Este documento trata sobre seguridad e higiene industrial. Define la seguridad industrial como prevenir accidentes de trabajo y sus consecuencias, y la higiene industrial como ocuparse del medio ambiente laboral para reconocer, evaluar y controlar factores que pueden causar enfermedades o problemas de salud. Explica que la mayoría de incidentes de trabajo son causados por actos inseguros y no por condiciones inseguras, y que factores como la cultura organizacional y las actitudes individuales influyen en los comportamientos seguros e inseguros.

1. Seguridad e higiene IndustrialExpositor: Andrés Berroa, Ing. MA809-857-6197profesorberroa@yahoo.eswww.profesorberroa.webcindario.com

2. Objetivo. que el(la) participante conozca los procesos de control de riesgos y pueda detener y corregir los actos y condiciones inseguras en su área de trabajo y empresa.

3. Seguridad IndustrialDefinición:Prevenir los accidentes de trabajo y sus consecuencias Sobre la integridad psicofísica detodas las personas que desarrollan su actividad en lacompañía, evitando daños a la propiedad, al proceso y al MedioAmbiente.

4. Higiene Industrial Se ocupa del medio ambiente laboral, se define como “Ciencia y el Arte dedicado al reconocimiento, evaluación y control del aquellos factores ambientales que se originan en o por los lugares de trabajo y que pueden ser causales de enfermedades, perjuicios a la salud o al bienestar, incomodidades o ineficiencia entre los trabajadores, o entre los ciudadanos de la comunidad

5. Accidente LaboralEs toda lesión corporal o perturbación funcional, que en el ejercicio o en la ocasión, o por motivo del trabajo, resulte de causa externa, súbita o imprevista, que determina la muerte del trabajador o su incapacidad para el trabajo.

6. Costo Humano de los AccidentesSegún datos de la OIT al año suceden:270 millones de accidentes de trabajo (205 x segundo). Ausencias de más de 3 días al trabajo por accidentes.160 millones enfermedades ocupacionales no mortales. 2,3 millones muertes relacionadas al trabajo (5,000 x día):350,000 accidentes mortales.1,7 a 2 millones enfermedades mortales.Los accidentes de trabajo exceden las muertes causadas por: Accidentes de tránsito (999,000). Guerras (502,000). Violencia (563,000). SIDA (312,000).6

7. CLASIFICACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJOAccidente no incapacitante (trivial, lesión parcial y temporal).Accidente incapacitanteIncapacitante Parcial y Permanente

8. Incapacitante Total y Permanente

9. Incapacitante Total Temporal

10. Incapacitante Parcial TemporalAccidente Mortal7

11. Factores que generan accidentes de trabajo.El agenteLa porción del agenteLa condición inseguraEl tipo de accidenteEl acto inseguroEl factor personal de inseguridad

12. El agente.Es el objeto o sustancia mas relacionada con el daño, el cual pudo haber sido corregido.Las maquinas.VehículosAparatos eléctricosSustancias químicasHerramientas manuales, etc.

13. La porción del agente.Es la parte del agente mas relacionado con el daño causado.Las poleasLas correas, etc.

14. La condición insegura.Puede ser física o mecánica, es la condición que pudo haber sido corregida.Iluminación inadecuadaVestido impropiosMala ventilación, etc.

15. Actos inseguros.Se refiere a la violación de un procedimiento de seguridad que causa un tipo de accidente.

16. Tipo de accidente.Se refiere a la forma de contacto de la persona dañada con el objeto.Golpearse contraSer golpeado porSer atrapado enResbalarse sin caídaCaerse en el mismo nivel. Etc.

17. SE CONSIDERA ACCIDENTE DE TRABAJOEl que sobrevenga durante la ejecución de órdenes del empleador, aún cuando se produzca fuera del centro y de las horas de trabajo.El que se produce antes, durante o después de la jornada laboral o en las interrupciones del trabajo, si el trabajador se hallara por razón de sus obligaciones laborales, en cualquier centro de trabajo de la entidad empleadora.El que sobrevenga por acción de la entidad empleadora o sus representantes o de tercera persona, durante la ejecución del trabajo.14

18. NO CONSTITUYE ACCIDENTE DE TRABAJOEl que se produce en el trayecto de ida y retorno del trabajoEl provocado intencionalmente.Por incumplimiento del trabajador de orden escrita especifica del empleador.En ocasión de actividades recreativas, deportivas o culturales.Durante permisos, licencias, vacaciones.Uso de sustancias alcohólicas o drogas.Guerra, conmoción civil o terrorismo.Convulsión de la naturaleza. Fusión nuclear.15

19. CONSECUENCIAS DE LOS ACCIDENTES:ECONÓMICASHUMANASSOCIALESFÍSICASPSÍQUICAS16

20. CAUSAS DE LOS INCIDENTES DE TRABAJO90 - 96 % CAUSADOS POR ACTOS INSEGUROSMENOS DEL 10 % CAUSADOS POR CONDICIONES INSEGURAS

21. Comportamiento(Inseguro o Seguro.)CulturaOrganizacional.Actitudes decada Persona.Que hace que se den los actos Inseguros?Actos Observables

22. Son guias Internas.

23. Se basan en sentimientos y percepciones.

24. No son medibles.

25. Son guias Externas.

26. Se basa en lo que un grupo acepta. Es Lenta al cambio.Que hace que se den los actos Inseguros?Un empleado no deseaLastimarse haciendo su trabajo.Consecuencias.¿?Comportamiento SeguroBarreras.Antecedentes:-Cultura Org.-Actitud PersonalComportamiento InseguroConsecuencias.