Este documento resume las capacidades necesarias de un líder según un estudiante de noveno grado. Explica que la iniciativa, la visión y la influencia son capacidades clave de un líder, y que la influencia requiere de autocontrol y buen manejo de las relaciones interpersonales. También asocia el liderazgo con la autoridad, señalando que ambos deben provenir del conocimiento y la experiencia. Finalmente, enumera cualidades fundamentales como ser positivo, responsable, fijar objetivos claros y dar buen ejemplo.

1. CARLOS J OLIER M
PREGUNTAS PAG 59
GRADO: 9A
MATERIA: EMPRENDIMIENTO
PROFESOR: SERGIO ALEXANDER JIMENEZ
MEDELLIN- COLOMBIA
MAYO 2012

2. EXPLICA, CON EJEMPLOS EN QUE CONSISTEN
LAS CAPACIDADES NECESARIAS DE UN LIDER
 INICIATIVA: yo soy capaz de hacer las cosas muy bien
 VISION: ej: en un futuro vamos a tener la empresa mas
grande de colombia.
 INFLUENCIA: todos debemos tener mente positivapara que
nos vaya muy bien en este nuevo trabajo.

3. PORQUE SE AFIRMA QUE LA CAPACIDAD DE
INFLUENCIA REQUIERE DE AUTOCONTROL Y
BUEN MANEJO ?
 Porque requiera una buena comunicacion inerpersonal para
que se conserve el respeto por los demas y la propia
integridad.

4. PORQUE EL LIDERAZGO ESTA ASOCIADO CON
EL CONCEPTO DE AUTORIDAD?
 Porque todas dos deben proceder del conocimiento y de la
experiencia y todas 2 se ganan con la habilidad,
conocimiento, la ejemplaridad, la disponibilidad y sobre todo
la capacitacion.

5. LISTADO CON LAS CUALIDADES
FUNDAMENTALES QUE DEBEN CARACTERIZAR
A UN LIDER
 Debe de se una persona positiva.
 Debe de ser responsible.
 Debe tener buenos resultados.
 Debe fijar parametros.
 Debe ser una persona que le de ejemplo a los demas.
 Debe valorar lo que hace.