Este documento proporciona instrucciones para administrar la Escala de Evaluación de las Habilidades Adaptativas Vineland II. Explica que la entrevista debe ser flexible pero completa, y que la persona que responda debe conocer bien al individuo evaluado. También cubre establecer una relación positiva, presentar la escala, determinar la edad cronológica apropiada, administrar la escala de conducta de manera opcional, y completar el protocolo siguiendo las guías por edad y dominio. El objetivo es obtener una evaluación precisa de las