públicas a nivel estatal y de la Unión Europea, y métodos para financiar las operaciones diarias como descuento comercial, confirming y factoring.
La Generación Y o Millennials son la primera generación nativa digital. Nacidos en la década de los 80 y los 90, tienen distintas formas de relacionarse con los negocios.
En esta presentación se muestran la principales características de esta relación y se exponen los principios de la búsqueda de financiación y el elevator pitch, herramienta fundamental para presentar un proyecto, una idea o una persona.
Este documento describe varios beneficios laborales y legales que tienen los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social, pensiones y salud. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo recursos propios, créditos bancarios, préstamos comerciales, y fuentes de cooperación internacional y fondos del gobierno. Finalmente, detalla los programas y condiciones de financiamiento del Banco de Comercio Exterior de Colombia.
Este documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos del gobierno y cooperación internacional. Por último, detalla las condiciones estándar de préstamos de Bancoldex para empresas colombianas.
Este documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia, incluyendo prima de servicio, vacaciones pagadas, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También explica condiciones financieras estándar para préstamos de Bancoldex a empresas colombianas.
Este documento describe varios beneficios laborales y legales que tienen los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social, pensiones y salud. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo recursos propios, créditos bancarios, préstamos comerciales, y fuentes de cooperación internacional y fondos del gobierno. Finalmente, resume los servicios y condiciones de financiamiento del Banco de Comercio Exterior de Colombia (Bancoldex).
El documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También explica diferentes tipos de fuentes de financiamiento para empresas como recursos propios, créditos bancarios, préstamos comerciales y de largo plazo, y cooperación internacional. Por último, detalla las condiciones financieras estándar de Bancoldex para créditos en moneda legal y extranjera.
El documento describe varios beneficios laborales que tienen los empleados como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social que incluye pensiones, salud y riesgos profesionales. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas como créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos de garantías y cooperación internacional.
Este documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social, pensiones y salud. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos de garantía y cooperación internacional.
Este documento describe varios beneficios laborales y legales que tienen los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social, pensiones y salud. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo recursos propios, créditos bancarios, préstamos comerciales, y fuentes de cooperación internacional y fondos del gobierno. Finalmente, resume los servicios y condiciones de financiamiento del Banco de Comercio Exterior de Colombia.
Este documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos del gobierno y cooperación internacional.
El documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También detalla los tipos de fuentes de financiamiento disponibles para empresas como créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos gubernamentales y cooperación internacional. Por último, explica los procedimientos para acceder a créditos a través de Bancoldex.
GE1 2. Constituir e impulsar una empresaCARLOS MASSUH
Este documento describe diferentes opciones para constituir una empresa, incluyendo empresas de un solo dueño, sociedades en nombre colectivo y sociedades anónimas. Explica las ventajas y desventajas de cada forma, como la responsabilidad limitada pero mayor complejidad de las sociedades anónimas versus el control total pero responsabilidad ilimitada de las empresas de un solo dueño. También cubre temas como obtención de financiamiento, planes de negocio y procesos de constitución legal requeridos para establecer diferentes tipos de empresas.
Las prestaciones sociales son beneficios legales adicionales al salario que reciben los empleados como prima de servicio, vacaciones, cesantías e intereses de cesantías. Los empleados también tienen obligaciones de seguridad social como pensiones, salud y riesgos profesionales. Existen varias fuentes de financiación para empresas como créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos gubernamentales y cooperación internacional.
Financiación de startups - aspectos básicos para financiar startups con inver...Juan Jesús Velasco Rivera
Este documento trata sobre la financiación de startups. Explica el ciclo de vida de una startup y las diferentes etapas por las que pasa. También analiza por qué y para qué se necesita financiación, los diferentes tipos de financiación como préstamos e inversión, y las opciones de financiación a través de inversión privada o deuda. Finalmente, aborda conceptos como la valoración de empresas y los factores que la afectan.
