Existen cuatro formas de organización empresarial: empresa individual de responsabilidad limitada, sociedad comercial de responsabilidad limitada, sociedad anónima cerrada y sociedad anónima. Estas formas colectivas protegen a los socios de las deudas de la empresa y permiten elegir entre unidad de mando o flexibilidad para reaccionar rápidamente a cambios de mercado, aunque implican más regulaciones que seguir.

1. FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL FUNDAMENTOS DEL DERECHO EMPRESARIAL Y SOCIETARIO

4. VENTAJAS - En caso de deuda, es la empresa la que responde por estas y no los socios. - Se puede elegir entre cuatro formas de organización: una individual y tres colectivas o sociales. 1) individual, se operara bajo la modalidad de empresa individual de responsabilidad limitada (E.I.R.L) 2) colectiva o social, se puede adoptar cualquiera de las tres modalidades siguientes: sociedad comercial de responsabilidad limitada (S.R.L), sociedad anónima cerrada (S.A.C), y sociedad anónima (S.A). - Desde el punto de vista legal, este tipo de negocio se pude crear y liquidar fácilmente. - Se tiene unidad de mando y acción porque la propiedad, el control y la administración de la empresa depende del dueño o dueña. - Flexibilidad para reaccionar rápidamente ante cambios bruscos en el mercado que puedan afectar a la empresa. -Las regulaciones a seguir son mínimas.

5. DESVENTAJAS