El documento describe la importancia de los sistemas de información (SI) y las tecnologías de la información y comunicaciones (TIC) para las organizaciones. Explica que un SI permite que la información esté disponible para satisfacer las necesidades de una organización y que las TIC juegan un papel fundamental en muchos sectores. También señala que es necesario que la alta dirección de una organización se implique con el SI para garantizar que proporcione información útil para la toma de decisiones y ventajas competitivas.

1. EL SISTEMA DE INFORMACION DE UNA
ORGANIZACIÓN. NECESIDAD DE UNA IMPLICACION
DE LA DIRECCION.
GINA DE LA HOZ SIERRA
GRUPO AN
SISTEMATIZADA I
FEBRERO 28 DE 2016.

2. INTRODUCCION
El sistema de Información de una organización, Necesidad de implicación del sistema de
información en este nuevo siglo las organizaciones han cambiado la forman en que operan sus
sistemas de información contable, y a través del tiempo y su uso se han logrado realizar
mejoras, pues computan los procesos operativos, han el elaborados plataformas de
información necesaria para la organización en la toma de decisiones y gracias a esa
implementación logran ventajas competitivas y reducir la ventaja de la competencia.
Es de importancia resaltar que en la evolución de la historia del SI ya sea empresa particular
y organización general en este tiempo que es el siglo XXI que el uso la TIC es
imprescindible y pretende disponer la información SI de forma eficaz y Eficiente.

3. CONCEPTO DE LAS SI
SISTEMA DE INFORMACIÓN (SI)
Es un conjunto de elementos que interactúan
entre sí con un fin común; que permite que la
información esté disponible para satisfacer las
necesidades en una organización, un sistema de
información no siempre requiere contar con
recurso computacional y en conclusión la
complejidad de las organizaciones actuales exige
el uso de la tecnología mas avanzada y la
disposición del mismo facilita el manejo e
interpretación de la información especialmente a
los equipos directivos con el objetivo de evitar
disfunciones entre ellos.

4. CONCEPTO DE LAS TIC
TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION Y
COMUNICACIONES (TIC
Las TIC han tomado un papel importantísimo en nuestra sociedad y las en la
organizaciones y se utilizan en multitud de actividades. Las TIC forman ya parte
de la mayoría de sectores: educación, robótica, Administración pública, empleo y
empresas, salud. Organizaciones…etc
También han surgido centros de formación especializados en TIC que ofrecen
cursos y masters TIC donde las materias que imparten se centran en desarrollar
este ámbito de conocimiento, igual es importante resaltar que el SI es un
elementos imprescindible en cualquier organización, por que sin el no seria
posible la coordinación necesaria entre las personas que la integra.

5. MAPA CONCEPTUAL
SISTEMA DE INFORMACION DE UNA
ORGANIZACIÓN. NECESIDAD DE
IMPLICACION DE LA DIRECCIO
Proporcionar la información necesaria a
la Alta Dirección para la adecuada toma d
decisiones.
FUNCION PRINCIPAL
La organización es el conjunto de
personas y medios materiales que
permiten que la información se encuentre
e disposición de quien la precise, cuando
lo precise y en el formato establecido.
¿QUE ES?
DEFICIENCIAS
•Falta de compromiso de la Dirección.
•Falta de Seguridad.
•Falta Gestión de conocimiento
•Se puede infectar el sistema informático con
virus, gusano, troyano etc
.
FORTALEZAS
•Elaboración de nómina y automatización de
contabilidades.
•Automatización de operaciones pesadas.
•Planificación de procesos en Producción.
QUE LOGRAMOS CON EL SISTEMA DE INFORMACION DE UNA ORGANIZACION
Analizar los procesos operativos para la alta Gerencia.
Proporcionar información útil para ayudar a la tomate de decisiones con mayor agilidad.
Crear ventajas competitivas a través de su implementación y uso de la TIC. Tecnología de la Información
y Comunicaciones.
DEBILIDADES Y FORTALEZA

6. CONCLUSIÓN
Cuando alguien se refiere al sistema de información (SI) y las TIC de una
organización, se suele pensar en (planificación, Organización, Coordinación, decisión y
control), redes de comunicaciones, aplicaciones informáticas, bases de datos, etc.;
paradójicamente cualquier organización precisa de un SI y TIC para coordinarse
eficazmente, y las organizaciones existen desde antes que hubiese sistemas
informáticos. La conclusión es que la complejidad de las organizaciones actuales exige
el uso de la tecnología más avanzada; por eso ahora el problema del SI, en general,
sólo es abordable con medios informáticos, lo que obliga a adaptar las
organizaciones y, especial-mente, a sus equipos directivos a aquellos con el fin de
evitar disfunciones entre ellos y la organización es responsable puesto que la
continuidad de ella depende en buena parte de la estabilidad y evolución de dichos
sistemas informáticos.