El documento describe las prestaciones sociales y legales a las que tienen derecho los empleados en Colombia adicionalmente a su salario, como prima de servicio, vacaciones, auxilio de cesantías e interés de cesantías. También cubre subsidios familiares y de transporte, así como las obligaciones de los empleados en materia de seguridad social, pensiones, salud y riesgos profesionales.
1) La financiación de startups requiere una estrategia basada en un plan de negocio que indique las necesidades de financiación y cómo se utilizará el dinero. 2) Se debe buscar financiación de forma planificada y no dejarlo para el final, ya que el tiempo juega en contra de la empresa. 3) Es importante gestionar bien la financiación a través de inversión, deuda u otros instrumentos para no comprometer el futuro de la empresa.
Financiación, rondas y otros menesteres - El cubo - Andalucía Open Future - j...Juan Jesús Velasco Rivera
Este documento discute varios temas relacionados con la financiación de empresas, incluyendo por qué se necesita dinero, tipos de financiación como inversión y préstamos, fuentes de financiación privada y pública, cómo valorar una startup en fase inicial, y cómo planificar las rondas de financiación y la estructura de propiedad de la empresa.
EIE U5 FUENTES DE FINANCIACIÓN. SUBVENCIONES. VIABILIDAD ECONÓMICO-FINANCIERASandra Morales
Este documento describe diferentes fuentes de financiación para empresas, incluyendo capital propio, capital riesgo, préstamos, créditos, subvenciones y más. Explica conceptos como autofinanciación, umbral de rentabilidad, liquidez, solvencia y viabilidad económico-financiera. Resalta la importancia de un plan financiero que incluya un plan de tesorería y cuenta de resultados para evaluar la viabilidad de un proyecto empresarial.
El documento describe diferentes fuentes de financiación para emprendedores y pequeñas empresas, incluyendo aportaciones propias, familiares o de socios, capital de riesgo, préstamos bancarios, subvenciones públicas a nivel estatal y de la Unión Europea, y métodos para financiar las operaciones diarias como descuento comercial, confirming y factoring.
La Generación Y o Millennials son la primera generación nativa digital. Nacidos en la década de los 80 y los 90, tienen distintas formas de relacionarse con los negocios.
En esta presentación se muestran la principales características de esta relación y se exponen los principios de la búsqueda de financiación y el elevator pitch, herramienta fundamental para presentar un proyecto, una idea o una persona.
Este documento describe varios beneficios laborales y legales que tienen los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social, pensiones y salud. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo recursos propios, créditos bancarios, préstamos comerciales, y fuentes de cooperación internacional y fondos del gobierno. Finalmente, detalla los programas y condiciones de financiamiento del Banco de Comercio Exterior de Colombia.
Este documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos del gobierno y cooperación internacional. Por último, detalla las condiciones estándar de préstamos de Bancoldex para empresas colombianas.
Este documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia, incluyendo prima de servicio, vacaciones pagadas, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También explica condiciones financieras estándar para préstamos de Bancoldex a empresas colombianas.
Este documento describe varios beneficios laborales y legales que tienen los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social, pensiones y salud. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo recursos propios, créditos bancarios, préstamos comerciales, y fuentes de cooperación internacional y fondos del gobierno. Finalmente, resume los servicios y condiciones de financiamiento del Banco de Comercio Exterior de Colombia (Bancoldex).
El documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También explica diferentes tipos de fuentes de financiamiento para empresas como recursos propios, créditos bancarios, préstamos comerciales y de largo plazo, y cooperación internacional. Por último, detalla las condiciones financieras estándar de Bancoldex para créditos en moneda legal y extranjera.
El documento describe varios beneficios laborales que tienen los empleados como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social que incluye pensiones, salud y riesgos profesionales. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas como créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos de garantías y cooperación internacional.
Este documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social, pensiones y salud. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos de garantía y cooperación internacional.
Este documento describe varios beneficios laborales y legales que tienen los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social, pensiones y salud. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo recursos propios, créditos bancarios, préstamos comerciales, y fuentes de cooperación internacional y fondos del gobierno. Finalmente, resume los servicios y condiciones de financiamiento del Banco de Comercio Exterior de Colombia.
