Este documento ofrece algunas claves para trabajar la imagen de una empresa y mejorar las percepciones del público. Recomienda planificar estratégicamente la imagen para evitar desvíos, distinguir entre la identidad real, la comunicada y la percibida, considerar los diferentes públicos objetivo como empleados y clientes, construir una personalidad distintiva basada en la identidad, valores y cultura, y evaluar periódicamente los efectos para rediseñar el trabajo si es necesario.
Talleres de capacitación en el marco del proyecto Promoviendo vigilancia de las políticas públicas locales de prevención y atención de la violencia hacia las mujeres desde los espacios de concertación y periodismo en tres distritos de Lima Norte de EMA RTV - Diputación de Huelva.
La psicología y la mercadotecnia van de la mano, principalmente en el marketing 2.0, así que echamos mano los Arquetipos de Jung y los utilizamos para generar personalidad de la marca.
Comparto los 12 arquetipos de personalidad de la marca.
¿Qué marcas te recuerdan?
Cómo elaborar un plan de comunicación para tu empresa o instituciónRafa Martín Aguado
Explicación detallada de cómo se prepara un plan de comunicación para cualquier empresa o institución (@rmaragu). http://www.comunicacioncorporativa.org/el-plan-de-comunicacion-sin-estudio-no-se-acierta-ni-de-broma/
A nivel organizacional se pueden utilizar todos los tipos de coahcing y se recomienda que así sea, sin embargo cualquiera que se utilice no tendrá el efecto óptimo si la organización no crea una Cultura de Coaching.
Esto quiere decir que todas las áreas involucradas comprendan y conozcan los objetivos, beneficios y procesos que genera el Coaching.
Se debe inyectar en las venas de todos los involucrados la cultura de coaching solo así se maximiza el proceso.
Marca personal: pasos para crear un branding fuerte, visible y de éxitoIgnacio Santiago Pérez
Crea, paso a paso, una marca personal fuerte que te haga visible para las personas y empresas que tú elijas.
Por regla general, como consumidores de productos y servicios representados a través de marcas, basamos la mayoría de nuestros gustos o preferencias en la experiencia que tenemos en el uso de los mismos. De esta forma, si la experiencia es buena, se genera un sentimiento positivo y de confianza, lo que crea un proceso de compra que puede llegar a convertirse en un proceso inconsciente ¿Cómo llevar este concepto de marca al terreno personal y con el objetivo de potenciar tu imagen personal y profesional como capital humano?
Con los tiempos que corren, y la difícil situación laboral que hay desde hace varios años (aunque algunos digan que “estamos en la senda de la recuperación”), tener una buena marca personal o personal branding se convierte, en la mayoría de las ocasiones, en una necesidad, sobre todo si quieres entrar en un sector tan competido como el marketing online.
Aunque en internet hay mucho trabajo, también existe mucha competencia y diferenciarse para destacar y sobresalir como buen profesional es crucial para que las empresas y otras personas se fijen en tu perfil. De hecho, incluso aunque no quieras trabajar para una empresa y te quieras convertir, por ejemplo, en emprendedor o empresario, tener una marca propia puede ayudarte a dar el salto e incluso a tener éxito mucho antes de lo que esperabas.
Objetivos de la presentación:
- Concepto detrás del personal branding
- Ventajas e importancia de tener una buena marca personal
- Herramientas clave para desarrollar una presencia online
- Primeros pasos para crecer un personal branding con una base fuerte y duradera
- Hacks para potenciar tu marca personal y aumentar tu visiblidad
Esta presentación tiene varios objetivos, pero el más importantes es el de ponerte en situación y hacerte ver que, si no te pones serio con este tema y empiezas a crear tu propia marca personal, estarás en inferioridad respecto a otros profesionales que sí lo estén haciendo. A lo largo del mismo te voy a explicar casos reales y ejemplos para que tú mismo puedas comprobarlo.
Talleres de capacitación en el marco del proyecto Promoviendo vigilancia de las políticas públicas locales de prevención y atención de la violencia hacia las mujeres desde los espacios de concertación y periodismo en tres distritos de Lima Norte de EMA RTV - Diputación de Huelva.
La psicología y la mercadotecnia van de la mano, principalmente en el marketing 2.0, así que echamos mano los Arquetipos de Jung y los utilizamos para generar personalidad de la marca.
Comparto los 12 arquetipos de personalidad de la marca.
