PROGRAMA   PRESENTACIÓN EVOLUCION DE LA INDUSTRIA CLAVES PARA EL  ÉXITO DE LA INDUSTRIA DEL SIGLO XXI RUEDA MEJORA CONTINUA –DEMING KAISEN HOUSE – TPM FUNDAMENTOS MEJORA CONTINUA. CAMBIO DE CULTURA – INNOVACIÓN IMPLICACION MEJORA CONTINUA – ROLES-
La Mejora Continua EVOLUCIÓN INDUSTRIAL FLUJOS DE PRODUCCION EN FUNCION  DE LA DEMANDA DEL CLIENTE  ALTAS PRODUCCIONES AL CLIENTE SE LE SUMINISTRA PRODUCIR EN FUNCION DE LA DEMANDA
Claves para la éxito en el siglo XXI  Eliminar despilfarros (mudas).
Claves para la éxito en el siglo XXI  Eliminar despilfarros (mudas). Flexibilidad (clase, cantidad y momento).
Claves para la éxito en el siglo XXI  Eliminar despilfarros (mudas). Flexibilidad (clase, cantidad y momento). Gestión preventiva de mantenimiento (disponibilidad de los equipos sin problemas).
Claves para la éxito en el siglo XXI  Eliminar despilfarros (mudas). Flexibilidad (clase, cantidad y momento). Gestión preventiva de mantenimiento (disponibilidad de los equipos sin problemas). Procesos con organización 5S, métodos estándares, preparaciones rápidas (SMED).
Claves para la éxito en el siglo XXI  Eliminar despilfarros (mudas). Flexibilidad (clase, cantidad y momento). Gestión preventiva de mantenimiento (disponibilidad de los equipos sin problemas). Procesos con organización 5S, métodos estándares, preparaciones rápidas (SMED). Gestión preventiva de calidad a la primera (poke-yoke).
ACT PLAN  CHECK DO  RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming
ACT PLAN  CHECK DO  RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming - PLAN DE ACCION - METODO - EQUIPO OBJETIVOS ……… .
ACT PLAN  CHECK DO  RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming - PLAN DE ACCION - METODO - EQUIPO OBJETIVOS ……… . - ACCIONES DE  MEJORA - PRIORIZACION  ANALISIS DE CAUSAS ……… .
ACT PLAN  CHECK DO  RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming - PLAN DE ACCION - METODO - EQUIPO OBJETIVOS ……… . - ACCIONES DE  MEJORA - PRIORIZACION  ANALISIS DE CAUSAS ……… . - INDICADORES/KPI’s - AUDITORIAS - RESGITROS EVOLUCION MEJORAS - ………
ACT PLAN  CHECK DO  RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming - PLAN DE ACCION - METODO - EQUIPO OBJETIVOS ……… . - ACCIONES DE  MEJORA - PRIORIZACION  ANALISIS DE CAUSAS ……… . - INDICADORES/KPI’s - AUDITORIAS - RESGITROS EVOLUCION MEJORAS - ……… - ESTANDARES DE TRABAJO INSTRUCCIONES PROCEDIMIENTOS/SEGURIDAD ………
KAIZEN HOUSE - TPM PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente FUNDAMENTOS/CULTURA
KAIZEN HOUSE - TPM Mejoras Enfocadas Formación y Entrenamiento SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente MEJORAS METODOS FORMACION SEGURIDAD  MEDIO AMBIENTE
KAIZEN HOUSE - TPM Mejoras Enfocadas Mant. Autónomo Mant. Planificado Formación y Entrenamiento SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente MANTENIMIENTO / FIABILIDAD
KAIZEN HOUSE - TPM Mejoras Enfocadas Mant. Autónomo Mant. Planificado Formación y Entrenamiento Mejora de la Calidad Control fase inicial SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente - CONTROL INICIO PROYECTOS  - MEJORA CALIDAD (INDICADORES)
KAIZEN HOUSE - TPM Mejoras Enfocadas Mant. Autónomo Mant. Planificado Formación y Entrenamiento Mejora de la Calidad Control fase inicial TPM en la oficina SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente TPM GESTION OFICINAS(DOCU-MENTACION, FLUJO,...)