Este documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia, como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También explica diferentes fuentes de financiamiento para empresas, incluyendo créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos del gobierno y cooperación internacional.
El documento describe varios beneficios laborales que reciben los empleados en Colombia como prima de servicio, vacaciones, cesantías, subsidios familiares y de transporte, seguridad social y pensiones. También detalla los tipos de fuentes de financiamiento disponibles para empresas como créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos gubernamentales y cooperación internacional. Por último, explica los procedimientos para acceder a créditos a través de Bancoldex.
GE1 2. Constituir e impulsar una empresaCARLOS MASSUH
Este documento describe diferentes opciones para constituir una empresa, incluyendo empresas de un solo dueño, sociedades en nombre colectivo y sociedades anónimas. Explica las ventajas y desventajas de cada forma, como la responsabilidad limitada pero mayor complejidad de las sociedades anónimas versus el control total pero responsabilidad ilimitada de las empresas de un solo dueño. También cubre temas como obtención de financiamiento, planes de negocio y procesos de constitución legal requeridos para establecer diferentes tipos de empresas.
Las prestaciones sociales son beneficios legales adicionales al salario que reciben los empleados como prima de servicio, vacaciones, cesantías e intereses de cesantías. Los empleados también tienen obligaciones de seguridad social como pensiones, salud y riesgos profesionales. Existen varias fuentes de financiación para empresas como créditos bancarios, préstamos comerciales, fondos gubernamentales y cooperación internacional.
Financiación de startups - aspectos básicos para financiar startups con inver...Juan Jesús Velasco Rivera
Este documento trata sobre la financiación de startups. Explica el ciclo de vida de una startup y las diferentes etapas por las que pasa. También analiza por qué y para qué se necesita financiación, los diferentes tipos de financiación como préstamos e inversión, y las opciones de financiación a través de inversión privada o deuda. Finalmente, aborda conceptos como la valoración de empresas y los factores que la afectan.
PRESENTACIÓN TEMA 7. EL inicio de la Edad Moderna. España y America.pdfmariajosedelamo
Este documento resume los principales temas y contenidos relacionados con el inicio de la Edad Moderna en España y América. Entre ellos se encuentran el reinado de los Reyes Católicos y la unificación de España, la monarquía hispánica bajo la Casa de Austria, la política de los Austrias, la conquista de América y su colonización y organización.
El documento describe la evolución del concepto de ciudad y el espacio urbano. En el pasado, la ciudad se definía por sus murallas, pero ahora el fenómeno urbano se extiende más allá de los límites municipales a través de áreas metropolitanas, regiones urbanas y megalópolis. El mundo actual se caracteriza por una red jerárquica de ciudades globales, primarias y secundarias que dirigen la economía y la política a escala mundial, europea y nacional.
Este documento define el estado y sus componentes principales: territorio, población y poder del estado para dictar leyes y asegurar su cumplimiento a través de instituciones como la policía y el ejército. Explora los diferentes tipos de estados como las democracias, dictaduras, estados laicos y confesionales, repúblicas y monarquías. También cubre las funciones del estado, organización territorial, y relaciones entre estados a través de organizaciones internacionales.
El documento describe los tres poderes del Estado en España - el poder legislativo, ejecutivo y judicial. El poder legislativo recae en las Cortes Generales compuestas por el Congreso de los Diputados y el Senado. El poder ejecutivo recae en el Gobierno de la Nación liderado por el Presidente. El poder judicial recae en el Consejo General del Poder Judicial y tribunales como el Tribunal Supremo y el Tribunal Constitucional.
El documento habla sobre la organización política de las sociedades. Explica que el estado es la organización política que ejerce poder sobre una población y territorio. Describe los diferentes tipos de estados democráticos y no democráticos, así como las organizaciones internacionales y tratados entre estados. También analiza las culturas a nivel global y las diferencias culturales entre grupos.
