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El Perfil del Docente del SNB está constituido por un conjunto de competencias
que integran conocimientos, habilidades y actitudes que el docente pone en
juego para generar ambientes de aprendizaje para que los estudiantes
desplieguen las competencias genéricas. Dicho de otra manera, estas
competencias formulan las cualidades individuales, de carácter ético,
académico, profesional y social que debe reunir el docente2.
Educar con un enfoque en competencias significa crear experiencias de
aprendizaje para que los estudiantes desarrollen habilidades que les permitan
movilizar, de forma integral, recursos que se consideran indispensables para
realizar satisfactoriamente las actividades demandadas.
Con base en esta perspectiva, desde el punto de vista de su contenido, las
competencias docentes deben tener las siguientes características:
5 El enfoque en competencias que se adopta en este documento se describen con detalle en el
documento rector de la Reforma Integral, Construcción de un Sistema Nacional de Bachillerato
en un marco de diversidad. Se sugiere consultar las páginas 45 a 72 de este documento.
•Ser fundamentales para los docentes de la EMS, en el marco del
Sistema Nacional de Bachillerato y el enfoque en competencias a partir
del cual será construido.
•Estar referidas al contexto de trabajo de los docentes del nivel educativo,
independientemente del subsistema en el que laboren, las asignaturas
que tengan a su cargo y las condiciones socioeconómicas y culturales
de su entorno.
•Ser transversales a las prácticas de enseñanza-aprendizaje de los
distintos campos disciplinares.
•Ser trascendentales para el desarrollo profesional y formación continua
de los docentes como formadores de personas integrales.
•Ser un parámetro que contribuya a la formación docente y a la mejora
continua de la enseñanza y el aprendizaje en la EMS. En este sentido,
las competencias no reflejan la situación actual de la docencia en el nivel
educativo, ni se refieren simplemente al deber ser; se trata de
competencias que pueden y deben ser desarrolladas por todos los
docentes del bachillerato en el mediano plazo, y sobre las cuales podrán
seguir avanzando a lo largo de su trayectoria profesional.
•Ser conducentes a formar personas que reúnan las competencias que
conforman el Perfil del Egresado de la EMS.

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El Perfil Del Docente Del Snb Está Constituido Por Un Conjunto De Competencias

  • 1. El Perfil del Docente del SNB está constituido por un conjunto de competencias que integran conocimientos, habilidades y actitudes que el docente pone en juego para generar ambientes de aprendizaje para que los estudiantes desplieguen las competencias genéricas. Dicho de otra manera, estas competencias formulan las cualidades individuales, de carácter ético, académico, profesional y social que debe reunir el docente2. Educar con un enfoque en competencias significa crear experiencias de aprendizaje para que los estudiantes desarrollen habilidades que les permitan movilizar, de forma integral, recursos que se consideran indispensables para realizar satisfactoriamente las actividades demandadas. Con base en esta perspectiva, desde el punto de vista de su contenido, las competencias docentes deben tener las siguientes características: 5 El enfoque en competencias que se adopta en este documento se describen con detalle en el documento rector de la Reforma Integral, Construcción de un Sistema Nacional de Bachillerato en un marco de diversidad. Se sugiere consultar las páginas 45 a 72 de este documento. •Ser fundamentales para los docentes de la EMS, en el marco del Sistema Nacional de Bachillerato y el enfoque en competencias a partir del cual será construido. •Estar referidas al contexto de trabajo de los docentes del nivel educativo, independientemente del subsistema en el que laboren, las asignaturas que tengan a su cargo y las condiciones socioeconómicas y culturales de su entorno. •Ser transversales a las prácticas de enseñanza-aprendizaje de los distintos campos disciplinares. •Ser trascendentales para el desarrollo profesional y formación continua de los docentes como formadores de personas integrales. •Ser un parámetro que contribuya a la formación docente y a la mejora continua de la enseñanza y el aprendizaje en la EMS. En este sentido, las competencias no reflejan la situación actual de la docencia en el nivel educativo, ni se refieren simplemente al deber ser; se trata de competencias que pueden y deben ser desarrolladas por todos los docentes del bachillerato en el mediano plazo, y sobre las cuales podrán seguir avanzando a lo largo de su trayectoria profesional. •Ser conducentes a formar personas que reúnan las competencias que conforman el Perfil del Egresado de la EMS.