17. I INTRODUCCION CAPITULO I Antecedentes históricos de la pedagogía 1.1 Aplicación de la pedagogía en le edad antigua 1.2 Pedagogía en la edad media 1.3 Pedagogía en Europa 1.4 Pedagogía en México 1.5 Las funciones del pedagogo en la actualidad 1.6 Antecedentes del pedagogo en la empresa
18. CAPITULO II Conceptos y teorías relacionadas con el pedagogo en la empresa 2.1 Pedagogía 2.2 Institución, empresa e industria 2.3 Pedagogía y su relación con la administración 2.4 Campos de acción del pedagogo 2.5 Principales funciones de la administración empresarial y la relación con la pedagogía 2.6 Diferencia entre pedagogía y andragogia 2.7 Capacitación, adiestramiento y desarrollo
19. CAPITULO III C ausas y consecuencias 3.1 Necesidad de la implantación de la pedagogía en la industria o empresa 3.2 Principales consecuencias de una falta de capacitación o educación no formal en la empresa 3.3 La necesidad actual de insertarse en procesos de educación permanente 3.4 Educación para el adulto
20. CAPITULO IV Técnicas, muestra y análisis de resultados 4.1 Cuestionario 4.2 Entrevistas 4.3 Análisis de datos 4.3.1 Categorías y propiedades 4.3.1 Integración de datos 4.4 Síntesis de los resultados 4.4.1 desarrollo de cuadros comparativos 4.5 Conclusiones
21. CAPITULO V. Propuesta de la aplicación de la pedagogía en la empresa 5.1 Funciones del pedagogo en la empresa 5.2 diseño del manual para el pedagogo (funciograma para el pedagogo en la empresa). 5.3 Administración de la capacitación de recursos humanos 5.3.1 Planeación, organización, ejecución y evaluación 5.4 Diseño de cursos de capacitación 5.5 ...