4. ACTIVIDAD N° 1:
CALDEAMIENTO
Paso 1: Para iniciar, solicítele al
grupo que recorra el espacio y
sienta cómo viene su cuerpo:
Camino por el espacio, lo recorro,
siento cada uno de sus rincones.
Ahora, identifico cómo está mi
cuerpo, qué necesita, cómo viene
hoy a este lugar, cansado, triste o
amigable y alegre. Siento mi
cuerpo. Reconozco sus
sensaciones. Me estiro mientras
camino, y, si lo creo necesario,
muevo mi cuerpo y me conecto
con él.
Paso 2: Mientras camino, me topo
con unos mensajes, elijo uno y lo
leo. Trato de conectarme con lo que
dice el mensaje. Ahora, camino,
pienso, siento y actúo como dice el
mensaje.
Paso 3: repetir el ejercicio.
Paso 4: salude a un compañero
que tenga cerca, exprese su
aprecio hacia él. Abrace a otro
compañero que sepa que ha tenido
una dificultad o pérdida, y pueda
sentir sus sentimientos. Si desea
llorar llore, si desea reír ría.
4
6. SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
6
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
1. ¿Al inicio del año escolar concertó con sus
estudiantes los acuerdos o pactos de
convivencia en el aula?
SI NO NR
7. 0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
2. ¿Los pactos de aula se encuentran en un
lugar visible dentro del salón de clases?
SI NO NR
SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
8. 8
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
3. ¿Ha empleado estrategias para lograr
estrategias para lograr el silencio y la atención
de sus estudiantes en clases? ¿Cuáles?
SI NO NR
SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
9. 9
3. ¿Cuáles?
• Hablar con autoridad.
• Decir que no se va a volver a explicar
la clase.
• Levantar el brazo con la mano cerrada
para pedir silencio, cambios de voz y
cantos.
• Diálogo antes de iniciar la clase.
• Ejercicios de relajación y meditación.
• Reflexiones de persuasión.
• Pausas activas.
• Ejercicios con los brazos.
10. 10
SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
4. ¿Ha empleado estrategias para motivar e
incentivar los logros de los estudiantes?
¿Cuáles?
SI NO NR
11. 11
4. ¿Cuáles?
• Felicitaciones en público.
• Carita feliz, dulces, aplausos,
abrazos.
• Llamar al padre y felicitarlo.
• Dinámicas y lecturas
motivadoras.
• Talleres grupales e individuales.
• Cuadro de honor en el aula.
• Lúdicas en las clases.
12. SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
5. ¿Qué tipo de conflictos entre los estudiantes
son los más frecuentes en su grupo?
o Agresión física y verbal
o Pérdida de pertenencias (hurto).
o Intolerancia
o Discusiones
o Riñas
o Apodos
13. 6. ¿Qué acciones ha tomado para resolver
de manera pacífica los conflictos
presentados por sus estudiantes?
× Diálogo con los estudiantes para resolver
el conflicto., compromisos.
× Conciliación, pedir disculpas.
× Reflexión sobre el comportamiento.
× Citación a padres de familia.
× Método de persuasión.
SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
14. 14
SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
7. ¿Lleva registro de dichos casos en el diario
de campo?
SI NO NR
15. 15
SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
8. ¿ Ha reportado casos que afectan la
convivencia en el aula a coordinación de
convivencia?
SI NO NR
16. REPORTE DE CASOS ATENDIDOS EN COORDINACIÓN
DE CONVIVENCIA J. TARDE
16
SITUACIÓN No DE CASOS GRADOS REPORTE
TIPO 2
• Agresión física
• Proferir palabras
soeces a docentes
• Comportamientos
que perturban la
convivencia en el
aula.
23
(3 estudiantes con
metodología
horario flexible)
1°, 2°, 3°, 4° y 5° Policía Infancia y
Adolescencia
TIPO 3
Reincidencia en
situación tipo 2
1 5°
Policía Infancia y
adolescencia
ICBF
SEM
Maltrato físico 2 1° Policía Infancia y
adolescencia
ICBF
17. SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
9. ¿Considera que las acciones tomadas por la
coordinación de convivencia han ayudado a
resolver la problemática de los estudiantes
reportados, evidenciando un mejor ambiente
de aula?
