Plan de Comunicación 2.0
     Definición y pasos
¿Qué es?
• Un Plan de Comunicación 2.0 es aquel documento orientado a
  establecer los pasos necesarios para que una empresa u
  organización tenga éxito en la web.

• El consultor de social media Javier Varela dice:
  “El Social Media Plan podemos entenderlo como la puesta en
  marcha, por parte de una empresa o una persona, de una
  estrategia de presencia en la web social o en los medios de
  participación social, para aprovechar un nuevo canal de
  comunicación que puede reportarle múltiples ventajas. La
  presencia hoy en día de las empresas en los social media debe
  ser una cuestión principal y no acciones aisladas sin un
  objetivo ni un horizonte claro”.

• El Social Media Plan lo crea y pone en marcha el
  Community Manager (CM).
Pasos
1) Objetivo
  Plantear cuál o cuáles son los objetivos del plan de
  acción, que se quiere lograr, adónde se quiere llegar
  dentro de un determinado tiempo.
  Si se trata de un plan de comunicación web integral
  seguramente serán más de uno de los objetivos, por debajo
  del gran objetivo final que será el de optimizar la presencia
  en la web del producto elegido. En ese caso es importante
  definir y explicar lo más detalladamente posible cada uno
  de los objetivos.
2) Audiencia
  Una vez definidos los objetivos, debemos especificar a qué
  público irá destino el trabajo. Si bien en cualquier tipo de
  acción siempre ha sido fundamental el definir a qué segmento
  del universo posible se apuntará, en tiempos de la web 2.0,
  cuando la personalización de los contenidos publicados
  alcanza niveles increíbles, este es uno de los puntos más
  importantes del plan y requiere un gran trabajo de
  investigación previo.
  Partiendo de las necesidades del cliente será tarea del
  experto detectar en la web el universo más proclive y
  cercano a esas necesidades, así como también
  analizar su factibilidad.
3) Plan Estratégico
  Una vez definidos los objetivos y el público al cual se apuntará
  en la web 2.0 es necesario especificar de qué manera se llevará
  a cabo el plan, de qué forma se pondrá en práctica lo que
  hemos escrito en el papel.
  Un error frecuente que puede verse en muchos
  planes de acción es que carecen de este punto el cual
  no sólo ayudará a convencer a la empresa que lo
  planteado se realizará efectivamente sino que puede
  funcionar además como un excelente organizador
  para uno mismo una vez que deba ponerse el plan en
  acción.
  Como siempre debe ser lo más detallado posible.
  Aquí también se pueden especificar fechas y tiempos
  estimados de trabajo y en qué momento se deberán plantear
  nuevos objetivos.
4) Escoger las plataformas

  Luego de conocer el perfil del público objetivo y saber dónde
  están y cómo se comunican, el community manager escoge las
  plataformas y los canales en los cuales se tendrá presencia la
  marca, tales como Facebook, Twitter, Flickr, entre otras.

 En la escogencia de las redes se debe ser más creativo:
   HAY VIDA MÁS ALLÁ DE TWITTER Y FACEBOOK.
5) Presupuesto
  Aquí hay poco para explicar y depende de cada caso si se
  cobrará por objetivos, por hora de trabajo, por mes, por
  semana.

 ¿Cuánto le costará a la empresa el desarrollo del Plan
                    de Social Media?


6) Medición de resultados
Quien contrata un servicio necesita saber cuales son los
resultados obtenidos por los cuales esta pagando. Ya se trate
de un cliente individual o el departamento de marketing de
una empresa, para el cliente es fundamental conocer
los resultados para así poder medir la relación costo
beneficio de la inversión, por eso siempre se debe incluir
la explicación detallada de cómo se medirán y presentarán los
resultados, y cada cuanto se hará esto.
Cómo actuar mejor en
        Social Media

• http://www.puromarketing.com
  /social-media-marketing
• http://www.socialmediacm.com/
• http://www.redesymarketing.com/

Plan de social media

  • 1.
    Plan de Comunicación2.0 Definición y pasos
  • 2.
    ¿Qué es? • UnPlan de Comunicación 2.0 es aquel documento orientado a establecer los pasos necesarios para que una empresa u organización tenga éxito en la web. • El consultor de social media Javier Varela dice: “El Social Media Plan podemos entenderlo como la puesta en marcha, por parte de una empresa o una persona, de una estrategia de presencia en la web social o en los medios de participación social, para aprovechar un nuevo canal de comunicación que puede reportarle múltiples ventajas. La presencia hoy en día de las empresas en los social media debe ser una cuestión principal y no acciones aisladas sin un objetivo ni un horizonte claro”. • El Social Media Plan lo crea y pone en marcha el Community Manager (CM).
  • 3.
    Pasos 1) Objetivo Plantear cuál o cuáles son los objetivos del plan de acción, que se quiere lograr, adónde se quiere llegar dentro de un determinado tiempo. Si se trata de un plan de comunicación web integral seguramente serán más de uno de los objetivos, por debajo del gran objetivo final que será el de optimizar la presencia en la web del producto elegido. En ese caso es importante definir y explicar lo más detalladamente posible cada uno de los objetivos.
  • 4.
    2) Audiencia Una vez definidos los objetivos, debemos especificar a qué público irá destino el trabajo. Si bien en cualquier tipo de acción siempre ha sido fundamental el definir a qué segmento del universo posible se apuntará, en tiempos de la web 2.0, cuando la personalización de los contenidos publicados alcanza niveles increíbles, este es uno de los puntos más importantes del plan y requiere un gran trabajo de investigación previo. Partiendo de las necesidades del cliente será tarea del experto detectar en la web el universo más proclive y cercano a esas necesidades, así como también analizar su factibilidad.
  • 5.
    3) Plan Estratégico Una vez definidos los objetivos y el público al cual se apuntará en la web 2.0 es necesario especificar de qué manera se llevará a cabo el plan, de qué forma se pondrá en práctica lo que hemos escrito en el papel. Un error frecuente que puede verse en muchos planes de acción es que carecen de este punto el cual no sólo ayudará a convencer a la empresa que lo planteado se realizará efectivamente sino que puede funcionar además como un excelente organizador para uno mismo una vez que deba ponerse el plan en acción. Como siempre debe ser lo más detallado posible. Aquí también se pueden especificar fechas y tiempos estimados de trabajo y en qué momento se deberán plantear nuevos objetivos.
  • 6.
    4) Escoger lasplataformas Luego de conocer el perfil del público objetivo y saber dónde están y cómo se comunican, el community manager escoge las plataformas y los canales en los cuales se tendrá presencia la marca, tales como Facebook, Twitter, Flickr, entre otras. En la escogencia de las redes se debe ser más creativo: HAY VIDA MÁS ALLÁ DE TWITTER Y FACEBOOK.
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    5) Presupuesto Aquí hay poco para explicar y depende de cada caso si se cobrará por objetivos, por hora de trabajo, por mes, por semana. ¿Cuánto le costará a la empresa el desarrollo del Plan de Social Media? 6) Medición de resultados Quien contrata un servicio necesita saber cuales son los resultados obtenidos por los cuales esta pagando. Ya se trate de un cliente individual o el departamento de marketing de una empresa, para el cliente es fundamental conocer los resultados para así poder medir la relación costo beneficio de la inversión, por eso siempre se debe incluir la explicación detallada de cómo se medirán y presentarán los resultados, y cada cuanto se hará esto.
  • 8.
    Cómo actuar mejoren Social Media • http://www.puromarketing.com /social-media-marketing • http://www.socialmediacm.com/ • http://www.redesymarketing.com/