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GRUPO # 5
GESTIÓN PEDAGÓGICA
 ESUDIANTES : Lili Andrade – Alejandro
Logroño
Trataron acerca del concepto de Gestión
Pedagógica, las características y la diferencia
entre Gestión Empresarial y Gestión Educativa.
Una definiciónclara de la Gestión Pedagógica se
dice que es entendida como estrategia de
impacto en la calidad de los sistemas de
enseñanza, ya que recoge lafunción que juegael
establecimiento escolar en su conjunto y
regional para incorporar,propiciar y desarrollar
acciones tendientes a mejorar las prácticas
educativas.
Acerca de la Gestión Administrativa se hace
referencia al proceso para realizar las tareas
básicas de una empresa sistemáticamente a
diferenciade la Gestión Educativa que busca dar
respuesta a las necesidades reales y ser un ente
motivador y dinamizador interno de las
actividades educativas.
 ESUDIANTE : Anita Yerovi
Sobre las condiciones necesarias para la
gestión pedagógica se destacaron las
siguientes características:
1. Clima Escolar; trabajar en un ambiente de
respeto y confianza ya que permite a los
docentes generar espacios y compromisos
con la práctica pedagógica.
2. El trabajo en Equipo; requiere que cada
integrante, ponga a disposición de la
organización sus habilidades individuales.
3. Centrar la atención en objetivos de la
escuela;tomar en cuenta queuna escuela
de calidad es aquella que logra el acceso,
permanencia y culminación exitosa de todos
sus alumnos.
 ESUDIANTE : Pamela Ruiz
Aquí trató acerca del Rol del Docente en la
Gestión Pedagógica. Al docente se lo
considera un mediador de los procesos de
aprendizaje y como un investigador
constante en la ejecución de los proyectos
educativos.
Su papel es orientar e incentivar a los
estudiantes para que desarrollen
competencias con capacidades para
interiorizar los diferentes elementos que
interviene en el proceso educativo, además
de facilitar la interacción para que el grupo
participe en actividades de análisis y
síntesis.
 ESUDIANTE : Katerine Andrade
Se habló sobre los procesos que apoyan la
Gestión Pedagógica. Los mismos que son el
Proceso Administrativo y el Proceso de
Investigación. Del Proceso Administrativo se
decía que asegura las condiciones para
favorecer el desarrollo del estudiante.
Del Proceso de Investigación se dice que es
el motor de desarrollo en la institución
educativa ya que la investigación científica
aplicada a los procesos curriculares parte de
la fundamentación teórica con la realidad
pedagógica para descubrir los problemas y
diseñar modelos de interpretación e
intervención.
 ESUDIANTE : Andrea Verdezoto
Se mencionó que dentro de los procesos que
apoyan a la Gestión Pedagógica debe haber
disciplina innovadora, la misma que debe
encargarse de la planificación, organización,
regulación, control y seguimiento de la
gestión, para asegurar la ejecución de la
programación de acuerdo al esquema de
responsabilidad y distribución del trabajo que
se haya diseñado, para lograr los objetivos y
metas asignados a los diferentes actores o
unidades del centro escolar; e introducir
ajustes a la programación y a la asignación de
recursos.
ANEXOS DE ACTIVIDADES QUE
AYUDARON A REFORZAR EL TEMA
EXPUESTO
Luegodeque los compañerosexpusieron sutemasobre la GestiónPedagógica,se realizó un refuerzo del
tema dado conjuntamente con el docente de cátedra. En la actividad realizada por el grupo de los
compañeros expositores se pudo reflejar a través de una palabra o un gráfico los temas vistos de la
exposición en donde cada estudiante colaboró con su participación.

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GRUPO # 5

  • 1. GRUPO # 5 GESTIÓN PEDAGÓGICA  ESUDIANTES : Lili Andrade – Alejandro Logroño Trataron acerca del concepto de Gestión Pedagógica, las características y la diferencia entre Gestión Empresarial y Gestión Educativa. Una definiciónclara de la Gestión Pedagógica se dice que es entendida como estrategia de impacto en la calidad de los sistemas de enseñanza, ya que recoge lafunción que juegael establecimiento escolar en su conjunto y regional para incorporar,propiciar y desarrollar acciones tendientes a mejorar las prácticas educativas. Acerca de la Gestión Administrativa se hace referencia al proceso para realizar las tareas básicas de una empresa sistemáticamente a diferenciade la Gestión Educativa que busca dar respuesta a las necesidades reales y ser un ente motivador y dinamizador interno de las actividades educativas.
  • 2.  ESUDIANTE : Anita Yerovi Sobre las condiciones necesarias para la gestión pedagógica se destacaron las siguientes características: 1. Clima Escolar; trabajar en un ambiente de respeto y confianza ya que permite a los docentes generar espacios y compromisos con la práctica pedagógica. 2. El trabajo en Equipo; requiere que cada integrante, ponga a disposición de la organización sus habilidades individuales. 3. Centrar la atención en objetivos de la escuela;tomar en cuenta queuna escuela de calidad es aquella que logra el acceso, permanencia y culminación exitosa de todos sus alumnos.  ESUDIANTE : Pamela Ruiz Aquí trató acerca del Rol del Docente en la Gestión Pedagógica. Al docente se lo considera un mediador de los procesos de aprendizaje y como un investigador constante en la ejecución de los proyectos educativos. Su papel es orientar e incentivar a los estudiantes para que desarrollen competencias con capacidades para interiorizar los diferentes elementos que interviene en el proceso educativo, además de facilitar la interacción para que el grupo participe en actividades de análisis y síntesis.
  • 3.  ESUDIANTE : Katerine Andrade Se habló sobre los procesos que apoyan la Gestión Pedagógica. Los mismos que son el Proceso Administrativo y el Proceso de Investigación. Del Proceso Administrativo se decía que asegura las condiciones para favorecer el desarrollo del estudiante. Del Proceso de Investigación se dice que es el motor de desarrollo en la institución educativa ya que la investigación científica aplicada a los procesos curriculares parte de la fundamentación teórica con la realidad pedagógica para descubrir los problemas y diseñar modelos de interpretación e intervención.  ESUDIANTE : Andrea Verdezoto Se mencionó que dentro de los procesos que apoyan a la Gestión Pedagógica debe haber disciplina innovadora, la misma que debe encargarse de la planificación, organización, regulación, control y seguimiento de la gestión, para asegurar la ejecución de la programación de acuerdo al esquema de responsabilidad y distribución del trabajo que se haya diseñado, para lograr los objetivos y metas asignados a los diferentes actores o unidades del centro escolar; e introducir ajustes a la programación y a la asignación de recursos.
  • 4. ANEXOS DE ACTIVIDADES QUE AYUDARON A REFORZAR EL TEMA EXPUESTO Luegodeque los compañerosexpusieron sutemasobre la GestiónPedagógica,se realizó un refuerzo del tema dado conjuntamente con el docente de cátedra. En la actividad realizada por el grupo de los compañeros expositores se pudo reflejar a través de una palabra o un gráfico los temas vistos de la exposición en donde cada estudiante colaboró con su participación.