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INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PRIVADO “EL BUEN PASTOR” 
SÍLABO DE ATENCIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE 
I. INFORMACIÓN GENERAL 
Carrera Profesional 
: Secretariado Ejecutivo 
Módulo 
: Recepción y Manejo de Información 
Unidad Didáctica 
: Atención y Servicio al Cliente 
Créditos 
: 02 créditos 
Semestre Académico 
Semestre 
: 2014-I 
: II 
N° de Horas Semanal 
: 02 horas semanales 
N° de Horas Semestral 
: 36 
Docente 
: 
II. COMPETENCIA DE LA CARRERA PROFESIONAL 
Planificar, organizar, ejecutar y evaluar la recepción y manejo de la información en el desarrollo de las actividades secretariales, así como asistir a la dirección o gerencia de acuerdo a las normas de seguridad integral demostrando asertividad, proactividad, ética profesional y actitud de cambio en las organizaciones. 
III. CAPACIDADES TERMINALES Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN 
Capacidad terminal: 
Criterios de Evaluación 
Atender correctamente al público, teniendo en cuenta el protocolo establecido por la organización. 
1.1. Desarrolla la comunicación efectiva para lograr las buenas relaciones humanas dentro de una organización. 
1.2. Atender correctamente al público, teniendo en cuenta el protocolo establecido por la organización. 
1.3. Utiliza normas de cortesía que se deben aplicar en una eficiente comunicación 
1.4. Registra y realiza la llamada telefónica en el formato establecido, tomando los datos más importantes 
1.5. Demuestra buena atención al público mediante las relaciones humanas y relaciones públicas.
1.6. Reconoce los diferentes tipos de cliente interno y externo resolviendo las contingencias de acuerdo a las circunstancias. 
IV. ORGANIZACIÓN DE ACTIVIDADES Y CONTENIDOS BÁSICOS 
Semanas 
/fecha 
Elementos de capacidad 
Actividades de aprendizaje 
Contenidos Básicos 
Tareas Previas 
01 
24/03/2014 al 29/03/2014 
Desarrollar la comunicación efectiva para lograr las buenas relaciones humanas dentro de una organización 
La comunicación 
LA COMUNICACIÓN 
Evolución, concepto, elementos y factores. 
Actitudes y defectos del emisor y receptor. 
Brinda a los alumnos separata de la comunicación. 
02 
31/03/2014 al 05/04/2014 
Estilos de comunicación. 
Brinda a los alumnos separata de estilos de comunicación. 
03 
07/04/2014 
al 12/04/2014 
Comunicación verbal y no verbal 
La imagen personal 
Brinda a los alumnos separata de comunicación verbal y no verbal 
04 
14/04/2014 al 19/04/2014 
Desarrollo Personal 
La Ventana de Johari 
Competencias personales 
Video Motivacional 
Brinda a los alumnos hoja de práctica de la ventana de Johari. 
05 
21/04/2014 al 26/04/2014 
Comunicación efectiva 
Concepto, entrenamiento en diferentes habilidades: 
a. Escucha activa. 
b. Saber recompensar. 
c. Acuerdo parcial. 
d. Iniciar una conversación. 
e. Mantener/cambiar una conversación. 
f. Hacer críticas. 
g. Recibir críticas. 
h. Afrontar la hostilidad. 
e. Mantener/cambiar una conversación. 
f. Hacer críticas. 
g. Recibir críticas. 
h. Afrontar la hostilidad. 
Brinda a los alumnos separata de la comunicación efectiva. 
06 
28/04/2014 al 03/05/2014 
Concepto, entrenamiento en diferentes habilidades: 
f. Hacer críticas. 
g. Recibir críticas. 
h. Afrontar la hostilidad. 
e. Mantener/cambiar una conversación. 
f. Hacer críticas. 
g. Recibir críticas. 
h. Afrontar la hostilidad.
07 
05/05/2014 al 10/05/2014 
Atender correctamente al público, teniendo en cuenta el protocolo establecido por la organización. 
El protocolo para atención al cliente. 
El protocolo de la organización en la atención al público: Objetivo, toma de contacto inicial, transmisión de la información, Mensaje de voy y buzones. Protocolo en la atención al cliente. 
Brinda a los alumnos separata de Protocolo para la atención al cliente. 
08 
12/05/2014 al 17/05/2014 
Utiliza normas de cortesía que se deben aplicar en una eficiente comunicación. 
Reglas de Cortesía 
Reglas de cortesía, 
Normas de cortesía aplicadas para una eficiente comunicación. 
