Divulgacion PVE Prevencion Consumo spa
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El documento presenta un programa de prevención del consumo de sustancias psicoactivas y tabaco para los trabajadores. El objetivo es que los trabajadores conozcan los efectos de estas sustancias en la salud y calidad de vida para que puedan tomar decisiones informadas. El programa incluye capacitaciones sobre no automedicación, prevención del consumo de sustancias psicoactivas y prevención del tabaquismo, así como señalización de espacios libres de humo y evaluaciones del programa.
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Alcohol Y Drogas
El documento habla sobre los retos actuales de países, empresas y trabajadores, así como sobre los factores de riesgo y consecuencias del consumo de sustancias psicoactivas (SPA) en el medio laboral. Señala que la prevención debe incluir estrategias universales, selectivas e indicadas dirigidas a modificar las condiciones de trabajo y estilos de vida, así como intervenciones sobre las personas para promover la salud y calidad de vida.
Presentacion factores de riesgo
El documento define los factores de riesgo en el trabajo como todos los aspectos físicos, químicos, biológicos, tecnológicos, sociales y psicológicos que rodean el puesto de trabajo y pueden afectar la salud del trabajador. Identifica varios factores de riesgo comunes como ruido, iluminación, temperatura, radiaciones y carga física, y explica que su diagnóstico y prevención requiere un enfoque multidisciplinario.
Presentación riesgo psicosociales
El documento habla sobre los riesgos psicosociales en el trabajo. Explica que los riesgos psicosociales incluyen factores como la organización del trabajo, el contenido del trabajo y las relaciones interpersonales. Los principales riesgos son el estrés, la insatisfacción laboral, la carga de trabajo excesiva y el síndrome de burnout. Estos riesgos pueden causar enfermedades como problemas psicológicos, somatizaciones y enfermedades cardiovasculares y respiratorias. Finalmente, el documento menciona el marco
Diapositivas de riesgos ocupacional
El documento describe los objetivos y etapas de la gestión de riesgos ocupacionales, incluyendo la identificación de peligros, el análisis y valoración de riesgos, el control de riesgos y la reevaluación. Explica conceptos como peligro, riesgo, probabilidad y consecuencia, y detalla los métodos para la evaluación de riesgos ocupacionales.
Ensayo Factores de Riesgo. Yajaira Mariño.
Este documento define los factores de riesgo como elementos o acciones que tienen la probabilidad de causar daños físicos o psicológicos a los empleados. Explica que existen varios tipos de factores de riesgo, incluyendo riesgos físicos, químicos, biológicos, psicolaborales, por carga física y públicos. Concluye que conocer los factores de riesgo es importante para minimizarlos y evitar accidentes en el lugar de trabajo.
Riesgos fisicos
Este documento describe varios riesgos físicos en el trabajo como el ruido, las temperaturas extremas y la radiación. Explica las fuentes y clasificaciones del ruido, así como sus efectos en la salud si la exposición es prolongada. También cubre los efectos de las temperaturas extremas como el calor y el frío, y los métodos para controlarlos. Finalmente, distingue entre radiaciones ionizantes y no ionizantes, e identifica sus posibles efectos en la salud a corto y largo plazo.
Examenes medicos ocupacionales
El documento describe los diferentes tipos de evaluaciones médicas ocupacionales que deben realizarse de acuerdo con la normativa colombiana, incluyendo exámenes de ingreso, periódicos, por cambio de ocupación, de reintegro y de egreso. Explica que los empleadores deben cubrir los costos de estas evaluaciones, las cuales deben ser realizadas por médicos especialistas, y que incluyen el monitoreo de factores de riesgo y la determinación de posibles consecuencias para la salud del trabajador.
5. drogas en el ambito laboral
El documento habla sobre las drogas y su consumo en el trabajo. Explica qué es la adicción y los motivos por los que alguien puede ser adicto, como factores genéticos o problemas emocionales. Detalla los efectos de drogas comunes como el alcohol, el cannabis y los estimulantes a diferentes dosis y cómo esto aumenta el riesgo de accidentes laborales. También cubre aspectos que ayudan a reducir la demanda de drogas a nivel local como la constitución ecuatoriana, el plan nacional de prevención de drogas y la participación
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Salud ocupacional
El documento proporciona definiciones clave relacionadas con la salud ocupacional, como trabajo, ámbito laboral, incidente y accidente laboral. Luego presenta datos alarmantes de la OIT sobre muertes y lesiones relacionadas con el trabajo a nivel mundial. Finalmente, resume los objetivos, funciones y aspectos involucrados en la salud ocupacional, como la higiene ocupacional, seguridad industrial, medicina del trabajo y ergonomía.
PREVENCIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO
El documento define qué es un accidente de trabajo y establece el marco legal de la salud ocupacional en Colombia, incluyendo varias leyes emitidas desde 1950 en adelante. También describe los pasos para diseñar un plan de prevención de accidentes de trabajo, incluyendo caracterizar los riesgos de la empresa y establecer una política, estructura y evaluación de riesgos. Finalmente, explica factores de riesgo, equipos de protección personal, y el registro e informe de lesiones.
Riesgos Fisicos
Tipos de riesgos físicos, medidas de control, Elementos de medición, y elementos de protección personal.
Presentacion de Prevención de Drogas
El documento proporciona información sobre diferentes tipos de drogas, incluyendo sus efectos psicológicos y fisiológicos. Explica qué son las drogas y cómo clasificarlas, como depresoras del sistema nervioso central, estimulantes y sustancias psicodélicas. También describe los principales métodos de consumo y ofrece consejos sobre qué hacer en caso de una sobredosis o mal viaje relacionado con el consumo de drogas.
Programa salud ocupacional
El documento presenta un resumen del Programa de Salud Ocupacional de una empresa, con el objetivo de reducir la accidentalidad y morbilidad laboral. Explica que el programa busca identificar y controlar los factores de riesgo, comprometer a la empresa y aseguradoras en inversiones en prevención, y cumplir la normativa legal. Describe los componentes del programa como los subprogramas de medicina preventiva, medicina del trabajo, higiene y seguridad industrial, y el funcionamiento de los comités paritarios.
Factores de riesgo fisico
Este documento define los conceptos de riesgo, factor de riesgo, riesgo estático, riesgo dinámico, riesgo común, riesgo ocupacional y riesgo profesional. También describe las fuentes generadoras de riesgos físicos como ruido, temperatura, ventilación, radiación e iluminación y sus efectos en la salud de los trabajadores. Finalmente, presenta medidas de prevención y control para cada uno de estos riesgos físicos.
Salud Mental
El documento trata sobre aspectos generales de salud mental. Indica que la salud mental se refiere a la capacidad de las personas para interactuar de manera que promueva el bienestar individual y colectivo. Señala que las enfermedades mentales afectan a 450 millones de personas en el mundo y son una de las principales causas de discapacidad. También menciona que la depresión será la segunda causa de discapacidad para el 2020 y que las personas con trastornos mentales sufren discriminación y violaciones a sus derechos humanos.
Presentacion enfermedades ocupacionales
Este documento trata sobre las enfermedades ocupacionales. Define las enfermedades ocupacionales como estados patológicos contraídos o agravados como resultado del trabajo o la exposición al medio laboral. Describe que las enfermedades ocupacionales se clasifican en aquellas producidas por agentes químicos, infecciosas, sistémicas, y físicas. También menciona factores como el tiempo de exposición y concentración de agentes contaminantes como determinantes de las enfermedades ocupacionales. Finalmente
Riesgos laborales
Este documento trata sobre los riesgos laborales y contiene secciones sobre la introducción, objetivos, clasificación, normatividad y diferentes tipos de riesgos como químicos, psicosociales, biológicos y eléctricos. El documento concluye que los riesgos laborales pueden causar accidentes o daños a la salud de los trabajadores dependiendo del puesto de trabajo y las tareas desempeñadas.
Manual de Salud Ocupacional Peru
Este manual de salud ocupacional presenta información sobre:
1) Los antecedentes históricos de la salud ocupacional desde la antigüedad griega hasta la actualidad en el Perú.
2) El marco legal que regula la salud ocupacional en el Perú incluyendo la Constitución y leyes laborales.
3) Conceptos y definiciones operacionales clave sobre salud ocupacional, gestión de riesgos laborales, bioseguridad y vigilancia en salud ocupacional.
El manual provee una guía para las
Prevención del consumo de sustancias psicoactivas
Este documento describe factores de riesgo y protectores relacionados con el consumo de sustancias psicoactivas en adolescentes. Entre los factores de riesgo individuales se encuentran la edad temprana, impulsividad e imagen negativa; y entre los familiares están las actitudes permisivas hacia las drogas, falta de comunicación y afecto. Los factores sociales de riesgo incluyen amigos consumidores y disponibilidad de drogas. Los factores protectores son la comunicación abierta, reconocimiento de logros, buen ejemplo de los padres y particip
SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES - SGRL (Presentación)
El documento explica el Sistema General de Riesgos Laborales de Colombia. Brevemente, el SGR es el conjunto de entidades y normas destinadas a prevenir y atender los riesgos laborales. Lo conforman las ARL, empleadores y trabajadores. El sistema busca establecer, fijar, reconocer y pagar prestaciones para fortalecer la protección de los trabajadores.
