Este documento presenta nuevos productos y servicios de capacitación desarrollados por Pimentel Consultoria durante 2017, incluyendo cursos, seminarios y diplomados sobre temas como reclutamiento, administración de recursos humanos, calidad en el servicio, negociaciones efectivas y administración del tiempo. También describe tres nuevos servicios de instalación de competencias que se ofrecerán en vivo, en línea y con aplicación inmediata. El documento invita a los lectores a contratar estos productos y servicios de capacitación.

1. NUEVOS
PRODUCTOS
2017
Instalando competencias en base a nuestro modelo
LAS
INTELIGENCIAS4

2. Estos son los nuevos productos, que en función de los
proyectos, programas, e intervenciones con nuestros
clientes diseñamos o depuramos durante el 2017.
¿QUIERES CONTRATARLOS?
¿QUIERES INFORMACION AL RESPECTO?
¿QUIERES CONOCERLOS?

3. CURSOS,TALLERES, SEMINARIOS.
ENTREVISTA POR COMPETENCIAS.
SEMINARIO- TALLER NEGOCIACIONES
EFECTIVAS.
TALLER DE ADMINISTRACION DEL TIEMPO.
ORIENTACION AL CLIENTE.

4. SEMINARIO DE CALIDAD EN EL SERVICIO.
CURSO HOME OFFICE.
RECLUTAMIENTOY SELECCION PARA ORGANIZACIONES
DE EEUU.
PROCESO DE INSTALACION DE MEJORA
EN EL SERVICIO.
PRESENTACIONES DE IMPACTO
CURSOS,TALLERES, SEMINARIOS.

5. VISION DE NEGOCIO.
PLANEACION.
ORGANIZACION.
NEGOCIACION.
FACULTACION.
ADMINISTRACION DEL CAMBIO.
INNOVACION.
COMUNICACION.
TRABAJO EN EQUIPO.
LIDERAZGO.
MATERIALES PARA
INSTALACION DE COMPETENCIAS

6. DIPLOMADO DE RECLUTAMIENTO, SELECCION E
INTEGRACION DE RECURSOS HUMANOS 2015.
DIPLOMADO EN ADMINISTRACION DE RECURSOS
HUMANOS.
DIPLOMADOS
DIPLOMADO EN EDUCACION-CAPACITACION
DEL CAPITAL HUMANO.
DIPLOMADO EN FORMACIÓN DE CONSULTORES.

7. Instalando competencias para el incremento de la competitividad organizacional, vía
seminarios-taller con duración de 8 horas, en cuatro módulos de 2 horas de duración cada
uno. Iniciando con: Juntas productivas y sinergéticas, Innovación y creatividad para la
mejora continua e interminable y Negociando como agentes del F.B.I.
Instalando competencias para el desarrollo de la efectividad de individuos y equipos, vía
seminarios-taller con duración de 6 horas, en tres módulos de 2 horas de duración cada
uno. Iniciando con: Comunicación efectiva, Liderazgo contundente y Trabajo en equipo de
alto desempeño.
Instalando competencias para la consolidación de una cultura organizacional poderosa,
vía seminarios-taller con duración de 8 horas, en cuatro módulos de 2 horas de duración
cada uno. Iniciando con: Construyendo nuestra poderosa cultura organizacional.
Planeación estratégica y administración de proyectos de mejora e innovación y Midiendo
el clima organizacional.
Durante el 2016 y años subsiguientes desarrollaremos nuestro proyecto MATRIX En el cuál
realizaremos tres servicios nuevos de instalación de competencias, en vivo, en línea, de corta
duración, alto impacto y aplicación inmediata. Los tres servicios son:

8. Pimentel Consultoria Pimentel Consultoria
Pimentel Consultoria S.C.
Encuentranos en:
@PimentelCSC
Info.
Of. (81) 831 - 531 - 38
Mob. (81) 459 - 306 - 24
http://www.pimentelconsultoria.com
"Cada intervención que realizamos es la suma de más de 40 años
de interés por agregar valor y poder a nuestros clientes, lo que
significa que estás invirtiendo en una promesa de desarrollo
conjunto, impactando en el bienestar social y creando un
compromiso de cambio".