Brinda a los alumnos separata de las reglas y normas de cortesía para una eficiente comunicación. 
09 
19/05/2014 al 24/05/2014 
Registra y realiza la llamada telefónica en el formato establecido, tomando los datos más importantes 
Atención al Cliente 
EL CLIENTE 
¿Qué es el cliente? 
Necesidades del cliente 
Puntos de contacto con el cliente. 
Brinda a los alumnos separata sobre el Cliente y sus necesidades. 
10 
26/05/2014 al 31/05/2014 
Calidad en el Servicio 
CALIDAD EN EL SERVICIO 
¿Qué es calidad?, ¿qué es el servicio?, el servicio al cliente como factor de éxito, elementos clave de un buen servicio, el servicio al cliente como responsabilidad del equipo. Principios de calidad. 
Factores diferenciales de las empresas de servicios: Dificultades para gestionar calidad de servicio. 
Brinda a los alumnos separata de calidad en el servicio. 
11 
02/06/2014 al 
07/06/2014 
Atención Telefónica 
ATENCIÓN TELEFÓNICA 
Características 
Técnicas de atención al cliente, cancelación, concertación 
Brinda a los alumnos separata y hojas de práctica de atención telefónica. 
12 
09/06/2014 al 14/06/2014 
ATENCIÓN TELEFÓNICA 
Solicitando y otorgando información. Quejas. 
Registro de llamadas telefónicas 
. 
Brinda a los alumnos formatos de registro de llamadas telefónicas. 
13 
16/06/2014 al 21/06/2014 
Demuestra buena atención al público mediante las relaciones humanas y relaciones públicas. 
Las RR.HH. y RR.PP. en la atención al cliente. 
ATENCIÓN AL PÚBLICO/CLIENTE 
RRPP. RR.HH. 
La importancia de las relaciones humanas y públicas en la atención al cliente. 
Brinda a los alumnos separata de la importancia de las RR.HH. y RR.PP. en la atención al cliente. 
14 
23/06/2014 al 28/06/2014 
Reconoce los diferentes tipos de cliente interno y externo resolviendo las contingencias de acuerdo a las 
Tipología del cliente interno y externo 
TIPOS DE CLIENTES 
Externo e Interno 
Tipos de clientes teniendo en cuenta la personalidad: extrovertidos e introvertidos. 
Tipos de clientes: Indeciso, silencioso, 
Brinda a los alumnos separata de los tipos de clientes
V. METODOLOGÍA 
 Teórico-Práctico 
VI. EVALUACIÓN 
 La escala de calificación es vigesimal y el calificativo mínimo aprobatorio es trece (13). En todos los casos la fracción 0.5 o más se considera como una unidad a favor del estudiante. 
 El estudiante que en la evaluación de una o más Capacidades Terminales programadas en la Unidad Didáctica (Asignaturas), obtenga nota desaprobatoria entre diez (10) y doce (12), tiene derecho a participar en el proceso de recuperación programado. 
 El estudiante que después de realizado el proceso de recuperación obtuviera nota menor a trece (13), en una o más capacidades terminales de una Unidad Didáctica, desaprueba la misma, por tanto repite la Unidad Didáctica. 
 El estudiante que acumulara inasistencias injustificadas en número igual o mayor al 30% del total de horas programadas en la Unidad Didáctica (Asignaturas), será desaprobado en forma automática, sin derecho a recuperación. 
VII. RECURSOS BIBLIOGRÁFICOS /BIBLIOGRAFÍA 
-Impresos 
 Enciclopedia de la Secretaria Ejecutiva, Grupo Cultural, Madrid-España 
 Enciclopedia de la Secretaria Moderna, Editorial Océano 
 Técnicas y Práctica de Oficina, Amalia Llabres de Charmeco, Angélica Cortés de Morales. Editorial Mc. Graw Hill. 
 Manual de la Secretaria Eficiente, Imelda Zapata, Editorial Océano 
 Atención y servicio al Cliente. Editorial Mc. Graw Hill 
circunstancias 
egocéntrico, reflexivo, conversador, discutidor, tímido, escéptico. 
15 
30/06/2014 al 05/07/2014 
Negociación con el cliente y Resolución de conflictos 
Brinda a los alumnos separata la negociación y resolución de conflictos con el cliente. 
16 
07/07/2014 al 12/07/2014 
Gestión de Reclamaciones. 
