SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 8
Descargar para leer sin conexión
email: wavo_33@yahoo.com.mx wvelastegui@espoch.edu.ec 
RIOBAMBA-ECUADOR
Profesor 
Wilson Antonio Velastegui Ojeda 
Ingeniero de Empresas (Espoch, Ecuador). 
Diplomado Superior en Investigación y Material Educativo para la Educación a Distancia (Uniandes, Ecuador). 
Magister en Educación a Distancia y Abierta (Uniandes, Ecuador). 
Profesor politécnico de la Espoch en la Facultad de Administración de Empresas.
Municipios 
Es un órgano de gobierno que actúa como facilitador de los esfuerzos de la comunidad en la planificación, ejecución, generación, distribución y uso de los servicios que hacen posible la realización de sus aspiraciones sociales. “El Municipio , concede el permiso de construcción, para esto el proyectista, constructor o propietario, está obligado a presentar como requisito, conjuntamente con los planos y demás documentos, el formulario de estadística correctamente lleno. Los formularios que los municipios solicitan tienen relación directa con la planificación a futuro de las ciudades y áreas pobladas, y para el correcto cobro del impuesto predial, además esta información se la envía al Instituto Nacional de Estadísticas y Censo (INEC), y solicitan la siguiente información: En cuanto se refiere a la identificación: 
La ubicación e identificación de la edificación, en donde se indique la provincia, ciudad, parroquia que puede ser rural o urbana, 
La calle principal y la secundaria, 
El número del lote, 
El nombre de la urbanización o localidad
Si la edificación es privada o pública, 
El nombre del propietario, 
Nombre del proyectista o calculista, 
Fecha de presentación al Municipio El Municipio procede a la revisión para la aprobación tomando en cuenta los parámetros indicados en el Informe de Regulación Urbana luego de esta aceptación el Municipio procede a imponer una tasa de aprobación que debe ser pagada, y que su valor tiene que ver con el costo estimado final de la edificación, calculado por el propio Municipio de acuerdo al área de la construcción, con el costo del metro cuadrado estimado de acuerdo a la ubicación. 
Instituto de Seguridad Social IESSEs una entidad cuya organización se fundamenta en proteger a la población urbana y rural, con relación de dependencia laboral o sin ella, contra las contingencias de enfermedad, maternidad, riesgos del trabajo, discapacidad, cesantía, invalidez, vejez y muerte, en los términos que consagra la Ley de Seguridad Social. El empleador tiene la obligación de registrar al trabajador, desde el primer día de trabajo, enviando al IESS el aviso de contratación o aviso de entrada a través de la página de la web de la institución.
El Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social es una entidad, cuya organización y funcionamiento se fundamenta en los principios de solidaridad, obligatoriedad, universalidad, equidad, eficiencia, subsidiariedad y suficiencia. Se encarga de aplicar el Sistema del Seguro General Obligatorio que forma parte del sistema nacional de Seguridad Social 
Servicio de Rentas Internas SRI Las facultades del SRI consisten en la ejecución de la política tributaria del país en lo que se refiere a los impuestos internos, y en especial de: 
Determinar, recaudar y controlar los tributos internos. 
Difundir y capacitar al contribuyente respecto de sus obligaciones tributarias. 
Preparar estudios de reforma a la legislación tributaria. 
Aplicar sanciones. Entre los servicios que presta el Servicio de Rentas Internas se incluyen los servicios de impuestos registrados, recepción de declaraciones de impuestos, autorización de recibos de ventas, y manejo de reclamos de los contribuyentes
Instituto Nacional de Compras Públicas INCOP El Instituto Nacional de Compras Públicas fue creado para transparentar los procesos de contratación pública, además de promover y exigir el cumplimiento de las obligaciones tributarias, en el marco de principios éticos y legales, para asegurar una efectiva recaudación que fomente la cohesión social. 
Ministerio de Relaciones Laborales En el sector de la construcción, el Ministerio de Relaciones Laborales se encarga del cumplimiento de las normas vigentes de seguridad y salud en el trabajo, capacitar a empleadores y trabajadores, fomentar el trabajo donde exista control de las condiciones de seguridad en las construcciones, la investigación de los accidentes reportados. El Ministerio de Relaciones Labores tiene la función de ejercer la normalización de los sectores de trabajo y empleo a nivel nacional, con representación internacional y fomentar el mejoramiento de las condiciones laborales. Además que pretende cumplir con objetivos generales como: dirigir, orientar y administrar la política laboral, fortalecer el sistema productivo, dirigir, orientar y administrar políticas activas de empleo y desarrollo de los recursos humanos
Cámara de Construcción El objeto de las cámaras es dar servicio a las empresas y fomentar el desarrollo económico de su territorio, siendo entidades consultivas de la administración. La afiliación a la cámara de construcción trae beneficios como: afiliaciones y actualización de información, atención de reclamos y sugerencias, emisión de certificado de afiliación, información y servicios, mediación y arbitraje, capacitación en el Centro de Estudios y Desarrollo de la Construcción, asesoría técnica, jurídica, comunicación social, etc. 
Superintendencia de Bancos y Seguros La Superintendencia de bancos y seguros se encarga de proteger los intereses del público y la confianza en las instituciones financieras y de seguros así como del establecimiento de la solvencia y estabilidad de este sistema en el país. Impulsa el desarrollo del sector financiero y de seguros en un contexto de libertad de mercado y de amplia competencia.
TATIANA EULALIA OLIVO GONZÁLEZ: “DISEÑO DE UN SISTEMA CONTABLE Y ADMINISTRATIVO APLICADO A LA EMPRESA CONSTRUCTORA BRAVOPROJECTS CIA». 
Bibliografía

