Presentación de logros. Nuestro grano de arena por la salud del pueblo Venezolano.

1. Logros Alcanzados
Enero - Diciembre
2019

2. Coordinación de
Recursos Humanos
Activa y Trabajando
CENTRO DE ESPECIALIDADES MÉDICAS
DR. HORACIO ALMEIDA
DRA. ANGGY RODRIGUEZ
COORDINADORA DE RECURSOS HUMANOS

3. EJES DE TRABAJO ESTRATEGICO
VINCULADOS A LAS DIRECTRICES
DE LA PRESIDENCIA DEL IVSS,
DIRECCIÓN DE SALUD, DIRECCIÓN
DE AMBULATORIOS, DIRECCIÓN
NACIONAL DE RRHH Y
DIRECCIÓN DEL CENTRO

5. RANGO DE ACCIÓN Y ATENCIÓN DE
NUESTR@S FUNCIONARI@S A LA
POBLACIÓN PRIMARIA
Asimismo se atiende a todos los usuarios del territorio nacional que asistan a nuestros ambulatorio

6. Atención Intramuros en cada una de nuestras áreas
Más
5.000
Personas
Más de
10.000 Mil
Usuarios
Atendidos

7. Se articula con el personal
jornadas a atención
mensualmente.

8. Adultos
Mayores
Más de
1.000
Pacientes
atendidos
Personas en
situación de Calle
Más de
2.000
Atendidos

9. Atención de calidad en materia de Salud
JornadasdeVacunación

10. Jornadas de Vacunación
600 Usuarios Vacunados

11. ATENCIÓN DE
CALIDAD
• Medicina General
• Medicina Familiar
• Ginecología
• Obstetricia
• Psiquiatría
• Pediatría
• Odontología
• Oftalmología
• Radiología
• Cirugía
• Ecografía
• Inmunización
• Rehabilitación
• Epidemiologia
• Hematología

12. Activación de Nuevas Especialidades
• Rehabilitación
• Medicina Ocupacional
• Epidemiologia
• Hematología
Personal Nuevo
Ingreso
Nuevas especialidades
para satisfacer las
necesidades de
nuestros pacientes

13. Atención
Médica
intra y
extramuros

16. Atención técnica oftalmológica

17. Orientación Educativa antes de cada consulta

18. Apertura de Ecografía y Contrato de
Personal

19. CAPACITACIÓN CONTINUA PARA EL
PERSONAL
1er y 2do Semestre del 2019
1. Atención al Usuario.
2. Ética y calidad de servicio.
3. Normativa Jurídica que rige al funcionario público.
4. Actualización en materia de inmunizaciones.
5. Programa de formación para el manejo de equipos Neuronic
6. Protección radiológica
7. Charla sobre Vacunación
8. Congreso de Seguridad Social (Alba Caracas)
9. Conferencia con el Ministro Villegas
10.Diplomado de seguridad social desde el contexto revolucionario
Incluye: Participación en actividades externas al centro y
Talleres dentro del Centro (gestionados por la Coordinación de RRHH)

20. Actividades Formativas en materia de salud para
funcionari@s y comunidades de la
Parroquia Altagracia
Promoviendo la educación continua y actualización en base a cada área de atención para 151 Trabajador@

23. Atención a Jubilad@s
• Prioridad como ex trabajador@s y
siendo un grupo vulnerable (adultos
mayores)

24. Localizado un
Jubilado
desaparecido
gracias a
nuestras
actividades
de casa por
casa

25. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

26. Gestión de Calidad Transparente
• Cumplimiento de Normas y
Procedimientos en materia de la gestión
del talento humano.
Constitución de la RBV.
Estatuto de la función pública.
Ley Orgánica del trabajo, los
trabajadores y las trabajadoras.
Procedimientos institucionales (IVSS)

27. Cumplimiento de Manuales de NP

28. Reconociendo
la labor del
personal
Médico

29. Turismo Social y Actividades internas en el Centro para el disfrute de los funcionarios
Logros 2do Semestre 2019
1. Tardes de Boleros.
2. Actividad en la Casa Andrés bello.
3. Viaje a la Playa con turismo social.
4. Actividades recreativas
5. Turismo social
6. Actividades deportivas

31. TURISMO SOCIAL
• PERSONAL ACTIVO (40 TRABAJADORES
BENEFICIADOS) AL VALORAR SU DESEMPEÑO
• PERSONAL JUBILADO (100 ADULTOS
MAYORES BENEFICIADOS)

32. Actividades Recreativas para los
Trabajadores (as)
Actividades para motivar, recrear y promover la salud física & mental para 151 trabajadores (as)

33. RECURSOS HUMANOS ATENDIENDO LAS
NECESIDADES DE SUS TRABAJADORES (AS)
Logros 1er y 2do Semestre 2019
• Entrega puntual de los informes
de gestión
• Entrega de solicitudes realizadas
por la sede en materia de gestión
de recursos humanos
• Ascensos por estudios realizados
en base a la normativa.
• Reubicación del personal
partiendo de sus competencias,
habilidades y conocimientos
(Funciones – Responsabilidades)
• Entrega efectiva de calzados,
uniformes, batas, monos al
personal asistencial de salud.
• Más de 4.500 tramites realizados.

34. Rehabilitación de espacios
Logros 1er y 2do Semestre 2019
• Mantenimiento
• Limpieza profunda
• Pintura del área de recursos
humanos
• Restructuración del espacio
• Solicitudes para el
mantenimiento de los aires
acondicionados
• Solicitudes pintura para el
centro
• Solicitudes de material de
oficina, toner, etc.
• Solicitud de camisas

35. Supervisión semanal en el Centro

36. Establecimiento de controles y procedimientos

37. Reuniones de Trabajo con Informática

38. Actividades Deportivas

39. Atención al Personal Nuevo Ingreso

40. Jornadas de compra de productos para
los trabajadores a bajo costo

41. Celebraciones Especiales

42. Reuniones con las
comunidades de
la Parroquia
Altagracia

43. Servicios Generales Colaborando

44. ACTIVIDAD POLITICA
ACTIVA

46. Diseño, Facilitación y Grado
DIPLOMADO DE SEGURIDAD SOCIAL DESDE EL
CONTEXTO REVOLUCIONARIO

47. Compartir Navideño, Bazar, Rifa y
Música para los trabajadores (as)

48. Programa Ayúdanos a Ayudar

49. Gracias al Maravilloso Equipo de Trabajo
que da vida al CEMDHA
• Nicolás Maduro
Presidente de la República Bolivariana de Venezuela
• Dra. Magaly Gutiérrez – Presidenta del IVSS
• Dra. Liz Martínez – Directora de Salud
• Dr. Herny Barrientos – Director de Ambulatorios
• Dr. Eulices Rojas – Director de RRHH
• Dr. Jesús Sánchez Cortesia Director del CEMDHA
• Lic. Jesús Alfonzo – Administrador del CEMDRH
• Lic. Luisa Armas – Jefe de Enfermeras del CEMHA
• Lic. Robert Méjias – Planificador Jefe
• Ninoska Ariza Moreno – Historias Médicas
• Abrahan Vásquez – Farmacia
• Dra. Sandra Delpino – Radiología
• Dr. Ramon Silva y Dra. Gladys Toro - Odontología
• Lic. Evelyn Zambrano - Servicio social
Y a todo el personal Médico, Asistencial y Administrativo

50. Coordinación de Recursos Humanos
Dra. Antelma Armas
Y todo el equipo que nos acompaña
Dra. Anggy Rodríguez
Coordinadora de RRHH