RIESGO PSICOSOCIAL.

1. GC-F-004 V.01

2. GC-F-004 V.01
Riesgos psicosociales son las condiciones presentes en una
situación laboral directamente relacionadas con la
organización del trabajo, con el contenido del puesto, con la
realización de la tarea o incluso con el entorno, que tienen la
capacidad de afectar al desarrollo del trabajo y a la salud de
las personas trabajadoras. En la actualidad, los riesgos
psicosociales son una de las principales causas
de enfermedades y de accidentes laborales.

3. GC-F-004 V.01

4. GC-F-004 V.01
Definir, prevenir, corregir
y sancionar las formas de
agresión, maltrato, trato
desconsiderado y
ofensivo y en general todo
ultraje a la dignidad
humana, que se ejerce
sobre quienes realizan
sus actividades
económicas en el
contexto de una relación
laboral.

5. GC-F-004 V.01
Acoso Moral.
Psicoterror.
Hostigamiento Laboral.
Persecución encubierta.
Intimidación en el
trabajo.
Maltrato Psicológico.
Violencia Psíquica.

6. GC-F-004 V.01
Es toda conducta
persistente,
demostrable, que se
ejerce sobre un
empleado, con el fin
de infundir miedo,
terror, intimidar,
causar perjuicio
laboral, desmotivar
y/o inducir a la
renuncia.

7. GC-F-004 V.01
El trabajo en condiciones
dignas y justas.
La Libertad.
La Intimidad.
La Honra.
La Salud mental de los
trabajadores, empleados, la
armonía entre quienes
comparten un mismo
ambiente laboral y el buen
ambiente en la empresa.

8. GC-F-004 V.01
 Los actos de agresión física.
 Las expresiones injuriosas o
ultrajantes.
 Los comentarios ostiles y
humillantes de descalificación
profesional.
 Las injustificadas amenazas de
despido.
 Las burlas.
 Las múltiples denuncias
disciplinarias.
 Maltrato laboral.
 Persecución laboral.
 Discriminación
Laboral.
 Entorpecimiento
Laboral.
 Inequidad Laboral.
 Desprotección
Laboral.

9. GC-F-004 V.01

10. GC-F-004 V.01GC-F--004 V.01
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