Este documento describe la organización y funcionamiento de los tribunales de trabajo en Venezuela. Explica que existen tribunales unipersonales y colegiados de primera y segunda instancia, así como la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia. Detalla las competencias de los tribunales laborales, que incluyen sustanciar disputas laborales, calificar despidos, proteger derechos constitucionales en relaciones laborales y tratar asuntos colectivos.

1. REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD FERMÍN TORO
FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y POLÍTICAS
AUTOR:
JESUS ULACIO C.I. 20.785.589
SAIA : A

2. ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LOS TRIBUNALES DE TRABAJO
VENEZUELA
 TRIBUNALES LABORALES
Es el lugar en que los jueces administran justicia en
donde se le confía el conocimiento y fallo de los
conflictos judiciales surgidos entre el trabajadores y
patronos, o por relación del trabajo, en los grados de
instancia, apelación y abarca inspecciones laborales,
prevención de conflictos, mediación y otros.

3. ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LOS TRIBUNALES DE TRABAJO VENEZUELA
 TIPOS DE TRIBUNALES
• Son los que están
constituidos por un solo
Juez
TRIBUNALES
UNIPERSONALES
• Son los que están
constituidos o integrado
por tres o mas Jueces
TRIBUNALES
COLEGIADOS

4. ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LOS TRIBUNALES DE TRABAJO VENEZUELA
CLASIFICACIÓN DE LOS TRIBUNALES DEL TRABAJO
TRIBUNALES QUE CONOCEN EN
PRIMERA INSTANCIA
TRIBUNALES SUPERIORES DEL
TRABAJO QUE CONOCEN EN
SEGUNDA INSTANCIA
TRIBUNAL SUPREMO DE
JUSTICIA, EN SALA DE
CASACIÓN SOCIAL

5. ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LOS TRIBUNALES DE TRABAJO VENEZUELA
ORGANIZACIÓN DE LOS TRIBUNALES DEL TRABAJO
TRIBUNALES
DE PRIMERA
INSTANCIA
TRIBUNAL
UNIPERSONAL
(Juez y secretario)
Tribunal de
Sustanciación,
Mediación y
Ejecución
TRIBUNAL DE
JUICIO
En cada circuito judicial del
trabajo, deberá existir un Servicio
de Alguacilazgo, quienes serán
los ejecutores inmediatos de las
órdenes que se dicten los Jueces y
Secretarios, en ejercicio de sus
atribuciones.
TRIBUNAL
SUPERIOR DE
SEGUNDA
INSTANCIA
TRIBUNAL
UNIPERSONALES (Juez y
Secretario) O
COLEGIADOS(Constituido por
3 Jueces)
Como Procedimiento
Extraordinario , se acudirá al
Tribunal Superior, el mismo
conoce las Apelaciones de las
Sentencias emanadas de los
Órganos Competentes en
Primera Instancia
Agotadas todas las instancias,
las partes afectadas por la
decisión de algunos de los
órganos anteriores, podrá
recurrir ante la Sala de Casación
Social del Tribunal Supremo de
Justicia.

6. ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LOS TRIBUNALES DE TRABAJO
VENEZUELA
COMPETENCIAS O FUNCIONES DE LOS TRIBUNALES DE
TRABAJO
 Los Tribunales del Trabajo son competentes para sustanciar y decidir:
 1. Los asuntos contenciosos del trabajo, que no correspondan a la
conciliación ni al arbitraje.
 2. Las solicitudes de calificación de despido o de reenganche, formuladas
con base en la estabilidad laboral consagrada en la Constitución de la
República Bolivariana de Venezuela y en la legislación laboral.
 3. Las solicitudes de amparo por violación o amenaza de violación de los
derechos y garantías constitucionales establecidos en la Constitución de la
República Bolivariana de Venezuela, relaciones laborales como hecho social, de
las estipulaciones del contrato de trabajo y de la seguridad social.
 4. Los asuntos contenciosos del trabajo relacionados con los intereses
colectivos o difusos.