Presentación donají a. c.

Donación Justa e Integral
Asociación Civil
DONAJÍ A.C.

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Qué es DONAJÍ ?
Donación Justa e Integral
Asociación Civil ( DONAJÍ A.C.)

Institución Filantrópica legalmente constituida como persona moral,
autorizada como Donataria Autorizada; con amplios años de
experiencia; sin fines lucrativos ni crediticios, con independencia de
ideología política partidista, credo, raza, secta, religión,
manipulación o dependencia hacia los beneficiarios.

Como profesionales multidisciplinarios asumimos retos en
responsabilidad y compromiso que hacemos compartido; con
servicios de calidad en función de objetivos y metas; con procesos
metodológicos y de sistematización de las practicas; incidimos con
modelos preventivos de intervención de practicas alternativas
propositivas de grandes impactos sociales.

Misión
Promoción de la
Educación y
Formación
Preventiva para el
Mejoramiento de la
Calidad de Vida y el
Fortalecimiento
Integral de la Familia

Visión
Ser una Institución
de Investigación Social
mundialmente reconocida
por sus Planteamientos
Teórico Metodológicos y de
Sistematización de
Prácticas con Modelos de
Intervención: Preventivos,
Propositivos, Sustentables
y Autosuficientes.


Propósito
Es Reto y Tarea Fundamental, Rescatar la Importancia de
la Institución Familia y la Formación y Educación dirigida a los
Hijos; encomendada a los Padres o Madres en
Responsabilidad y Obligación. De ellos depende la
Personalidad Definitiva y Futuro de los hijos; de Producir
Buenas y Mejores Generaciones de Individuos y así aspirar al
tan anhelado Cambio Individual y Colectivo Social.
Educar para la Vida y Formar a los Individuos debe
encararse con eficiencia y eficacia desde el núcleo de la
Familia, desde el hogar, bajo la Responsabilidad Ineludible de
la participación de Calidad de los Padres, independientemente
de la clase social a que se pertenezca.


Cómo lo hacemos ?
A través de CURSOS - TALLER
del Programa: Dinámica Familiar
hacemos llegar conocimientos
teóricos y referenciales,
(ponencias y manuales)
- en el Lugar Origen de la Promoción:
- escuelas, empresas, comunidades
grupos de interés, etc.
a los Principales Promotores
Educativos y Formativos:
* Madres,
* Padres,
* Profesores,
* Interesados


Objetivo
General
Hacer llegar Conocimientos y Orientaciones Teórico
Referenciales de Vida Cotidiana (Pilares del Desarrollo
Humano), de Nivel Preventivo a Promotores Educativos y
Formativos: Madres, Padres (principalmente), profesores,
familiares o interesados para que aprendan y transmitan a
los menores, practicas ejemplares; a fin de formar nuevos y
mejores Seres Humanos: felices, triunfantes, exitosos con
plenitud, satisfacción, bienestar, paz, armonía, equilibrio;
amor, responsabilidad honestidad y; que sepan dar, servir,
recibir y agradecer sin esperar a cambio.


Objetivos
Particulares
dirigidos a BENEFICIARIOS
ü Cambio Asertivo de Actitudes, Conductas y Comportamientos, Hábitos y Costumbres
ü Motivación al Qué , para qué y Cómo Hacer
ü Formación de Autoestima Equilibrado y Definido
ü Reconocimiento de Sí mismo, como Persona, Ser Humano.
ü Encaminar a Proyectos de Vida Prevención con Visión para el Futuro.
ü Sensibilización hacia la Conciencia Critica por el razonamiento, análisis y la reflexión.
ü Promoción de Valores.
ü Transformación de la Realidad.
ü Alternativas para la Resolución de Problemas.
ü Práctica de nuevos modelos Preventivos, Alternativos y Propositivos.
ü Consolidar Buenos y Mejores Seres Humanos, Felices,Triunfantes y Exitosos.

Aprender para Enseñar
CONOCER PARA CAMBIAR EN BENEFICIO


Niveles de la
Práctica
Sensibilización.- como antecedente a la
Conciencia Crítica.
Preventiva.- en función de hacer resaltar la
importancia de las causas origen y no “resolver”
en función de Efectos, que encaminan a
paliativos.
Informativa.- provee conocimientos actualizados
y serios.
Participativa.- interesa la opinión de todos
participantes.
Reflexiva.- crea la duda como antecedente a
que cada participante: analice y tome opinión
definida.
Motivacional.- insentiva a la creación para
realizar algo . . .


Filosofía
fundamento de la práctica

Entendida la Filantropía como el Amor a la Humanidad y traducida en
el conjunto de acciones orientadas al Desarrollo Humano Individual y
Colectivo y bajo el compromiso de mejorar la Calidad de Vida y Fortalecer
en lo Integral a la Institución Familia; se consolida en Participación
Comprometida y Servicios de Calidad la Institución CAPAS con
Responsabilidad, Respeto, Amor y Honestidad. Principios que son
sustento de preceptos basados en la creencia de Dios, de las
manifestaciones prácticas que Jesús -Cristo- realizo y que de alguna
manera fundamenta en posterior la teoría dialéctica Marxista: – el Amor al
Prójimo - Nuestra Práctica es con Profesionalismo, Convicción,
Seriedad y Talento; Lejos de la Interpretación de caridad, dádiva,
benevolencia o limosna; Servicios Gratuitos sin Carácter Lucrativo ni
Crediticio; sin involucrarnos con ideologías políticas partidistas, de sectas
razas o religión alguna, que inciten, comprometan o promuevan,
manipulación o dependencia alguna hacia los beneficiarios.

