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PRESENTADO POR 
 ESPINOSA JUAN CARLOS 
 PORTILLA RUBI NATALIA 
 TORO MAGDA VIVIANA 
Contabilidad y costos 
SEGUNDO SEMESTRE 
PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN
La Organización Internacional de 
Normalización, popularmente conocida 
como ISO, es la organización que se ocupa 
de establecer las normas de fabricación, de 
comunicación y de comercialización, tanto 
de productos como de servicios, en el 
ámbito internacional.
Son correspondientes a una organización, vinculadas entre sí y a 
partir de las cuales es que la empresa u organización en cuestión 
podrá administrar de manera organizada la calidad de la misma: 
 Estructuración de las responsabilidades de los individuos y de los 
departamentos en los que se halla dividida la empresa. 
 Los procedimientos que resultarán del plan de pautas destinado 
a controlar las acciones de la organización 
 Los procesos que persiguen el objetivo específico; y los recursos, 
técnicos, humanos, entre otros.
Esta Norma define los fundamentos y los términos 
relacionados con un Sistema de Gestión de la Calidad. 
Organizaciones que buscan ventajas por medio de un SGC, 
Organizaciones que buscan confianza de sus proveedores, 
Usuarios de productos y servicios, 
 Interesados en entender terminología de un SGC, 
Evaluadores o auditores del SGC, 
 Asesores o Capacitadores del SGC, 
 Quienes desarrollan Normas relacionadas
Que actúan como herramientas de colaboración con las 
organizaciones para incrementar la satisfacción de sus 
clientes. 
 La necesidad por parte de los clientes de exigir productos 
de calidad que cubran sus demandas. Es decir, se requiere 
que el producto cumpla con una serie de requisitos 
establecidos por el cliente o incluso por la propia empresa. 
 El constante cambio que se produce en las necesidades y 
exigencias de los clientes con el tiempo. Además se 
incrementa la competitividad empresarial y nuevos avances 
tecnológicos, lo que hace necesario la mejora continua 
dentro de las organizaciones para garantizar la satisfacción 
de los clientes.
Cualquier actividad, o conjunto de actividades, que utiliza recursos para 
transformar elementos de entradas en resultados puede considerarse 
como un proceso. 
Para que las organizaciones operen de manera eficaz, tienen que 
identificar y gestionar numerosos procesos interrelacionados y que 
interactúan. A menudo el resultado de un proceso constituye 
directamente el elemento de entrada del siguiente proceso. La 
identificación y gestión sistemática de los procesos empleados en la 
organización y en particular las interacciones entre tales procesos se 
conoce como “enfoque basado en procesos”. 
Esta norma pretende fomentar la adopción del enfoque basado en 
procesos para gestionar una organización.
Entrenar y/o adiestrar a nuevos empleados. 
 Definir responsabilidades y autoridades. 
 Regular y estandarizar las actividades de la Empresa. 
 Facilitar la introducción de un mejor método dando datos 
completos del 
 método actual. 
Ayuda a establecer mejores programas de operaciones y de 
actividades. 
 Suministrar las bases documentales para las auditorias. 
Además la dirección debe ejecutar el 1er. Nivel; la 
elaboración de la Política de Calidad y los Objetivos.
 ENFOQUE AL CLIENTE: Las organizaciones dependen de sus clientes y por lo 
tanto deberían comprender las necesidades actuales y futuras de los clientes, 
satisfacer los requisitos de los clientes y esforzarse en exceder las expectativas 
de los clientes. 
 LIDERAZGO: Los líderes establecen la unidad de propósito y la orientación de 
la organización. Ellos deberían crear y mantener un ambiente interno, en el 
cual el personal pueda llegar a involucrarse totalmente en el logro de los 
objetivos de la organización. 
 PARTICIPACIÓN DEL PERSONAL: El personal a todos los niveles, es la esencia 
de una organización y su total compromiso posibilita que sus habilidades sean 
usadas para el beneficio de la organización. 
 ENFOQUE BASADO EN PROCESOS: Un resultado deseado se alcanza más 
eficientemente cuando las actividades y los recursos relacionados se gestionan 
como un proceso.
 ENFOQUE DE SISTEMA PARA LA GESTIÓN: Identificar, entender y 
gestionar los procesos interrelacionados como un sistema, contribuye a 
la eficacia y eficiencia de una organización en el logro de sus objetivos. 
 MEJORA CONTINUA: La mejora continua del desempeño global de la 
organización debería ser un objetivo permanente de ésta. 
 ENFOQUE BASADO EN HECHOS PARA LA TOMA DE DECISIÓN: 
Las decisiones eficaces se basan en el análisis de los datos y la 
información. 
 RELACIONES MUTUAMENTE BENEFICIOSAS CON EL 
PROVEEDOR: Una organización y sus proveedores son 
interdependientes, y una relación mutuamente beneficiosa aumenta la 
capacidad de ambos para crear valor.
http://www.definicionabc.com/economia/gestion-de-calidad. 
php 
http://www.isotools.org/2014/10/22/iso-9001- 
fundamentos-sistemas-gestion-calidad/ 
http://www.gestiopolis.com/recursos/documentos/ful 
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http://www.tuveras.com/calidad/normalizacion/vocab 
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Normas iso 9000

  • 1.