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Informe de practicas contabilidad
Informe de practicas contabilidadInforme de practicas contabilidad
Informe de practicas contabilidad
mbdigital
 
PROGARMA DE LIBROS ELECTRONICOS
PROGARMA DE LIBROS ELECTRONICOSPROGARMA DE LIBROS ELECTRONICOS
PROGARMA DE LIBROS ELECTRONICOS
Amy Mariarosa
 
Trabajo de administracion de empresas constructoras
Trabajo de administracion de empresas constructorasTrabajo de administracion de empresas constructoras
Trabajo de administracion de empresas constructoras
jorgebellido67
 
contabilidad de seguros
contabilidad de seguroscontabilidad de seguros
contabilidad de seguros
Favio Meneses
 

La actualidad más candente (20)

Informe de practicas contabilidad
Informe de practicas contabilidadInforme de practicas contabilidad
Informe de practicas contabilidad
 
CONTABILIDAD DE CONSTRUCCIONES DOS
CONTABILIDAD DE CONSTRUCCIONES DOS CONTABILIDAD DE CONSTRUCCIONES DOS
CONTABILIDAD DE CONSTRUCCIONES DOS
 
MAPA MENTAL DE CONTABILIDAD DE CONSTRUCCION
MAPA MENTAL DE CONTABILIDAD DE CONSTRUCCIONMAPA MENTAL DE CONTABILIDAD DE CONSTRUCCION
MAPA MENTAL DE CONTABILIDAD DE CONSTRUCCION
 
Planillas electrónicas
Planillas electrónicasPlanillas electrónicas
Planillas electrónicas
 
NIC 11 CONTRATOS DE CONSTRUCCIÓN
NIC 11 CONTRATOS DE CONSTRUCCIÓNNIC 11 CONTRATOS DE CONSTRUCCIÓN
NIC 11 CONTRATOS DE CONSTRUCCIÓN
 
Análisis de Precio Unitario - APU
Análisis de Precio Unitario - APUAnálisis de Precio Unitario - APU
Análisis de Precio Unitario - APU
 
Constitución de una institución educativa
Constitución de una institución educativaConstitución de una institución educativa
Constitución de una institución educativa
 
Sesión i introducción general al snip
Sesión i introducción general al snipSesión i introducción general al snip
Sesión i introducción general al snip
 
Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado
Organismo Supervisor de las Contrataciones del EstadoOrganismo Supervisor de las Contrataciones del Estado
Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado
 
Informe oficial
Informe oficialInforme oficial
Informe oficial
 
Manual casuistica nics_niif_2008_i-ii
Manual casuistica nics_niif_2008_i-iiManual casuistica nics_niif_2008_i-ii
Manual casuistica nics_niif_2008_i-ii
 
Igv casos-practivos-igv
Igv casos-practivos-igvIgv casos-practivos-igv
Igv casos-practivos-igv
 
TAREA ACADEMICA 1 (1).docx
TAREA ACADEMICA 1 (1).docxTAREA ACADEMICA 1 (1).docx
TAREA ACADEMICA 1 (1).docx
 
Tratamiento contable software
Tratamiento contable softwareTratamiento contable software
Tratamiento contable software
 
