Este documento discute las ventajas de la gestión abierta del conocimiento y la innovación en las organizaciones. Explica que vivimos en un mundo en constante cambio donde la información y el conocimiento son claves para la competitividad. También señala que el conocimiento es una fuente fundamental de ventaja competitiva y que las organizaciones deben explorar y crear nuevo conocimiento para mantenerse competitivas en un entorno en rápida evolución.