Accidentes laborales

1. ACCIDENTES
LABORALES,CAUSAS, EFECTOS
Y PREVENCION
AUTOR: ANDERSSON TOVAR LESMES
AREA: HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
INGENIERIA MECANICA
UNIVERSIDAD ECCI

2. OBJETIVO GENERAL
• DESPEJAR DUDAS CON RESPECTO A ESTA TEMATICA, DONDE SE ENCUENTRE UNA
MEJOR MANERA DE ENTENDER EL POR QUE OCURREN ESTOS ACONTECIMIENTOS
Y ¿Por qué NO? GENERAR ALGUN CAMBIO

3. ACCIDENTE LABORAL
• ES UNA OCURRENCIA INESPERADA LA CUAL PROVOCA LESIONES, ROTURAS DE
TIPO FISICO, INVALIDES Y PUEDE TAMBIEN OCASIONAR LA MUERTE EN UN
TRABAJADOR MIENTRAS DESEMPEÑA SUS LABORES.
¿QUE ES?

4. ¿EN QUE TIEMPOS SE CONSIDERA
ACCIDENTE LABORAL?
• SE PODRIA DECIR QUE SE CONSIDERA ACCIDENTES LABORAL EN LOS SIGUIENTES
ITEMS:
• CUANDO ESTA REALIZANDO SUS RESPECTIVAS LABORES
• CUANDO SE DESPLAZA DE SU CASA AL TRABAJO Y VISEVERSA
• CUANDO SE ESTA REALIZANDO ALGUNA ACTIVIDAD RECREATIVA O DE TIPO SOCIAL
ORGANIZADA POR EL MISMO EMPLEADOR

5. CAUSAS INMEDIATAS Y CAUSAS
BASICAS
• LAS CAUSAS INMEDIATAS SE DIVIDEN EN DOS PARTES QUE SON:
• ACTOS INSEGUROS
• UTILIZAR INDEVIDAMENTE ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL(EPP)
• TRABAJAR SIN UNA DEVIDA ORDEN ESCRITA (OT)
Y CONDICIONES INSEGURAS
• LUGARES EXPUESTOS AL RUIDO O A INCINERACION
• HERRAMIENTAS INSEGURAS
• LAS CAUSAS BASICAS SE DIVIDEN EN DOS PARTES IGUALMENTE
• FACTORES PERSONALES
• DAÑOS PSICOLOGICOS
• FALTA DE CONOCIMIENTOS
• FACTORES DE TRABAJO:
• FALTA DE INDUCCION Y CONOCIMIENTO DE AREA
• FALTA DE SUPERVISION

6. DIFERENCIA ENTRE CAUSAS
INMEDIATAS Y CAUSAS BASICAS
• LAS DOS MANEJAN UNA MISMA PERSPETIVA CON RESPECTO A QUE LLEGAN A
UNA MISMA FINALIDAD QUE ES UN ACCIDENTE LABORAL, PERO SON
TOTALMENTE DIFERENTES YA QUE EN LAS CAUSAS INMEDIATAS SON POR
MOTIVOS DE DESCUIDO, EN CAMBIO EN LAS CAUSAS BASICAS SE DAN POR FALTA
DE ATENCION Y PUNTOS DE REFERENCIA, ES DECIR, NO ES LO MISMO TENER EL
CONOCIMIENTO Y NO PRACTICARLO CON TODAS LAS FORMAS DE PREVENCION
DE RIESGOS; QUE REALIZAR UNA ACTIVIDAD SIN CONOCIMIENTOS DE COMO
HACER DICHA ACTIVIDAD Y A SU VEZ SIN TENER CONOCIMIENTO DE PREVENCION
DE RIESGOS.

7. ¿CUÁLES SON LOS FACTORES DE RIESGO O
PELIGROS LABORALES GENERADORES DE
ACCIDENTES DE TRABAJO?
• EL PRINCIPAL FACTOR DE RIESGO QUE PROVOCA EN LOS EMPLEADOS
ACCIDENTES ES LA CONFIAZA SOBRE LA LABOR QUE SE DESEMPEÑA, YA QUE SE
REALIZA POR INERCIA Y NO SE MANTIENE PREVENCIONES.
• OTRO DE LOS FACTORES ES LA NO UTILIZACION DE ELEMENTOS DE PROTECCION
PERSONAL, YA QUE SE DEJA EXPUESTO EL CUERPO A PELIGROS INMINENTES

8. DIFERENCIA ENTRE ACTO INSEGURO Y
CONDICION INSEGURA
• LA DIFERENCIA ENTRE LAS DOS ES QUE UNA DE ELLAS, MAS ESPECIFICAMENTE
LOS ACTOS INSEGUROS, DEPENDEN EXCLUSIVAMENTE DEL EMPLEADO, YA QUE EL
HECHO DE QUE NO SE REALICE LABORES CON LAS RESPECTIVAS NORMAS DE
SEGURIDAD ES CULPA DEL MISMO EMPLEADO Y LA CONDICION INSEGURA SE
LIGA AL EMPLEADOR, YA QUE ES EL QUIEN DEBE VELAR POR DAR LAS MEJORES
CONDICIONES O MINIMIZAR LOS RIESGOS EN EL EMPLEADO.

9. DIFERENCIA ENTRE FACTOR
PERSONAL Y FACTOR DE TRABAJO
• EN ESTOS DOS FACTORES LAS DIFERENCIAS SON QUE LOS ACCIDENTES POR
PARTES DEL FACTOR PERSONAL NO SON CULPA DEL EMPLEADO, SI NO POR EL
CONTRARIO DEL MISMO EMPLEADOR Y ES HAY CUANDO INVOLUCRA
DIRECTAMENTE EL FACTOR DE TRABAJO, YA QUE LOS DOS VAN LIGADOS Y SI LOS
DOS NO SE CONJUGAN, GENERAN DIFERENCIAS ENTRE SI Y COMO
CONSECUENCIAS GENERAN ACCIDENTES LABORALES.

10. CONCLUSION
• PARA EMPEZAR UN TRABAJO, INDEPENDIENTE DE QUE SEA EMPLEADO O
EMPLEADOR, HAY QUE TENER CLARO TODOS LOS ASPECTOS DE SEGURIDAD Y
CONOCIMIENTOS, ESTO ES INDISPENSABLE PARA DISMINUIR CUALQUIER TIPO DE
ACCIDENTES LABORALES.