El documento presenta las teorías de Thomas Hobbes, John Locke y Jean-Jacques Rousseau sobre el origen del Estado. Según Hobbes, en el estado natural los hombres viven en guerra constante, por lo que crean el Estado absoluto mediante un contrato social para garantizar la paz. Locke considera que en el estado natural los hombres tienen derechos naturales, y crean el Estado para proteger esos derechos. Rousseau sostiene que el Estado surge cuando una sociedad se organiza políticamente en busca del bien común.
Este documento describe la organización política del mundo. Explica los conceptos básicos de Estado, incluyendo territorio, población y poderes. Luego describe los diferentes tipos de Estados según su organización política como democracias, dictaduras y monarquías. Finalmente, analiza la cooperación entre Estados a través de organizaciones internacionales como la ONU y la Unión Europea.
Los estados se clasifican en democráticos o dictaduras dependiendo de quién tiene el poder político y cómo lo ejerce. Los estados democráticos garantizan la participación ciudadana a través de elecciones libres, la separación de poderes y el estado de derecho, mientras que las dictaduras concentran el poder político en una sola persona, grupo militar o étnico.
Este documento trata sobre la organización política de las sociedades. Explica que el Estado es la organización política básica y cómo funciona en las democracias a través de elecciones, partidos políticos y división de poderes. También habla sobre los diferentes tipos de Estados democráticos y no democráticos, y sobre cómo el Estado ha ido cediendo soberanía a organizaciones supranacionales y regionales debido a la globalización.
Programa de Refuerzo 1º ESO GEHIS actividades (1).pdfmariajosedelamo
Este documento presenta un programa de refuerzo de geografía e historia para 1o de ESO. Incluye actividades sobre varias unidades didácticas como la prehistoria, las civilizaciones antiguas y los climas. El examen cubrirá las unidades no aprobadas y las actividades del programa son obligatorias y contarán un 20% de la nota final.
GEOGRAFÍCATE 2023-24_PROGRAMA DE ACTIVIDADES.pdfmariajosedelamo
Este documento presenta el programa Geografícate 2023/2024 del Departamento de Geografía, Urbanismo y Ordenación del Territorio de la Universidad de Cantabria, con actividades dirigidas a centros educativos para difundir la geografía. Incluye charlas temáticas, talleres y salidas de campo sobre temas como el cambio climático, la cartografía, la movilidad urbana sostenible y los espacios verdes urbanos. Las actividades están diseñadas para diferentes niveles educativos y se pueden solicitar contactando al correo electr
5b Presentacion_Edad Media Peninsula_Reinos cristianos (1).pdfmariajosedelamo
Este documento resume los principales aspectos de la Península Ibérica durante la Edad Media, incluyendo:
1) Las etapas de la Reconquista cristiana desde los primeros reinos hasta la expansión en el siglo XIII.
2) Los modelos de repoblación de los territorios conquistados, incluyendo la presura, concejil y mediante órdenes militares.
3) La organización política, económica y social de los reinos cristianos peninsulares durante esta época.
Este documento presenta información sobre las empresas, incluyendo sus definiciones, funciones, tipos de clasificación y formas jurídicas. Explica la diferencia entre empresa, empresario y emprendedor, y describe las cuatro funciones básicas de una empresa. Además, clasifica las empresas según su tamaño, sector económico, propiedad del capital, ámbito de actuación y forma jurídica. Por último, explica las características de los autónomos y dos tipos de sociedades mercantiles: la sociedad limitada y la
1. El documento habla sobre la creación de valor por parte de las empresas. Al transformar factores productivos en bienes más elaborados a través de un proceso productivo, las empresas crean valor y pueden aumentar los precios. 2. Explica que la empresa crea valor al producir bienes que tienen más valor que los factores utilizados, y la diferencia es el valor añadido. 3. También habla sobre los cuatro tipos de utilidad que pueden aumentar el valor de los productos: forma, lugar, tiempo y posesión.
