El documento describe el sistema de salud en el Perú. Explica que está conformado por el Ministerio de Salud, Es Salud, sanidades de las fuerzas armadas y policiales, e instituciones privadas. Describe los objetivos, principios y niveles de prevención del sistema. Finalmente, detalla las funciones de los tres niveles de atención: primer nivel en centros de salud, segundo nivel en hospitales regionales y tercer nivel en hospitales nacionales de alta complejidad.

1. CARRERA PROFESIONAL : ENFERMERÍA TÉCNICA
ASIGNATURA : DOCUMENTACIÓN EN SALUD
TEMA : SISTEMA DE SALUD EN EL PERU
SEMANA : I
I
I
DOCENTE : Lic. Enf. Belinda ORDOÑEZ VELASQUEZ

2. QUE ES UN SISTEMA

3. SISTEMA DE SALUD

4. La Organización Mundial de la Salud (OMS) ha descrito
al sistema de salud como un conjunto de bloques
fundamentales que operan de manera interrelacionada
para mejorar la salud de la población, disminuir las
brechas en salud y alcanzar la protección social en salud.
SISTEMA DE SALUD

5. OBJETIVOS DEL SISTEMA DE SALUD
:Incrementar la eficiencia
del Sistema Nacional de Salud.
Incrementar el acceso de
y efectividad
la población a
servicios de salud.
Incrementar la vigilancia, la regulación, la
promoción y prevención de la salud.
Incrementar el uso eficiente del presupuesto.

6. OBJETIVOS DEL SISTEMA DE SALUD

7. COMPONENTES DEL SISTEMA DE SALUD

8. Estará basada en los principios de
universalidad,equidad,solidaridad,eficacia,eficiencia
,integralidad,cooperación y de una activa
participación ciudadana.
PRINCIPIOS DEL SISTEMA DE SALUD

9. 1. Universalidad: En el territorio nacional el derecho de que todas
las personas dispongan de servicios de salud, a la promoción de
la salud, prevención de la enfermedad y a la protección,
recuperación y rehabilitación de su salud.
2. Solidaridad: población cuyos ingresos Sean insuficientes para
autofinanciar su atención, ya fuere por condición social, vejez o
enfermedad. Este principio se aplicara dentro de cada una de
las instituciones que forman parte del sistema, respetando su
autonomía .

10. 3.-Equidad: El Estado debe garantizar un nivel mínimo de prestaciones en
favor de todos los residentes en el territorio nacional, que permita su
atención integral mediante una adecuada distribución de las cargas
financieras necesarias para su financiación, contando además con una
correcta inversión del gasto social hacia la población mas pobre y vulnerable,
independientemente del poder adquisitivo o diferencias sociales,
generacionales, laborales, de raza o de genero.
4.-Eficiencia: Equilibrio entre la disponibilidad de recursos y las necesidades
de salud, buscando satisfacer las necesidades del mayor numero posible de
personas. Esto implica priorizar las intervenciones en salud mas costo
efectivas para resolver problemas de salud de la población.

11. 5.-Eficacia: El Sistema de Salud articula a varias instituciones y garantiza una
correcta interacción con recursos humanos, de infraestructura física, de
tecnología y de gestión, que asegure la máxima eficacia de su utilización
mediante un modelo de atención integral con énfasis en la prevención y
desarrollando una conveniente y gradual separación de funciones,
desconcentración y descentralización de las entidades que integran el sistema,
en un ambiente de cooperación, competencia, información adecuada y
supervisión;
6.-Integralidad: Abordar los problemas de salud desde sus diferentes vertientes
y en todas las fases de su desarrollo, garantizando, al mismo tiempo, educación
y promoción de la salud, prevención y curación de enfermedades y
rehabilitación de sus secuelas; todo ello a partir de una política de salud que se
fundamente en perspectiva intersectorial.

12. 7.-Cooperacion: Las organizaciones habilitadas por
disposiciones legales para prestar la atención a la salud
deberán coordinar entre si y extra sectorialmente una
optima utilización de su capacidad institucional, publica
o privada, frente a las necesidades del sistema y de la
población.

13. EL SISTEMA DE SALUD EN EL
PERÚ
Está conformado por las siguientes instituciones o subsectores:
 El Ministerio de Salud (MINSA), que comprende al Seguro
Integral de Salud (SIS) como un asegurador público con
autonomía
 El Seguro Social de Salud (Es Salud).
 Las Sanidades de Fuerzas Armadas (Marina, Aviación y
Ejército).
 La Sanidad de la Policía Nacional del Perú (PNP).
 Las instituciones del sector privado: entidades prestadoras de
salud, aseguradoras privadas, clínicas y organizaciones de la
sociedad.

15. SISTEMA DE ORGANIZACIÓN TECNICO
ADMINISTRATIVO

16. Hay tres niveles de prevención: primaria,
secundaria y terciaria. En cada uno de ellos, se
genera acciones específicas que contribuyen al
control de la enfermedad y sus secuelas en
diferentes etapas de la historia natural de la
enfermedad
NIVELES DE PREVENCIÓN

17. Está dirigida a evitar la aparición de una enfermedad o problema
de salud, mediante el control de los agentes causales o los
factores de riesgo. Por tanto, se realiza sobre las personas sanas.
Algunas de estas medidas preventivas consisten en: la
vacunación, la reducción de los accidentes en el domicilio, el
control de los factores de riesgo cardiovascular o las campañas
que promueven hábitos de vida saludables (como evitar o limitar
el consumo de alcohol o fomentar la práctica de ejercicio físico
moderado).
PREVENCIÓN PRIMARIA

18. Son las medidas dirigidas a detener o retrasar el
progreso de una enfermedad que ya tiene una
persona. Las mismas consisten en la detección,
diagnóstico y tratamiento precoz de la
enfermedad.
Un ejemplo de lo que es la medicina preventiva
secundaria son las campañas para la detección
precoz del cáncer de mama.
PREVENCIÓN SECUNDARIA

19. Es aquella que se lleva a cabo con el fin de prevenir,
retardar o reducir las complicaciones y secuelas de
una enfermedad que ya tiene la persona. El objetivo
es mejorar la calidad de vida del paciente.
Ejemplos de ello son: la rehabilitación pos infarto
agudo de miocardio , el entrenamiento y educación de
los niños con síndrome de Down, etc.
PREVENCIÓN TERCIARIA

20. NIVEL DE ATENCIÓN

22. NIVEL DE ATENCIÓN

27. FUNCIONES DEL PRIMER NIVEL

34. SEGUNDO NIVEL

35. FUNCIONES DEL SEGUNDO NIVEL

36. TERCER NIVEL DE ATENCIÓN

37. FUNCIONES DEL TERCER NIVEL