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Asesoria gerencial en recursos humanos
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- 5. Damos soporte y orientación al cliente en el proceso de contratación y administración de personal bajo la modalidad de “Outsorcing” y “Empresa de Trabajo Temporal”. Unidades de Negocio
- 6. Plan de Investigación y Reclutamiento Plan de Tercerización Subcontratación de procesos de reclutamiento, selección y contratación de recursos humanos, en las fases que el cliente lo requiera. Unidades de Negocio Análisis macro del mercado laboral y de las opciones que el mismo arroja para un perfil o una necesidad especifica del cliente.
- 7. Planes Puntuales Plan Clásico Apoyo al cliente en la captación de profesionales, mediante el proceso tradicional de reclutamiento y selección. Soporte en reclutamiento universitario, evaluaciones psicológicas individuales, evaluación de competencias, entrenamientos en reclutamiento por internet. Unidades de Negocio
- 8. “ La estrategia se centra en la consolidación de alianzas con diferentes compañías e instituciones que se especializan en cada uno de estos procesos”. Apoyamos y orientamos al cliente en sus necesidades de captación de personal, para llevar a cabo una gerencia cabal e integral del Capital Humano.