El documento habla sobre el concepto de vocación. Define la vocación como una disposición o propósito para un cambio personal o profesional que da sentido a la vida de una persona. Explica que la vocación se concreta cuando el rol u oficio que desempeña la persona trasciende hacia la autorrealización, más allá de solo estudiar una carrera de interés. El documento propone un proceso para identificar las características, intereses y valores personales, analizar oportunidades, considerar alternativas vocacionales y elegir una meta vocacional.

2.  El termino “vocación” proviene el
termino latino vocatio-vocationis, que
quiere decir “acción de llamar”.
 La vocación es una disposición , un
propósito para un cambio personal,
social o profesional, que da sentido a
nuestra vida.
 No basta estudiar una carrera que
corresponda a alguno de nuestros
intereses o habilidades, la vocación se
concreta cuando el rol, cargo u oficio
que desempeña la persona , trasciende
hacia la autorrealización.

3.  Es un proceso continuo que pasa por un
reconocimiento mas realista de las capacidades,
aptitudes e intereses y valores de la persona..

4.  Se realiza con la finalidad de encontrar
concordancia entre las diversas alternativas
que presenta el mercado laboral y la
búsqueda de realización personal.

5. 1. Identifica tus características
personales:
•Aptitudes y Habilidades: Permite efectuar alguna
actividad o tarea con cierta facilidad y confianza.

6. • Intereses: Se refiere a los deseos, sueños y gustos personales.
• Valores: Son los principios que norman y regulan el
comportamiento.

7. • Debilidades o limites personales:
Se refiere a los
aspectos que podemos mejorar en nuestra manera de ser:

8. 2. Analiza tus oportunidades:
Apoyo de tu contexto: Es la ayuda que recibes o piensas
que recibirás de tu familia.

9. • Oportunidades Locales:
Son las actividades que se
realizan en tu localidad y en donde tu puedes participar.

10. • Necesidades Laborales y profesionales de tu
localidad: Generas tu mismo una meta de trabajo u
oportunidades donde puedas desarrollarte y ayudar.

11. • Amenazas de tu contexto: Son las que dependen de la
familia, amigos, el barrio, la escuela, la situación
socioeconómica del país, etc.

12. 3. ANALIZA VARIAS ALTERNATIVAS :
• Compara tus intereses y características personales y las de tu
conteto, con las características de algunas profesionales u
ocupaciones que te interesan.

13. 4. EVALUA ESAS ALTERNATIVAS
• Busca información sobre las ocupaciones o actividades que
has elegido.
• Averigua qué oportunidades de desarrollo tienes con esas
actividades en tu localidad.
• Busca espacios donde puedas participar un poco más en
esas actividades.

14. 5. ELIGE UNA ALTERNATIVA:
•
Selecciona la alternativa mas adecuada para ti y conviértela
en tu META.
•
Especifica las actividades que debes realizar para lograr esa
META. Deben ser realistas y sencillas para que puedas
cumplirlas y evaluarlas.