Las olas de calor se producen debido al cambio climático causado por el calentamiento del planeta. Las olas de frío son causadas por masas de aire muy frío. Las sequías son el resultado de la falta de lluvias, la cual se debe a una escasez de árboles que proporcionan humedad. Los tsunamis son causados por grandes terremotos que mueven la tierra y el mar.
El documento discute cómo el cambio climático causado por los humanos contribuye a desastres naturales como inundaciones, sequías, terremotos y tornados. Las emisiones de gases de efecto invernadero provocan lluvias más intensas que conducen a inundaciones, y el calentamiento global causa sequías en algunas regiones. Algunas actividades humanas como represas y extracción de petróleo también pueden desencadenar terremotos. Además, el calentamiento global crea condiciones atmosféricas propicias para tormentas y
Este documento trata sobre la producción y el crecimiento económico. Explica los factores de producción (tierra, trabajo y capital), el proceso de producción, la eficiencia, productividad y crecimiento. Define la producción potencial como el máximo nivel de producción utilizando todos los recursos de forma eficiente, y la frontera de posibilidades de producción representa las combinaciones eficientes de bienes que una economía puede producir. El crecimiento económico ocurre cuando una economía expande su frontera de posibilidades de producción a través del
El documento explica las funciones básicas de las empresas, que son producir bienes y servicios para satisfacer las necesidades de las personas con fines de lucro. Las empresas añaden valor a los productos a través de la transformación y distribución de los factores productivos, creando así utilidad para los consumidores. También asumen riesgos financieros al invertir capital antes de saber si podrán vender los productos. El punto de equilibrio de una empresa es la cantidad mínima de ventas necesaria para cubrir todos los costes.
Business Plan -rAIces - Agro Business Techjohnyamg20
Innovación y transparencia se unen en un nuevo modelo de negocio para transformar la economia popular agraria en una agroindustria. Facilitamos el acceso a recursos crediticios, mejoramos la calidad de los productos y cultivamos un futuro agrícola eficiente y sostenible con tecnología inteligente.
Ofrecemos herramientas y metodologías para que las personas con ideas de negocio desarrollen un prototipo que pueda ser probado en un entorno real.
Cada miembro puede crear su perfil de acuerdo a sus intereses, habilidades y así montar sus proyectos de ideas de negocio, para recibir mentorías .
José Luis Jiménez Rodríguez
Junio 2024.
“La pedagogía es la metodología de la educación. Constituye una problemática de medios y fines, y en esa problemática estudia las situaciones educativas, las selecciona y luego organiza y asegura su explotación situacional”. Louis Not. 1993.
La vida de Martin Miguel de Güemes para niños de primaria
BUSCANDO MECENAS_bueno.pptx
1. Buscando mecenas
5 Berta Bayo Herranz
Iniciación a la Actividad Emprendedora
4º ESO- IES Aguas Vivas
2. Crea tu spot publicitario 1’ a partir de un
objeto
3. Vídeo . ¿Qué harías de tu vida si el dinero no importara?
https://www.youtube.com/watch?v=OT91cUuOYq8
Escribe una idea que plantea el vídeo con la que estás de acuerdo, y otra con la que no lo estás.
4. 1. Concepto y elementos de la empresa
Lluvia de ideas: En un minuto anota en tu cuaderno todo lo que te
sugiere la palabra Economía.
1
Yo, el lápiz
Responde: ¿Qué
materiales se utilizan en
la producción del lápiz?
¿Son los únicos recursos
necesarios para su
producción
5. Una empresa es un conjunto organizado de factores productivos organizados por la
dirección, que produce bienes o servicios y los distribuye en el mercado, para
conseguir unos objetivos, individuales y sociales, actuando bajo condiciones de
riesgo.
6. Emprender
• Video. Punto de inflexión. Steve Cutts
https://www.youtube.com/watch?v=p7LD
k4D3Q3U
¿Qué ideas de las que plantea el vídeo
crees que son importantes y hay que tener
en cuenta?