Metodología

ORGANIZACIÓN PLANEACIÓN
PROGRAMA: DINÁMICA FAMILIAR
MANUALES: “APUNTES”
FORMALIZACIÓN: PROYECTOS Manos a la Obra y Servicios Complementarios
PROMOCIÓN SEGUIMIENTO

PRÁCTICA
EVALUACIÓN RESULTADOS
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
SISTEMATIZACIÓN
Propuesta de Nuevos Modelos: Alternativos - Propositivos


Modelo de
Intervención
INSTITUCIONES
PÚBLICAS (GOBIERNOS)
Y PRIVADAS
PORTADORAS DE
RECURSOS Y APOYOS

SUJETOS DONAJÍ A.C.
PORTADORES SUJETO
DE
NECESIDADES ALTERNATIVO
BENEFICIARIOS PROPOSITIVO
PREVENTIVO


Promoción de
la Práctica en :

Ø ESCUELAS
Ø Empresas, Gobiernos, Estados, locales, municipales, etc.
Ø Eventos en Instalaciones de Capas o Particulares
Ø Comunidades: Unidades Habitacionales, Religiosas,
Grupos políticos, en Parques, Centros Comunitarios, etc.
Ø Grupos de Interés
Ø Atención Individualizada

La práctica se lleva en el lugar origen de la Promoción


Desarrollo

ÁMBITO Educativo
ÁREA Educación y Formación
CAMPO Desarrollo Humano y Fortalecimiento Integral de la Familia
PROCESO Enseñanza - Aprendizaje para compartir experiencias
BENEFICIARIOS Promotores Formadores Educativos: Padres e Interesados
OBJETIVO Conocer para Cambiar en Beneficio
META Formación de Grupos por taller 20 a 50 personas
TIEMPO Sesiones de 2 horas cada taller (6 módulos)
LUGAR Espacio Físico en el lugar de la Promoción
TÉCNICA Grupal , Participativa, Informativa y Motivacional
MATERIAL Manuales APUNTES de seguimiento ponencial
CONTROL Guía por un Ponente, Facilitador e Instructor
GRUPAL


Programa
Dinámica Familiar
Independientemente a la posición social o económica a que se
pertenezca, la gran mayoría de SERES HUMANOS, nacen, crecen y
se reproducen en FAMILIA.
La FAMILIA es centro, base, núcleo en donde se FORMAN y EDUCAN
los Individuos; ahí se forma su Personalidad Definitiva, Buenos o
Malos elementos (escuela, amigos, instituciones y experiencias son
su complemento)
Sin embargo . . . Se observa, con gran preocupación que
el sentido individual y social va en decadencia
Intervenimos con practicas
PONENCIALES (cursos-taller, seminarios, foros,etc.) y
ESCRITOS TEMÁTICOS REFERENCIALES:
“MANUALES Apuntes”


del Pensar
al Actuar . . .
n IDEA Pensamiento en la Mente (sueños, imágenes, etc.)
concepto, juicio, síntesis
REFLEXIÓN ANÁLISIS RAZONAMIENTO

( PALABRA ORAL (99%) O ESCRITA (1%) )
SER CONDUCTA (individual); COMPORTAMIENTO (socializado),
carácter, temperamento PERSONALIDAD

HÁBITOS COSTUMBRES
NORMAS, CÓDIGOS, LEYES


Pilares del
Desarrollo Humano
n 1.- Fe - Creencia en el Ser Supremo
n 2.- Conocimiento de Sí Mismo
n 3.- Proyección con Visión de
Vida
n 4.- Motivación
n 5.- Autoestima
n 6.- Formación de Valores
n 7.- Comunicación
n 8.- Equilibrio de los Procesos
Vitales
(Espirituales, Mentales, Físico-Corporales y
Materiales)


Reflexiones

Para cumplir esta Misión
hemos de despertar las conciencias de toda persona:
en lo individual; de la sociedad y sus grupos:
asociaciones, organizaciones, instituciones públicas, privadas;
para que Conjuntamente Participemos según posibilidades.
. . . Algún día despertaremos y veremos construida, con solidez,
la obra que en un sueño idealizado, por fin se realizo.
♦ Dando es como Recibimos para Dar.
• Dichosos los que dan sin saber a quién lo dan;
pero . . . más dichoso quien lo recibe y,
sabe devolverlo en agradecimientos y bendiciones.


Cómo
Participar ?
• COMO BENEFICIARIO

• COMO VOLUNTARIO

• BUSCANDO BENEFICIARIOS

• PROMOCIONANDO A LA INSTITUCIÓN DONAJÍ A.C.
• a su Programa y Proyectos
• ADQUIRIENDO LOS MANUALES TEMÁTICOS “APUNTES”

• CON DONATIVOS ECONÓMICOS O EN ESPECIE
• aportaciones de lo que su imaginación generosamente se
proponga en tiempo y espacio (deducibles, de requerir)


Su Participación, Generosidad y la
Confianza puesta en nosotros;
nos permite Reproducir la Obra.

“PROMOCIÓN PARA EL CAMBIO”


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