Investigación de Incidentes 
GGSSSS 
GGLLOOBBAALL SSAAFFEETTYY 
SSYYSSTTEEMMSS
Investigación de Incidentes 
Introducción 
Después del curso, los participantes serán capaces 
de saber: 
Los beneficios de la realización de 
una investigación de incidentes 
Explicar el propósito de investigar 
todos los incidentes accidentes 
Los pasos en la realización de una investigación 
de incidentes
Beneficios de la Investigación de 
Incidentes 
• Ajustar las políticas relacionadas con la 
seguridad de acuerdo a sus necesidades 
• Reducir lesiones relacionadas con el 
trabajo y las enfermedades 
• Mejorar el programa de seguridad de la 
compañía y, en última instancia, la moral y 
la productividad entre los empleados
DEFINICION DE INCIDENTE 
Un evento no deseado, el cual bajo 
circunstancias ligeramente diferentes, 
podría haber resultado en lesiones a las 
personas, daños a la propiedad o 
pérdidas en el proceso.
DEFINICION DE ACCIDENTE 
• Un evento no deseado, el 
cual resulta en lesiones a 
las personas, daños a la 
propiedad y/o pérdidas 
en el proceso
Incidentes 
Los incidentes se pueden dividir en tres 
fases: 
1. Pre-Contacto 
2. Contacto 
3. Post-Contacto
Subsistemas de un Incidente 
¿Cuáles son los cuatro subsistemas que 
interactúan y se ven afectados por los 
incidentes? 
• Personas 
• Propiedad 
• Proceso, 
• El medio ambiente
Acciones Inmediatas Después 
del Incidente 
Las medidas inmediatas una vez ocurrido el incidente son: 
Rescatar al personal lesionado o en peligro, prestar primeros 
auxilios, comunicar y trasladar. 
Eliminar o controlar las pérdidas adicionales. 
Identificar los elementos de evidencia presentes en el lugar 
del incidente. 
Preservar las evidencias recogidas
Recopilación de Evidencias 
Se definen las fuentes de evidencias, éstas 
son: 
Papeles o documentación 
Personas 
Posiciones relativas 
Partes y componentes
Investigación de Incidentes 
Definición: 
Proceso organizado usando los 
procedimientos escritos que se aplican 
cada vez que ocurre un incidente, 
independientemente de su gravedad. 
¿Quién? - ¿Qué? - ¿ Cuando? - ¿Cómo? y 
¿ Por qué?
Objetivo de Investigación de 
Incidentes 
Determinar las causas directas (causa raíz) 
Prevenir sucesos similares 
Documento de Hechos 
Proporcionar los datos de costos 
Reforzar el compromiso con la seguridad
Procedimiento de 
Investigación de Incidentes 
¡Buscar hechos no encontrar culpa! 
Identificar los factores de causa 
(contingentes) 
Evaluar los factores de causa y otros peligros 
Seleccionar las medidas correctivas
Investigación de Incidentes 
Herramientas 
Responsabilidades del 
Investigador ?
Investigación de Incidentes 
Pasos que seguir: 
1. Esté preparado 
2. Revisar la escena 
3. Respuesta de emergencia para los heridos 
4. Asegure la zona 
5. Reunir las pruebas - fotos, entrevista 
6. Analizar la información-escritura-informe
Entrevistas 
Entreviste a las personas 
directamente involucradas en el incidente. 
Entreviste a los testigos presénciales para 
obtener su versión sobre lo ocurrido, obtener 
opiniones y antecedentes. 
Entrevista a testigos informantes pero cuya 
intervención sea clave para el esclarecimiento 
de las causas.
Investigación de Incidentes 
7. Recomendar cambios 
- Aplicar medidas correctivas 
8. Seguimiento 
Y recuerde: 
¡La investigación NO es para culpar a personas!
Resumen 
La investigación de los incidentes en el lugar de 
trabajo es una parte importante de la seguridad de 
las empresas e industrias en general. 
Los incidentes que ocurren en el lugar de trabajo 
podría ser una indicación de problemas más 
grandes, que si no se investigan podrían 
desembocar en la pérdida de vidas, perdidas 
materiales, productividad y generan una mala 
reputación en su rama de industria.