¿Qué marcas te recuerdan?
Cómo elaborar un plan de comunicación para tu empresa o instituciónRafa Martín Aguado
Explicación detallada de cómo se prepara un plan de comunicación para cualquier empresa o institución (@rmaragu). http://www.comunicacioncorporativa.org/el-plan-de-comunicacion-sin-estudio-no-se-acierta-ni-de-broma/
A nivel organizacional se pueden utilizar todos los tipos de coahcing y se recomienda que así sea, sin embargo cualquiera que se utilice no tendrá el efecto óptimo si la organización no crea una Cultura de Coaching.
Esto quiere decir que todas las áreas involucradas comprendan y conozcan los objetivos, beneficios y procesos que genera el Coaching.
Se debe inyectar en las venas de todos los involucrados la cultura de coaching solo así se maximiza el proceso.
Marca personal: pasos para crear un branding fuerte, visible y de éxitoIgnacio Santiago Pérez
Crea, paso a paso, una marca personal fuerte que te haga visible para las personas y empresas que tú elijas.
Por regla general, como consumidores de productos y servicios representados a través de marcas, basamos la mayoría de nuestros gustos o preferencias en la experiencia que tenemos en el uso de los mismos. De esta forma, si la experiencia es buena, se genera un sentimiento positivo y de confianza, lo que crea un proceso de compra que puede llegar a convertirse en un proceso inconsciente ¿Cómo llevar este concepto de marca al terreno personal y con el objetivo de potenciar tu imagen personal y profesional como capital humano?
Con los tiempos que corren, y la difícil situación laboral que hay desde hace varios años (aunque algunos digan que “estamos en la senda de la recuperación”), tener una buena marca personal o personal branding se convierte, en la mayoría de las ocasiones, en una necesidad, sobre todo si quieres entrar en un sector tan competido como el marketing online.
Aunque en internet hay mucho trabajo, también existe mucha competencia y diferenciarse para destacar y sobresalir como buen profesional es crucial para que las empresas y otras personas se fijen en tu perfil. De hecho, incluso aunque no quieras trabajar para una empresa y te quieras convertir, por ejemplo, en emprendedor o empresario, tener una marca propia puede ayudarte a dar el salto e incluso a tener éxito mucho antes de lo que esperabas.
Objetivos de la presentación:
- Concepto detrás del personal branding
- Ventajas e importancia de tener una buena marca personal
- Herramientas clave para desarrollar una presencia online
- Primeros pasos para crecer un personal branding con una base fuerte y duradera
- Hacks para potenciar tu marca personal y aumentar tu visiblidad
Esta presentación tiene varios objetivos, pero el más importantes es el de ponerte en situación y hacerte ver que, si no te pones serio con este tema y empiezas a crear tu propia marca personal, estarás en inferioridad respecto a otros profesionales que sí lo estén haciendo. A lo largo del mismo te voy a explicar casos reales y ejemplos para que tú mismo puedas comprobarlo.
Desarrollo de la marca personal a través del networking
Cómo proyectar una buena imagen de empresa
1. ¿Cómo proyectar una buena imagen de empresa? Algunas claves para trabajar la imagen de su compañía y mejorar las percepciones de su público* *Basado en reflexiones extraídas de “Auditoría de imagen de empresas. Modelos y técnicas de estudio de la imagen”, escrito por Sanz de la Tajada.
2. 1. Toda empresa construye una imagen , aunque no haya trabajado para hacerlo.
3. 2. La planificación estratégica de la imagen contribuye a evitar desvíos, de forma tal que los públicos perciban a la empresa a la manera que desea ser percibida.
4. 3. La empresa no sólo comunica a través de las acciones que lleva a cabo con ese propósito... … sino también a través de la opinión de sus empleados , proveedores y el entorno con el que se relaciona en general.
5. 4. Distinguir entre lo que la empresa es, lo que dice de si misma y lo que sus públicos creen que es . Identidad Identidad comunicada Identidad Percibida
6. 5. Considerar diferencialmente los diversos públicos a los que se dirige Empleados Proveedores Clientes
7. 6. La empresa debe construir una personalidad que la distinga del resto. Identidad Valores Cultura Misión
8. 7. Volver a los públicos Una vez construida la imagen, surge la necesidad de evaluar sus efectos e indagar si lo percibido se corresponde con lo que se quería comunicar. Si esto no ocurre debemos rediseñar el trabajo.