RESUMEN

1. Javier Alejandro Arce Nájera Grupo 2-5 Admin.Agropecuaria
26/Ene/16
Fines y objetivos de la administración
Fines
1. Objetivo: Es decir, que la administración siempre está enfocada a lograr fines
o resultados.
2. Eficacia: Consiste en lograr los objetivos satisfaciendo los requerimientos del
producto o servicio en términos de cantidad y tiempo.
3. Eficiencia: Se refiere a “hacer las cosas bien”. Es lograr los objetivos
garantizando los recursos disponibles al mínimo costo y con la máxima
calidad.
4. Grupo social: Para que la administración exista, es necesario que se dé
siempre dentro de un grupo social.
5. Coordinación de recursos: Para administrar, se requiere combinar,
sistematizar y analizar los diferentes recursos que intervienen el logro de un
fin común.
6. Productividad: Es la relación entre la cantidad de insumos necesarios
para producir un determinado bien o servicio. Es la obtención de los
máximos resultados con el mínimo de recursos, en términos de eficiencia y
eficacia.
Objetivos
La administración busca el logro de objetivos a través de las personas, mediante
técnicas dentro de una organización. Ella es el subsistema clave dentro de un
sistema organizacional. Comprende a toda organización y es fuerza vital que enlaza
todos los demás subsistemas.
1. Alcanzar en forma eficiente y eficaz los objetivos de un organismo social.
- Eficacia. Cuando la empresa alcanza sus metas
- Eficiencia. Cuando logra sus objetivos con el mínimo de sus recursos.

2. Javier Alejandro Arce Nájera Grupo 2-5 Admin.Agropecuaria
26/Ene/16
2. Es permitirle a la empresa tener una perspectiva más amplia del medio en el
cual se desarrolla.
3. Asegurar que la empresa produzca o preste sus servicios
Fuentes
 Fines de la administración
https://sites.google.com/site/actuariaadmon/unidad-de-competencia-
i/fines
 importancia y objetivos de la administración
https://doranidyacano09.wordpress.com/importancia-y-objetivos-de-la-
administracion/