El documento presenta la misión y visión del SENA, que busca formar trabajadores colombianos e invertir en su desarrollo técnico y social para contribuir al crecimiento del país. También describe los símbolos del SENA como su escudo, bandera e himno, y explica los roles del aprendiz y tutor virtual, así como los servicios de bienestar para aprendices. Por último, resume las funciones de las plataformas Blackboard y Sofía Plus para entregar cursos en línea y optimizar el aprendizaje.

1. MI CONTEXTO DE FORMACION
Presentado por:
Hermes Castro Nagles
C.C 74.857.415

2. INTRODUCCIÓN
El desarrollo de la actividad numero 2, permite al
estudiante conocer la misión , visión del SENA, el
significado de cada uno de los símbolos (escudo,
bandera, himno, logotipo de la institución), al igual que
facilita identificar los roles del Aprendiz y del tutor virtual,
familiariza al estudiante con los servicios que presta el
Bienestar al Aprendiz del SENA y brinda un conocimiento
general de la plataforma y de la gestión académica del
Sofía Plus.

3. MISIÓN
Cumplir la función correspondiente al Estado ,
invirtiendo en el desarrollo social y técnico de los
trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la
formación profesional integral, para la incorporación y el
desarrollo de las personas en actividades productivas
que contribuyan al desarrollo social, económico y
tecnológico del país.

4. VISIÓN
En el 2020, el SENA será una Entidad de clase mundial en formación
profesional integral y en el uso y apropiación de tecnología e innovación al
servicio de personas y empresas; habrá contribuido decisivamente a
incrementar la competitividad de Colombia a través de:
 Aportes relevantes a la productividad de las empresas.
 Contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la
pobreza.
 Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las regiones.
 Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
 Calidad y estándares internacionales de su formación profesional integral.
 Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la formación
profesional integral.
 Estrecha relación con el sector educativo

5. ESCUDO Y BANDERA
El escudo del SENA y la bandera, diseñados a comienzos de la
creación de nuestra institución, reflejan los tres sectores económicos
dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución: el piñón,
representativo del sector industria; el caduceo, asociado al de
comercio y servicios; y el café, ligado al primario y extractivo

6. HIMNO
Estudiantes del SENA adelante
Por Colombia luchad con amor
Con el ánimo noble y radiante
Transformémosla en mundo mejor
De la patria el futuro destino,
en las manos del joven está,
el trabajo es seguro camino,
que el progreso a Colombia dará.
En la forja del SENA se forman,
hombres libres que anhelan triunfar,
con la ciencia y la técnica unidas,
nuevos rumbos de paz trazarán.
Hoy la patria nos grita sentida,
¡estudiantes del SENA triunfad!
solo así lograréis en la vida,
más justicia, mayor libertad.
Avancemos con fuerza guerrera,
¡estudiantes con firme tesón!
que la patria en nosotros espera,
Su pacífica revolución

7. LOGOTIPO
El logotipo muestra de forma gráfica la síntesis de los enfoques de la
formación que impartimos en la que el individuo es el responsable de su
propio proceso de aprendizaje

8. PAPEL DEL APRENDIZ
El aprendiz pasa de ser un agente pasivo a participar de forma
activa como gestor de su propio aprendizaje, planificando sus
actividades diarias y sus horarios, siendo responsable de su
motivación y de la buena utilización del tiempo para sus trabajos.
Los instructores y tutores lo orientan, pero es el aprendiz el
verdadero mediador de su aprendizaje, quien aplica los
conocimientos aprendidos con su vida, quien colabora con sus
compañeros y pregunta a su tutor sobre inquietudes que se le
presenten en su proceso de aprendizaje.

9. LOS SERVICIOS QUE PRESTA EL
BIENESTAR AL APRENDIZ DEL SENA
El Bienestar ofrece al aprendiz los servicios de:
− Salud.
− Desarrollo intelectual
− Consejería y orientación
− Información y comunicación
− Recreación y deportes
− Protección y servicios institucionales
− Arte y cultura
− Subsidio de alimentación
− Promoción socioeconómica
− Apoyos de sostenimiento

10. FUNCIÓN DE LA PLATAFORMA
BLACKBOARD
La plataforma blackboard es un sistema de administración de
aprendizaje( lms: learning managment system), para desarrollar
cursos en línea o la formación a través de ambientes virtuales de
aprendizaje.
Su función es entregar los cursos al usuario- tutor y aprendiz
mediante la interacción vía Internet para desarrollar un proceso de
aprendizaje.

11. FUNCIÓN DE SOFIA PLUS
SOFIA PLUS se define como: “sistema optimizado para la formación
integral del aprendizaje activo”, algunas de sus funciones son:
- Acceso a ambientes, recursos e instructores
- Consulta ruta de aprendizaje
- Optimización de cupos, conocimiento sobre los resultados de evaluación
de aprendices.
- Optimización de tiempos de aprendizaje, solicitud de programas a
la media.
- Consulta de los certificados de aprendices Sena.