Semana 01 tipos y sistemas de contratacion
Semana 01 tipos y sistemas de contratacionSemana 01 tipos y sistemas de contratacion
Semana 01 tipos y sistemas de contratacion
 
PROGARMA DE LIBROS ELECTRONICOS
PROGARMA DE LIBROS ELECTRONICOSPROGARMA DE LIBROS ELECTRONICOS
PROGARMA DE LIBROS ELECTRONICOS
 
Trabajo de administracion de empresas constructoras
Trabajo de administracion de empresas constructorasTrabajo de administracion de empresas constructoras
Trabajo de administracion de empresas constructoras
 
Valorizacion de obra
Valorizacion de obraValorizacion de obra
Valorizacion de obra
 
contabilidad de seguros
contabilidad de seguroscontabilidad de seguros
contabilidad de seguros
 
Trabajo de informe de practica contabilidad 2015
Trabajo de informe de practica contabilidad 2015Trabajo de informe de practica contabilidad 2015
Trabajo de informe de practica contabilidad 2015
 

Similar a ORGANISMOS QUE REGULAN Y CONTROLAN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN EN EL ECUADOR

Gestion del entorno
Gestion del entornoGestion del entorno
Gestion del entorno
yalson
 
Estructura del gobierno_provincial-2012corregida
Estructura del gobierno_provincial-2012corregidaEstructura del gobierno_provincial-2012corregida
Estructura del gobierno_provincial-2012corregida
Marina Ficcardi
 
Trabajo dirección de rrhh antofagasta-w.valenzuela-m.garmendia
Trabajo dirección de rrhh antofagasta-w.valenzuela-m.garmendiaTrabajo dirección de rrhh antofagasta-w.valenzuela-m.garmendia
Trabajo dirección de rrhh antofagasta-w.valenzuela-m.garmendia
Wladimir Valenzuela Cornejo
 
Resumen nº 1
Resumen nº 1Resumen nº 1
Resumen nº 1
omigcar
 
Presentación Segecom Costa Rica
Presentación Segecom Costa RicaPresentación Segecom Costa Rica
Presentación Segecom Costa Rica
Segecom C.A
 
Carlos ivan gelvez lizarazo power point
Carlos ivan gelvez lizarazo power pointCarlos ivan gelvez lizarazo power point
Carlos ivan gelvez lizarazo power point
kuangl
 
Resumen nº 1
Resumen nº 1Resumen nº 1
Resumen nº 1
omigcar
 
Diapositivas de mediatecnica
Diapositivas de mediatecnicaDiapositivas de mediatecnica
Diapositivas de mediatecnica
Laura Mesa
 

Similar a ORGANISMOS QUE REGULAN Y CONTROLAN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN EN EL ECUADOR (20)

Páginas que componen el gobierno en línea
Páginas que componen el gobierno en líneaPáginas que componen el gobierno en línea
Páginas que componen el gobierno en línea
 
Empresas publicas ecuatorianas
Empresas publicas ecuatorianasEmpresas publicas ecuatorianas
Empresas publicas ecuatorianas
 
Gestion del entorno
Gestion del entornoGestion del entorno
Gestion del entorno
 
Estructura del gobierno_provincial-2012corregida
Estructura del gobierno_provincial-2012corregidaEstructura del gobierno_provincial-2012corregida
Estructura del gobierno_provincial-2012corregida
 
Informe Audiencia Publica SENA - Regional Sucre
Informe Audiencia Publica SENA - Regional Sucre Informe Audiencia Publica SENA - Regional Sucre
Informe Audiencia Publica SENA - Regional Sucre
 
Diana carolina leon umbarila - actividad de construccion aplicada 2 - AMISP
Diana carolina leon umbarila  - actividad de construccion aplicada 2 - AMISPDiana carolina leon umbarila  - actividad de construccion aplicada 2 - AMISP
Diana carolina leon umbarila - actividad de construccion aplicada 2 - AMISP
 
Marco legal
 Marco legal Marco legal
Marco legal
 
OFICINA DE NORMALIZACION PREVISIONAL
OFICINA DE NORMALIZACION PREVISIONALOFICINA DE NORMALIZACION PREVISIONAL
OFICINA DE NORMALIZACION PREVISIONAL
 
Eps
EpsEps
Eps
 
INVESTIGACIÓN COLEGIO CAMPESTRE ELISUA.
INVESTIGACIÓN COLEGIO CAMPESTRE ELISUA.INVESTIGACIÓN COLEGIO CAMPESTRE ELISUA.
INVESTIGACIÓN COLEGIO CAMPESTRE ELISUA.
 