• Vídeo . Economía circular
https://www.youtube.com/watch?v=Lc4-
2cVKxp0 ¿Qué conexiones puedes hacer
entre el vídeo y tu propia vida? ¿Qué
cambios en actitudes, pensamientos o
acciones te sugiere para ti o para otros?
12. 2. La inversión y la financiación
Recuperado de: https://ciberconta.unizar.es/ifinanzas/15-elplannegocios.htm
13. Compra de un bien o derecho que es duradero en la
empresa, ya que va a usarse durante más de un año
Inversión
Local
Compra de un bien, servicio o derecho, que la empresa va a consumir (a
“gastar”) de forma inmediata, por lo que su uso es menor de un año
Gasto
Gastos constitución
Instalaciones Mobiliario Maquinaria
Herramientas y
útiles
Vehículos
Equipos
informáticos
Programas
informáticos Patentes, marcas
Gastos lanzamiento Alquiler locales
Sueldos y Seguridad
Social
Suministros
Servicios profesionales Material de oficina Compras de materias
primas
Gastos Financieros:
Intereses
14. 2.1. IDENTIFICA TUS INGRESOS Y GASTOS
Ingresos habituales + Ingresos puntuales. Salarios, beneficios, alquileres, intereses,
becas, pensiones…
23. Elementos patrimoniales
A cada uno de los bienes, derechos y obligaciones de la
empresa se le denomina elemento patrimonial.
Bienes
- Dinero en efectivo
- Local de la empresa
- Maquinaria
Derechos
- Facturas pendientes de cobro a clientes
- Derechos de cobro sobre la Hacienda Pública por
impuestos
Obligaciones
- Facturas pendientes de pago a proveedores
- Deudas con Hacienda Pública
- Préstamo pendiente de pago con el banco
24. Masas patrimoniales
En las masas patrimoniales se agrupan elementos que tienen la
misma funcionalidad económica y financiera.
ACTIVO PATRIMONIO NETO
Activo no corriente
Inmovilizado intangible
Inmovilizado material
Inmovilizado financiero
(- Amortización Acumulada)
Activo corriente
Existencias
Realizable
Disponible
Capital
Reservas
Resultado del ejercicio (+/-)
PASIVO
Pasivo no corriente
Pasivo corriente
31. 3. La financiación de la empresa
• Obtención de recursos económicos
• De dónde obtengo el dinero para poder pagar las inversiones y
gastos
Financiación
Fuentes de financiación
PROPIAS
Fuentes de financiación
AJENAS
Proceden de:
- Aportaciones de los socios
- Aportaciones de inversores
- De la propia actividad 🡪 Beneficios
No se deben devolver
Proceden de:
- Bancos, otras empresas,
particulares,…
Hay que devolverlas
33. Fuentes
ajenas
Externas
A largo plazo (+1año)
Préstamos bancarios
Créditos bancarios
Leasing
Renting
Ayudas y subvenciones
públicas
A corto plazo (-1año)
Créditos bancarios
Créditos comerciales
Descuentos de letras y pagarés
Factoring
FFF
34. Capital social
Subvenciones
Primas de emisión de acciones
Reservas
Remanentes
Resultados
Empréstitos de obligaciones
Letras y pagarés de empresas
Créditos y préstamos
Leasing
Créditos y préstamos
Descuentos comerciales
Factoring
Créditos de proveedores
Financiación
Propia
Financiación
Ajena
Internas
Externas
Financiación a
medio y largo
plazo
Financiación a
corto plazo
¿Qué ventajas y desventajas tienen unas y otras alternativas de financiación?
¿En qué momento del tiempo es más interesante la utilización de cada categoría?
35. Ayudas y subvenciones públicas
Importante:
❑ Las ayudas públicas no son un fondo para iniciar un negocio 🡪
no se conceden antes de comenzar y abrir la empresa
❑ El emprendedor primero debe invertir en su empresa y
después solicitar las ayudas si cree que reúne los requisitos 🡪
tardan en llegar y suelen exigir una documentación,
Las Administraciones Públicas ofrecen ayudas y subvenciones
a los emprendedores
“Buscador de ayudas: ipyme” “ICO”: Instituto de crédito oficial
36. Inversores
Bussines angels
Sociedades Capital
Riesgo
Inversores individuales que ofrecen capital, conocimientos técnicos y red de
contactos a pequeñas empresas en sus primeras fases. Suelen implicarse en el
proyecto aportando su experiencia.
