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Para evitar en gran medida los problemas de índole
ético-moral que surgen en el ejercicio de una profesión
o de un oficio, se deben poner en práctica principios
éticos que establezcan los parámetros y reglas que
describan el comportamiento que una persona puede o
no exhibir en determinado momento. No es difícil poner
estos principios en práctica, pero el omitirlos redundará
en perjuicio propio y en el de las personas con quienes
se interviene o se interactúa. "Una decisión en la que
está envuelto el comportamiento ético de una persona,
siempre va a estar enmarcada en uno de los principios y
valores aquí señalados"
VALORES
 Honestidad - Aprender a conocer sus debilidades y
limitaciones y dedicarse a tratar de superarlas, solicitando el
consejo de sus compañeros de mayor experiencia.
 Integridad - Defender sus creencias y valores, rechazando
la hipocresía y la inescrupulosidad y no adoptar ni defender
la filosofía de que el fin justifica los medios, echando a un
lado sus principios.
 Compromiso - Mantener sus promesas y cumplir con
sus obligaciones y no justificar un incumplimiento o rehuir
una responsabilidad.
 Lealtad - Actuar honesta y sinceramente al ofrecer su apoyo,
especialmente en la adversidad y rechazar las influencias
indebidas y conflictos de interés.
 Ecuanimidad - Ser imparcial, justo y ofrecer trato igual a
los demás. Mantener su mente abierta, aceptar cambios y
admitir sus errores cuando entiende que se ha
equivocado.
 Dedicación :Estar dispuesto a entregarse sin condición al
cumplimiento del deber para con los demás con atención,
cortesía y servicio.
 Respeto - Demostrar respeto a la dignidad humana, la
intimidad y el derecho a la libre determinación.
 Responsabilidad ciudadana - Respetar, obedecer
las leyes y tener conciencia social.
 Excelencia - Ser diligentes, emprendedores y estar bien
preparado para ejercer su labor con responsabilidad
y eficacia.
 Ejemplo - Ser modelo de honestidad y moral ética al
asumir responsabilidades y al defender la verdad ante
todo.
 Conducta intachable - La confianza de otros descansan
en el ejemplo de conducta moral y ética irreprochable.
La ética debe convertirse en un proceso planificado, con plena
conciencia de lo que se quiere lograr en la transformación de
nuestras vidas. Debemos desarrollar al máximo el juicio práctico y
profesional para activar el pensamiento ético, reconocer qué es lo
correcto de lo incorrecto y contar con el compromiso personal para
mantener el honor y el deber.

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  • 2. Para evitar en gran medida los problemas de índole ético-moral que surgen en el ejercicio de una profesión o de un oficio, se deben poner en práctica principios éticos que establezcan los parámetros y reglas que describan el comportamiento que una persona puede o no exhibir en determinado momento. No es difícil poner estos principios en práctica, pero el omitirlos redundará en perjuicio propio y en el de las personas con quienes se interviene o se interactúa. "Una decisión en la que está envuelto el comportamiento ético de una persona, siempre va a estar enmarcada en uno de los principios y valores aquí señalados"
  • 3. VALORES  Honestidad - Aprender a conocer sus debilidades y limitaciones y dedicarse a tratar de superarlas, solicitando el consejo de sus compañeros de mayor experiencia.  Integridad - Defender sus creencias y valores, rechazando la hipocresía y la inescrupulosidad y no adoptar ni defender la filosofía de que el fin justifica los medios, echando a un lado sus principios.  Compromiso - Mantener sus promesas y cumplir con sus obligaciones y no justificar un incumplimiento o rehuir una responsabilidad.  Lealtad - Actuar honesta y sinceramente al ofrecer su apoyo, especialmente en la adversidad y rechazar las influencias indebidas y conflictos de interés.
  • 4.  Ecuanimidad - Ser imparcial, justo y ofrecer trato igual a los demás. Mantener su mente abierta, aceptar cambios y admitir sus errores cuando entiende que se ha equivocado.  Dedicación :Estar dispuesto a entregarse sin condición al cumplimiento del deber para con los demás con atención, cortesía y servicio.  Respeto - Demostrar respeto a la dignidad humana, la intimidad y el derecho a la libre determinación.  Responsabilidad ciudadana - Respetar, obedecer las leyes y tener conciencia social.
  • 5.  Excelencia - Ser diligentes, emprendedores y estar bien preparado para ejercer su labor con responsabilidad y eficacia.  Ejemplo - Ser modelo de honestidad y moral ética al asumir responsabilidades y al defender la verdad ante todo.  Conducta intachable - La confianza de otros descansan en el ejemplo de conducta moral y ética irreprochable. La ética debe convertirse en un proceso planificado, con plena conciencia de lo que se quiere lograr en la transformación de nuestras vidas. Debemos desarrollar al máximo el juicio práctico y profesional para activar el pensamiento ético, reconocer qué es lo correcto de lo incorrecto y contar con el compromiso personal para mantener el honor y el deber.