Autoconocimiento

1. AUTOCONOCIMIENTO
CONCEPTO: Es la primera aptitud de la
inteligencia emocional, significa conocerse a
uno mismo, con sus virtudes y sus defectos.
De todos los conocimientos posibles, el más sabio y
útil es conocerse a sí mismo. - ShakespeareWilliam

2. LAS 8 INTELIGENCIAS DE
DALE

3. Definir el objetivo profesional

4. AUTOCONOCIMIENTO PERSONAL:
CARACTERÍSTICAS DE LA PERSONALIDAD
CON INFLUENCIA EN EL EMPLEO
 Autoestima: La autoestima es un sentimiento de aceptación y de
cariño a uno mismo, que nos lleva a valorarnos y a apreciarnos.
 Autocontrol / autodominio: Es la capacidad que tiene una
persona para ser dueño de su propia vida, sabiendo dominar los
impulsos, fundamentalmente en situaciones de tensión.
 Perseverancia / tenacidad: Es la capacidad que permite a una
persona realizar un esfuerzo continuo ante una tarea determinada,
porque tiene automotivación para hacerlo.

5. AUTOESTIMA: FACTOR CLAVE

6. Aptitudes fundamentales para el empleo
 1. AUTOESTIMA PROFESIONAL: Cuando nuestras expectativas
no son realistas y nuestra autoestima profesional baja,
generalmente damos respuestas poco acertadas
 2. ATRIBUCIÓN DEL ÉXITO: Hace referencia a las explicaciones
que damos sobre las causas que nos han llevado a éxitos y
fracasos
 3. CONFIANZA EN SÍ MISMO: las personas tienen una imagen
positiva de sí mismas, suelen ser más persistentes y constantes en
el esfuerzo para lograr sus objetivos.

7. CREA TU PROPIO ANALISIS D.A.F.O
“Conocer a bien a los otros es inteligente, conocerse bien a si mismo, es sabiduría”. Einstein.

9. Aspectos clave en el desempeño de un trabajo

10. 10 CLAVES DE LA EMPLEABILIDAD
(Vídeo)

11. ACTIVIDAD