Empresas que participan en el capital de otras empresas que tienen un gran
potencial de crecimiento y rentabilidad pero que presentan un gran riesgo.
OBJETIVO 🡪 obtener una plusvalía o rendimiento a medio plazo al revender su aportación
OBJETIVO 🡪 es que la empresa crezca y se consolide y en un plazo vender su participación y
obtener una plusvalía por la venta de dicho capital
Empresas que financian
- Emprendedores 🡪 Capital semilla
- Empresas al inicio de su actividad (start-up) 🡪 Capital de inicio
- Empresas en fase de crecimiento 🡪 Expansión de capital
37. ¿Por qué la pérdida de valor de un bien de inversión es una fuente de
financiación?
• Bienes de inversión 🡪 duración mayor de 1 año. Con el tiempo van perdiendo valor y se debe
reflejar en la contabilidad de la empresa.
Compra automóvil 🡪 15.000€ 🡪 pasan 5 años 🡪 ya no vale 15.000€
• Disminución de valor 🡪 se plasma contablemente registrando un gasto de amortización
si 10% 🡪 amortización del automóvil = 1.500€
• Esa disminución de valor no salen en efectivo, en metálico, de ningún sitio sino que se
anotan como gasto por amortización.
• Significa que si el beneficio es 26.500€, los socios solo podrán repartirse 25.000€ ya que hay que
tener en cuenta la amortización de 1.500€ que es un gasto.
• Los 1.500€ se quedan en la empresa sin tocar 🡪 como reservas 🡪 permitirá recuperar el valor inicial
del bien para invertir en uno nuevo. 🡪 autofinanciación.
38. PRÉSTAMO BANCARIO LÍNEA DE CRÉDITO
BANCARIO
LEASING Y RENTING
CRÉDITOS COMERCIALES
PROVEEDORES DESCUENTO DE LETRAS Y
PAGARÉS
FACTORING
Financiación Ajena o Pasivo exigible
❑ Suponen una deuda para la empresa
❑ Acudir cuando no se dispone de suficientes fondos propios
❑ Clasificación en largo plazo y en corto plazo
CONFIRMING
39. Prestamista
Prestatario
2) En un plazo pactado (6 meses,1 año, 5 años…), tengo que devolver:
A veces también, seguro asociado: de vida, de cancelación… y Otros gastos no
bancarios: notario, registro…
PRECIO (COSTE)
Tipo de interés Comisiones
TAE
¿ Cuánto voy a pagar en total y cada mes?
1) Contrato entre:
PRÉSTAMO BANCARIO
BANCO
40. TIPO DE INTERÉS
nominal + gastos y
comisiones
p. ej: Euribor 3 meses +
diferencial
TAE
nominal TAE
fijo variable
ó
ó
41. CONDICIONES
❑ Plazo de amortización: Plazo de
devolución de la financiación
❑ Garantías o avales: Respaldo
patrimonial o por parte de terceras
personas para garantizar el pago de
la financiación
❑ Período de carencia (o de gracia)
Período durante el cual se
devuelven intereses pero no capital
(carencia parcial), o no se devuelve
nada (carencia total)
Cuadro de amortización o calendario de
pagos
42. PRÉSTAMO BANCARIO
Fuente más utilizada para financiar grandes
cantidades de dinero a devolver en varios años
Características:
Capital Tipo de interés Intereses del
préstamo
Cuota mes =
Capital +
intereses
Comisión
apertura y
estudio
T.A.E.
(tipo interés
real)
Comisión de
cancelación o
amortización
anticipada
Plazo de
devolución
Avalista Seguros de
vida
43. CRÉDITO BANCARIO
� El banco pone a disposición un dinero en una cuenta de crédito. La empresa pagará
intereses por las cantidades que vaya sacando de la misma y también un interés menor
por la cantidad no utilizada.