Trabajo dirección de rrhh antofagasta-w.valenzuela-m.garmendia
Trabajo dirección de rrhh antofagasta-w.valenzuela-m.garmendiaTrabajo dirección de rrhh antofagasta-w.valenzuela-m.garmendia
Trabajo dirección de rrhh antofagasta-w.valenzuela-m.garmendia
 
Resumen nº 1
Resumen nº 1Resumen nº 1
Resumen nº 1
 
Presentación Segecom Costa Rica
Presentación Segecom Costa RicaPresentación Segecom Costa Rica
Presentación Segecom Costa Rica
 
Impuestros municipales
Impuestros municipalesImpuestros municipales
Impuestros municipales
 
Carlos ivan gelvez lizarazo power point
Carlos ivan gelvez lizarazo power pointCarlos ivan gelvez lizarazo power point
Carlos ivan gelvez lizarazo power point
 
Organismo de trabajo
Organismo de trabajoOrganismo de trabajo
Organismo de trabajo
 
Finanzas
FinanzasFinanzas
Finanzas
 
Presentación1.pptx
Presentación1.pptxPresentación1.pptx
Presentación1.pptx
 
Resumen nº 1
Resumen nº 1Resumen nº 1
Resumen nº 1
 
Diapositivas de mediatecnica
Diapositivas de mediatecnicaDiapositivas de mediatecnica
Diapositivas de mediatecnica
 

Más de WILSON VELASTEGUI

Más de WILSON VELASTEGUI (20)

EJERCICIO RESUELTO FLUJO DEL EFECTIVO METODO DIRECTO Y INDIRECTO
EJERCICIO RESUELTO  FLUJO DEL EFECTIVO METODO DIRECTO Y INDIRECTOEJERCICIO RESUELTO  FLUJO DEL EFECTIVO METODO DIRECTO Y INDIRECTO
EJERCICIO RESUELTO FLUJO DEL EFECTIVO METODO DIRECTO Y INDIRECTO
 
ANALISIS FINANCIERO_EJERCICIO PRACTICO.pdf
ANALISIS FINANCIERO_EJERCICIO PRACTICO.pdfANALISIS FINANCIERO_EJERCICIO PRACTICO.pdf
ANALISIS FINANCIERO_EJERCICIO PRACTICO.pdf
 
EJERCICIO FLUJO DEL EFECTIVO RESUELTO.pdf
EJERCICIO FLUJO DEL EFECTIVO RESUELTO.pdfEJERCICIO FLUJO DEL EFECTIVO RESUELTO.pdf
EJERCICIO FLUJO DEL EFECTIVO RESUELTO.pdf
 
Liquidación de haberes por renuncia (ACTA DE FINIQUITO)
Liquidación  de haberes por renuncia (ACTA DE FINIQUITO) Liquidación  de haberes por renuncia (ACTA DE FINIQUITO)
Liquidación de haberes por renuncia (ACTA DE FINIQUITO)
 
Revista innova bolivar 2020 ii
Revista innova bolivar 2020 iiRevista innova bolivar 2020 ii
Revista innova bolivar 2020 ii
 
EJERCICIO DE PRESUPUESTOS
EJERCICIO DE PRESUPUESTOS EJERCICIO DE PRESUPUESTOS
EJERCICIO DE PRESUPUESTOS
 
FOLLETO DE CATECISMO
FOLLETO DE CATECISMO FOLLETO DE CATECISMO
FOLLETO DE CATECISMO
 
Nic 11
Nic 11 Nic 11
Nic 11
 
Diseño de un Sistema de Costos por Procesos para la Empresa Avícola
Diseño de un Sistema de Costos por Procesos para la Empresa AvícolaDiseño de un Sistema de Costos por Procesos para la Empresa Avícola
Diseño de un Sistema de Costos por Procesos para la Empresa Avícola
 
NIC 19: BENEFICIOS A EMPLEADOS
NIC 19: BENEFICIOS A EMPLEADOSNIC 19: BENEFICIOS A EMPLEADOS
NIC 19: BENEFICIOS A EMPLEADOS
 
Ficha Pedagógica Emprendimiento y Gestión 2
Ficha Pedagógica Emprendimiento y Gestión 2  Ficha Pedagógica Emprendimiento y Gestión 2
Ficha Pedagógica Emprendimiento y Gestión 2
 
