El documento describe las competencias emprendedoras de un líder en una empresa pública o privada. Explica los tipos de competencias como genéricas, laborales y básicas. Luego detalla competencias específicas para ser un emprendedor exitoso como ser competitivo, pensamiento estratégico, resolución de problemas, iniciativa, confianza, responsabilidad, orientación al mercado, trabajo en equipo y habilidad comercial. Finalmente, define las cualidades de un buen líder y diferencia entre líder y emprendedor.