Investigacion de incidente

  • 1.
    Investigación de Incidentes GGSSSS GGLLOOBBAALL SSAAFFEETTYY SSYYSSTTEEMMSS
  • 2.
    Investigación de Incidentes Introducción Después del curso, los participantes serán capaces de saber: Los beneficios de la realización de una investigación de incidentes Explicar el propósito de investigar todos los incidentes accidentes Los pasos en la realización de una investigación de incidentes
  • 3.
    Beneficios de laInvestigación de Incidentes • Ajustar las políticas relacionadas con la seguridad de acuerdo a sus necesidades • Reducir lesiones relacionadas con el trabajo y las enfermedades • Mejorar el programa de seguridad de la compañía y, en última instancia, la moral y la productividad entre los empleados
  • 4.
    DEFINICION DE INCIDENTE Un evento no deseado, el cual bajo circunstancias ligeramente diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas, daños a la propiedad o pérdidas en el proceso.
  • 5.
    DEFINICION DE ACCIDENTE • Un evento no deseado, el cual resulta en lesiones a las personas, daños a la propiedad y/o pérdidas en el proceso
  • 6.
    Incidentes Los incidentesse pueden dividir en tres fases: 1. Pre-Contacto 2. Contacto 3. Post-Contacto
  • 7.
    Subsistemas de unIncidente ¿Cuáles son los cuatro subsistemas que interactúan y se ven afectados por los incidentes? • Personas • Propiedad • Proceso, • El medio ambiente
  • 8.
    Acciones Inmediatas Después del Incidente Las medidas inmediatas una vez ocurrido el incidente son: Rescatar al personal lesionado o en peligro, prestar primeros auxilios, comunicar y trasladar. Eliminar o controlar las pérdidas adicionales. Identificar los elementos de evidencia presentes en el lugar del incidente. Preservar las evidencias recogidas
  • 9.
    Recopilación de Evidencias Se definen las fuentes de evidencias, éstas son: Papeles o documentación Personas Posiciones relativas Partes y componentes
  • 10.
    Investigación de Incidentes Definición: Proceso organizado usando los procedimientos escritos que se aplican cada vez que ocurre un incidente, independientemente de su gravedad. ¿Quién? - ¿Qué? - ¿ Cuando? - ¿Cómo? y ¿ Por qué?
  • 11.
    Objetivo de Investigaciónde Incidentes Determinar las causas directas (causa raíz) Prevenir sucesos similares Documento de Hechos Proporcionar los datos de costos Reforzar el compromiso con la seguridad
  • 12.
    Procedimiento de Investigaciónde Incidentes ¡Buscar hechos no encontrar culpa! Identificar los factores de causa (contingentes) Evaluar los factores de causa y otros peligros Seleccionar las medidas correctivas
  • 13.
    Investigación de Incidentes Herramientas Responsabilidades del Investigador ?
  • 14.
    Investigación de Incidentes Pasos que seguir: 1. Esté preparado 2. Revisar la escena 3. Respuesta de emergencia para los heridos 4. Asegure la zona 5. Reunir las pruebas - fotos, entrevista 6. Analizar la información-escritura-informe
  • 15.
    Entrevistas Entreviste alas personas directamente involucradas en el incidente. Entreviste a los testigos presénciales para obtener su versión sobre lo ocurrido, obtener opiniones y antecedentes. Entrevista a testigos informantes pero cuya intervención sea clave para el esclarecimiento de las causas.
  • 16.
    Investigación de Incidentes 7. Recomendar cambios - Aplicar medidas correctivas 8. Seguimiento Y recuerde: ¡La investigación NO es para culpar a personas!
  • 17.
    Resumen La investigaciónde los incidentes en el lugar de trabajo es una parte importante de la seguridad de las empresas e industrias en general. Los incidentes que ocurren en el lugar de trabajo podría ser una indicación de problemas más grandes, que si no se investigan podrían desembocar en la pérdida de vidas, perdidas materiales, productividad y generan una mala reputación en su rama de industria.