SI NO NR
18. 18
SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
10. ¿Ha reportado estudiantes que considera
necesitan apoyo por parte de la orientación
escolar?
SI NO NR
19. 19
SEGUIMIENTO AL
AMBIENTE DE AULA
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
GRADO 1° GRADO 2° GRADO 3° GRADO 4° GRADO 5°
11. ¿Ha recibido información de retorno frente a las
acciones tomadas desde la orientación escolar y/o
recomendaciones para apoyar a dichos
estudiantes?
SI NO NR
22. ¿Qué entendemos
por conflicto?
22
Entendemos el conflicto como dos puntos
de vista diferentes frente a una misma
situación. Los conflictos nos rodean, están
presentes y son parte de nosotros y
nosotras.
De ellos podemos aprender, son una buena
fuente de aprendizaje. Es una oportunidad
para mejorar algo, de ahí que exista una
visión positiva del conflicto.
23. Dos o más personas o grupos
perciben o tienen posiciones, valores,
intereses, aspiraciones, necesidades
o deseos contrapuestos.
Jares, 2004
23
26. Otros elementos
del conflicto
Elementos
visibles:
nuestro lenguaje
verbal y no
verbal, nuestras
acciones y
comportamientos
.
Elementos no
visibles: nuestros
pensamientos,
sentimientos,
valores,
necesidades
psicológicas,
prioridades, etc.
26
29. Papel de las emociones
en el conflicto
29
Emociones
Conflicto
Resolución
Conflicto
Emociones
Resolución
30. Como educadores/as debemos ser
conscientes de que todo aprendizaje de
resolución de conflictos debe ir acompañado,
necesariamente, de un aprendizaje
emocional, que ayude al alumnado a conocer
su propio funcionamiento emocional, qué
emociones les afectan, de qué manera lo
hacen y cómo reaccionan ante ellas; así
como el funcionamiento más frecuente en las
demás personas.
30
Papel de las emociones
en el conflicto
31. Relación docente-estudiante
o El problema que nos encontramos
cuando hablamos de la relación
profesorado – alumnado es que hablamos
de personas con diferentes edades,
diferentes intereses y diferentes grados
de madurez.
o Sin embargo, se puede crear un vínculo
que puede orientar, reforzar y sacar lo
mejor de cada niño y cada niña.
32. Relación docente-estudiante
Aspectos que el personal docente debe tener en
cuenta a la hora de ejercer su labor educativa:
• Las diferentes necesidades de su alumnado.
• Conocer las limitaciones que pueden presentar
sus estudiantes y tener la capacidad de
adaptación a las mismas.
• Orientarles y motivarles en el proceso de
aprendizaje para poder alcanzar los objetivos.
• Ayudar a construir su personalidad les facilitará
tener una correcta imagen de sí mismos y de los
demás.
33. Relación docente-estudiante
• Fomentar una interacción y una convivencia
positiva en el aula ayudará a generar en el
alumnado una mayor motivación e interés por
aprender.
• El personal educativo no se deje guiar por
estereotipos, prejuicios y etiquetas, por el
contrario debe tener expectativas positivas y
adecuadas respecto a su alumnado.
• Tener en cuenta el nivel de desarrollo
evolutivo de sus estudiantes
(infancia/adolescencia)
34. Bibliografía
× Carter, Y. Educando con
éxito. Paraguay 2012
× Resolución pacífica de
conflictos. Ayuntamiento
de Vitoria-Gasteizko
Udala III Plan Joven -
Unidad de Juventud.
2015
× Unión de Asociaciones
Familiares – UNAF
Programa de ayuda a la
resolución pacífica de
conflictos y
sensibilización a la
mediación en centros
escolares, Sandra
Cabrera Martínez, 2018.