Costos por procesos
Costos por procesosCostos por procesos
Costos por procesos
 
TITULO DE BACHILLER
TITULO DE BACHILLERTITULO DE BACHILLER
TITULO DE BACHILLER
 
NIC 17 ARRENDAMIENTOS
NIC 17 ARRENDAMIENTOS NIC 17 ARRENDAMIENTOS
NIC 17 ARRENDAMIENTOS
 
Reactivos de contabilidad bancaria
Reactivos de contabilidad bancariaReactivos de contabilidad bancaria
Reactivos de contabilidad bancaria
 
Reactivos NIC 11 CONTRUCCIONES
Reactivos NIC 11 CONTRUCCIONESReactivos NIC 11 CONTRUCCIONES
Reactivos NIC 11 CONTRUCCIONES
 
EJERCICIO DE CONTABILIDAD DE SERVICIOS (RESUELTOS)
EJERCICIO DE CONTABILIDAD DE SERVICIOS (RESUELTOS)EJERCICIO DE CONTABILIDAD DE SERVICIOS (RESUELTOS)
EJERCICIO DE CONTABILIDAD DE SERVICIOS (RESUELTOS)
 
CONTABILIDAD DE COSTOS
CONTABILIDAD DE COSTOS CONTABILIDAD DE COSTOS
CONTABILIDAD DE COSTOS
 
La base fiscal
La base fiscalLa base fiscal
La base fiscal
 
EJERCICIO NIC 12 RESUELTO
EJERCICIO NIC 12 RESUELTO EJERCICIO NIC 12 RESUELTO
EJERCICIO NIC 12 RESUELTO
 

Último

NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdfNUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
UPTAIDELTACHIRA
 
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docxPLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
lupitavic
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
El Fortí
 
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
EliaHernndez7
 

Último (20)

NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdfNUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
 
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docxPLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
 
Tema 8.- PROTECCION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.pdf
Tema 8.- PROTECCION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.pdfTema 8.- PROTECCION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.pdf
Tema 8.- PROTECCION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.pdf
 
Supuestos_prácticos_funciones.docx
Supuestos_prácticos_funciones.docxSupuestos_prácticos_funciones.docx
Supuestos_prácticos_funciones.docx
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
 
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR MERC 2024-2.docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR MERC 2024-2.docxPLAN DE REFUERZO ESCOLAR MERC 2024-2.docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR MERC 2024-2.docx
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
 
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESOPrueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
 
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfSELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
 
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
 
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesPIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
 
origen y desarrollo del ensayo literario
origen y desarrollo del ensayo literarioorigen y desarrollo del ensayo literario
origen y desarrollo del ensayo literario
 
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptxPower Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
 
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
 
Sesión de clase: Fe contra todo pronóstico
Sesión de clase: Fe contra todo pronósticoSesión de clase: Fe contra todo pronóstico
Sesión de clase: Fe contra todo pronóstico
 
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptxINSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptx
 
Medición del Movimiento Online 2024.pptx
Medición del Movimiento Online 2024.pptxMedición del Movimiento Online 2024.pptx
Medición del Movimiento Online 2024.pptx
 
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.
 
SEPTIMO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO VS
SEPTIMO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO VSSEPTIMO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO VS
SEPTIMO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO VS
 