Salud Ocupacional - RIESGOS BIOLOGICOS
Este documento trata sobre los accidentes de trabajo para el personal de salud causados por la exposición a riesgos biológicos. Define el accidente de trabajo y describe los principales agentes biológicos, las vías de transmisión, las medidas de bioseguridad para prevenir la exposición y el protocolo para atender accidentes con riesgo biológico. Clasifica los agentes patógenos según su riesgo y las áreas hospitalarias de acuerdo al nivel de riesgo.
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
Este documento presenta información sobre seguridad y salud ocupacional. Define términos como accidente, incidente y enfermedad profesional. Explica las obligaciones del empleador de implementar un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, incluyendo capacitación a trabajadores, registros y la creación de un comité de seguridad y salud.
RIESGOS PSICOSOCIALES
El documento presenta una discusión sobre los factores de riesgo profesionales y psicosociales. Identifica factores como sobrecarga laboral, baja remuneración e insatisfacción laboral como riesgos profesionales. Entre los riesgos psicosociales se encuentran el estrés, la insatisfacción y el acoso moral. Finalmente, propone medidas preventivas como adecuar la carga de trabajo y fomentar el apoyo social entre trabajadores.
Salud Ocupacional en Enfermería
Este documento resume los principales riesgos laborales a los que se enfrenta el personal de enfermería, incluyendo riesgos biológicos como la exposición a patógenos de transmisión sanguínea, riesgos físicos como ambientes calurosos y ruidosos, y riesgos ergonómicos como lesiones musculoesqueléticas. También analiza la epidemiología de los accidentes laborales en enfermería, señalando que los más comunes son cortes con objetos punzocortantes, golpes y agresiones. Final
Enfermedades Profesionales
El documento presenta información sobre las enfermedades profesionales. Explica que son aquellas enfermedades causadas por factores de riesgo presentes en el lugar de trabajo. Describe algunas categorías y características comunes de estas enfermedades. Finalmente, detalla varias enfermedades profesionales específicas y los factores de riesgo asociados a cada una.
Triptico prevencion de estres laboral 20.06.14
Este documento describe los efectos del estrés laboral en la salud y formas de prevenirlo. Entre los efectos en la salud se encuentran úlceras, ansiedad, accidentes y gastritis. Para prevenir el estrés laboral, se recomienda mantener un estilo de vida saludable con sueño adecuado, tiempo libre y técnicas de relajación, así como cambiar hábitos y mantener una actitud positiva.
Presentación factores psicosociales
Los factores psicosociales en el trabajo son factores de riesgo laboral estudiados por la técnica de prevención de riesgos laborales llamada ergonomía y psicosociología aplicada. Incluyen factores de las características del puesto de trabajo, la organización del trabajo, las características individuales del trabajador y factores extralaborales que pueden causar estrés, insatisfacción y otros problemas en los trabajadores. Existen normativas técnicas y métodos para evaluar estos factores y prevenir sus efectos negat
Salud mental
El documento discute problemas comunes de salud mental que pueden abordarse en el nivel primario de atención, incluyendo el maltrato infantil, la identificación y manejo de bebedores problemáticos, la depresión y la ansiedad. Explica que hasta el 70% de los problemas de salud mental pueden tratarse exitosamente en este nivel, lo que ayuda a reducir la carga de enfermedad.
Presentacion propuesta plan nacional junio 10 14
Este documento presenta la propuesta de un Plan Nacional para la Promoción de la Salud, la Prevención y la Atención del Consumo de Sustancias Psicoactivas en Colombia. El plan se estructura en cuatro componentes (convivencia social y salud mental, prevención del consumo, tratamiento y reducción de riesgos y daños) y dos componentes transversales (información e investigación y seguimiento y evaluación), con el objetivo general de reducir el consumo de drogas y sus consecuencias adversas a través de un enfoque intersectorial, bas
Sustancias psicoactivas
El documento define las sustancias psicoactivas como sustancias químicas, naturales o sintéticas, que afectan el sistema nervioso central y pueden inhibir el dolor o modificar el estado de ánimo. Las clasifica según su química, legalidad, efectos psicopatológicos y grado de dependencia. Explica que pueden causar adicción y síndrome de abstinencia al dejar el consumo.
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- 4. PROGRAMAS DE PREVENCIÓN Junio 2014 Capacitación sobre no automedicación Julio 2014 Capacitación prevención del consumo SPA Agosto 2014 Capacitación prevención del tabaquismo.
- 5. Abril-Mayo 2014 Instalar la señalización "espacios libres de humo" en las sedes de la empresa Noviembre 2014 Realizar compromiso para evitar el consumo por parte de la población objeto del programa Jun-Dic 2014 Evaluación y retroalimentación del Programa.