KAIZEN HOUSE - TPM Direcciones: Eliminar despilfarro y pérdidas, mejora continua, motivación de los empleados, control visual, estandarización Mejoras Enfocadas Mant. Autónomo Mant. Planificado Formación y Entrenamiento Mejora de la Calidad Control fase inicial TPM en la oficina SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente
Implicación Mejora Continua –roles-  (BASADO DIAGRAMA MASAO NEMOTO) MEJORA  CONTINUA MANTENIMIENTO ESTANDARES DE TRABAJO ESPECIALISTAS  Y OPERARIOS ROL ESPECIALISTAS Y OPERARIOS : IMPLICADOS EN MEJORAR LOS ESTANDARES , MANTENER LOS ESTANDARES., CUMPLIMIENTO Y FORMACION
Implicación Mejora Continua –roles-  (BASADO DIAGRAMA MASAO NEMOTO) MEJORA  CONTINUA INNOVACION MANTENIMIENTO ESTANDARES DE TRABAJO MANDOS  INTER.  Y SUPERVISORES ESPECIALISTAS  Y OPERARIOS ROL MANDOS INTERMEDIOS Y SUPERVISORES:  IMPLICADOS EN MEJORAR LOS ESTANDARES,  MANTENER LOS ESTANDARES, Y EN LA INNOVACION.
Implicación Mejora Continua –roles-  (BASADO DIAGRAMA MASAO NEMOTO) MEJORA  CONTINUA INNOVACION MANTENIMIENTO ESTANDARES DE TRABAJO DIRECCION  Y  MANDOS MANDOS  INTER.  Y SUPERVISORES ESPECIALISTAS  Y OPERARIOS ROL DIRECCION Y MANDOS: MAS IMPLICADOS EN LA INNOVACION, Y EN  LA MEJORA CONTINUA, Y MENOS EN EL MANTENIMIENTO DE ESTANDARES.

Lean Kaizen Roles

  • 1.
    PROGRAMA PRESENTACIÓN EVOLUCION DE LA INDUSTRIA CLAVES PARA EL ÉXITO DE LA INDUSTRIA DEL SIGLO XXI RUEDA MEJORA CONTINUA –DEMING KAISEN HOUSE – TPM FUNDAMENTOS MEJORA CONTINUA. CAMBIO DE CULTURA – INNOVACIÓN IMPLICACION MEJORA CONTINUA – ROLES-
  • 2.
    La Mejora ContinuaEVOLUCIÓN INDUSTRIAL FLUJOS DE PRODUCCION EN FUNCION DE LA DEMANDA DEL CLIENTE ALTAS PRODUCCIONES AL CLIENTE SE LE SUMINISTRA PRODUCIR EN FUNCION DE LA DEMANDA
  • 3.
    Claves para laéxito en el siglo XXI Eliminar despilfarros (mudas).
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    Claves para laéxito en el siglo XXI Eliminar despilfarros (mudas). Flexibilidad (clase, cantidad y momento).
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    Claves para laéxito en el siglo XXI Eliminar despilfarros (mudas). Flexibilidad (clase, cantidad y momento). Gestión preventiva de mantenimiento (disponibilidad de los equipos sin problemas).
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    Claves para laéxito en el siglo XXI Eliminar despilfarros (mudas). Flexibilidad (clase, cantidad y momento). Gestión preventiva de mantenimiento (disponibilidad de los equipos sin problemas). Procesos con organización 5S, métodos estándares, preparaciones rápidas (SMED).
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    Claves para laéxito en el siglo XXI Eliminar despilfarros (mudas). Flexibilidad (clase, cantidad y momento). Gestión preventiva de mantenimiento (disponibilidad de los equipos sin problemas). Procesos con organización 5S, métodos estándares, preparaciones rápidas (SMED). Gestión preventiva de calidad a la primera (poke-yoke).
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    ACT PLAN CHECK DO RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming
  • 9.
    ACT PLAN CHECK DO RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming - PLAN DE ACCION - METODO - EQUIPO OBJETIVOS ……… .
  • 10.