  • 2. PRESENTADO POR  ESPINOSA JUAN CARLOS  PORTILLA RUBI NATALIA  TORO MAGDA VIVIANA Contabilidad y costos SEGUNDO SEMESTRE PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN
  • 3. La Organización Internacional de Normalización, popularmente conocida como ISO, es la organización que se ocupa de establecer las normas de fabricación, de comunicación y de comercialización, tanto de productos como de servicios, en el ámbito internacional.
  • 4. Son correspondientes a una organización, vinculadas entre sí y a partir de las cuales es que la empresa u organización en cuestión podrá administrar de manera organizada la calidad de la misma:  Estructuración de las responsabilidades de los individuos y de los departamentos en los que se halla dividida la empresa.  Los procedimientos que resultarán del plan de pautas destinado a controlar las acciones de la organización  Los procesos que persiguen el objetivo específico; y los recursos, técnicos, humanos, entre otros.
  • 5. Esta Norma define los fundamentos y los términos relacionados con un Sistema de Gestión de la Calidad. Organizaciones que buscan ventajas por medio de un SGC, Organizaciones que buscan confianza de sus proveedores, Usuarios de productos y servicios,  Interesados en entender terminología de un SGC, Evaluadores o auditores del SGC,  Asesores o Capacitadores del SGC,  Quienes desarrollan Normas relacionadas
  • 6. Que actúan como herramientas de colaboración con las organizaciones para incrementar la satisfacción de sus clientes.  La necesidad por parte de los clientes de exigir productos de calidad que cubran sus demandas. Es decir, se requiere que el producto cumpla con una serie de requisitos establecidos por el cliente o incluso por la propia empresa.  El constante cambio que se produce en las necesidades y exigencias de los clientes con el tiempo. Además se incrementa la competitividad empresarial y nuevos avances tecnológicos, lo que hace necesario la mejora continua dentro de las organizaciones para garantizar la satisfacción de los clientes.
  • 7. Cualquier actividad, o conjunto de actividades, que utiliza recursos para transformar elementos de entradas en resultados puede considerarse como un proceso. Para que las organizaciones operen de manera eficaz, tienen que identificar y gestionar numerosos procesos interrelacionados y que interactúan. A menudo el resultado de un proceso constituye directamente el elemento de entrada del siguiente proceso. La identificación y gestión sistemática de los procesos empleados en la organización y en particular las interacciones entre tales procesos se conoce como “enfoque basado en procesos”. Esta norma pretende fomentar la adopción del enfoque basado en procesos para gestionar una organización.
  • 8. Entrenar y/o adiestrar a nuevos empleados.  Definir responsabilidades y autoridades.  Regular y estandarizar las actividades de la Empresa.  Facilitar la introducción de un mejor método dando datos completos del  método actual. Ayuda a establecer mejores programas de operaciones y de actividades.  Suministrar las bases documentales para las auditorias. Además la dirección debe ejecutar el 1er. Nivel; la elaboración de la Política de Calidad y los Objetivos.
  • 9.  ENFOQUE AL CLIENTE: Las organizaciones dependen de sus clientes y por lo tanto deberían comprender las necesidades actuales y futuras de los clientes, satisfacer los requisitos de los clientes y esforzarse en exceder las expectativas de los clientes.  LIDERAZGO: Los líderes establecen la unidad de propósito y la orientación de la organización. Ellos deberían crear y mantener un ambiente interno, en el cual el personal pueda llegar a involucrarse totalmente en el logro de los objetivos de la organización.  PARTICIPACIÓN DEL PERSONAL: El personal a todos los niveles, es la esencia de una organización y su total compromiso posibilita que sus habilidades sean usadas para el beneficio de la organización.  ENFOQUE BASADO EN PROCESOS: Un resultado deseado se alcanza más eficientemente cuando las actividades y los recursos relacionados se gestionan como un proceso.
  • 10.  ENFOQUE DE SISTEMA PARA LA GESTIÓN: Identificar, entender y gestionar los procesos interrelacionados como un sistema, contribuye a la eficacia y eficiencia de una organización en el logro de sus objetivos.  MEJORA CONTINUA: La mejora continua del desempeño global de la organización debería ser un objetivo permanente de ésta.  ENFOQUE BASADO EN HECHOS PARA LA TOMA DE DECISIÓN: Las decisiones eficaces se basan en el análisis de los datos y la información.  RELACIONES MUTUAMENTE BENEFICIOSAS CON EL PROVEEDOR: Una organización y sus proveedores son interdependientes, y una relación mutuamente beneficiosa aumenta la capacidad de ambos para crear valor.
  • 11. http://www.definicionabc.com/economia/gestion-de-calidad. php http://www.isotools.org/2014/10/22/iso-9001- fundamentos-sistemas-gestion-calidad/ http://www.gestiopolis.com/recursos/documentos/ful ldocs/ger/sgcsin.htm http://www.tuveras.com/calidad/normalizacion/vocab ulario.htm