El documento describe la misión, visión, símbolos y plataformas tecnológicas del SENA. La misión es ofrecer formación profesional para el desarrollo de Colombia. La visión es ser una entidad líder mundial en formación para 2020. Los símbolos representan los sectores económicos a los que contribuye el SENA. Las plataformas Sofía Plus y Blackboard gestionan la formación de aprendices de manera virtual.

1. MISION DEL SENA
 El SENA está encargado de cumplir la función que le
corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico
de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la
formación profesional integral, para la incorporación y el
desarrollo de las personas en actividades productivas que
contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país.

2. VISION DEL SENA
 Aportes relevantes a la productividad de las empresas.
 En el 2020, el SENA será una Entidad de clase mundial en formación
profesional integral y en el uso y apropiación de tecnología e innovación al
servicio de personas y empresas; habrá contribuido decisivamente a incrementar
la competitividad de Colombia a través de:
 Contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la pobreza.
 Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las regiones.
 Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
 Calidad y estándares internacionales de su formación profesional integral.
 Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la formación
profesional integral.
 Estrecha relación con el sector educativo (media y superior).

3. SIGNIFICADO DE ESCUDOY
LA BANDERA
El escudo del SENA y la bandera, diseñados
a comienzos de la creación de nuestra
institución, reflejan los tres sectores
económicos dentro de los cuales se ubica el
accionar de la institución: el piñón,
representativo del sector industria; el
caduceo, asociado al de comercio y
servicios; y el café, ligado al primario y
extractivo.

4. SIGNIFICADO DEL HIMNO
DEL SENA

5. SIGNIFICADO DEL
LOGOTIPO DEL SENA
El logotipo muestra de forma gráfica la
síntesis de los enfoques de la formación que
impartimos en la que el individuo es el
responsable de su propio proceso de
aprendizaje.

6. ROL DEL APRENDIZ Y
TUTOR VIRTUALAPRENDIZ
El acceso al sistema con el rol de aprendiz, en SOFIA PLUS queda disponible el
paquete funcional AMBIENTE VIRTUAL LMS, el cual el aprendiz puede
visualizar la lista por categorías de todos los proyectos de aprendizaje, espacios de
inducción, programa y cursos virtuales a los cuales esta asociado; igualmente
puede enviar sus respectivas evidencias perteneciente a un determinado
resultado de aprendizaje, este queda disponible para que sea calificado por
un INSTRCUTOR. Adicionalmente el LMS ofrece diversos recursos
disponibles en el sistema, como Chats, Foros y entre otros que facilitan el
aprendizaje al estudiante.

7. SERVICIOS DE BIENESTAR AL
APRENDIZ SENA
 APOYO DE SOSTENIMIENTO
 BIENESTAR DE LOS APRENDICES
 MONITORIAS
 PUNTO DE CONTACTO EGRESADO SENA
 SISTEMA DE INFORMACION DE GESTION VIRTUAL
DE APRENDICES
 SISTEMA DE LIDERAZGO

8. FUNCION DE LA
PLATAFORMA SOFIA PLUS
 se define como un Sistema Optimizado para la Formación Integral del
Aprendizaje Activo, esta plataforma ha sido diseñada para gestionar de forma
eficiente, transparente, flexible y con calidad la cadena de valor de la entidad, a
través de este sistema los usuarios tienen la posibilidad de consultar en línea
todos los aspectos relacionados con las formaciones. Algunas de sus funciones
son; Acceso a ambientes, recursos e instructores, consulta ruta de aprendizaje,
optimización de cupos, conocimiento sobre los resultados de evaluación de
aprendices, optimización de tiempos de aprendizaje, solicitud de programas a
la media, y consulta de los certificados de aprendices SENA.

9. FUNCION DE
LAPLATAFORMA
BLACKBOARD El SENA actualmente usa Blackboard (un Sistema de Administración de
Aprendizaje, LMS: Learning Managment System), para desarrollar cursos en línea
o la denominada formación a través de Ambientes Virtuales de Aprendizaje, sin
embargo actualmente ha volcado sus esfuerzos para lograr la utilización de esta
plataforma en la gestión de la formación presencial, para lo cual se ha instalado
allí toda la información de estructuras curriculares (programa de formación
titulada), para así gestionarlas en línea por parte de todos los aprendices,
instructores y coordinadores académicos, cada cual desde su respectivo rol en el
proceso de formación.

También podemos encontrar el SENA MOVIL es la plataforma de apoyo a los

10. CONTENIDO
 Misión del Sena
 Visión del Sena
 Significado del escudo y la bandera
 Significado del himno del Sena
 Significado del logotipo
 Rol de aprendiz y el tutor virtual
 Servicios que presta bienestar al aprendiz Sena
 Función de la plataforma Sofía plus
 Función de la plataforma blackboard