Este documento describe las habilidades gerenciales que un emprendedor debe poseer como un conjunto de capacidades y conocimientos para administrar y liderar una organización, incluyendo el manejo de recursos humanos, gestión de tiempo, análisis, negociación, gestión de proyectos, toma de decisiones y trabajo en equipo. También señala que las habilidades gerenciales son importantes para que los directivos sepan qué hacer y cómo lograr los resultados esperados, y son una estrategia clave enseñada en universidades tecnológicas para formar

1. Habilidades Gerenciales
Las ​habilidades gerenciales son un conjunto de capacidades y
conocimientos que el emprendedor debe poseer o desarrollar
para realizar las actividades de administración y liderazgo en el rol
de gerente o director de una organización.
Entre estas ​habilidades ​se encuentran:
● Manejo y ​administración de recursos humanos
● Gestión de tiempo
● Capacidad de análisis
● Capacidad de negociación
● Gestión de proyectos
● Toma de decisiones
● Trabajo en equipo
La importancia de las Habilidades Gerenciales radica
principalmente en conocer qué hacen los directivos y qué
deben hacer, que necesitan para hacerlo y, sobre todo, los
resultados que se espera de ellos.
La competencia de habilidades gerenciales en el modelo de las
Universidades Tecnológicas se convierte en una estrategia
pertinente para lograr cumplir con el reto de formar jóvenes
profesionistas aptos para enfrentar los retos que les presentará
el sector laboral a nivel directivo o en la administración de su
propia empresa si así lo deciden.

2. REFERENCIAS
https://www.emprendepyme.net/las-habilidades-gerenciales.ht
ml
http://www.milenio.com/opinion/varios-autores/ciencia-tecnologi
a/importancia-habilidades-gerenciales-estudio-desarrollo-organ
izacional