    ACT PLAN CHECK DO RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming - PLAN DE ACCION - METODO - EQUIPO OBJETIVOS ……… . - ACCIONES DE MEJORA - PRIORIZACION ANALISIS DE CAUSAS ……… .
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    ACT PLAN CHECK DO RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming - PLAN DE ACCION - METODO - EQUIPO OBJETIVOS ……… . - ACCIONES DE MEJORA - PRIORIZACION ANALISIS DE CAUSAS ……… . - INDICADORES/KPI’s - AUDITORIAS - RESGITROS EVOLUCION MEJORAS - ………
  • 12.
    ACT PLAN CHECK DO RUEDA MEJORA CONTINUA- Deming - PLAN DE ACCION - METODO - EQUIPO OBJETIVOS ……… . - ACCIONES DE MEJORA - PRIORIZACION ANALISIS DE CAUSAS ……… . - INDICADORES/KPI’s - AUDITORIAS - RESGITROS EVOLUCION MEJORAS - ……… - ESTANDARES DE TRABAJO INSTRUCCIONES PROCEDIMIENTOS/SEGURIDAD ………
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    KAIZEN HOUSE -TPM PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente FUNDAMENTOS/CULTURA
  • 14.
    KAIZEN HOUSE -TPM Mejoras Enfocadas Formación y Entrenamiento SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente MEJORAS METODOS FORMACION SEGURIDAD MEDIO AMBIENTE
  • 15.
    KAIZEN HOUSE -TPM Mejoras Enfocadas Mant. Autónomo Mant. Planificado Formación y Entrenamiento SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente MANTENIMIENTO / FIABILIDAD
  • 16.
    KAIZEN HOUSE -TPM Mejoras Enfocadas Mant. Autónomo Mant. Planificado Formación y Entrenamiento Mejora de la Calidad Control fase inicial SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente - CONTROL INICIO PROYECTOS - MEJORA CALIDAD (INDICADORES)
  • 17.
    KAIZEN HOUSE -TPM Mejoras Enfocadas Mant. Autónomo Mant. Planificado Formación y Entrenamiento Mejora de la Calidad Control fase inicial TPM en la oficina SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente TPM GESTION OFICINAS(DOCU-MENTACION, FLUJO,...)
  • 18.
    KAIZEN HOUSE -TPM Direcciones: Eliminar despilfarro y pérdidas, mejora continua, motivación de los empleados, control visual, estandarización Mejoras Enfocadas Mant. Autónomo Mant. Planificado Formación y Entrenamiento Mejora de la Calidad Control fase inicial TPM en la oficina SSMA PQCDSM 5S Trabajo en equipo Sostenibilidad Seguridad Productividad Calidad Costes Orientado al cliente
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    Implicación Mejora Continua–roles- (BASADO DIAGRAMA MASAO NEMOTO) MEJORA CONTINUA MANTENIMIENTO ESTANDARES DE TRABAJO ESPECIALISTAS Y OPERARIOS ROL ESPECIALISTAS Y OPERARIOS : IMPLICADOS EN MEJORAR LOS ESTANDARES , MANTENER LOS ESTANDARES., CUMPLIMIENTO Y FORMACION
  • 20.
    Implicación Mejora Continua–roles- (BASADO DIAGRAMA MASAO NEMOTO) MEJORA CONTINUA INNOVACION MANTENIMIENTO ESTANDARES DE TRABAJO MANDOS INTER. Y SUPERVISORES ESPECIALISTAS Y OPERARIOS ROL MANDOS INTERMEDIOS Y SUPERVISORES: IMPLICADOS EN MEJORAR LOS ESTANDARES, MANTENER LOS ESTANDARES, Y EN LA INNOVACION.
  • 21.
    Implicación Mejora Continua–roles- (BASADO DIAGRAMA MASAO NEMOTO) MEJORA CONTINUA INNOVACION MANTENIMIENTO ESTANDARES DE TRABAJO DIRECCION Y MANDOS MANDOS INTER. Y SUPERVISORES ESPECIALISTAS Y OPERARIOS ROL DIRECCION Y MANDOS: MAS IMPLICADOS EN LA INNOVACION, Y EN LA MEJORA CONTINUA, Y MENOS EN EL MANTENIMIENTO DE ESTANDARES.