ORGANISMOS QUE REGULAN Y CONTROLAN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN EN EL ECUADOR

  • 2. Profesor Wilson Antonio Velastegui Ojeda Ingeniero de Empresas (Espoch, Ecuador). Diplomado Superior en Investigación y Material Educativo para la Educación a Distancia (Uniandes, Ecuador). Magister en Educación a Distancia y Abierta (Uniandes, Ecuador). Profesor politécnico de la Espoch en la Facultad de Administración de Empresas.
  • 3. Municipios Es un órgano de gobierno que actúa como facilitador de los esfuerzos de la comunidad en la planificación, ejecución, generación, distribución y uso de los servicios que hacen posible la realización de sus aspiraciones sociales. “El Municipio , concede el permiso de construcción, para esto el proyectista, constructor o propietario, está obligado a presentar como requisito, conjuntamente con los planos y demás documentos, el formulario de estadística correctamente lleno. Los formularios que los municipios solicitan tienen relación directa con la planificación a futuro de las ciudades y áreas pobladas, y para el correcto cobro del impuesto predial, además esta información se la envía al Instituto Nacional de Estadísticas y Censo (INEC), y solicitan la siguiente información: En cuanto se refiere a la identificación: La ubicación e identificación de la edificación, en donde se indique la provincia, ciudad, parroquia que puede ser rural o urbana, La calle principal y la secundaria, El número del lote, El nombre de la urbanización o localidad
  • 4. Si la edificación es privada o pública, El nombre del propietario, Nombre del proyectista o calculista, Fecha de presentación al Municipio El Municipio procede a la revisión para la aprobación tomando en cuenta los parámetros indicados en el Informe de Regulación Urbana luego de esta aceptación el Municipio procede a imponer una tasa de aprobación que debe ser pagada, y que su valor tiene que ver con el costo estimado final de la edificación, calculado por el propio Municipio de acuerdo al área de la construcción, con el costo del metro cuadrado estimado de acuerdo a la ubicación. Instituto de Seguridad Social IESSEs una entidad cuya organización se fundamenta en proteger a la población urbana y rural, con relación de dependencia laboral o sin ella, contra las contingencias de enfermedad, maternidad, riesgos del trabajo, discapacidad, cesantía, invalidez, vejez y muerte, en los términos que consagra la Ley de Seguridad Social. El empleador tiene la obligación de registrar al trabajador, desde el primer día de trabajo, enviando al IESS el aviso de contratación o aviso de entrada a través de la página de la web de la institución.
  • 5. El Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social es una entidad, cuya organización y funcionamiento se fundamenta en los principios de solidaridad, obligatoriedad, universalidad, equidad, eficiencia, subsidiariedad y suficiencia. Se encarga de aplicar el Sistema del Seguro General Obligatorio que forma parte del sistema nacional de Seguridad Social Servicio de Rentas Internas SRI Las facultades del SRI consisten en la ejecución de la política tributaria del país en lo que se refiere a los impuestos internos, y en especial de: Determinar, recaudar y controlar los tributos internos. Difundir y capacitar al contribuyente respecto de sus obligaciones tributarias. Preparar estudios de reforma a la legislación tributaria. Aplicar sanciones. Entre los servicios que presta el Servicio de Rentas Internas se incluyen los servicios de impuestos registrados, recepción de declaraciones de impuestos, autorización de recibos de ventas, y manejo de reclamos de los contribuyentes
  • 6. Instituto Nacional de Compras Públicas INCOP El Instituto Nacional de Compras Públicas fue creado para transparentar los procesos de contratación pública, además de promover y exigir el cumplimiento de las obligaciones tributarias, en el marco de principios éticos y legales, para asegurar una efectiva recaudación que fomente la cohesión social. Ministerio de Relaciones Laborales En el sector de la construcción, el Ministerio de Relaciones Laborales se encarga del cumplimiento de las normas vigentes de seguridad y salud en el trabajo, capacitar a empleadores y trabajadores, fomentar el trabajo donde exista control de las condiciones de seguridad en las construcciones, la investigación de los accidentes reportados. El Ministerio de Relaciones Labores tiene la función de ejercer la normalización de los sectores de trabajo y empleo a nivel nacional, con representación internacional y fomentar el mejoramiento de las condiciones laborales. Además que pretende cumplir con objetivos generales como: dirigir, orientar y administrar la política laboral, fortalecer el sistema productivo, dirigir, orientar y administrar políticas activas de empleo y desarrollo de los recursos humanos
  • 7. Cámara de Construcción El objeto de las cámaras es dar servicio a las empresas y fomentar el desarrollo económico de su territorio, siendo entidades consultivas de la administración. La afiliación a la cámara de construcción trae beneficios como: afiliaciones y actualización de información, atención de reclamos y sugerencias, emisión de certificado de afiliación, información y servicios, mediación y arbitraje, capacitación en el Centro de Estudios y Desarrollo de la Construcción, asesoría técnica, jurídica, comunicación social, etc. Superintendencia de Bancos y Seguros La Superintendencia de bancos y seguros se encarga de proteger los intereses del público y la confianza en las instituciones financieras y de seguros así como del establecimiento de la solvencia y estabilidad de este sistema en el país. Impulsa el desarrollo del sector financiero y de seguros en un contexto de libertad de mercado y de amplia competencia.
  • 8. TATIANA EULALIA OLIVO GONZÁLEZ: “DISEÑO DE UN SISTEMA CONTABLE Y ADMINISTRATIVO APLICADO A LA EMPRESA CONSTRUCTORA BRAVOPROJECTS CIA». Bibliografía