Definición de Queja y reclamación. Comportamiento del consumidor. Pautas para la gestión de quejas y reclamaciones 
17 
14/07/2014 al 19/07/2014 
Presentación de proyectos 
Proyectos 
Sustentación de Proyectos de investigación 
Proyecto elaboración y sustentación del proyecto elaborado con anterioridad 
18 
21/07/2014 al 26/07/2014 
PROCESO DE RECUPERACIÓN: Evaluación según criterios establecidos

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Atención al Cliente

  • 1. INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PRIVADO “EL BUEN PASTOR” SÍLABO DE ATENCIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE I. INFORMACIÓN GENERAL Carrera Profesional : Secretariado Ejecutivo Módulo : Recepción y Manejo de Información Unidad Didáctica : Atención y Servicio al Cliente Créditos : 02 créditos Semestre Académico Semestre : 2014-I : II N° de Horas Semanal : 02 horas semanales N° de Horas Semestral : 36 Docente : II. COMPETENCIA DE LA CARRERA PROFESIONAL Planificar, organizar, ejecutar y evaluar la recepción y manejo de la información en el desarrollo de las actividades secretariales, así como asistir a la dirección o gerencia de acuerdo a las normas de seguridad integral demostrando asertividad, proactividad, ética profesional y actitud de cambio en las organizaciones. III. CAPACIDADES TERMINALES Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN Capacidad terminal: Criterios de Evaluación Atender correctamente al público, teniendo en cuenta el protocolo establecido por la organización. 1.1. Desarrolla la comunicación efectiva para lograr las buenas relaciones humanas dentro de una organización. 1.2. Atender correctamente al público, teniendo en cuenta el protocolo establecido por la organización. 1.3. Utiliza normas de cortesía que se deben aplicar en una eficiente comunicación 1.4. Registra y realiza la llamada telefónica en el formato establecido, tomando los datos más importantes 1.5. Demuestra buena atención al público mediante las relaciones humanas y relaciones públicas.
  • 2. 1.6. Reconoce los diferentes tipos de cliente interno y externo resolviendo las contingencias de acuerdo a las circunstancias. IV. ORGANIZACIÓN DE ACTIVIDADES Y CONTENIDOS BÁSICOS Semanas /fecha Elementos de capacidad Actividades de aprendizaje Contenidos Básicos Tareas Previas 01 24/03/2014 al 29/03/2014 Desarrollar la comunicación efectiva para lograr las buenas relaciones humanas dentro de una organización La comunicación LA COMUNICACIÓN Evolución, concepto, elementos y factores. Actitudes y defectos del emisor y receptor. Brinda a los alumnos separata de la comunicación. 02 31/03/2014 al 05/04/2014 Estilos de comunicación. Brinda a los alumnos separata de estilos de comunicación. 03 07/04/2014 al 12/04/2014 Comunicación verbal y no verbal La imagen personal Brinda a los alumnos separata de comunicación verbal y no verbal 04 14/04/2014 al 19/04/2014 Desarrollo Personal La Ventana de Johari Competencias personales Video Motivacional Brinda a los alumnos hoja de práctica de la ventana de Johari. 05 21/04/2014 al 26/04/2014 Comunicación efectiva Concepto, entrenamiento en diferentes habilidades: a. Escucha activa. b. Saber recompensar. c. Acuerdo parcial. d. Iniciar una conversación. e. Mantener/cambiar una conversación. f. Hacer críticas. g. Recibir críticas. h. Afrontar la hostilidad. e. Mantener/cambiar una conversación. f. Hacer críticas. g. Recibir críticas. h. Afrontar la hostilidad. Brinda a los alumnos separata de la comunicación efectiva. 06 28/04/2014 al 03/05/2014 Concepto, entrenamiento en diferentes habilidades: f. Hacer críticas. g. Recibir críticas. h. Afrontar la hostilidad. e. Mantener/cambiar una conversación. f. Hacer críticas. g. Recibir críticas. h. Afrontar la hostilidad.