� Plazo entre 6 meses y un año. Pago de intereses suele ser trimestral y al final del
periodo se devuelve la totalidad del dinero dispuesto. Posibilidad de renovar
� Suele estar sujeta a las mismas comisiones y garantías que el préstamo
� Póliza de crédito: modalidad de crédito en la que es posible realizar ingresos
Diferencias
Préstamo Crédito
Importe total se entrega el primer día Se pone a disposición una cantidad que puede
utilizarse o no
Intereses por toda la cantidad del préstamo Intereses por la cantidad usada y por la no utilizada
Es largo plazo Es a corto plazo
Se utiliza para financiar inversiones o bienes de
larga duración
Se utiliza para comprar mercaderías que se van a
vender o necesidades temporales de liquidez
44. LEASING Y RENTING
� Para financiar inversiones en activos de la empresa como vehículos,
maquinaria, ordenadores, mobiliario, etc, que en un periodo corto de tiempo se
quedan obsoletos o pierden valor, a través del pago de una cuota de alquiler.
� Ventajas:
▪ En lugar de comprarlo se alquila mientras el bien está en condiciones de ser usado,
renovándolo y sin tener que realizar un gran desembolso inicial
▪ Cuotas de alquiler son gasto deducible
Leasing
- Contrato de alquiler de un activo con opción a compra
- 3 opciones (devolverlo, comprarlo o renovar contrato)
- No cubre mantenimiento, reparaciones o seguros
Renting
- Contrato de alquiler de un activo mueble de la empresa que
incluye además mantenimiento, reparaciones y seguros
- No tiene opción de comprar
- Tanto particulares como empresas
45. CRÉDITOS COMERCIALES DE PROVEEDORES
� Cuando las empresas compran mercaderías y no las pagan al contado, sino dentro de
30 o 60 días sin intereses añadidos
� Supone una fuente de financiación
� Si el proveedor no permitiese pagar a 30-60 días la empresa debería pagar las
mercaderías sin haberlas vendido, debiendo acudir a otras fuentes de financiación
que cobran intereses
Prevención de impagos y morosidad”
47. FACTORING
� Financiación muy parecida al descuento
� La empresa contrata con otra empresa la cesión del
cobro de nuestros clientes
Diferencia con el descuento:
- La empresa de factoring nos anticipa el crédito a cobrar
a los clientes pero no en su totalidad (un % según la
calidad o seguridad de cobro)
- Pueden realizar servicios añadidos como asumir riesgo
de impago, estudio de solvencia de clientes u otras
gestiones
CONFIRMING
� Es lo contrario del factoring
� Los bancos ofrecen a las empresas gestionar sus
pagos a proveedores, de manera que el banco se
encarga de pagarles en la fecha de vencimiento
� Lo ofrecen a empresas que tienen la seguridad que
pagarán a sus proveedores
48. Financiación colectiva de muchas personas a través de la red
❑ El emprendedor presenta un proyecto y solicita que cualquier persona
pueda realizar una pequeña aportación
❑ El de recompensa es el más habitual 🡪 ofrecer determinada recompensa
según la aportación. Otros son de inversión, préstamo y de donación
❑ Elegir plataforma de crowdfunding y ofrecer su proyecto y las
recompensas según aportación
❑ Se indica el plazo para recibir aportaciones, si no se consigue todo
el dinero solicitado se devuelve lo recibido, si se consigue se cobra. No
recibir más del 125% solicitado.
❑ Se diferencia entre inversores acreditados y particulares, los segundos
tienen unos límites de inversión de 3.000€ por empresa y 6.000€ por
plataforma.
CROWDFUNDING
49. PROCESO CROWDFUNDING
1. Envío del proyecto a los administradores de la web
1. Publicación del proyecto y donación de particulares
1. Recompensa a microdonadores
1. Si se alcanza el importe deseado en el plazo establecido, se transfiere
el importe al proyecto