plande accion dl aula de innovación pedagogica 2024.pdf
El diseño de la enseñanza en aulas heterogéneas.docx
1. El diseño de la enseñanza en aulas heterogéneas – Cap.2 Rebeca Anijovich
- Es necesario pensar y diseñar la forma de trabajar en la escuela y en el aula, con principios
organizadores y didácticos diferentes a los de la educación tradicional.
- Ausubel definió el aprendizaje como la adquisición de nuevos significados, estableciendo
relaciones sustantivas entre lo que ya se sabe y los nuevos contenidos.
- Dominguez dice que la intención es tratar de poner en práctica una nueva concepción de la
enseñanza, en la que cada sujeto y/o grupo tienen bagajes experimentales únicos y diferentes
entre sí.
- Así se debe plantear la educación con igualdad de oportunidades para todos, reconociendo sus
diferencias iniciales.
- El aprendizaje significativo debe definirse en términos de interacción del sujeto con el objeto de
aprendizaje.
- Para encarar el trabajo en aulas heterogéneas se necesita volver a pensar las decisiones que
tomamos acerca de la enseñanza. Se necesita presentar desafíos para dar ayuda a los alumnos
con el objetivo de que puedan atribuir significado a los aprendizajes.
- Para formar autonomía en nuestros alumnos se necesita una buena vinculación entre docente-
alumno, debemos tener una actitud de apertura que implique escuchar atentamente a todos los
alumnos, para que nadie sea “invisible”
- Es responsabilidad de los docentes crear un clima de confianza en el aula para que los
estudiantes logren experimentar, indagar, reflexionar, asuman riesgos y responsabilidades
sobre sus aprendizajes.
- El trabajo en aulas heterogéneas supone variedad de estrategias apelando a un ambiente
flexible.
- Plantear la enseñanza en este marco supones tres cuestiones nodales
El entorno educativo – espacios en la escuela
› El entorno lo forman todos los integrantes de la escuela, del PE: espacios internos
y externos, distribución del tiempo y modalidades de encuentro.
› Para crear un entorno educativo se debe interrelacionar un conjunto de
elementos alrededor del espacio que se da dentro y fuera del aula.
› El espacio debe estimular el aprendizaje, despertar el interés y la curiosidad.
› Se debe vincular la escuela con el entorno donde está inmersa para establecer una
fluida circulación entre el afuera y el adentro.
› Las paredes deben dejar de sr soporte de carteleras, para convertirse en espacios
de interacción.
La organización del trabajo en el aula
› Proponer situaciones-problema para alentar la búsqueda de información con el fin
de lograr una tarea de aprendizaje.
› Se debe diseñar el entorno físico como los modos de organización.
› Meireu considera que crear rutinas en relación con el trabajo preciso equivale a
realiza un contrato con consentimiento mutuo.
› Los docentes deben trabajar sobre la base de las fortalezas de los alumnos, de lo
que pueden y saben hacer, para poder generar condiciones de mayor complejidad
que ayuden a los alumnos se muevan del límite de “lo que pueden hacer”.
› Resulta necesario generar espacio para la planificación del tiempo, esto implica
disponer de espacios de trabajo con todo el grupo, con algunos integrantes o en
forma individual.
2. › Generar espacios para escuchar, pensar, escribir en soledad e intercambiar ideas
con otras personas.
Las consignas auténticas y significativas
› Es el centro del trabajo propuesto por el docente ya que contribuyen el desarrollo
de la autonomía de los estudiantes.
› Se deberán proponer consignas que estimulen la expresión personal de los
alumnos por medio de una variedad de desempeños orales, escritos y de
actuación.
› Las consignas son las posibilitan el desarrollo de las actividades de aprendizaje ala
las que consideramos instrumento para crear situaciones y abordar contenidos
que permitan al alumno vivir experiencias necesarias para su propia
transformación.
› La consigna debe demandar una tarea que tenga sentido para el sujeto que la
realizará y le permita aprender en una situación lo más cercana posible.
› Al formular consignas de trabajo es necesario tener claros los propósitos de
enseñanza y los objetivos que se pretenden lograr.
› El problema de la actitud: las consignas deben ayudar con la enseñanza para que
los alumnos adopten una actitud abierta y reflexiva a la hora de aprender.
› El problema de la compatibilidad: es tratar de obtener una conexión con el
material nuevo con algo que ya conocen para poder resolver lo propuesto.
› El problema de la motivación: con ella puede experimentar su propia capacidad
para solucionar problemas y alcanzar un buen desempeño.
› El problema de la exploración y elaboración de hipótesis: se propone brindar
ocasiones de para practicar habilidades relacionadas con el uso de información y
resolución de problemas.
› El problema del repliegue sobre sí mismo: se puede considerar en la línea de una
propuesta que favorezca procesos metacognitivos.
› El poder del contraste: implica a búsqueda de un caso negativo que colabore en la
construcción de un concepto.
De las orientaciones al diseño de situaciones concretas
Todos sabemos que llevar adelante una clase consta de un inicio, un desarrollo y un cierre
en los que habitualmente los niños encaran la tarea. Desde este enfoque se propone que
estos momentos se puedan concretar a través de diferentes propuestas de actividades y
desde distintas perspectivas.
Hay muchos interrogantes a la hora de planificar, pero el compromiso con el trabajo en
aulas heterogéneas, las respuestas y soluciones que se generan a los problemas de
aprendizaje aportan a la construcción colectiva de conocimientos sobre la educación
para la diversidad.