  • 3. 07 05/05/2014 al 10/05/2014 Atender correctamente al público, teniendo en cuenta el protocolo establecido por la organización. El protocolo para atención al cliente. El protocolo de la organización en la atención al público: Objetivo, toma de contacto inicial, transmisión de la información, Mensaje de voy y buzones. Protocolo en la atención al cliente. Brinda a los alumnos separata de Protocolo para la atención al cliente. 08 12/05/2014 al 17/05/2014 Utiliza normas de cortesía que se deben aplicar en una eficiente comunicación. Reglas de Cortesía Reglas de cortesía, Normas de cortesía aplicadas para una eficiente comunicación. Brinda a los alumnos separata de las reglas y normas de cortesía para una eficiente comunicación. 09 19/05/2014 al 24/05/2014 Registra y realiza la llamada telefónica en el formato establecido, tomando los datos más importantes Atención al Cliente EL CLIENTE ¿Qué es el cliente? Necesidades del cliente Puntos de contacto con el cliente. Brinda a los alumnos separata sobre el Cliente y sus necesidades. 10 26/05/2014 al 31/05/2014 Calidad en el Servicio CALIDAD EN EL SERVICIO ¿Qué es calidad?, ¿qué es el servicio?, el servicio al cliente como factor de éxito, elementos clave de un buen servicio, el servicio al cliente como responsabilidad del equipo. Principios de calidad. Factores diferenciales de las empresas de servicios: Dificultades para gestionar calidad de servicio. Brinda a los alumnos separata de calidad en el servicio. 11 02/06/2014 al 07/06/2014 Atención Telefónica ATENCIÓN TELEFÓNICA Características Técnicas de atención al cliente, cancelación, concertación Brinda a los alumnos separata y hojas de práctica de atención telefónica. 12 09/06/2014 al 14/06/2014 ATENCIÓN TELEFÓNICA Solicitando y otorgando información. Quejas. Registro de llamadas telefónicas . Brinda a los alumnos formatos de registro de llamadas telefónicas. 13 16/06/2014 al 21/06/2014 Demuestra buena atención al público mediante las relaciones humanas y relaciones públicas. Las RR.HH. y RR.PP. en la atención al cliente. ATENCIÓN AL PÚBLICO/CLIENTE RRPP. RR.HH. La importancia de las relaciones humanas y públicas en la atención al cliente. Brinda a los alumnos separata de la importancia de las RR.HH. y RR.PP. en la atención al cliente. 14 23/06/2014 al 28/06/2014 Reconoce los diferentes tipos de cliente interno y externo resolviendo las contingencias de acuerdo a las Tipología del cliente interno y externo TIPOS DE CLIENTES Externo e Interno Tipos de clientes teniendo en cuenta la personalidad: extrovertidos e introvertidos. Tipos de clientes: Indeciso, silencioso, Brinda a los alumnos separata de los tipos de clientes
  • 4. V. METODOLOGÍA  Teórico-Práctico VI. EVALUACIÓN  La escala de calificación es vigesimal y el calificativo mínimo aprobatorio es trece (13). En todos los casos la fracción 0.5 o más se considera como una unidad a favor del estudiante.  El estudiante que en la evaluación de una o más Capacidades Terminales programadas en la Unidad Didáctica (Asignaturas), obtenga nota desaprobatoria entre diez (10) y doce (12), tiene derecho a participar en el proceso de recuperación programado.  El estudiante que después de realizado el proceso de recuperación obtuviera nota menor a trece (13), en una o más capacidades terminales de una Unidad Didáctica, desaprueba la misma, por tanto repite la Unidad Didáctica.  El estudiante que acumulara inasistencias injustificadas en número igual o mayor al 30% del total de horas programadas en la Unidad Didáctica (Asignaturas), será desaprobado en forma automática, sin derecho a recuperación. VII. RECURSOS BIBLIOGRÁFICOS /BIBLIOGRAFÍA -Impresos  Enciclopedia de la Secretaria Ejecutiva, Grupo Cultural, Madrid-España  Enciclopedia de la Secretaria Moderna, Editorial Océano  Técnicas y Práctica de Oficina, Amalia Llabres de Charmeco, Angélica Cortés de Morales. Editorial Mc. Graw Hill.  Manual de la Secretaria Eficiente, Imelda Zapata, Editorial Océano  Atención y servicio al Cliente. Editorial Mc. Graw Hill circunstancias egocéntrico, reflexivo, conversador, discutidor, tímido, escéptico. 15 30/06/2014 al 05/07/2014 Negociación con el cliente y Resolución de conflictos Brinda a los alumnos separata la negociación y resolución de conflictos con el cliente. 16 07/07/2014 al 12/07/2014 Gestión de Reclamaciones. Definición de Queja y reclamación. Comportamiento del consumidor. Pautas para la gestión de quejas y reclamaciones 17 14/07/2014 al 19/07/2014 Presentación de proyectos Proyectos Sustentación de Proyectos de investigación Proyecto elaboración y sustentación del proyecto elaborado con anterioridad 18 21/07/2014 al 26/07/2014 PROCESO DE RECUPERACIÓN: Evaluación según criterios establecidos